İnegöl Belediyesi Kariyer ve İstihdam Merkezi, kurulduğu günden bu yana “Güçlü İş Birlikleriyle Güçlü İstihdam” sloganıyla hem iş arayanlara hem de iş verenlere fırsatlar sunmaya devam ediyor. İnegöl’de iş gücü arzı ile iş gücü talebini etkin bir şekilde buluşturmak amacıyla kurulan bu merkez, iş arayan bireylerin yetkinliklerini ve niteliklerini analiz ederek uygun iş fırsatlarıyla eşleştiriyor. Aynı zamanda firmaların personel ihtiyaçlarına hızlı, verimli ve sürdürülebilir çözümler sunan ve kısa adı KİM-O olarak adlandırılan Kariyer ve İstihdam Merkezi, 2025 yılında da şehrin üretim gücüne ve istihdamına önemli katkılar sundu.

KİM-O HANGİ HİZMETLERİ SUNUYOR

İnegöl Belediyesi Kariyer ve İstihdam Merkezi (KİM-O), iş hayatına adım atmak isteyen herkes için yepyeni bir kapı aralarken, merkezde iş bulmanın yanı sıra; istihdam danışmanlığı, kariyer gelişim hizmetleri, meslek edindirme programları, staj ve genç istihdam programları, girişimcilik danışmanlığı, kariyer günleri, kadın istihdamı ve kariyer destek programı, toplumsal eğitim ile gelişim ve farkındalık programı alanlarında da hizmet veriliyor.

2025 YILINDA 886 KİŞİ KİM-O İLE İŞ SAHİBİ OLDU

Kariyer ve İstihdam Merkezi’nde 2025 yılı boyunca yürütülen çalışmalar kapsamında toplam 2.398 başvuru alınırken, bu başvurular doğrultusunda 886 vatandaşın istihdamına aracılık edildi. İş gücü piyasasının ihtiyaçları doğrultusunda hareket eden KİM-O, farklı sektörlerden 43 firma ile istihdam görüşmesi gerçekleştirdi. Ayrıca 2025 yılı içerisinde 2 toplu alım programı düzenlenerek, çok sayıda vatandaşın aynı anda işverenlerle birebir görüşme yapması sağlandı. Bu programlar sayesinde hem firmaların personel ihtiyacı karşılandı hem de iş arayan vatandaşlara hızlı ve doğrudan istihdam imkanı sunuldu.

İSTİHDAM, SOSYAL BELEDİYECİLİĞİN EN ÖNEMLİ BAŞLIKLARINDAN BİRİ

İnegöl Belediye Başkanı Alper Taban, KİM-O’nun hem vatandaşların iş bulma sürecine destek olduğunu hem de firmaların nitelikli iş gücüne ulaşmasına katkı sağladığını kaydederek; “İnegöl Belediyesi olarak istihdamı, sosyal belediyeciliğin en önemli başlıklarından biri olarak görüyoruz. Kariyer ve İstihdam Merkezimiz aracılığıyla iş arayan hemşerilerimiz ile personel ihtiyacı olan firmalarımız arasında güçlü bir köprü kuruyoruz. 2025 yılı boyunca 886 vatandaşımızın iş sahibi olmasına vesile olmak, doğru bir yolda ilerlediğimizin en somut göstergesidir. Önümüzdeki süreçte de hemşerilerimizin istihdamını artıracak, firmalarımızı destekleyecek projeleri hayata geçirmeye devam edeceğiz” dedi.

KİM-O’dan istihdama güçlü katkı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İşsizlikle mücadele kapsamında önemli bir sosyal hizmet yürüten Gaziemir Belediyesi, CV aracılığıyla istihdam olanaklarını büyüterek, işsizlik sorunuyla mücadele eden vatandaşlara destek oluyor. İş arayanlarla işverenler arasında köprü görevi yapan CV Bank birimi hem yurttaşların istihdamına katkı sunuyor hem de işverenlerin kalifiye personel ihtiyacına çözüm üretiyor. CV Bank birimi, yeni bir işe kavuşmak için belediyeye başvuru yapan yurttaşların öz geçmişlerini, özel bir yazılımla kayıt altına alıyor. Bu öz geçmişler, Ege Serbest Bölgesi (ESBAŞ) ve Sarnıç’taki sanayi kuruluşları başta olmak üzere İzmir’de faaliyet gösteren işletmelerle paylaşıyor. Vatandaşların kariyer planlaması yapmalarına ve hedefledikleri işe ulaşmalarına rehberlik eden birim, düzenlediği toplu iş görüşmelerinde, adayları işletmelerle buluşturuyor ve doğru kişi–doğru iş eşleşmesini sağlıyor. 2025 yılında bin 231 kişinin CV kaydını alan birim, bu öz geçmişleri 4 bin 676 kez firmalarla paylaştı. İş görüşmeleri neticesinde 411’i kadın, 556’sı erkek olmak üzere toplam 967 kişi yeni işine kavuştu.

CV Bank biriminde verdikleri hizmetle iş arayan yurttaşların istihdamına sağladıkları katkının önemine dikkat çeken Gaziemir Belediye Başkanı Ünal Işık, “İşsizlik, yalnızca ekonomik değil; ailelerin yaşamını, gençlerin geleceğe olan umudunu ve toplumsal huzuru doğrudan etkileyen bir sorun. Ülkemizin ekonomik şartları nedeniyle iş bulmanın daha da zorlaştığı bu süreçte yurttaşlarımızın yanında olmak için CV Bank birimimizle destek veriyoruz. İş arayan yurttaşlarımızın yeteneklerine, birikimlerine ve hedeflerine uygun istihdam olanaklarına ulaşmalarını sağlıyoruz. İş arayan vatandaşlarımızı ve ihtiyaç duyduğu nitelikli personeli arayan firmalarımızı CV Bank birimimize davet ediyorum” diye konuştu.

CV Bank’a nasıl başvuru yapılır?
CV Bank’ta özgeçmiş oluşturmak isteyen yurttaşlar, Gaziemir Belediyesi Ana Hizmet Binası ile Sarnıç Hizmet Binası’ndaki birimi ziyaret ederek ya da çevrim içi kayıt oluşturabiliyor. CV Bank, belediyenin mobil uygulaması ve e-belediye üzerinden de hizmet veriyor. İş arayan vatandaşlar CV Bank’a bilgisayarları, tabletleri ve cep telefonları aracılığıyla başvuru yapabiliyor. Vatandaşlar, e-belediye ve mobil uygulamayı kullanarak yeni CV kaydı oluşturabiliyor, sistemdeki mevcut özgeçmişini güncelleyebiliyor. Kolay bir şekilde özgeçmiş oluşturmayı sağlayan sistem, personel arayan firmaların da CV sorgulaması yaparak kendilerine en uygun adaya ulaşmasına imkân tanıyor. CV Bank’a 0232 999 0251 dâhili 5050 – 5528 ve 2425 (Sarnıç) numaralı telefondan ulaşılabiliyor. 

CV Bank 2025 yılında 967 kişiyi iş sahibi yaptı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir’de iş arayanlar, İzmir Büyükşehir Belediyesi Meslek Fabrikası aracılığıyla hayallerine kavuşuyor. Meslek Fabrikası’nda düzenlenen kurslara katılarak istihdam olanaklarını artıran yurttaşlar, herhangi bir kursa katılmadan da Meslek Fabrikası İstihdamı Geliştirme ve Destekleme Birimi aracılığıyla farklı sektörlerde işe girme imkânı bulabiliyor. Birime bizzat giderek, https://www.kariyerimiz.com.tr/ adresi üzerinden başvurarak ya da Mobil İstihdam Aracı’nı ziyaret ederek özgeçmişlerini paylaşan yurttaşlar, işverenlerle eşleşip istihdam edilebiliyor. Sadece ekim ayında Meslek Fabrikası İstihdamı Geliştirme ve Destekleme Birimi’nin yönlendirmesiyle işe yerleşenlerin sayısı 35’i bulurken, bunlardan biri ise kızının üniversite tahsili nedeniyle İzmir’e göç eden 51 yaşındaki Aynur Dağaşan oldu. Mobil İstihdam Aracı’nı ziyaret ederek özgeçmişini veren Dağaşan, bir firmada ikram personeli olarak işe başladı.

“Böyle bir işle karşılaşacağımı tahmin etmezdim”

İzmir’e iki yıl önce göç ettiğini belirten Aynur Dağaşan, “Adana’dan İzmir’e kızımın üniversite kazanması nedeniyle iki yıl önce geldim. Onunla ev tuttuk, geçinmeye çalışıyoruz. Bu arada iş aradım. Kızım İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin broşürünü görmüş. ‘Anne, Hasanağa Bahçesi’nde Mobil İstihdam Aracı var’ dedi. İstihdam aracına gittim, oradaki personel çok yardımcı oldu. Benim için işe girmem şaşırtıcı oldu. Böyle bir işle karşılaşacağımı tahmin etmezdim. İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne çok teşekkür ederim. Çok güzel ve insanlara yardımcı olan bir proje. Şu an bir firmada ikram personeli olarak nezih bir ortamda çalışıyorum. Kızım da işe girdiğim için çok mutlu. İhtiyaçlarımızı daha rahat karşılayabiliyoruz” dedi.

Üç yöntemle başvurulabiliyor

Meslek Fabrikası Şube Müdürü Zeki Kapı ise “Türkiye İstatistik Kurumu’nun 2025 yılında yaptığı araştırmaya göre Türkiye’deki işsizlik oranı yüzde 8,6. İzmir’deki işsizlik oranı ise yüzde 11,2. İzmir’de Türkiye genelinin üzerinde bir işsizlik oranı var. İzmir Büyükşehir Belediyesi olarak yasaların yerel yönetimlere verdiği yetkiler doğrultusunda işsizliğe karşı belli çalışmalar yürütüyoruz. Başkanımız Dr. Cemil Tugay liderliğinde bu alandaki yetki kapasitemizi sonuna kadar kullanıyoruz. Meslek Fabrikası İstihdamı Geliştirme ve Destekleme Birimi aracılığıyla iş arayanları sektörlere yönlendirme ve destekleme çalışmaları yürütüyoruz. İş arayanlar Meslek Fabrikası’nı ziyaret ederek özgeçmiş formları ile iş başvurusunda bulunabiliyor. Ayrıca https://www.kariyerimiz.com.tr/ adresi üzerinden iş arayanlar ve işverenleri eşleştiren bir ortam sağlıyoruz. Bu iki yöntemin yanı sıra İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin yerinde hizmet anlayışı ile bu çalışmalarımızı mobilize ettik. Mobil İstihdam Aracı ile İzmir’in 30 ilçesini ziyaret ederek iş arayan yurttaşlar ile işverenleri buluşturuyoruz. Ekim ayınca 35 kişiyi Meslek Fabrikası aracılığıyla iş sahibi yapmış durumdayız. Bu kişilerden biri de Mobil İstihdam Aracı vasıtasıyla iş bulan Aynur Hanım. Kızının üniversite okuması nedeniyle İzmir’e göç etmiş ve bir firmada ikram personeli olarak işe başlamış durumda. İzmir Büyükşehir Belediyesi olarak bu destekleyici ve yönlendirici faaliyetlerimize devam edeceğiz” diye konuştu.

Adana’dan İzmir’e göç etti, Meslek Fabrikası’yla iş buldu yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İlyas Dikici: İş arayanlarla işverenler arasında köprü kuruyoruz

Fuarın açılışında konuşan Küçükçekmece Belediye Başkan Yardımcısı İlyas Dikici ‘’Küçükçekmecemiz ve İstanbulumuz için önemli ve hepimiz için anlamlı bir fuara ev sahipliği yapıyoruz. Göreve geldiğimiz günden bu güne Sosyal Yardım İşleri Müdürlüğümüz bünyesinde, kendi sınırlarımız içindeki halkın istihdam sorununa çözüm bulmak amacıyla İstihdam ve Kariyer Birimi olarak çalışmalarımızı sürdürüyoruz. Bu yıl ikincisini gerçekleştirdiğimiz bu fuar, vatandaşlarımızdan ve iş dünyasından gördüğü yoğun ilgiyle gösteriyor ki doğru köprüler kurduğumuzda iş arayanla işveren en verimli şekilde buluşabiliyor. Bugün burada kurulacak her bağlantının yarınlar için güçlü bir adım olmasını temenni ediyor, organizasyonda emeği geçen herkese çok teşekkür ediyorum’’ dedi.

Güneş Doğan Akbulut: Katkılarından dolayı Küçükçekmece Belediyesi’ne teşekkür ederiz

İş ve meslek danışmanı Güneş Doğan Akbulut, ‘’İŞKUR personeli olarak arkadaşımla beraber kuruma gelemeyen vatandaşlarla bu fuar aracılığıyla iş görüşmesi yapıyoruz. İşverenler burada iş arayanlarla yüz yüze görüşerek, CV topluyor. İş arayanlar da tek tek birbirinden farklı firmalarla görüşerek iş başvurusunda bulunma fırsatı yakalıyor. Fuar çok güzeldi, katkılarından dolayı Küçükçekmece Belediyesi’ne teşekkür ederiz’’ dedi.

Fulya Boz: Kaliteli ve tanıdık firmalar var

İş arayışı devam eden Fulya Boz, ‘’Üniversite mezunuyum ve pazarlama sektöründen emekli oldum. Kendimi verimsiz hissettiğim için ve kızlarımın eğitimine maddi destekte bulunmak için tekrar çalışmak istiyorum. Fuar beklentimin çok üstünde çıktı, birçok kaliteli ve tanıdık firma var. Arkadaşımla beraber geldik o da çok memnun kaldı ve başvurularda bulundu. Başta belediye Başkanımız Kemal Çebi olmak üzere emeği geçen herkese çok teşekkür ederim’’ dedi.

İşletme mezunu Gökhan Anlayışlı ise, ‘’Üç aydır lojistik sektörü öncelikli olmak üzere iş arıyorum. Fuar çok işlevli olmuş, iş arayanlara iş kapısı açılmış’’  diye konuştu.

 Fuarda 28 sektörden 100 firma yer aldı

Küçükçekmece Belediyesi tarafından ikincisi düzenlenen İstihdam Fuarı, iş arayanlarla işverenleri bir araya getirmeyi, yeni mezun ve öğrencilerin iş hayatına atılmasını ve böylelikle kentin ekonomik ve sosyal olarak kalkınmasını sağlamak amacıyla gerçekleştiriliyor. Fuara; turizm, lojistik, eğitim, tekstil, kozmetik, otomotiv, moda, elektronik, ayakkabı, temizlik, perakende, yayıncılık, sağlık, gıda ve market gibi farklı sektörlerden firmalar katılım sağladı. İş arayan vatandaşlar kendi alanlarında veya farklı sektörlere doğrudan iş başvurusunda bulundu.  Ayrıca Küçükçekmece’de yer alan 18 meslek lisesinden son sınıf öğrencileri de staj ve iş imkânı için başvurularda bulundu.

Küçükçekmece Belediyesi İstihdam Fuarı’nın İkincisini Düzenledi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Kariyer Merkezi, 3047 aileye istihdam sağladı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.