Efes Selçuk Belediyesi’nin sosyal belediyecilik anlayışıyla kadın ve çocuk odaklı örnek projelerinden biri olarak gösterilen Deppo Efes Masal Evi, kırsal kesimde yaşayan kadınların iş gücüne katılımını kolaylaştırırken, çocukların da donanımlı bireyler olarak yetişmesine katkı sağlıyor.

Tarlada, bahçede ya da soğuk hava deposunda çalışan kadınlar, iş saatleri boyunca çocuklarını Masal Evi’ne emanet ediyor. Okul öncesi öğretmenler eşliğinde çocukların gelişimlerine uygun etkinliklerle dolu bir gün geçirmesi sağlanırken, anneleri işlerine gönül rahatlığıyla devam ediyor. Gün boyunca çocuklar sosyal ve zihinsel açıdan desteklenebilecekleri birçok oyun ile kaliteli zaman geçiriyor.

“ÇOCUKLARIMIZI GÜVENLİ BİR YERE BIRAKABİLİYORUZ”

Deppo Efes Soğuk Hava İşletmesi’nde uzun yıllardır tarım işçisi olarak çalışan ve 2 çocuğunu Masal Evi’nde büyüttüğünü aktaran Sakine Yalçın; “Biz bu uygulamadan çok memnunuz. Çocuklarımızı güvenli bir yere bırakabiliyoruz. Çalışırken gözümüz arkada kalmıyor. Özellikle öğretmenlerimiz çok iyi, çok ilgililer. Benim küçük çocuğumu evimde bırakıp çalışmam mümkün değil. 4 çocuğum var, 2 tanesini Deppo Efes’te, Masal Evi’nde büyüttüm. Ben o yüzden çok memnunum. Biz kadınlara bu imkânı verdikleri için çok teşekkür ederim. Biz burada çalışırken çocuklarımızı gözümüz kapalı Masal Evi’ne emanet edebiliyoruz. Ben tek başıma bir ev geçindiriyorum ve burası olmasa, çocuklarımı güvenle bırakamasam çalışamazdım. Belediyemize, öğretmenlerimize çok teşekkür ediyorum” dedi.

“ONLAR SAYESİNDE BİZ ÇALIŞABİLİYORUZ”

Masal Evi’nin, kadınların ev ekonomisine katkı sağlayabilmesi için güzel bir proje olduğuna değinen tarım işçisi Burçin Karşiray; “Oğlumu 1 senedir Masal Evi’ne bırakıyorum. Gerçekten bu kadınlar için çok değerli ve önemli. Kadınların iş hayatına atılması için bu gerçekten çok anlamlı. Çocuklarımız güzel bir eğitim alıyor. Öğretmenlerimiz gerçekten çok ilgili ve her konuda bize destek oluyorlar. Kadınların aile bütçesine katkı sağlaması için güzel bir proje. Çocuğum içeride güvenle oyun oynarken ben burada çalışabiliyorum. Belediyemize, emeği geçenlere teşekkür ediyoruz. Onlar sayesinde biz çalışabiliyoruz” dedi.

“BÖYLE BİR HİZMET OLMASAYDI ÇALIŞMAYA GELEMEZDİM”

Çocuklarını Masal Evi’ne bırakabildiği için çalışabildiğini aktaran Tarım işçisi Gonca Çelik; “2 çocuk annesiyim. Deppo Efes Soğuk Hava Deposu’nda çalışıyorum. Buraya belediyemiz Masal Evi’ni açtığı için çok memnunum. 2 çocuğumu da Masal Evi’ne bırakıp çalışabiliyorum. Çok destek oluyorlar. Böyle bir hizmet olmasaydı çalışmaya gelemezdim. Biz anneyiz. Çalışırken çocuklarımızı güvenebileceğimiz, sıcak bir yere emanet etmemiz gerekir. Bu imkânı sağladıkları için Efes Selçuk Belediyesi’ne teşekkür ederiz” dedi.

“DAHA ÇOK KADINA İSTİHDAM YARATABİLİYORUZ”

Deppo Efes Soğuk Hava Deposu’nda faaliyet gösteren bir meyve firmasının işvereni olarak uzun yıllardır işletmede çalışan Abdülselam Akgün; “Deppo Efes’te yıllardır ihracat işiyle uğraşıyorum. Burada kadınların çocuklarını emanet edebilecekleri korunaklı, çocuklara çok iyi bakılan bir Masal Evi var. Belediye Başkanımız Filiz Ceritoğlu Sengel’e bu hizmetinden dolayı teşekkür ederim. Çünkü kadınlar bu sayede burada rahatlıkla çalışabiliyor. Biz işveren olarak da çalıştırılmak üzere daha çok kadın işçi bulabiliyoruz. Böylece daha çok kadına istihdam yaratabiliyoruz. Daha çok kadın kendi parasını kazanabiliyor “dedi.

Efes Selçuk’ta tarım işçisi kadınların çocukları Deppo Efes Masal Evi’ne emanet yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Türk İş tarafından şu açıklama yapıldı, “KAMU KESİMİ TOPLU İŞ SÖZLEŞMELERİ ÇERÇEVE ANLAŞMA PROTOKOLÜ İMZALANDI Uzun süren müzakerelerin sonucunda 600 bin kamu işçisini kapsayan Kamu Kesimi Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Anlaşma Protokolü 02 Ağustos 2025 Cumartesi günü (bugün) T.C. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığında imzalanmıştır. “Üyelerimize ve tüm kamu işçilerine hayırlı olmasını diliyoruz.” Haberin detayları için web sitemizi ziyaret edebilirsiniz” (BSHA – Bilim ve Sağlık Haber Ajansı)

Kamu İşçisi Toplu Sözleşmelerinde Anlaşma Sağlandı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Hizmet İş Sendikası Kocaeli Şube Başkanı Muharre m Subaşı ve Yerelsen Genel Sekreter Yardımcısı Hasan Tenlik arasında yapılan toplu iş sözleşmesi protokolu ile belediye kadrolu işçilerinin yevmiye ve sosyal yardımlarına % 20 oranında zam yapıldı.

Ayrıca Kandıra Belediyesi Personel A.Ş ile Hizmet İş Sendikası arasında yapılan toplu iş sözleşmesi protokolü ile şirket işçilerinin sosyal yardımlarına %20 zam yapılarak yevmiyeleri 522 TL’ye yükseltildi.

Başkan Turan  Sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada kadrolu işçilerin yevmiye ve  sosyal yardımlarına %20 zam yapıldığını ifade etti. Ayrıca şirket işçilerinin sosyal yardımlarına yine %20 zam yapıldığını ve yevmiyelerinin 522 TL’ye yükseltildiğini belirtti.

Kendisinin de İşçilikten gelme biri olduğunu ifade eden Başkan Turan, ” Arkadaşlarımızı enflasyona  ezdirmemek için her zaman ki gibi elimizi yine taşın altına koyduk. İ şçimize iyi bir zam yaptık. İşçimiz mutlu. Bizlerde mutluyuz. Hayırlı uğurlu olsun ” dedi.

Sendika Yetkilileri Subaşı ve  Tenlik’te yaptıkları açıklama da Başkan Turan’a teşekkür ederken ”  İşcilerimizin ücretlerini enflasyona ezdirmeden, yüzlerini güldürecek bir ek zam ile  protokolumüzü imzaladık. Güzel bir düzenleme yaptık. İşçi arkadaşlarımız  memnun ve mutlu. Adnan Başkanımıza hassasiyeti ve sürece destekleri için çok teşekkür ediyoruz ” dediler.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

“Kandıra Belediye işçisi mutlu. yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Kartepe Belediyesi ile Belediye-İş Sendikası arasında süren Toplu İş Sözleşmesi (TİS) sözleşmesinde yapılan görüşmeler sonuçlandı. 650 personeli ilgilendiren toplu iş sözleşmesinde en düşük yevmiye ücreti 515 TL oldu.

İKİ YILLIK SÖZLEŞME

Yapılan toplu iş sözleşmesi 01 Ocak 2023 – 31 Aralık 2024 tarihleri arasında geçerli olacak olan toplu sözleşmeye göre;  334 TL’nin altında olan yevmiyeler 515 TL’ye, 386 TL olanlar 634 TL’ye yükseltildi. Haftalık çalışma saati 40 saate düşerken, Tatil günlerinde çalışma ücretleri düzenlendi. Cumartesi günü bir kalırken, Pazar günü mesaisi iki yevmiye olarak belirlendi. Toplu İş Sözleşmesine göre bayram ikramiyeleri de Ramazan Bayramı için 3 Bin TL, Kurban Bayramı için 5 bin TL olarak belirlendi.

İŞÇİMİZİN KAZANIMLARI HAYIRLI OLSUN

Toplu sözleşmeyle ilgili Kartepe Belediye Başkanı Av.M.Mustafa Kocaman “Yapılan TİS görüşmelerinde mutlu sonuca ulaştık. Sürecin başından itibaren emek veren sendikalarımıza, işçi ve işveren temsilcilerimize teşekkür ediyorum. İşçimiz kazandıkça Kartepemiz kazanacak. İşçi kardeşlerimin yüzünün gülmesi, mutlu olması bizim için önemliydi. Çalışma arkadaşlarımız için önemli bir kazanım sağlanmış oldu. Hayırlı, uğurlu ve bereketli olsun İnşallah” açıklamasında bulundu.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Kartepe İşçisi Bayrama Mutlu Girecek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.