Engelliler Haftası kapsamında, İzmir Büyükşehir Belediyesi Engelli Çalışmaları Şube Müdürlüğü ile Best Buddies Türkiye iş birliğinde İnciraltı Engelli Eğitim Merkezi ve İnciraltı Engelliler Parkı’nda “Erişilebilir İzmir Eşit Yaşam” sloganıyla farkındalık etkinliği düzenlendi. Okulların, gönüllülerin ve öğrencilerin yoğun katılım gösterdiği etkinlikte atölyeler, sosyal etkinlik alanları ve kermes stantları ziyaretçilerle buluştu. Program boyunca sahne performansları, dans gösterileri ve koro dinletileri büyük ilgi görürken, engelli bireyler ile gönüllülerin birlikte üretip yer aldığı kapsayıcı çalışmalar etkinliğe ayrı bir anlam kattı. Paylaşımın, dayanışmanın ve birlikte olmanın öne çıktığı organizasyon; toplumsal farkındalığı artıran, sosyal bağları güçlendiren ve unutulmaz anlara ev sahipliği yapan anlamlı bir buluşma oldu. Program kapsamında düzenlenen “Friendship Walk & Talk” etkinliğinde ise yeni dostluklar kuruldu. Katılımcılar birlikte üretmenin, dayanışmanın ve eğlencenin keyfini yaşadı. Doğa yürüyüşü, müzik, atölyeler ve yeni arkadaşlıklarla renklenen etkinlikte gönüllüler, özel gereksinimli bireyler, aileler ve katılımcılar birlik mesajı verdi.

İzmir’de engeller dayanışma ve dostlukla aşıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Atapark’ta “Farklılıklarımızla Bir Arada” temasıyla düzenlenen ve yoğun katılımın olduğu etkinliğe, Nilüfer Belediye Başkan Yardımcısı Bukle Erman, Nilüfer Belediye Başkanı Şadi Özdemir’in eşi Nuray Özdemir, engelli bireyler, aileleri, yakınları ve çok sayıda Nilüferli katıldı.

Etkinliğin açılış konuşmasını gerçekleştiren Nilüfer Belediye Başkan Yardımcısı Bukle Erman, engelli bireylerin sosyal hayatta aktif, üretken ve görünür olmalarının önemine dikkat çekti. Erman, “Bizler engelli bireyleri yalnızca desteklenmesi gereken kişiler olarak değil; üreten, paylaşan, başaran ve Nilüfer’e değer katan eşit yurttaşlarımız olarak görüyoruz” dedi. 
Bukle Erman, gerçek erişilebilirliğin sadece fiziksel düzenlemelerle değil, anlayış ve birlikte yaşam kültürüyle mümkün olduğunu vurguladı.

ATÖLYELER VE SERGİLER BÜYÜK İLGİ GÖRDÜ
Gün boyunca devam eden etkinliklerde; ebru, boyama, seramik yapımı gibi farklı atölyelerde katılımcılar keyifli vakit geçirdi. Ayrıca Bizim Ev Sosyal Yaşam Destek Merkezi bünyesinde yıl boyunca hazırlanan resim ve çeşitli el işlerinin yer aldığı sergiler, katılımcıların beğenisine sunuldu. Atapark; farkındalık stantları, gösteriler, etkinlikler ve eğlenceli oyunlarla bayram yerine dönüştü.

BİZİM EV BANDO TAKIMI AYAKTA ALKIŞLANDI
Etkinliğin en çok ses getiren bölümlerinden biri de performanslar oldu. Bizim Ev Sosyal Yaşam Destek Merkezi bünyesinde oluşturulan bando takımı ve sergilenen halk oyunları gösterileri, izleyiciler tarafından büyük bir coşkuyla ayakta alkışlandı. Eğitmenlere teşekkür belgelerinin takdim edilmesinin ardından sahne alan Roman Orkestrası ise hareketli şarkılarıyla tüm katılımcılara keyifli ve unutulmaz anlar yaşattı.

Nilüfer’de engeller sevgi ile aşılıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Engelli kadınların sağlık bilgisine erişimde yaşadığı eşitsizlikleri azaltmak amacıyla başlatılan Kadın Sağlığı Atölyeleri, yeni bir aşamaya taşındı. İzmir Büyükşehir Belediyesi Engelli Çalışmaları Şube Müdürlüğü personeli Emel Pektezel, Özlem Özer ve Melek Uslular tarafından yürütülen çalışmalar kapsamında, Konak KETEM iş birliğiyle sağır ve kör kadınların mamografi çekimi ve HPV taramalarıyla doğrudan sağlık hizmetine erişmesi sağlandı. Kadınların yalnızca bilgiye değil, aynı zamanda erişilebilir sağlık hizmetlerine de ulaşabilmesini hedefleyen uygulama, kapsayıcı bir sağlık modeli sunuyor. Atölye sürecine katılan engelli kadınlar, yönlendirme ve refakat desteğiyle tarama hizmetlerinden faydalandı. Çalışmada, sağlık hizmetlerine erişimde karşılaşılan fiziksel, iletişimsel ve bilgi temelli engeller azaltıldı. 

Hedef, en az 400 engelli kadına ulaşmak

Proje hakkında bilgi veren Engelli Çalışmaları Şube Müdürlüğü personeli Emel Pektezel, “Engelli Çalışmaları Şube Müdürlüğü olarak engelli kadınların sağlık bilgisine erişimde yaşadığı eşitsizlikleri azaltmak için Kadın Sağlığı Atölyelerini başlatmıştık. Bu çalışmayı bir adım ileriye taşıyarak sağır ve kör kadınların kanser taramalarıyla sağlık hizmetine erişimini güçlendirmeyi amaçladık. Bilginin de, sağlık hizmetlerinin de herkes için eşit, erişilebilir ve kapsayıcı olduğu bir modeli yaygınlaştırmayı hedefliyoruz. Kent genelinde en az 400 engelli kadının erişilebilir sağlık hizmetlerinden faydalanmasını sağlamak istiyoruz” dedi. 

Engelli kadınlar sağlığa erişti

Konak KETEM’de mamografi çekimi ve HPV taramasına katılan Bornova Sessizler Derneği Üyesi Ayşe Özen, “Daha önce kadın sağlığı eğitimlerine gidiyordum. Bugün de mamografi çektirip HPV testi yaptırdık. Muayenelerimiz yapıldı, çok memnun olduk. İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne çok teşekkür ederiz” derken, bir diğer sağır katılımcı Zümrüt Baysal da “Herkese çok teşekkür ediyoruz. ‘Yardım eden biri olsa da doktora gitsem’ diye düşünüyordum. Tercümanlarımıza teşekkür ederim. Mamografi ve HPV testi yaptırdım” diye konuştu. Karabağlar Rehberlik Araştırma Merkezi’nde öğretmen olan görme engelli Songül Parlak, “Çok verimli bir şekilde eğitim aldık. Buraya da tarama için geldik. Engelliler için erişilebilir bir hizmet oldu. Herkese teşekkür ediyoruz. Tek başıma olsam gelemezdim, korkardım ama bu çalışma benim motivasyonumu artırdı” ifadelerini kullandı. 

Engeller kalktı, sağlık ayağa geldi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

ATAKENT MAHALLESİ’NDE YENİ RAMPALAR

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, hayata geçirdiği projeler ile özel gereksinimli bireylerin sosyal yaşamın her alanında yer alabilmesine büyük katkı sağlıyor. Özel bireylerin talebi üzerine şehrin birçok noktasında engelli rampası inşa eden Büyükşehir, son olarak Başiskele Atakent Mahallesi’nde bulunan 17 Ağustos ve Vatan Caddesi üzerinde engelli rampası çalışmalarını tamamladı. Rampalar, kaldırımların güvenli ve engelsiz kullanımını sağlarken, engelli vatandaşların sokak ve cadde geçişlerini de kolaylaştırıyor.

GÖLCÜK’E ENGELLİ GEÇİŞ YOLU

Gölcük ilçesinde de Amiral Sağlam Caddesi üzerinde engelli rampası çalışmaları hayata geçirildi. Ayrıca Kavaklı Sahil Caddesi’ne özel olarak engelli geçiş yolu inşa edildi. Bu projeler, engelli bireylerin sahil ve cadde boyunca güvenli ve konforlu hareket etmelerine olanak sağlıyor.

BÜYÜKŞEHİR’DEN ERİŞİLEBİLİR YAŞAM VİZYONU

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi sadece ana caddelerde değil, mahalle içi yollarda da engelli erişimini artıracak çalışmalarını sürdürüyor. Rampalar ve özel geçiş yolları, engelli vatandaşların günlük yaşamda bağımsız hareket etmesine olanak tanıyor ve şehrin daha erişilebilir bir kent hâline gelmesini sağlıyor. Büyükşehir Belediyesi’nin gönüllere dokunan bu hizmeti gelen talepler doğrultusunda gerçekleşmeye devam edecek.

Büyükşehir’le engeller birer birer aşılıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Kaspersky; bünyesinde 500 veya daha fazla çalışanı bulunan, henüz bir SOC’si olmayan ancak yakın gelecekte kurmayı planlayan kıdemli BT güvenliği profesyonelleri, yöneticiler ve direktörler arasında bir anket gerçekleştirdi. Araştırma, aralarında Türkiye, Suudi Arabistan, Mısır ve Birleşik Arap Emirlikleri’nin de bulunduğu 16 ülkeden katılımcıların görüşlerini içeriyor ve SOC kurulumuna dair önemli veriler ortaya koyuyor.

Araştırma sonuçları, Türkiye’de bir SOC kurma sürecinin planlama aşamasında dikkate alınan çeşitli zorlukları beraberinde getirdiğini gösteriyor. Yüksek başlangıç maliyetleri, katılımcıların üçte biri (%35) tarafından en önemli zorluklardan biri olarak gösterildi. Bununla birlikte birçok kuruluş, SOC’un etkinliğini değerlendirme konusunda da zorlanıyor (%25). Bu değerlendirme süreci genellikle yatırım getirisi (ROI) gibi finansal göstergelerden, Ortalama Tespit Süresi (MTTD) ve Ortalama Müdahale Süresi (MTTR) gibi operasyonel metriklere; sektör standartlarına uyum gibi stratejik hedeflere kadar uzanan geniş bir KPI setini kapsıyor.

Buna ek olarak Türkiye’de şirketler, karmaşık güvenlik çözümlerinin yönetimi (%22) ve birden fazla sistem ile teknolojinin entegrasyonu (%19) konularında da güçlük yaşıyor. Şirketlerin dörtte biri ise hem mevcut çalışanlar arasındaki (%24) hem de dış iş gücü piyasasındaki (%28) uzmanlık eksikliğine dikkat çekiyor. Bu durum, insan kaynağının teknoloji ve bütçeler kadar kritik bir kısıt olduğunu ortaya koyuyor.

Türkiye’deki kuruluşlar arasında da mevcut BT güvenlik altyapısıyla uyumluluk sağlama (%28) önemli zorluklardan biri olarak öne çıkıyor.

Zaman çizelgelerine bakıldığında, Türkiye’de şirketlerin %50’si SOC kurulumunu 6–12 ay içinde tamamlamayı hedefliyor. Buna karşılık kuruluşların %41’i projelerin iki yıla kadar uzayabileceğini öngörüyor. Daha karmaşık altyapılara sahip olmalarına rağmen büyük şirketlerin, orta ölçekli kuruluşlara kıyasla SOC’un daha hızlı devreye alınmasına daha fazla öncelik verdiği görülüyor. Uygulamada bu yaklaşım, genellikle önce kritik iş segmentleri için SOC kurulması ve ardından kapsamın aşamalı olarak tüm altyapıya genişletilmesi anlamına geliyor.

Araştırmaya göre planlanan harcamalar, şirketlerin büyüklüğü ve SOC hizmetlerini ne ölçüde dış kaynak kullanımıyla yürüttükleriyle doğrudan ilişkili. Küçük ölçekli şirketler daha sınırlı yatırımlara odaklanma eğilimindeyken, büyük kuruluşlar daha geniş altyapı kapsamı ve daha yüksek operasyonel gereksinimler nedeniyle maliyeti yüksek SOC projeleri planlama eğiliminde.

Kaspersky SOC Danışmanlığı Başkanı Roman Nazarov konuyla ilgili şunları söylüyor: “Bir SOC kurmak için gereken bütçe oldukça geniş bir aralıkta değişebilir. İlk yatırım genellikle lisanslar ve donanım maliyetlerini kapsar ve bu maliyetler büyük ölçüde altyapının ölçeğine ve tercih edilen ürün setine bağlıdır. Bu aşamayı bir sermaye yatırımı dönemi olarak değerlendirmek gerekir. Sonrasında özellikle personel maaşları başta olmak üzere önemli operasyonel giderler, toplam sahip olma maliyetinin belirlenmesinde kritik rol oynar. Bu yatırımların etkili ve kurumun ihtiyaçlarıyla uyumlu olabilmesi için en baştan hedefleri, süreçleri ve kilometre taşlarını açık biçimde tanımlayan stratejik bir plan geliştirilmesi büyük önem taşır. Böyle bir yaklaşım, güçlü ve dayanıklı bir siber güvenlik yapısı oluşturulmasına yardımcı olur.”

Kapsamlı danışmanlık hizmetleri, şirketlerin güçlü bir SOC kurmasına ve güvenlik operasyonlarını daha verimli hale getirmesine yardımcı olur. Kuruluşlar, SOC’un ilk kurulum aşamasında veya mevcut güvenlik operasyonlarını geliştirme sürecinde Kaspersky SOC Consulting gibi hizmetlerden yararlanabilir.

Kuruluş içinde SOC fonksiyonlarını yürütecek özel bir ekip bulunmuyorsa, Kaspersky Managed Detection and Response ve Kaspersky Incident Response gibi hizmetler kullanılabilir. Bu hizmetler, tehditlerin tespit edilmesinden sürekli koruma ve iyileştirme süreçlerine kadar olay yönetiminin tüm yaşam döngüsünü kapsar. Ayrıca gelişmiş siber saldırılara karşı koruma sağlar, olayların incelenmesine yardımcı olur ve ek uzmanlık desteği sunar.

Kaspersky’nin SOC kurulumu ve geliştirilmesine yönelik çözümleri ve hizmetleri hakkında daha fazla bilgi almak için ilgili bağlantıyı ziyaret edebilirsiniz.

Maliyetler, zaman çizelgeleri ve engeller: Bir SOC kurmak gerçekten ne gerektiriyor? yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

“Sergileyeceğimiz gösteri sadece bir gösteriden ibaret değil”

Uluslararası birlik ve beraberliğin önemine vurgu yapan Türkiye Özürlüler Eğitim ve Dayanışma Vakfı (ÖZEV) Kurum Müdürü Soner Gültekin, “Bugün arkadaşlarımızın sergileyeceği gösteri sadece bir gösteriden ibaret değil. Akdeniz bölgesinden, Balkanlardan ve Avrupa’dan gelen arkadaşlarımızla birlikte kültürler arası diyaloğun somut bir göstergesini izleyeceksiniz. Azerbaycan’dan, Fransa’dan, Yunanistan’dan, Fas’tan, Arnavutluk’tan gelen arkadaşlarımız var. Bu projeyi burada onlarla birlikte icra edeceğiz. Özel olarak yurt dışından gelen arkadaşlarımıza, burada bulunan misafirlerimize ve engelli arkadaşlarımızla ailelerine ayrı ayrı geldikleri için çok teşekkür ediyorum.” dedi.

Farklı ülkelerin vatandaşları performanslarını Keçiören’de sergiledi

Dünyanın farklı ülkelerinden gelen özel gereksinimli bireylerin de eşlik ettiği program, müzik ve dansın evrensel diliyle renkli görüntülere sahne oldu. Gösteri boyunca engelli bireyler kimi zaman şarkı söyleyerek, kimi zaman dans ederek performanslarını sergiledi. Yurt dışından gelen katılımcılar da kendi kültürlerini yansıtan gösterilerle etkinliğe uluslararası bir boyut kazandırdı. Alkışlar eşliğinde gerçekleşen performanslar, izleyicilere duygu dolu anlar yaşattı. Gençler, proje kapsamınd, farklı ülkelere ait şarkı ve dansları öğrenerek kültürel etkileşim deneyimi yaşarken; sanatın iyileştirici ve birleştirici gücüyle özgüvenlerini artırma fırsatı da buldu.

Kültürel etkileşim ve özgüven pekiştirildi

Keçiören’de hayata geçirilen, “Sese Güç Ver” projesi engelli gençlerin sosyal hayata katılımlarını güçlendirmeyi ve kültürlerarası diyaloğu teşvik etmeyi amaçlıyor. Keçiören Belediyesi’nin önemli katkılarıyla gerçekleşen etkinlik, kapsayıcı belediyecilik anlayışının ve toplumsal dayanışmanın güçlü bir örneği olarak dikkat çekti. Etkinliğin sonunda katılımcılara “Teşekkür Belgesi” ve hediye takdim edildi.

Keçiören’de ‘Sese Güç Ver’ Projesiyle Engeller Sanatla Aşıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin engellilerin istihdam edilmesi ve iş sürecinde iş koçu desteği almasını sağlamak amacıyla Türkiye’de ilk kez kurduğu Destekli İstihdam Ofisi, Torbalı Belediyesi İş’te Torbalı Kariyer Merkezi iş birliğiyle “Destekli İstihdam Farkındalık Eğitimi” düzenledi. Torbalı’daki eğitim, sanayi dünyası ile yerel yönetimi profesyonel bir zeminde buluşturdu. 40’ı aşkın firmanın katılımıyla gerçekleşen eğitimde, engelli istihdamının sadece bir sosyal sorumluluk projesi değil, disiplinler arası bir uzmanlık alanı olduğu vurgulandı.

Büyükşehir ve ilçe belediyeleri el ele

Eğitimde, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin ilçe belediyeleriyle koordineli biçimde yürüttüğü çalışmaların önemi vurgulandı. Büyükşehir’in sahip olduğu akademik ve teknik uzmanlık birikimi ile ilçe belediyelerinin sahadaki güçlü ilişkilerinin birleşmesinin, engelli istihdamında daha hızlı, kalıcı ve etkili çözümler üreteceği ifade edildi.

İlçe belediyeleri kritik önem taşıyor

Programda yapılan sunumlarda, destekli istihdam modelinin psikolojiden sosyolojiye, insan kaynaklarından özel eğitime kadar pek çok disiplini kapsayan profesyonel bir yaklaşım gerektirdiğine dikkat çekildi. İlçe belediyelerinin sürece aktif katılımının, firmalar ile engelli bireyler arasında kurulan bağın güçlenmesi ve istihdamın sürdürülebilirliği açısından kritik bir rol oynadığı aktarıldı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nden uzman iş gücü desteği

Eğitimde, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin sunduğu profesyonel iş koçluğu desteğinin, destekli istihdam sürecinin en hayati unsurlarından biri olduğu vurgulandı. İlçe belediyeleri aracılığıyla firmalara ulaştırılan bu profesyonel rehberliğin, istihdam süreçlerini daha sağlıklı ve sürdürülebilir kıldığı ifade edildi.

Mülakat deneyimi ile önyargılar kırıldı

Eğitimin deneyimsel bölümünde, zihinsel engeli olan bireyler 40’ı aşkın firmanın temsilcileriyle örnek iş görüşmeleri gerçekleştirdi. Doğru eşleştirme ve uzman desteği sağlandığında engelli bireylerin iş yaşamında ne kadar yetkin olabileceğini ortaya koyan bu uygulama, iş dünyasındaki önyargıların kırılmasına katkı sundu.

Başkan Övünç Demir: Paha biçilemez bir değer

Çalışmaları yerinde inceleyen Torbalı Belediye Başkanı Övünç Demir, “İstihdamda başarıyı yakalamak için disiplinler arası bir bakış açısıyla hareket etmeliyiz. İlçe belediyesi olarak firmalarımızla engelliler arasında bağ kurarken, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin uzman desteğiyle bu süreci sürdürülebilir kılıyoruz. İzmir Büyükşehir Belediyesi ile yürüttüğümüz bu koordineli çalışma, kaynakların verimli kullanımı ve doğru hedefe ulaşma noktasında paha biçilemez bir değer taşıyor. Torbalı’yı engelli istihdamında örnek bir model haline getireceğiz” dedi.

Destekli İstihdam Ofisi

İzmir Büyükşehir Belediyesi, engellilerin istihdam edilmesi ve iş sürecinde iş koçu desteği almasını sağlamak amacıyla Türkiye’de ilk kez Destekli İstihdam Ofisi’ni kurdu. Aday ve iş yeri analizi, eğitim, iş koçu desteği gibi pek çok aşamayı kapsayan örnek model, bir yılda 53 kişiyi hem özel sektörde hem de kamu kurum ve kuruluşlarında iş gücüne kattı. Başta nöroçeşitli ve zihinsel engelliler olmak üzere tüm engel gruplarından iş arayan kişilerin farklı sektörlerde istihdam edilmesini sağlamak üzere çalışan ofis; bireylerin yetenek ve ilgi alanlarına uygun iş fırsatlarını belirliyor, işe yerleştirme sürecini yönetiyor ve istihdam edilen bireylerin iş yerindeki gelişimini takip ediyor.

Engeller masada kaldı, istihdam konuştu yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi, engelli bireylerin yaşamını kolaylaştıran uygulamaları yaygınlaştırma devam ediyor. 3 Aralık Dünya Engelliler Günü’nde tekerlekli sandalye kullanıcılarını kapsayan yeni özelliğiyle güçlendirilen ödüllü “Duraktayım” uygulaması, özellikle görme engelli yurttaşların toplu ulaşımı destek almadan kullanmasını sağlıyor. Türkiye’de ilk kez İzmir’de hayata geçirilen ve ESHOT Mobil uygulaması içinde yer alan sistem sayesinde görme engelli yolcular, durakta binmek istedikleri otobüsü seçerek aracın gelişini sesli bildirimlerle takip edebiliyor. Şoför Bilgi Ekranı ile entegre çalışan uygulama, eş zamanlı olarak şoföre de bildirim göndererek engelli yurttaşın güvenli şekilde araca binmesini kolaylaştırıyor. Yolculuk boyunca aktif kalan uygulamaya IOS ve Android marketlerden ücretsiz erişilebiliyor.

“Kendimi kuş gibi özgür hissediyorum”

“Duraktayım” uygulamasını kullanan tekerlekli sandalye kullanıcısı Anıl Karabatak, uygulamanın günlük yaşamına sağladığı kolaylığı şu sözlerle anlattı: “Bu uygulama sayesinde otobüse bineceğim zaman şoföre bildirim gidiyor ve daha rahat binmem mümkün oluyor. Daha önce ancak ailemle birlikte binebiliyordum, şimdi ise kendi başıma otobüse binebiliyorum. Uygulama, özgürce ulaşım sağlamama yardımcı oldu. Başta çekincelerim vardı ancak uygulama sayesinde kendimi kuş gibi özgür hissediyorum. Emeği geçen herkese çok teşekkür ediyorum.”

“İneceğim durağa yaklaştığımı anlıyorum”

Gündelik yaşamında uygulamayı kullanan görme engelli Hasan Hüseyin Canmaya, ESHOT Mobil’in engelli yurttaşlar için önemli kazanımlar sağladığını söyledi. Uygulamayı uzun süredir kullandığını belirten Canmaya, “Son güncellemeyle birlikte sistem daha da iyileşti. Bildirim eklediğimde, otobüsün şoförü o durakta beni beklediğini biliyor. Otobüsüm üç durak kala bildirimler gelmeye başlıyor, ineceğim durağa üç durak kaldığında da tekrar uyarı alıyorum. Böylece durağıma yaklaştığımı anlıyorum. Şoför de bildiği için bana ayrıca haber veriyor” dedi.

“Her durağı bilmesek de uygulama sayesinde bulabiliyoruz”

Uygulamanın hayatını kolaylaştırdığını belirten Hasan Hüseyin Canmaya, geçmişte yaşadığı zorluklara dikkat çekti. Canmaya, “Bu uygulamadan önce durakta vatandaşlardan bineceğim otobüsü haber vermelerini isterdim. Bazen unutuluyor, ben de otobüsü kaçırıyordum. Bu sorun ortadan kalktı. Gideceğimiz her durağı bilmesek bile, uygulama ineceğimiz durağı bildirdiği için yolumuzu bulabiliyoruz. ESHOT Mobil Uygulaması, kent içi ulaşımdaki birçok sorunumu yüzde yüz çözdü. Kimseye ihtiyaç duymadan otobüsler, duraklar ile binme ve inme süreçlerini artık rahatlıkla yönetebiliyorum. Günlük ihtiyaçlarımı özgürce karşılıyorum” dedi.

“Vatandaş gideceği yere korkusuzca ulaşabiliyor”

ESHOT’ta görev yapan kadın şoför Raziye Can, “Duraktayım uygulaması sayesinde engelli vatandaşlarımız, daha rahat ve özgür bir şekilde, gitmek istedikleri yerlere korkusuzca ulaşabiliyor” dedi.

Bildirim doğrudan şoför ekranına düşüyor

“Duraktayım” uygulaması sayesinde durakta bekleyen tekerlekli sandalyeli yurttaşlar, ESHOT Mobil üzerinden şoföre bildirim gönderiyor. Bildirim, doğrudan şoför ekranına yansıyor ve şoför durağa yaklaşmadan önce yolcunun durumunu görerek aracı rampanın güvenli şekilde açılabileceği noktada durduruyor. Görme engelli yurttaşların sesli komutlarla durak ve hat seçimi yapabildiği, dış anons sistemiyle aracı tespit edebildiği uygulama, yapılan son güncellemeyle birlikte tekerlekli sandalye kullanıcıları için de aktif olarak kullanılmaya başlandı.

“Duraktayım” ile engeller kalkıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

EÜ Mühendislik Fakültesi  İnşaat Mühendisliği Bölümü dersliklerinde düzenlenen etkinlikte İnşaat Mühendisliği Bölümü 3. sınıf öğrencisi Serhan Sarp Bolsoy, akran mentörlüğü sürecinde edindiği deneyimleri ve bu modelin engelli bireylerin sosyal ve akademik gelişimine katkılarını katılımcılarla paylaştı.

Ege Üniversitesi bünyesinde engellilere yönelik yürütülen  çalışmaların öneminden bahseden Prof. Dr. Pelin Piştav Akmeşe, “Ege Üniversitesi, sürdürdüğü öncü çalışmalarla engelli öğrencilerin eğitimde ve sosyal hayatta tam erişilebilirliğini sağlıyor. ‘Akran Mentörlüğü’ projesiyle mühendislikten fiziğe, kadar pek çok bölümde öğrenciler, engelli arkadaşlarına rehberlik ederek, akranlarının üniversite yaşamına eşit erişiminde destek sağlıyor. Birimin temel vizyonu, üniversitemize adım atan her öğrencimizin, engel grubuna bakılmaksızın akranlarıyla eşit imkânlara sahip olmasını sağlamaktır. Şunu unutmamalıyız ki; engel her zaman dışarıdan bakıldığında fark edilemeyebilir. Bizler sadece tekerlekli sandalye kullanımı veya görme engeli gibi belirgin durumları değil; işitme kaybı, disleksi, otizm spektrum bozukluğu, diyabet, lösemi ve çeşitli kronik sağlık sorunları yaşayan tüm öğrencilerimizi birimimizin kapsamına alıyoruz. Amacımız, üniversitemizi fiziksel olarak binaların erişiminin yanı sıra eğitime ve sosyal faaliyetlere eşit erişim. Gönüllü öğrencilerimizin desteği ve toplumsal farkındalık projelerimizle de tamamen ‘engelsiz’ bir kampüs haline getirmektir” dedi.

“Mentörlük görev değil, bir gönül bağıdır”

Bir yıldır yürüttüğü akran mentörlüğü sürecini katılımcılarla paylaşan Serhan Sarp Bolsoy, “Benim için mentörlük sadece bir görev değil, aslında bir gönül bağı kurmaktır. Mentim ile bir yılı geride bıraktık. Kendisi Asperger sendromlu ve dört basamaklı sayıları zihninden saniyeler içinde çarpabilecek kadar üstün bir zekâya sahip; ancak sosyal hayatta yalnızlık çekiyordu. Bu süreçte ben sadece ona rehberlik etmedim, aynı zamanda hayatın farklı renklerini ondan öğrendim. Bir yılın sonunda kaydettiğimiz gelişmeler beni çok mutlu ediyor; artık sosyalleşmeye çok daha istekli. Bu süreçte empati kurmak, sabırlı olmak, hazırlıklı gelmek ve asla yargılamamak işin temelini oluşturuyor. Ancak en önemli husus, kuşkusuz empati kurabilmektir. Mentilerimizi anlamak için onların dünyasına kapı aralamalıyız” diye konuştu.

Etkinliğin sonunda mentör olmaya gönüllü öğrenciler mentileriyle eşleştiler ve birlikte yeni etkinlikler planlamaya başladılar.

Ege Üniversitesinde engeller “Akran Mentörlüğü” ile aşılıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Toplumsal farkındalığı artıran projeleriyle engelli bireylerin yaşamını kolaylaştıran Osmangazi Belediyesi, Osmangazi Kent Konseyi ve Osmangazi Engelliler Meclisi ile birlikte Ahmet Vefik Paşa Bursa Devlet Tiyatrosu’nda ‘Miras Değil Mübarek’ adlı oyunu sanatseverler ile buluşturdu. Osmangazi Engelliler Meclisi’nin 6 ayı aşkın süren yoğun çalışmalarının ardından ‘perde’ diyen oyunda, engelli bireyler sahneye ilk adımlarını attı. 3 kardeşin babalarından kalan miras hikayesini, hayata dair önemli mesajların verildiği eğlenceli bir dil ile anlatan oyun, tiyatroyu tamamen dolduran Bursalılar tarafından ayakta alkışlandı. Büyük bir özveri ve disiplin ile çalışmalarının ardından rolleriyle bütünleşen engelli bireyler, başarılı performanslarıyla göz doldurdu.

Derin anlamlar taşıyan oyunu Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın’ın yanı sıra Bursa Vali Yardımcısı Mustafa Güney, Osmangazi Belediye Başkan Yardımcısı Mutlu Esendemir, CHP Bursa İl Başkan Yardımcıları İsmail Altay ve Olcay Musaoğlu,  Osmangazi Kent Konseyi Genel Sekreteri Mutlu Çınar, Osmangazi Engelliler Meclisi Başkanı Orhan Koca ve meclis üyeleri, Osmangazi Muhtarlar Derneği Başkanı Burhan Mandacı, Osmangazi Belediye Meclis üyesi Mehmet Kalır, STK temsilcileri, Osmangazi Kent Konseyi üyeleri ile vatandaşlar ilgi ile takip etti.

“Bir Ülkenin Gelişmişlik Düzeyi Engellilere Verdiği Değer İle Ölçülür”

Osmangazi Belediyesi olarak engelli bireylere yönelik birçok etkinliğin gerçekleştirildiğini anımsatan Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın, sözlerine şu şekilde devam etti:

“Daha önce de defalarca söyledik; bir ulusun, bir ülkenin, gelişmişlik düzeyi engellilere verdiği değer ile ölçülür. Engelsiz yaşamlarını sürdürebilme imkanlarıyla ortaya çıkar. Bu minvalde biz de Osmangazi Belediyesi olarak hem bu tür etkinliklere destek vererek, hem de elimizdeki imkanları kullanarak fiziki ve diğer koşullarda her türlü destek ile kolaylığı sağlamaya çalışıyoruz ki engelli yurttaşlarımızla birlikte bu şehirde daha huzurlu, mutlu, refah bir hayat sürelim. Emeği geçenlere, oyunculara, katkısı olanlara ayrı ayrı teşekkür ediyorum.”

“Öğrencilerimizin Kendi Dünyalarını Açtıkları Bir Geceydi”

Oyunun yazarı ve yönetmeni H. Ece Küçük ise, “İzlediğiniz bu sanat gösterisi, sadece sahneye konmuş bir tiyatro oyunu değildi. Aylar süren bir yolculuğun, büyük sabrın, inancın ve emeklerin gözlerinizin önünde somutlaştığı bir andı. Bu gece öğrencilerimizin kendi dünyalarını açtıkları, cesaretlerini ortaya koydukları, kendilerine inandıkları bir geceydi.” ifadelerini kullandı.

Osmangazi Engelliler Meclisi Başkanı Orhan Koca da yaptığı açıklamada, “6 aydır oluşan bir süreçte, emek emek, ilmek ilmek, gecemizi gündüzümüze katarak hazırladığımız bir oyun oldu. Bu süreçte bizleri her zaman destekleyen Osmangazi Belediye Başkanımız Erkan Aydın’a, bu süreçte her daim yanımızda olan Osmangazi Belediye Başkan Yardımcımız Mutlu Esendemir’e, Osmangazi Kent Konseyi Başkanı Fatma Çil Yılmaz’a şahsım ve meclisim adına çok teşekkür ediyorum.” açıklamasında bulundu.

Osmangazi Engelliler Meclisi tiyatro ekibinde yer alan engelli bireylerin anneleri adına konuşan Hayriye Atmaca ise, bu sürecin engelli bireylerin kendilerini ifade edebilecekleri bir alan olduğunda ne kadar güçlü, yetenekli ve üretken olduklarını herkese gösterdiğini dile getirdi.

Oyunun ardından Osmangazi Belediye Başkan Yardımcısı Mutlu Esendemir, oyunun yazarı ve yönetmeni  H. Ece Küçük ile meclis başkanı Orhan Koca’ya çiçek takdiminde bulunurken, oyuncularla yakından ilgilenerek madalyalarını takdim etti.

‘Miras Değil Mübarek’ adlı tiyatro oyununda; Atalay Kaplan, Baki Özkaya, Barış Umut Salım, Büşranur Durak, Demet Ergen, Gülin Atmaca, Güler Cevriye Horsa, Hülya Kurtuldu, Nefise Kahraman, Şerife Ablez, Tufan Keskin, Tuğba Sadık, Utku Mert Saka, Yağmur Işık ve Yiğithan Kılıç performans sergiledi.

Osmangazi’de Engeller Sanat ile Aşıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Mobilya Akademi’deki törene Karabağlar Belediye Başkanı Helil Kınay’ın yanı sıra İzmir Mobilyacılar ve Marangozlar Odası Başkanı Hasan Özkoparan, Ege Mobilya Kağıt ve Orman Ürünleri İhracatçıları Birliği Yönetim Kurulu Başkanı Ali Fuat Gürle, Kent Konseyi Yürütme Kurulu Üyesi Nurcan Pirgan Çakır, meclis üyeleri, MESEM öğrencileri ve özel gereksinimli bireyler katıldı.

Başkan Kınay “Aramızda hiçbir engel yok; bugün bir kutlama değil, farkındalık günüdür”

Etkinlikte konuşan Karabağlar Belediye Başkanı Helil Kınay, toplumdaki eşitsizliklere ve zorlaşan yaşam koşullarına dikkat çekerek, bu haftanın bir kutlama günü değil, farkındalık ve dayanışmayı büyütme günü olduğunu vurguladı.

Toplumsal dayanışmanın önemine dikkat çeken Kınay, özellikle dezavantajlı ve özel gereksinimli yurttaşların yaşamın her alanında eşit ve bağımsız yer almasının bir insan hakkı olduğunu söyledi.

Kınay “Ülke koşullarında hepimizin erişemediği, eşit olmadığı alanlar var. Bu yüzden görmeyenlere göstermeye, duymayanlara anlatmaya, ‘olmaz’ denilen yerde ‘olur’ demeye ihtiyacımız var. Bugün burada üretilen her tasarım, her fikir bu dönüşümün bir parçası” ifadelerini kullandı.

Göreve geldiği 20 ay boyunca Karabağlar’ın her sokağında özel bireylerle bir araya geldiğini belirten Kınay, “Bana duygularını en saf haliyle paylaşan, hiçbir karşılık beklemeden destek veren büyük bir aileyle yol yürüyorum. Bu yüzden kendimi çok şanslı hissediyorum. Bu dayanışma sayesinde Karabağlar’da birlikte üretiyor, birlikte güçleniyoruz” diye konuştu.

Gençlerin, meslek odalarının ve atölyelerin katkısıyla çalışmaların her geçen gün büyüdüğünü söyleyen Kınay, “Hepimizin eşitlik, gelişim ve üretme hakkı var. Bu yolda en çok çalışanı da, en güçlü duran da biz olacağız. Yeter ki bir araya gelelim, birbirimizi duyalım ve görünür kılalım” diyerek sözlerini noktaladı.

 Çakır’dan “Erişilebilirlik ve eşitlik” vurgusu

Kent Konseyi Yürütme Kurulu Üyesi Nurcan Pirgan Çakır ise konuşmasında, engellilerin yaşamın her alanında eşit ve bağımsız yer almasının bir gelişmişlik göstergesi olduğunu belirterek, Karabağlar’da kapsayıcı çalışmaların artarak süreceğini söyledi.

6 Aylık Eğitimin Ardından Sertifikalar Verildi

“Sürdürülebilir Tasarım Atölyesi” eğitim programına 6 ay boyunca devam eden özel gereksinimli bireylere sertifikaları Başkan Kınay, Hasan Özkoparan, Nurcan Pirgan Çakır ve Uğur Durmaz tarafından takdim edildi.

 “Hepimiz Biriz” Atölyesi

Başkan Kınay, sertifika töreninin ardından özel gereksinimli bireylerle birlikte dönüştürülebilir malzemelerden yeni tasarımlar üretti. Etkinlikte bir sandalye renkli iplerle yeniden işlevsel hale getirildi.

Genç Tasarımcılar Sektörle Buluştu

Kınay, günün sonunda genç tasarımcıları mobilya sektörüyle bir araya getiren “Genç Tasarımcılar Mobilya Sektörüyle Buluşuyor” sergisinin açılışına katıldı.

Sergide; Ezber Bozan Tasarım Yarışması 2025 “Eko-Tasarım” kategorisinde dereceye giren tasarımlar, Ege Mobilya, Kağıt ve Orman Ürünleri İhracatçıları Birliği (EİB) tarafından yürütülen Design2Prototype: Mobilya Eko-Tasarım Çalıştayı ürünleri ve ETMK İzmir (Endüstriyel Tasarımcılar Meslek Kuruluşu) işbirliğiyle hazırlanan tasarımlar yer aldı.

Başkan Kınay, tasarımları inceleyerek gençlerin yaratıcılığının sektör için büyük bir güç olduğunu belirtti. Etkinliklerin sürdürülebilir tasarıma önemli katkı sunduğunu söyledi.

Karabağlar ‘da Engeller Tasarımla Aşıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Nilüfer Belediyesi, 3 Aralık Dünya Engelliler Günü kapsamında düzenlediği etkinliklerle farkındalık yaratmaya devam ediyor. Nilüfer İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü iş birliğiyle Yüzüncüyıl Spor Salonu’nda gerçekleştirilen “Engelsiz Spor Etkinliği”, bu yıl da renkli görüntülere sahne oldu. Etkinliğe ilçedeki 7 okul, 1 spor kulübü ve Bizim Ev Engelliler Sosyal Yaşam Destek Merkezi’nden toplam 380 öğrenci katıldı.

Öğrencilerin hazırladığı dans, ritim ve spor gösterilerinin yanı sıra kurulan parkurlarda yapılan yarışmalar, izleyenlerden tam not aldı. Etkinliğe Nilüfer Belediye Başkanı Şadi Özdemir, Nilüfer Belediye Başkan Yardımcısı Okan Şahin ile Nilüfer İlçe Milli Eğitim Şube Müdürleri Aydın Comart ve Esra Gürler de katılarak öğrencilerin heyecanına ortak oldu.

İSTİKLAL MARŞI İŞARET DİLİYLE OKUNDU

Program, Nilüfer Özel Eğitim Meslek Lisesi İşitme Engelliler Okulu korosunun eşliğinde İstiklal Marşı’nın okunmasıyla başladı. Açılışta konuşan Nilüfer Belediye Başkanı Şadi Özdemir, yaklaşık 400 öğrenciyi bir arada görmekten mutluluk duyduklarını belirterek, sporun engelleri ortadan kaldıran en güçlü araçlardan biri olduğuna dikkat çekti.

BAŞKAN ÖZDEMİR: “HAK TEMELLİ BİR BAKIŞ AÇISINI BENİMSİYORUZ”

Nilüfer Belediyesi olarak engelli bireylere yönelik hizmetlerde hak temelli bir yaklaşım sergilediklerinin altını çizen Başkan Şadi Özdemir, şunları söyledi:

“Engelli bireylerin toplumsal yaşama katılımını destekliyoruz. Bizim Ev Engelliler Sosyal Yaşam Destek Merkezi de bu anlayışla 14 yıldır hizmet veriyor. Merkezimizde spor salonu ve yüzme havuzu bulunuyor. At binme etkinlikleri ile hayatın her alanında aktif olmanız için çalışıyoruz. Sosyal hayata eşit katılım bizim önceliğimizdir. Siz yeter ki sahada, sosyal hayatta olun; biz her zaman yanınızdayız.”

Başkan Şadi Özdemir ayrıca, etkinliğin asıl amacının birlikte hareket etmek ve eğlenmek olduğunu vurgulayarak, emek veren öğretmenlere, antrenörlere ve ailelere teşekkür etti.

GÖSTERİLER BÜYÜK BEĞENİ TOPLADI

Konuşmaların ardından sahne, öğrencilerin hazırladığı gösterilere bırakıldı. Mithat Enç Özel Eğitim Okulu’nun çember gösterisi, Duyum İşitme Engelliler Okulu’nun halk oyunları ve İpek Özel Eğitim Okulu’nun vals performansı izleyicilerden büyük alkış aldı. Alaattinbey Özel Eğitim Meslek Okulu öğrencilerinin farklı spor branşlarını tanıttığı “spor defilesi” ilgiyle izlenirken, Kayapa Özel Eğitim Okulu’nun ront gösterisi ile Nilüfer Özel Eğitim Meslek Okulu’nun zeybek ve darbuka şovları salondaki coşkuyu artırdı.

MADALYALARINI ALDILAR

Etkinliğin final bölümünde ise öğrenciler, aileleri ve öğretmenleriyle birlikte spor parkuruna çıktı. Çeşitli etapları başarıyla tamamlayıp potaya basket atan öğrenciler keyifli anlar yaşadı. Etkinlikte ayrıca Bizim Ev Engelliler Sosyal Yaşam Destek Merkezi ve Nilüfer Belediyesi Görme Engelliler Kulübü katılımcıları da yer aldı.

Programın sonunda Nilüfer Belediye Başkan Yardımcısı Okan Şahin ve Nilüfer İlçe Milli Eğitim Şube Müdürleri, etkinliğe katılan tüm öğrencileri kutlayarak madalyalarını takdim etti.

Nilüfer’de engeller sporla aşıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi, 3 Aralık Dünya Engelliler Günü kapsamında, engellileri suyun rahatlatıcı etkisiyle buluşturdu. Eşrefpaşa Hastanesi Buca Sosyal Yaşam Kampüsü Semt Polikliniği’nde bulunan hidroterapi havuzunda yapılan etkinlik, Terapötik Su Uygulamaları AR-GE ve Yaygınlaştırma Derneği (TESUDER) iş birliğinde düzenlendi. Terapötik su uygulamalarının iyilik haline etkisini görünür kılmak ve erişilebilir bir deneyim alanı oluşturmak amacıyla gerçekleştirilen özel buluşma; engellilerin su içinde güvenli şekilde desteklenmesini, beden farkındalığının artırılmasını ve suyun düzenleyici etkisinin deneyimlenmesini hedefledi. Etkinliğe katılan engelliler arasında Para Triatlon Dünya serisinde aldığı ikincilikle tarihimizde ilk kez kadınlar kategorisinde bu dalda madalya kazanan milli sporcu Kübra Dere de yer aldı. Para triatlon, para bisiklet ve para yüzme branşlarında çalışmalarını sürdüren Milli Takım Antrenörü Duran Arslan da engellilere su içi terapötik uygulama etkinliği düzenleyen uygulayıcılar arasında yer aldı.

“Güçlendirme egzersizleri”

Çalışma hakkında bilgi veren Eşrefpaşa Hastanesi Başhekim Yardımcısı Dr. Filiz Dağ, “TESUDER üyeleri eşliğinde engellileri hidroterapi havuzumuzda misafir ettik. Çalışma kapsamında engellilere su içinde eğitim veriliyor. Suyun kaldırma gücünden faydalanarak güçlendirme egzersizleri yapılıyor. Bu çalışmalarımızın hidroterapi havuzumuzda devam etmesini hedefliyoruz” dedi.

İyilik halini sağlayan rehabilitasyon sistemi

TESUDER Başkanı Kutay Aksoy ise “Terapötik çalışma, özellikle sinir sistemini rahatlatıcı rehabilitasyon sistemidir. İyilik halini sağlayan rehabilitasyon sistemleri içinde ilk sıralardadır. Beden sıcaklığına yakın sıcaklıktaki su, kişilerin kas sistemini rahatlatır. Ülkemizde çok yaygın olmamakla birlikte dünyanın pek çok yerinde sıklıkla kullanılmaktadır. Eşrefpaşa Hastanesi ile yaptığımız bu çalışma, umarım ülkemizde daha yaygın şekilde kullanılmaya başlayacaktır” diye konuştu.

“Çok güzel bir deneyimdi”

Triatlon alanında Milli Takım sporcusu Kübra Dere “Benim için çok güzel bir deneyimdi. Suda rahatladığımı hissettim. Kaslarıma masaj yapıldı. Spordan dolayı gerilen kaslarım açıldı. Bu tür etkinlikler daha çok yapılmalı. Eşrefpaşa Hastanesi’ne bize kapılarını açtığı için çok teşekkür ederim” derken, seansa katılan Ahmet Erdoğdu da bu uygulamayı deneyimlemekten çok memnun olduğunu belirtti.

Suyun iyileştirici gücüyle engeller aşılıyo yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bakırköy’de uzun yıllardır süren imar planı bekleyişi sonuca bağlandı. İlçenin kentsel dönüşüm ve yenilenme süreçlerini doğrudan etkileyecek olan imar planları, itirazların ardından 12 Eylül 2025’te İstanbul Büyükşehir Belediyesi (İBB) Meclisi’nde oy birliğiyle kabul edilmişti. İBB’de imzalanan planlar yeniden askıya çıktı ve bir ay boyunca gelen itirazlar toplandı. Bu itirazlar, Bakırköy Belediyesi Kasım Ayı Meclisi’nin 2. birleşiminde değerlendirilerek karara bağlandı. Bakırköy’ün Demiryolu Kuzeyi ve Güneyine ilişkin 1/1000 ölçekli revizyon uygulama imar planları, Bakırköy Belediye Meclisinde oy çokluğu ile kabul edilerek tamamen kesinleşti.

Bakırköy’de Yeni Dönem Başlıyor

Bakırköylülerin yarısından fazlasının yaşadığı Osmaniye, Yenimahalle Kartaltepe, Zuhuratbaba, Cevizlik, Zeytinlik ve Sakızağacı olmak üzere 7 mahalleyi kapsayan imar planları sayesinde, yıllardır evlerini yenilemeyi bekleyen yurttaşlar binalarında dönüşümü gerçekleştirilebilecek. Maliyeti önemli oranda düşürmesi beklenen plan notlarında çatı katları da bağımsız daire olarak yapılandırılabilecek.

Planlar doğrultusunda binalarını yenilemek isteyen vatandaşlar 11 Kasım Salı gününden itibaren  başvurularını yapabilecek. Bakırköy Belediyesi ise  Kentsel Dönüşüm Bilgilendirme Ofisi ile bu süreçte vatandaşlara destek oluyor. 7 mahallede Mobil Bilgilendirme Ofisi de kuran belediye, her Salı ve Perşembe günleri vatandaşlara hizmet veriyor.

“Hep birlikte deprem dirençli kent inşa edeceğiz”

Mecliste konuşan Bakırköy Belediye Başkanı Doç. Dr. Ayşegül Ovalıoğlu, “Bakırköy’de 25 yıldır beklenen imar planlarımızın onaylanmasının ardından, itirazları karara bağlayarak İBB Meclisi’nde oy birliğiyle kabul edilen imar planlarımız 4 Kasım Salı günü itibarıyla askıdan indirildi. Bir aylık süreçte gelen itirazlarla ilgili meclisimizde aldığımız kararın ardından İmar Planlarımız tamamen kesinleşti. Artık hep birlikte deprem dirençli binalar inşa ederek, Bakırköy’ü huzurlu, güvenli, modern bir kente dönüştüreceğiz. Şimdiden tüm Bakırköylülere hayırlı olsun” dedi.

Çatı katları bağımsız daire oluyor

Kabul edilen imar planları sayesinde Bakırköy’ün yarısından fazlasının yaşadığı, Osmaniye, Yenimahalle Kartaltepe, Zuhuratbaba, Cevizlik, Zeytinlik ve Sakızağacı mahallelerinde dönüşümün önündeki engeller ortadan kalkmış oldu. Plan notlarında kentsel dönüşüm maliyetini düşürecek önemli maddeler yer aldı. Ayrık nizam adalarda dönüşümü çıkmaza sokan parsel birleşimi ve minimum alan şartı sınırlaması kaldırılırken Taban Oturumu TAKS değeri 0.25 den çıkma yapılmamak şartıyla 0.40’a çıkarıldı. Böylece bodrum ve zemin katta büyüme sağlanarak, çıkmasız depreme daha dayanıklı yapı oluşturulmasının önü açıldı.

Onaylanan imar planları önemli bir değişikliğin de yolunu açtı. 1/1000 ölçekli Uygulama İmar Planı notlarında yer alan maddelere göre, yenilenecek binalarda çatı katı olarak nitelendirilen alanlar bağımsız daire olarak iskan edilebilecek. Binlerce yurttaşı sevindiren bu plan notunun onaylanması, kentsel dönüşümü kolaylaştıracak önemli bir karar olarak nitelendiriliyor.

İmar planları kesinleşti dönüşümün önündeki engeller kalktı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Buca Belediyesi, Şirinyer’de bulunan Özel Gereksinimli Bireyler Danışma ve Koordinasyon Merkezi’nde özel gereksinimli bireyler için ritim kursları düzenliyor. Kurslar, özel gereksinimli bireylerin zihinsel ve fiziksel gelişimlerine büyük katkı sağlarken çalışmaların grup halinde yapılması katılımcıların sosyalleşmelerini de sağlıyor. Uzman eğitmenler eşliğinde gerçekleştirilen derslere kursiyerler büyük ilgi gösterirken aileler ise çocuklarının ders saatlerini iple çektiğini ifade etti.

MÜZİĞİN EVRENSEL DİLİYLE ENGELLER KALKACAK

Müziğin evrensel dilini kullanarak engelleri ortadan kaldırmak istediklerini belirten Buca Belediye Başkanı Görkem Duman, “Özel gereksinimli bireylerin sosyal hayatın içine karışmalarını, üreterek mutlu olmalarını hedefliyoruz. Ritim kursları bu anlamda kursiyerlere pek çok şey katıyor. Öncelikle, bir ekip çalışması olduğu için paylaşmayı, iletişimi ve sosyalleşmelerini sağlıyor. En önemlisi de hayata karşı pozitif bakmalarını sağlıyor, yaşam sevinçlerini artırıyor. İşte bu son madde bizim için çok kıymetli” diye konuştu.

“HERKESİN ULAŞABİLMESİ ÇOK GÜZEL”

Kursiyer velisi Yusuf Koç, sunulan her olanağın çocuğunu biraz daha topluma kattığını dile getirerek, “Buraya gelmek için dakikaları sayıyor. O mutluluğu, o keyfi bana yaşatan, çocuğuma yaşatan herkese minnettarım. Buranın merkezi bir yerde olması ulaşımı kolay olması bizim için çok büyük avantaj. Ücretli olsa emekli maaşımla getiremezdim. Herkesin ulaşıyor olabilmesi çok güzel bir şey” dedi.

“ÇOCUKLARIMIZ MUTLU, BİZ MUTLU”

Veli Döndü Aksungur ise Buca Belediyesi’nin engellilere yönelik çok güzel çalışmaları olduğuna değinerek, “Normal hayatta bu çocuklar dışarıya çıkamıyorlar ama böyle ortamlarda en azından sosyalleşiyorlar. Burada çocuk sosyalleşti. Kalabalığın içinde kendini göstermeyi öğrendi. Bize de çok faydası var, arkadaşlarımızla bir araya geliyoruz. Birbirimizin durumunu paylaşıyoruz. Ruhen de rahatlıyoruz. Manevi anlamda da çok güzel etkisi var. Çocuklarımız mutlu oldukça aile olarak biz de mutlu oluyoruz” şeklinde konuştu.

Buca’da engeller ritimle aşılıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

HAYATA RENK KATARAK ENGELLERİ AŞABİLİRİZ

Oyun alanları özel çocuklarda; özyönetim, problem çözme, karar verme, liderlik, sorumluluk alma, yardımlaşma, paylaşma, eğlenme, işbirliği yapma ve takım olma ruhunu gelişimini sağlıyor. Bu kapsamda Sağlık ve Sosyal Hizmetler Dairesi Başkanlığı Engelli Hizmetleri Şube Müdürlüğü Bahar Şenliği etkinliği ile özel çocukların içedönük olmaktan kurtulmaları, birbirleriyle ve ebeveynleriyle kaynaşması amacıyla özel bir etkinlik düzenledi. Aynı zamanda özel çocukların hayatına renk katarak engellerin aşılabildiğini gösteren etkinlikte; sokak oyunları, yöresel ikramlar, geleneksel alan oyunları, şişme oyun grupları, müzik grubu ile coşku dolu geçti. Engelli bireyler için nefes aldıkları ve şarkılar söyleyip dans ederek eğlendikleri bir gün oldu.

ÇEŞİTLİ OYUNLAR VE ATÖLYELERLE DOLU BAHAR ŞENLİĞİ

Bahar Şenliğinde Şişme oyun Grupları ile penaltı kalesi, Basketbol, Sokak Oyunlarından İstop, İp Atlama, Yağ Satarım Bal Satarım, Sandalye ve halat çekme yarışmaları yer adı. Ayrıca Müzik Öğretmeni Mustafa İşitmezoğlu ile özel gereksinimli Cemil Meriç Engelsiz Yaşam Merkezi Ritim grubu, Eren Karalı Rap Dinletisi, Emirhan Bülbül Kemençe Dinletisi, Saz Dinletisinin yanısıra çocuk zumbası, bedenden oyuna isimli oyun oynandı. Bu şenlikte yok yok atölye çalışmalarında yüz boyama, hint kınası, kağıt katlama, bez çanta boyama, yapıldı. Bahar Şenliğinde özel bireylerin yeteneklerini keşfedip, sergiledikleri sportif faaliyetleri de yer aldı; masa tenisi, bilek güreşi, geleneksel okçuluk, eğlenceli atletizm. Etkinlik süresince hediyelik eşyalar ve dondurma, pamuk şeker, Osmanlı macunu, patlamış mısır, limonata ekmek arası ikram edildi.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Engelsiz Bahar Şenliğinde Engeller Aşıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

  Türkiye’nin özel gereksinimli bireylere destek konusunda öncü belediyelerinden biri olan Gemlik Belediyesi, bu konuda çalışmalarını aralıksız sürdürüyor. Engelsiz taksi, engelsiz plaj gibi çok sayıda hizmeti hayata geçiren Gemlik Belediye Başkanı Mehmet Uğur Sertaslan, “özel gereksinimli bireylerimizin hayatını kolaylaştırmak için çalışmalarımıza devam edeceğiz” dedi.

  Gemlik’te engel yok mottosuyla yola çıkan Gemlik Belediye Başkanı Mehmet Uğur Sertaslan ilçe genelinde yaşayan özel gereksinimli bireylerin hayatını kolaylaştırmak için çeşitli projeler ortaya koydu. Bu projeler tüm Gemlikliler tarafından takdirle karşılanıyor.

 Ulaşımda engeller kalktı

   Gemlik Belediyesi, ilçede problem olan fiziksel engelli vatandaşların ulaşımına neşter vurdu. Özellikle sağlık hizmetlerine ulaşım ve diğer sosyal aktivitelere katılım konusunda sıkıntı yaşayan bireylerin bu sorunu ücretsiz engelsiz taksiyle çözüme kavuştu. Gemlik Belediyesi Sağlık İşleri Müdürlüğünü arayan özel gereksinimli birey, burada oluşturduğu randevuyla istediği bölgeye ulaşımını sağlıyor ve ardından geri evine bırakılıyor.

 Deniz ve havuza ulaşmak artık engel değil

   Gemlik Belediyesi, Kumla’nın Yunuslar Mevkii’nde oluşturduğu engelsiz plaj ile bu sorunu da ortadan kaldırdı. Geçmiş yıllarda pek çok kişinin desteğini almadan suya giremeyen özel gereksinimli bireyler, belediyenin temin ettiği batmayan şezlonglar sayesinde tek kişinin yardımıyla denize girebilir hale geldi. Gemlik Belediyesi Sosyal Yaşam Merkezi’nde bulunan yüzme havuzunda kullanılan aparat sayesinde havuza girmeye yönelik engellerde ortadan kalktı.

 Özel gereksinimli bireyler engelsiz montaj atölyesiyle iş hayatına hazırlanıyor

 Gemlik Belediyesi, Sosyal Yardım İşleri Kampüsü’nde kurduğu engelsiz montaj atölyesiyle özel gereksinimli bireylerin iş hayatına adapte olması konusunda da elini taşın altına koydu. Toplam iki atölyeden oluşan ve haftanın belirli günlerinde özel gereksinimli bireyleri ağırlayan bu atölyeye Gemlik Serbest Bölge’de bulunan bir fabrika tarafından gönderilen parçalar özenle birleştiriliyor. Atölyede çalışan bireyler, bu sayede ev ekonomilerine de katkı sağlıyor.

 Ayrıca Gemlik Belediyesi tarafından yapılan bir başka çalışmayla, ilçenin insan kalabalığı en yoğun Caddelerinden biri olan Eski Pazar Caddesi engelsiz cadde olarak dizayn edilerek hizmete sunuldu.

 Gemlik Belediye Başkanı Mehmet Uğur Sertaslan, “Gemlik’te uzun yıllar engellileri yok sayan bir yönetim anlayışının hakim olduğunu ifade ederken, “Özel gereksinimli bireylerimizin hayatını kolaylaştırmak için çalışmalarımıza devam edeceğiz” dedi.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Gemlik’te engeller ortadan kalkıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

-ÇANKAYA’DA ENGELLER SEVGİ VE EMEKLE AŞILDI

Çankaya Belediyesi, 3 Aralık Dünya Engelliler Günü kapsamında

çeşitli etkinlikler düzenliyor. Etkinliklerin ilki Çankaya Belediyesi

Yılmaz Güney Sahnesi’nde gerçekleşti. Aşık Veysel Engelsiz Yaşam

Merkezi üyelerinin, müzik ve dans performansları katılımcılardan

büyük alkış aldı.

Engelli bireylerin sosyalleşmesi ve kişisel gelişimlerine katkı sağlamak

amacıyla çalışan Çankaya Belediyesi, “3 Aralık Dünya Engelliler Günü”ne özel

olarak düzenlenen etkinliklere ev sahipliği yapıyor. Aşık Veysel Engelsiz

Yaşam Merkezi tarafından hazırlanan etkinlikler ilk olarak  Çankaya Belediyesi

Yılmaz Güney Sahnesi’nde izleyicilere sunuldu. Engelli bireyler ve ailelerinin

yoğun katılım gösterdiği etkinlikte kursiyerler, özel olarak hazırladıkları

çalışmalarla yeteneklerini sergiledi.

MÜZİK VE DANSTA ENGEL TANIMIYORLAR

“Müzik Atölyesi” performansı ile başlayan programda kursiyerler bateri çaldı,

şarkılar söyledi ve piyano ile klasik müzik dinletisi gerçekleştirdi. Gösteri,

kursiyerlerin grup danslarını gerçekleştirdiği “Dans Atölyesi” ile devam etti.

Ardından Aşık Veysel Engelsiz Yaşam Merkezi çalışanlarından oluşan Grup

Senkron, perküsyon çalarak motivasyonu yükselten ve

enerjiyi artıran Ritim Performansı katılımcılarla buluşturdu. Kursiyerler ve

aileleri perküsyon performansına danslarla eşlik ederek keyifli vakit geçirdi.

3 ARALIK’TA AŞIK VEYSEL ENGELSİZ YAŞAM MERKEZİ’NDE

Engelliler günü kapsamındaki bir diğer etkinlik ise Aşık Veysel Engelsiz Yaşam

Merkezi’nde düzenlenecek. 3 Aralık Pazar günü gerçekleşecek etkinlikte

yine Aşık Veysel Engelsiz Yaşam Merkezi kursiyerleri, hazırladıkları çalışmaları

izleyicilere sergileyecek.

2021 yılında hizmete açılan Aşık Veysel Engelsiz Yaşam Merkezi, ergoterapi,

drama, müzik, dans, spor, engelsiz oyun evi, ebeveyn atölyesi, duyu

bütünleme birimleriyle engelli bireylere ücretsiz hizmet veriyor. Açıldığından

bu yana atölye ve kurslarında 22 binden fazla öğrenci ve aileye ücretsiz

eğitim olanağının sunulduğu Merkezde, psiko-sosyal destek birim ve engelli

hakları konusunda hukuki destek sağlayan birim de bulunuyor.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Çankaya’da engeller sevgi ve emekle aşıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Üsküdar Diş Hastanesi Periodontoloji Uzmanı Dr. Öğr. Üyesi Kübra Güler, Gummy Smile vakalarında lip repositioning işlemi hakkında bilgi verdi.

Diş etlerinin fazla görünmesi estetik algılanmaz 

Kişinin gülümsediği sırada diş etlerinin 3 ile 4 milimetreden fazla görünmesi durumunun Gummy Smile olarak adlandırıldığını belirten Periodontoloji Uzmanı Dr. Öğr. Üyesi Kübra Güler, “Bu durum genel olarak çok estetik algılanmaz. Gülümseme sırasında diş etinin maksimum 3 ile 4 milimetre görünmesi istenir. Bundan daha yüksek bir gülümseme var ise buna uygulanabilecek çeşitli işlemler bulunur. Bu kesinlikle patolojik bir durum ya da illa müdahale gerektiren bir durum değildir.” dedi.

Lip Repositioning işlemi dudakların fazla yukarı çıkmasını engeller

Estetik algı olarak çeşitli tedavilerin mümkün olduğunu dile getiren Güler, bunlardan birinin Lip Repositioning işlemi olduğunu söyledi. Güler, bu tedavi yöntemini şöyle açıkladı:

“Gülümseme sırasında dudak kaslarının dudakları çok fazla yukarı çekmesi sebebiyle oluşan diş etinin fazla görünümünü tedavi etmek için diş etlerinin iç kısmından yumuşak doku alınır. Bu çok zor olmayan bir tedavi şeklidir. Lokal anestezi altında diş etleri uyuşturulduktan sonra uygun miktarda diş eti işaretlenir, uygun miktarda diş eti dudağın iç kısmından çıkarılır, dudak kasları belirli bir pozisyonda dikiş atılarak tutturulur. Daha sonra çıkarılan dokular birbirlerine dikişlerle yapıştırılır. Bu işlemle dudakların gülümseme sırasında çok fazla yukarı çıkmasını engellemek amaçlanır.”

Uygulamadan sonra bir hafta dikkatli olunmalı

İyileşme sürecinin yaklaşık 1 hafta olduğuna değinen Güler, “Bu süreçte yapılması gereken hekimin talimatlarına uymak, çok sert ve yapışkan şeyler tüketmekten uzak durmak, ağzı mümkün olduğunca kullanmamak ve dudakları fazla hareket ettirmemek gerekir. 1 haftalık iyileşme sürecinde dikişler çıkartılır. Dudak belirlenen pozisyonda daimi şekilde tutturulmuş olur ve gülümseme sırasında diş etlerinin görünümü en aza indirilmiş olur.” açıklamasını yaptı.

Vakanın durumuna göre farklı yöntemler uygulanabilir

Periodontoloji Uzmanı Dr. Öğr. Üyesi Kübra Güler uygulanabilecek diğer tedavi yöntemlerinden bahsederek sözlerini şöyle tamamladı:

“Bunun yanı sıra diş etinin diş boylarında kısalık var ise Gingivektomi denilen işlem ile diş etlerinden biraz alınarak dişlerin görünümü arttırılabilir ya da dudak kaslarının çok aktif bir şekilde çalışmasını engellemek için botoks uygulamaları yapılabilir. Bunlar vakadan vakaya değişmekle birlikte üçü birden ya da ayrı ayrı uygulanabilir.”

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Lip Repositioning işlemi dudakların fazla yukarı çıkmasını engeller yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Pandemi ile başlayan ve ardından öngörülemeyen bir hızla tüm dünyayı etkisi altına alan dijitalleşme, bize hibrit ve uzaktan çalışma sistemini öğretti. Daha önce deneyimlemediğimiz bu sistem, çalışmak için bir çatının şart olmadığını gösterdiği gibi beraberinde zamansızlığı, tasarrufu ve bütçe yönetimini mecburi hale getirdi. Birçok firma ve çalışan için bilgisayarların olduğu ve bağlantı kurulabilen her yer ofis oldu. Hal böyleyken bugüne kadar irili ufaklı birçok şirket tarafından göz ardı edilen dijitalleşme süreci de hız kazandı. 

Bu noktada Türkiye’nin ilk personel yönetim yazılımı Kolay İK’nın, şirketlerin İK süreçlerinin ne kadarının dijital olarak yönetildiğini araştırdığı çalışmanın sonuçlarından İnsan Kaynakları Dijitalleşme Raporu doğdu. 2017 ve 2022 yıllarında İK profesyonellerine ve şirket yöneticilerine yöneltilen sorulardan yola çıkarak hazırlanan İK Dijitalleşme Raporu, Türkiye’deki şirketlerin insan kaynakları departmanlarının dijitalleşmesine dair bir analiz sunuyor.

2022 İnsan Kaynakları Dijitalleşme Raporu’na katılım, ikraporu.com web sitesinden gerçekleştirilmiş olup ankete katılan toplam 2110 şirketin büyüklük dağılımı aşağıdaki gibidir:

• 1-49 çalışan aralığında 910 şirket – %43
• 50-99 çalışan aralığında 410 şirket – %19
• 100-199 çalışan aralığında 320 şirket – %15
• 200-299 çalışan aralığında 130 şirket – %6
• 300-499 çalışan aralığında 180 şirket – %9
• 500 ve üzerinde çalışanı olan 160 şirket – %8

Raporda öne çıkan başlıklar

2022 İnsan Kaynakları Dijitalleşme Raporu’na göre, ankete katılan şirketlerin yüzde 40’ı bir İK yazılımı kullanmıyor ve İK departmanlarına yapılacak yatırımlar, işveren ya da yöneticilerin engeline takılıyor.  İK süreçlerini başarıyla yürüten şirketlerin yüzde 74’ünün bir İK yöneticisi varken yüzde 26’sı bu süreçleri bir İK yöneticisi olmadan yönetiyor. İK departmanı olmayan şirketlerin yüzde 8’i finans müdürleri, yüzde 16’sı genel müdürleri ile İK süreçlerini yönetiyor. Bununla birlikte raporda ortaya çıkan bir diğer önemli veri de şirketlerin yüzde 74’ü dijitalleşmeye yatırım yapmak istediğini belirtiyor. 

Dijitalleşmeye yatırım yapmak isteyen şirketlerin oranı bu kadar yüksek olmasına rağmen insan kaynakları departmanlarının dijitalleşme yatırımları aynı hızda ilerlemiyor. Her gün onlarca İK profesyoneli ile iletişimde olan Kolay İK çalışanlarının gözlemine göre bunun altında yatan en önemli faktör, İK departmanlarına yapılan yatırımın ROI’nın yani yatırım getirisinin somut olarak görülememesi. Şirketler İK departmanlarına yapılacak yatırımı bütçelerine alsalar dahi kriz ya da bütçe kesintilerinde ilk elenen kalemler arasında bu yatırımlar yer alıyor. 

İK yazılım programı kullanımı giderek artıyor 

2018’de şirketlerin yüzde 53’ü insan kaynakları ve personel yönetimi için bir yazılım kullanırken; pandemiyle beraber yükselen teknoloji ve artan dijitalleşme ihtiyacı
nedeniyle bu oranda artış olduğu tespit edildi. 2022’de şirketlerin yüzde 60’ı insan kaynakları ve personel yönetimi için bir yazılım kullanmayı tercih ederken yüzde 40’ı süreçleri hala manuel olarak takip ediyor. Geçen senelere oranla karşılaştırma yapıldığında, şirketlerin özlük dosyalarını online ortamda saklamaya başladığı da görülüyor. Ancak rapora göre şirketlerin yüzde 24’ü özlük belgelerini hala fiziksel ortamda saklıyor. Bir İK yazılımı kullanmayan şirketlerin çalışanları yalnızca bu nedenle kendi özlük belgelerine doğrudan erişim sağlayamıyor.  

Peki dijitalleşme neden önemli?

4857 sayılı İş Kanunu 75. madde uyarınca şirketlerin tutmak zorunda oldukları özlük dosyalarını çalışanların erişimine açması zorunlu. Dijitalleşme ve bir personel yönetim yazılımı kullanımı ile birlikte bu mümkün. Dijitalleşme ayrıca manuel listeleme ve arşivleme yapan şirketlerin hantal yapılarını hafifletip hata yapma oranını en aza indirgiyor. İşleyişi kolaylaştıran personel yazılımları departmanların sürdürülebilirliği açısından da avantaj sağlıyor. İnsan kaynakları departmanlarındaki dijitalleşme İK profesyonellerinin şirket ve personel gelişimi, kurum kültürü, performans değerlendirme sistemlerinin entegrasyonu, eğitim gibi katma değer sağlayabilecekleri diğer birçok alanda çalışabilmeleri için gerekli zamanı da beraberinde getiriyor. Özetle dijitalleşme, insan kaynakları profesyonellerinin işlerini kolaylaştırıyor; İK süreçlerini optimize etmelerine ve katma değerli alanlara yönelmelerine yardımcı oluyor.

İnsan Kaynakları Dijitalleşme Raporu ile ilgili açıklamada bulunan Kolay İK kurucu ortağı ve COO’su Tunca Üçer: “Ankete katılan İK profesyonellerinin verdikleri cevaplar, şirketlerin büyük bir kısmının İK yönetim süreçlerine yatırım yapıp bu alanda personelinin gelişimine olanak sağladığını gösteriyor.  Ancak yine de kayıt tutup dosyalama yapan şirketlerin sayısı da azımsanmayacak kadar çok.  Raporda dikkat çekici bir konu da şirketlerin hayalindeki insan kaynakları yöntem ve yönelimleriyle insan kaynakları profesyonellerinin gerçekleri arasında çok ciddi bir uçurum var. Durumu net ortaya koyabilmek için İK profesyonellerinin katıldıkları anketlerle raporlar hazırladık. Raporlarının çıktılarına bakarak diyebilirim ki ülkemizde İK süreçlerinin tam anlamıyla dijitalleşmesi için epey uzun bir yolumuz var.”

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Kolay İK İnsan Kaynakları Dijitalleşme Raporu: Sektörün dijitalleşmesinin önünde hala engeller var. yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Yenice Rehabilitasyon Merkezi, 10-16 Mayıs tarihleri arasında kutlanan Engelliler Haftası kapsamında Yeniceköy Mahallesinde bulunan İnegöl Belediyesi Doğa Sporları ve Turizm Merkezinde (DOSTUM) düzenlenen etkinlikte bir araya geldi. Belediye Başkanı Alper Taban da etkinliğin bir bölümüne katılarak engelli öğrencilerle buluştu. Etkinlik renkli görüntülere sahne oldu.

İnegöl Belediyesi ev sahipliğinde Yenice Rehabilitasyon Merkezi organizasyonuyla yapılan programda, engelli öğrenciler gün boyu DOSTUM tesislerinde gönüllerince eğlendi. Yarışmalar, eğlenceler, sportif faaliyetler ve aktivitelerle Engelliler Haftası en güzel şekilde kutlandı. Mini konserlerle süslenen etkinliklerin bir bölümüne katılan Belediye Başkanı Alper Taban da engelli öğrencilerle yakından ilgilendi. Onlarla oyunlar oynayıp yarışmalara katılan Başkan Taban, engelliler haftası nedeniyle gerçekleştirilen pasta kesiminde de engelli öğrencilerle beraber oldu.

“ENGEL BEDENDE DEĞİL KALPLERDEDİR”

Engelliler Haftasına ilişkin bir açıklama da yapan Başkan Taban, Engelliler Haftası kapsamında Yenice Rehabilitasyon Merkezi’nin DOSTUM’da özel bir etkinlik düzenlediğini kaydederek; “Bizler de onların eğlenceli ve renkli görüntülerin oluştuğu bu kutlamasına dahil olarak sevinçlerini paylaşmak istedik. Bu vesileyle tüm engelli bireylerin Engelliler Haftasını kutluyorum. Gerçek engel bedenlerde veya zihinde değil, kalplerdedir. Tüm engeller sevgiyle aşılır. Bizler için engelli bireylerimiz yılın 365 günü her daim ön plandadır ve önemlidir. Engellilik konusu, yalnızca engelli bireyleri ve ailelerini değil toplumun tüm kesimlerini ilgilendiren önemli bir konudur. Engellilik, sosyal hayatı engelleyen bir kusur olamaz, olmamalı. Desteklenmesi gereken bir durum olarak kabul edilmeli ve her fırsatta onları kucaklayarak, eşit ve değerli vatandaşlar olduklarını göstermeliyiz. Bu düşünceyle İnegöl Belediyesi olarak bizler de “Tohum Toprağa, Engelli Topluma Emanettir” sözünden yola çıkarak tüm birimlerimizle engelli vatandaşlarımız için çalışmalar ortaya koyuyoruz” dedi.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

“Tüm Engeller Sevgiyle Aşılır” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.