Yeni POCO X8 Pro Serisi, performansı, uzun pil ömrü, şık tasarım ve güçlü kullanıcı deneyimiyle amiral gemisi akıllı telefonların sınırlarını yeniden tanımlıyor.

POCO Global Kıdemli Ürün Pazarlama Müdürü ve Marka Sözcüsü Kang Lou, şunları söyledi:

“En ileri teknolojileri ve amiral gemisi deneyimini kullanıcılar için daha ulaşılabilir hale getirdik. POCO X8 Pro Max ile performansın sınırlarını daha da ileri taşıyoruz. POCO X8 Pro, güçlü özellikleriyle dengeli ve yüksek değer sunan bir deneyim vadederken, POCO X8 Pro – Iron Man ise Marvel ile iş birliğimizi bir üst seviyeye taşıyor.”

Ürün Varyantları ve Fiyatları

POCO X8 Pro Max; beyaz, siyah ve mavi olmak üzere üç farklı renk seçeneğiyle sunuluyor. Modelin 12GB+256GB’lık versiyonu 38.999 TL’lik fiyat etiketine sahip. 12GB+512GB’lik versiyon 42.999 TL’lik fiyatla sunuluyor.

POCO X8 Pro ise siyah, beyaz ve mint yeşili renk seçeneklerine sahip. Cihaz’ın 8GB+256GB’lık versiyonu 28.999 TL, 12GB+512GB’lık versiyonu ise 34.999 TL.

POCO X8 Pro – Iron Man Versiyonu ise 12GB+512GB versiyonuyla geliyor ve 36.999 TL’lik fiyat etiketine sahip.

Lansmana özel, 7-20 Nisan tarihlerinde geçerli 3.000 ve 4.000 TL’lik indirim kuponları, Xiaomi Türkiye’nin resmi internet sitesinde kullanıcıları bekliyor.

Amiral Gemisi Performansıyla Maksimum Hız

Serinin en güçlü modeli olan POCO X8 Pro Max, en yeni Dimensity 9000 serisi işlemci olan Dimensity 9500s ile gelen ilk akıllı telefon olarak dikkat çekiyor. AnTuTu testinde oldukça yüksek bir skor elde eden cihaz, günlük kullanımda son derece akıcı ve hızlı bir deneyim sağlıyor.

POCO X8 Pro ise yeni nesil Dimensity 8500-Ultra işlemcisiyle grafik performansında ciddi bir artış sunarken daha düşük güç tüketimi sağlıyor. Her iki model de donanım seviyesinde ışın izleme (ray tracing) desteği sayesinde özellikle oyunlarda daha gerçekçi ışık ve yansımalarla daha etkileyici bir deneyim yaşatıyor.

WildBoost Optimizasyon teknolojisi, oyun sırasında sistemin ihtiyaçlarını merkeze alarak performansı optimize ediyor. Bu sayede kare düşüşleri azalıyor, daha stabil bir oyun deneyimi ve daha düşük güç tüketimi elde ediliyor. Game HDR özelliği sayesinde yüksek grafik gerektiren oyunlarda çok daha akıcı ve detaylı bir deneyim sunuluyor.

POCO X8 Pro Max, geniş yüzeyli sıvı soğutma sistemi sayesinde cihazın ısısını daha verimli şekilde düşürürken, işlemci sıcaklığını da hissedilir şekilde azaltıyor. POCO X8 Pro modelinde de benzer şekilde güçlü bir soğutma sistemi yer alıyor. Bu sayede yoğun biçimde oyun oynarken veya çoklu görevlerde cihaz performansını korumak mümkün oluyor.

Büyük Batarya ve Sektör Lideri Şarj Teknolojisi

POCO X8 Pro Max, 8.500 mAh bataryasıyla POCO’nun bugüne kadarki en yüksek kapasiteli piliyle geliyor ve tek şarjla 2 güne kadar kullanım sunuyor. Yaklaşık 6 yıllık kullanıma denk gelen 1.600 şarj döngüsünden sonra bile kapasitesinin yüzde 80’inden fazlasını koruyor.

POCO X8 Pro ise daha kompakt bir yapıda, 6.500 mAh kapasiteli yeni nesil silikon-karbon bataryaya sahip. Bu sayede hem ince tasarım hem de uzun pil ömrü bir arada sunuluyor.

Serinin her iki modelinde de 100 W HyperCharge hızlı şarj desteği bulunuyor. Ayrıca 27 W ters şarj özelliği sayesinde cihazlar, diğer ürünleri şarj etmek için de kullanılabiliyor.

Etkileyici Görüntü ve Sürükleyici Ses Deneyimi

POCO X8 Pro Max, 6.83 inç; POCO X8 Pro ise 6.59 inç ekranla geliyor. Her iki model de ekranın %25’lik kısmında 3.500 nit’e kadar ulaşan parlaklık değeri sayesinde özellikle dış mekanda oldukça net bir görüntü sunuyor.

Ekran deneyimini tamamlayan ses tarafında, POCO X8 Pro Max çift hoparlör sistemiyle geliyor. Hi-Res Audio ve Dolby Atmos desteği sayesinde daha doğal, dengeli ve etkileyici bir ses sunuluyor.

Premium Tasarım, Uzun Ömürlü Dayanıklılık

Metal çerçeve ve fiberglas arka yüzeyle gelen POCO X8 Pro Max, hem elde kaliteli bir his veriyor hem de geniş ekranıyla dikkat çekiyor. POCO X8 Pro ise ince çerçeveleri ve yüksek ekran-gövde oranıyla, daha kompakt bir yapıda rahat bir kullanım sunuyor.

Her iki modelde de yarış pistlerinden ilham alan kamera tasarımı ve dinamik RGB ışık detayları yer alıyor. Bu ışıklar; bildirimler, şarj durumu, oyun, müzik ve kamera kullanımı gibi farklı senaryolara göre değişerek cihaza daha eğlenceli ve kişiselleştirilebilir bir karakter katıyor.

Her iki modelde Corning Gorilla Glass 7i koruma bulunurken; IP66 ve IP68 sertifikaları sayesinde suya ve toza karşı yüksek dayanıklılık sağlanıyor. POCO X8 Pro Max, düşme, baskı ve bükülmelere karşı dayanıklılığını kanıtlayan 5 yıldızlı SGS Premium Performance sertifikasına sahip.

Gelişmiş Kamera Deneyimi

Serideki her iki modelde de 50 MP ana kamera ve 20 MP ön kamera bulunuyor. POCO X8 Pro Max, Light Fusion 600 sensörle gelirken; POCO X8 Pro’da Sony IMX882 sensör yer alıyor. Bu sayede farklı ışık koşullarında bile net, canlı ve dengeli fotoğraflar çekmek mümkün oluyor.

Akıllı, Bağlantılı ve Her Duruma Hazır

POCO X8 Pro Serisi, Xiaomi HyperOS 3 ile birlikte daha akıllı, hızlı ve bağlantılı bir kullanım deneyimi sunuyor. Xiaomi HyperConnect sayesinde cihazlar arasında geçiş ve etkileşim oldukça kolay hale gelirken, Xiaomi HyperIsland özelliği de uygulamalardaki anlık bilgileri tek bakışta görmeyi sağlıyor.

Yapay zeka tarafında ise Google Gemini ve Circle to Search gibi özelliklerle bilgiye hızlı erişim ve akıllı destek mümkün oluyor. Seride ilk kez sunulan Ticket Purchase Mode ise yoğun talep olan bilet satışlarında kullanıcıya avantaj sağlıyor. Bu mod, dokunma hassasiyetini ve cihaz performansını optimize ederek bilet satın alma sürecini daha hızlı ve sorunsuz hale getiriyor.

POCO x Marvel: Güçlü Tasarım, Daha Güçlü Performans

POCO, Marvel iş birliğini bir adım ileri taşıyarak POCO X8 Pro – Iron Man modelini de tanıttı. Tasarımında, Stark Industries’in en ikonik siyah-gold zırhlarından ilham alınıyor. Siyah gövde üzerindeki gold detaylar ve kamera flaşının Arc Reactor gibi konumlandırılması, cihaza güçlü ve futuristik bir karakter kazandırıyor.

Cihazın arayüzü de Iron Man temasına özel olarak yeniden tasarlandı. Siyah ve gold tonlarının hakim olduğu bu arayüz, kullanıcıya adeta bilim kurgu filmlerini andıran etkileyici bir deneyim sunuyor.

Bilgilendirme

Erişilebilirlik ülkelere/bölgelere göre değişiklik gösterebilir; daha fazla satın alma seçeneği için üçüncü taraf alışveriş sitelerine danışabilirsiniz.

Kullanılabilir depolama alanı ve RAM, işletim sistemi ve cihazda yüklü gelen yazılımların kapladığı alan nedeniyle toplam bellek miktarından daha azdır.

Fiyat ve erişilebilirlik, pazarlar ve satış kanalları arasında farklılık gösterir. Ürün erişilebilirliği ve ayrıntılı bölgesel satış bilgileri için lütfen mi.com adresini ziyaret edin.

Veriler, POCO İç Laboratuvarları tarafından yaklaşık 25°C ortam sıcaklığında AnTuTu V11.0.5 ile test edilmiştir. Gerçek sonuçlar test koşullarına göre değişebilir.

UFS 4.1, önceki sürümlere kıyasla geliştirilmiş yazılım özelliklerini ifade eder ve daha iyi veri güvenliği ile hata yönetimi performansı sunar.

Veriler, POCO İç Laboratuvarları tarafından yaklaşık 25°C ortam sıcaklığında AnTuTu V11.0.8 ile test edilmiştir. Gerçek sonuçlar farklılık gösterebilir.

GPU verileri MediaTek tarafından sağlanmıştır ve önceki nesil ile karşılaştırmalı olarak ölçülmüştür. Gerçek performans değişebilir.

POCO X8 Pro Max ve POCO X8 Pro’daki ışın izleme (ray tracing) özelliği, belirli oyunlarda ve kullanıcı tarafından seçilen ayarlarda çalışır. (Örneğin Diablo Immortal) Bu bilgi yalnızca referans amaçlıdır. Oyun geliştiricisinin uygulamasına bağlıdır.

1.5K Süper Çözünürlük ve Akıllı Kare Hızı ayrı özelliklerdir ve Mart 2026’dan itibaren OTA ile sunulacaktır. Her oyun desteklenmeyebilir.

Akıllı kare hızı, bazı oyunlarda belirli ayarlarda kullanılabilir. (Örneğin Genshin Impact ve Honkai: Star Rail)

Süper çözünürlük belirli oyunlarda kullanılabilir.

24x süper çözünürlük dokunma özelliği Game Turbo Modu’nda aktiftir.

Game HDR etkisi bazı oyunlarda geçerlidir ve yazılım sürümüne göre değişebilir.

POCO’nun en büyük bataryası yalnızca kendi akıllı telefon serisine göre değerlendirilmiştir.

2 günlük pil ömrü, günlük kullanım senaryolarına benzer test koşullarında elde edilmiştir. Kullanıma göre değişir.

TÜV SÜD testlerine göre 1600 şarj döngüsünden sonra batarya kapasitesinin %80’inden fazlası korunur.

100W HyperCharge, adaptörün maksimum çıkış gücünü ifade eder.

27W ters şarj desteği sunar. Gerçek performans koşullara bağlıdır.

Yalnızca kablolu şarj sırasında kullanılabilir.

Luminans verimi, POCO X7 Pro ile karşılaştırılmıştır.

“Simetrik”, hoparlör yerleşimini değil bileşen yapısını ifade eder.

%400 ses, %100’e göre karşılaştırmalı bir değerdir ve sadece belirli ses türleri için geçerlidir.

Düşük ses seviyesi ayarı yazılım sürümüne göre değişebilir.

Oyun içi ışık efektleri yalnızca bazı oyunlarda desteklenir.

Cihaz, laboratuvar koşullarında suya ve toza dayanıklılık testlerinden geçmiştir. Gerçek kullanımda garanti kapsamı dışındadır.

SGS 5 yıldız sertifikası, düşme, bükülme ve ezilmelere karşı dayanıklılığı ifade eder.

AI Creativity Assistant belirli bölgelerde ve modellerde kullanılabilir. İnternet bağlantısı gerektirir.

Xiaomi HyperOS 3 özellikleri bölgeye ve cihaza göre değişebilir.

Xiaomi HyperConnect için aynı Xiaomi hesabı ve belirli bağlantılar gereklidir.

Özellik bazı uygulamalarda ve cihazlarda desteklenir.

Ticket Purchase Mode belirli uygulamalarla çalışır ve başarı garanti edilmez.

Google ve Gemini, Google LLC’nin ticari markalarıdır.

Circle to Search özelliği için internet bağlantısı gerekir.

Xiaomi Offline Communication, belirli koşullarda şebeke olmadan görüşme sağlar. Acil durumlar için tasarlanmamıştır.

eSIM kullanımı operatör ve ülkeye göre değişir.

Spotify Premium denemesi yalnızca yeni kullanıcılar içindir.

YouTube Premium denemesi yalnızca yeni kullanıcılar içindir.

POCO, Türkiye’de Düzenlediği İlk Lansmanla Yeni POCO X8 Pro Serisi’ni Satışa Sundu yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Selçuklu Kongre Merkezi’nde Sağlık Bakanlığı, Selçuklu Belediyesi ve Şule Yüksel Şenler Vakfı işbirliğinde düzenlenen programda Bakan Memişoğlu gebelik süreci ile doğum öncesi ve sonrası hizmetler başta olmak üzere anne-bebek ve aile sağlığına yönelik farkındalık çalışmalarına ilişkin kapsamlı değerlendirmelerde bulundu.

Programa Sağlık Bakanı Kemal Memişoğlu’nun yanı sıra, AK Parti Grup Başkan Vekili Leyla Şahin Usta, Sağlık Bakan Yardımcısı Şuayip Birinci, Konya Valisi İbrahim Akın, Konya Büyükşehir Belediye Başkanı Uğur İbrahim Altay, AK Parti Konya Milletvekilleri Mehmet Baykan, Hasan Ekici, Latif Selvi, AK Parti Konya İl Başkanı Fatih Özgökçen, Selçuk Üniversitesi Rektörü Hüseyin Yılmaz,  MHP Konya İl Başkanı Remzi Karaaslan, Karatay Belediye Başkanı Hasan Kılca, Meram Belediye Başkanı Mustafa Kavuş, Konya İl Sağlık Müdürü Yusuf Yavuz, İlk Adım Ebe Gebe Okulu’ndan eğitim alan aileler katılım sağladı.

Başkan Pekyatırmacı, “Binlerce anne adayımız İlk Adım Ebe Gebe Okulumuzdan hizmet aldı”

Sağlık Bakanı Kemal Memişoğlu’nu Konya’da ağırlamaktan duyduğu mutluluğu ifade eden Selçuklu Belediye Başkanı Ahmet Pekyatırmacı, “Tekrar hoş geldiniz diyorum. Cumhurbaşkanımızın çok kıymetli eşi Sayın Emine Erdoğan Hanımefendinin himayesinde yürütülen İlk Adım Ebe Gebe Okulu projesinin ilk uygulamasını 2019 yılında Leyla Şahin Usta Hanımefendinin katkılarıyla Konyamızda, Selçuklumuzda hayata geçirmiştik.  Bugüne kadar binlerce anne adayımız okulumuzdan hizmet aldı ve eğitmenlerimizin destekleri ile hamilelik süreçlerini de doğum süreçlerini de en sağlıklı şekilde tamamladılar. Bugün burada okulumuzdan hizmet alan ailelerimizle bir araya gelmiş olmaktan duyduğum memnuniyeti de ifade etmek istiyorum. Bu proje ile anne adaylarımıza verilen eğitimle birlikte baba adaylarımızın da dahil olduğu eşli eğitimlerin sayesinde eşlerin birbirlerini daha iyi anlamaları ve aile birliğinin güçlendirilmesi noktasında da bu eğitimlerin çok önemli katkılar sağladığını düşünüyorum. Sağlıklı gebelik, sağlıklı doğum ve sağlıklı çocukla birlikte, güçlü aile yapısı da bu projenin en önemli çıktılarından biri olacak inşallah” dedi.

“Konyamıza kazandırdığımız iki sağlık tesisinin açılışını gerçekleştireceğiz”

Sağlık Bakanı Memişoğlu’nun katılımıyla gerçekleştirilecek açılışlar hakkında bilgiler veren Başkan Pekyatırmacı,“ İl Sağlık Müdürlüğümüz ile birlikte Işıklar Mahallesi’nde bulunan Mahperi Hatun Sosyal Tesisimizi yeniden düzenledik ve zemin katını Sağlıklı Hayat Merkezi, 1. katını da Mahperi Hatun İlk Adım Ebe Gebe Okulu olarak tefriş ettik. Mahperi Hatun İlk  Adım Ebe Gebe okulumuzun Konyamızda bu önemli sürecin yaygınlaştırılması noktasında çok büyük katkıları olacak. Şehrimize, ilçemize ve ailelerimize hayırlı olsun diyorum. İl Sağlık Müdürlüğümüzle birlikte hayata geçirdiğimiz bir diğer projemiz ise Beyhekim Toplum Ruh Sağlığı Merkezi ve Sağlıklı Hayat Merkezi. Beyhekim Eğitim Araştırma Hastanesi Ruh Sağlığı ve Hastalıkları Bölümü hocalarımızın ve özellikle İkbal İnanlı hocamızın talebi ve gayretleri ile Toplum Ruh Sağlığı Merkezi binamızı inşa ettik. Toplam 4 bin 500 m² inşaat alanına sahip olan binada gözlem odası, tedavi odası, 9 adet atölye, kütüphane, çok amaçlı salon ve spor salonu ile kronik ruhsal hastalıkları bulunan ve uzun süreli tedavi gören bireylerin el becerileri ile müzik, tiyatro ve spor alanındaki yeteneklerinin geliştirilmesi noktasında desteklenmesi; bu sayede de hastaların taburculuk sonrasında topluma yeniden kazandırılmaları ve hayata uyum süreçlerinin güçlendirilmesi hedefleniyor. Sağlıklı Hayat Merkezimizde ise tüm hemşehrilerimize önleyici sağlık hizmetleri kapsamında; alanında uzman hekimlerimiz tarafından en nitelikli şekilde hizmet veriliyor. Beyhekim Toplum Ruh Sağlığı Merkezi ve Sağlıklı Hayat Merkezimizin de şehrimize ve hemşehrilerimize hayırlı olmasını temenni ediyorum” şeklinde konuştu.

“Ailelerimizin mutluluğu en büyük motivasyon kaynağımız”

Başkan Pekyatırmacı konuşmasını, “Bugün burada bizimle birlikte olan Sağlık Bakanımız Sayın Kemal Memişoğlu’na Konyamıza yapılan sağlık yatırımlarındaki emekleri ve il sağlık müdürlüğümüz ile birlikte yürüttüğümüz çalışmalarımıza olan destekleri için ayrıca teşekkür ediyorum. AK Parti Grup Başkan Vekilimiz Leyla Şahin Usta Hanımefendiye hem İlk Adım Ebe Gebe Okulu projesinde hem de diğer projelerimizde bizlere sunmuş olduğu destek ve katkıları için özellikle teşekkür ediyorum. Ve siz sevgili ailelerimiz iyi ki varsınız. İyi ki bu yolculuğun bir parçasısınız. Sizlerin mutluluğu, bizim en büyük motivasyon kaynağımız. Bu güzel buluşmanın birlik ve beraberliğimizi daha da güçlendirmesini diliyor, tüm hazirunu sevgi, saygı ve muhabbetle selamlıyor, Allah’a emanet ediyorum” sözleri ile tamamladı.

Konya Büyükşehir Belediye Başkanı Altay,“ Güçlü Konya ve güçlü Türkiye ancak sağlam bir aile kalesiyle mümkündür”

İlk Adım Ebe ve Gebe Okulu projesinin ilkinin 20 Kasım 2019 tarihinde Sayın Emine Erdoğan Hanımefendi’nin teşrifleriyle açıldığını anımsatan Konya Büyükşehir Belediye Başkanı Uğur İbrahimAltay,“ Bugün ise bu bereketi Mahperi Hatun ikinci İlk Adım Ebe ve Gebe Okulumuz ile taçlandırmanın bahtiyarlığını yaşıyoruz. 2019 yılında açılan İlk Adım Ebe ve Gebe Okulumuzda bugüne kadar binlerce ailemiz resmi kayıt ve hizmet almıştır. Alanında uzman ekipler tarafından anne adaylarına ve ailelerimize sağlık, gebelik, doğum ve çocuk gelişimi konularında eğitimler verilmiştir. Merkezde ayrıca düzenli olarak kanser taramaları gerçekleştirilerek toplum sağlığına önemli katkılar sağlanmaktadır. Çünkü sağlıklı anne ve çocuk sağlıklı aile demektir. Sağlıklı aile ise sağlıklı toplum demektir. Güçlü Türkiye’nin devamı toplumun diriliği ve milletimizin bekası da güçlü aile yapısına bağlıdır. Bu nedenle nesillerimizi sağlıklı bilinçli ve güçlü ailelerde yetiştirmek hepimizin en büyük sorumluluğudur. Bu doğrultuda Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan’ın tensipleriyle 2025 Yılı’nın Aile Yılı ilan edilmesi, ardından 2026-2035 döneminin “Aile ve nüfus 10 yılı” olarak mühürlenmesi medeniyet nöbetimizin en kritik hamlesidir. Konya olarak bizler de aynı şiarla aile kurumunu güçlendirmeye yönelik çalışmalar yürütüyoruz. Bizlere göre güçlü Konya ve güçlü Türkiye ancak sağlam bir aile kalesiyle mümkündür. Bizler de bu kaleyi tahkim etmek için gece gündüz demeden çalışıyoruz. İslam nazarında çocuk bir göz aydınlığı ve kutsal bir emanettir. Bizim inancımızda neslin çoğalması bir ibadet, çocuk ise rızkıyla doğan bir berekettir. Çocuk sadece bir ailenin değil bir milletin ve bir medeniyetin geleceğidir. Çocuk yetiştirmek ise meşakkatli bir yoldur ama sonu da ebedi bir hikmettir. Bizler bu yolda her daim sizlerin yanında olmaya bundan sonra da devam edeceğiz. Bu düşüncelerle bu hayırlı hizmetin paydaşı olan Sağlık Bakanlığımıza, Selçuklu Belediyemize ve merhum Şule Yüksel Şenler Hanımefendi’nin emaneti olan vakfımıza tekrar teşekkür ediyorum. Programımıza gelerek bizleri onurlandıran Sağlık Bakanımız Sayın Kemal Memişoğlu’na, AK Parti Grup Başkan Vekilimiz ve Şule Yüksel Şenler Vakfı’nın Değerli Başkanı, Değerli Hemşerimiz Sayın Leyla Şahin Usta’ya ve tüm misafirlerimize şükranlarımı sunuyor. Programımızın hayırlara vesile olmasını Rabbimden niyaz ediyorum. Hepinizi saygıyla, muhabbetle selamlıyor. Sizleri Allah’a emanet ediyorum” diye konuştu.

Konya Valisi Akın, “Aile insanın ilk eğitimini aldığı, karakterinin şekillendiği en asli yapıdır”

İlk Adım Ebe Gebe Okulu Aile Buluşması vesilesiyle bir arada bulunmaktan duyduğu memnuniyeti ifade eden Konya Valisi İbrahim Akın; “Öncelikle programımızı teşrifleriyle bizleri onurlandıran Sayın Bakanımıza ve Grup Başkan Vekilimize şükranlarımı arz ediyorum. Sayın Cumhurbaşkanımızın himayelerinde ilan edilen Aile Yılı milletimizin varlığını istikbalini ve medeniyet tasavvurunu ayakta tutan en temel kuruma yani aileye yöneltilmiş son derece güçlü ve kıymetli bir irade beyanıdır. Zira aile insanın ilk eğitimini aldığı, karakterinin şekillendiği sevgiyle güvenle ve sorumluluk duygusuyla büyüdüğü en asli yapıdır. Bir milletin yarını aileye verdiği değer kadar güçlüdür. İlk adım Ebe Gebe Okulu da tam olarak bu anlayışın somut ve kıymetli bir tezahürüdür. Nitekim bu projenin ilk adımı 2019 yılında atılmıştır. Bugünse aynı vizyonun daha da güçlenerek yeni bir aşamaya ulaştığını görmek bizleri ziyadesiyle memnun etmektedir. Bu itibarla insana, aileye ve sağlıklı nesillere dokunan her çalışmanın toplumsal huzuru, dayanışmayı ve ortak iyilik halini besleyen çok mühim bir yatırım olduğunu özellikle ifade etmek isterim. Bu yönüyle de bu merkezler sağlık hizmeti sunan yapılar olmanın ötesinde aile kurumunu bilgiyle, farkındalıkla ve güven duygusuyla destekleyen güçlü bir toplumsal hizmet modeli de olmuşlardır. Doğuma hazırlık, psikolojik destek, beslenme danışmanlığı ve ebeveynlik eğitimleriyle aileyi daha en başından bütüncül biçimde güçlendiren bu hizmetler son derece mühimdir. Konya olarak bizler aileyi medeniyetimizin taşıyıcı sütünü olarak görüyoruz. Bu anlayışla şehrimizde yerel yönetimlerimiz, kamu kurumlarımız ve tüm paydaşlarımız arasında öteden beri süregelen güçlü işbirliği kültürü aileyi merkeze alan çalışmaların hayata geçirilmesine de imkan sağlamaktadır. Bizler bu birlik ve beraberlik anlayışının her hizmete ayrı bir değer kattığına inanıyor ve aynı anlayışı daha da güçlendirmeyi kararlılıkla sürdürüyoruz. Programın hayata geçirilmesine öncülük eden Sağlık Bakanlığımıza, tüm kurumlarımıza, yerel yönetimlerimize, sağlık teşkilatımıza ve katkı sunan herkese gönülden teşekkür ediyorum. Bu anlamlı hizmetin annelerimize, yavrularımıza, ailelerimize, şehrimize ve ülkemize hayırlar getirmesini diliyorum” şeklinde konuştu.

AK Parti Grup Başkan Vekili ve Şule Yüksel Şenler Vakfı Mütevelli Heyeti Başkanı Usta,“

Bir proje olarak başlayan İlk Adım Ebe Gebe Okulu’nun Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın ortaya koymuş olduğu hedefler doğrultusunda bir okul olarak hizmetlerini sürdürmeye devam ettiğini ifade eden AK Parti Grup Başkan Vekili ve Şule Yüksel Şenler Vakfı Mütevelli Heyeti Başkanı Leyla Şahin Usta,“ Maalesef 2025 yılı verilerine göre Dünyada yüzde 60.1’lik sezeryan oranlarıyla istemediğimiz bir birincilikle gidiyoruz. 2019 yılında ilk okulumuzun açılışında Sayın Hanımefendinin bu konuyu sahiplenmesi ve himaye almasıyla birlikte çok daha güçlü bir şekilde yolumuza devam ettik. Hem Konya’da eğitimlerimize devam ediyoruz hem de üçüncü olarak da İstanbul’da Şule Yüksel Şenler Vakfı’nda aynı hocalarımızın İstanbul’a gelmeleriyle birlikte eğitimlerimizin bir ayağını da İstanbul’a taşımış bulunuyoruz. Amacımız annelerin doğum korkularını yenerek normal doğumun teşvik edilmesi, sezaryen oranlarının düşürülmesi ve en önemlisi doğum hızımızın arttırılması. Doğum hızımız maalesef 1.41’lere kadar düşmüş durumda. Zamanımızın en düşük doğum hızı oranındayız. Bugün bu salonu dolduran ailelerimizi ve çocuklarımızı bu vesileyle bir kere daha tebrik ediyorum. Ama doğum hızımızı arttıracak çok daha güçlü bir birlikteliğe ve çalışmaya ihtiyacımız var. Okulumuzun hizmetlerini aslında iki ana başlıkla toplayabiliriz. Bir doğuma hazırlık eğitimlerimiz. Bunlar gebelerimizin eğitim almaları için farklı başlıklarda topladığımız fizyoterapi, beslenme, emzirme danışmanlığımız ve anne baba okulumuz var. Yine özellikle hizmet içi eğitimlerle sağlık çalışanlarımızın, ebelerimizin, aile hekimlerimizin, uzmanlarımızın da eğitim aldığı ikinci ayağımız var. Doğum doğal bir süreç. Doğum fizyolojik bir olay. Anne bedeni süreci yönetiyor aslında ve bebek de bu sürecin aktif bir katılımcısı. O yüzden bizden istenen müdahale değil sadece bu doğumlara destek olmak” dedi.

“Sevgi, saygı ve güven ile tüm doğumların keşkesiz doğumlar olması için çalışmaya devam edeceğiz” 

Grup Başkan Vekili Usta konuşmasını, “Okulumuzun temel öğelerini oluşturan üç şeyden bahsetmek istiyorum. Sevgi, saygı ve güven. Bu üç duygu. Birisinin seni düşündüğünü bilmek çok sıcacık ve önemli bir duygudur. Kimseyi zorlamadan sevgi örneklerini, saygı örneklerini, güven örneklerini göstermeyi hedefledik. Sevgi, saygı ve güven ne başarabiliyor? Ya da neleri yapmamıza destek olabiliyor bu duygular. Sevgiyle işini yapanların mesleğinin farkına varmasını, sevmesini, o sevgiyi etrafına yansıtmasını ve stresin, yorgunluğun yerini keyif ve başarının almasını sağladık. Saygıyla gebelerimizin korkularını, beklentilerini, heyecanını anlayarak birbirimize saygıyla yaklaşarak iletişimimizi güçlendirdik. Ebe ile gebenin birbirine olan güvenini arttırdık ve güven duymasını sağladık. İşte bunları yaşayarak öğrendik ve gösterdik. İlk Adım Ebe Gebe Okulumuz sayesinde bir tarafta keşkesiz doğumlar gerçekleşirken diğer taraftan kadın doğum doktorlarımızın, ebelerimizin tüm sağlık çalışanlarımızın ve ekibimizin nedenle zor ama çok da güzel bir iş yaptıklarını, bunun bir iş değil aslında hayatları olduğunu hissettik ve hissettirdik. Bu sayede başarılı olduk ve bugüne geldik. İlk Adım Ebe Gebe Okulu’nun kuruluşundan bugüne kadar himayeleri ve güçlü destekleri dolayısıyla Sayın Emine Erdoğan Hanımefendiye teşekkür ediyor ve şükranlarımızı sunuyorum. Yine kuruluşundan bugüne kadar emek veren, görev alan, destek olan, katkı veren herkese tek tek teşekkür ediyoruz ve tebrik ediyoruz. Sevgi, saygı ve güven ile tüm doğumların keşkesiz doğumlar olması için çalışmaya devam edeceğiz. Bugün katılımları ile bizleri onurlandıran kıymetli bakanımız sayın Kemal Memişoğlu’na ve tüm ekibine tekrar bu birlik ve beraberlik için doğumlarımızın daha iyi, daha güzel olması için teşekkür ediyoruz. Sevgiyle ve sağlıcakla kalın. Allah’a emanet olun” sözleri ile tamamladı.

Ebe Gebe Okulundan eğitim alan annelerden Gülizar Tokcan da yaptığı konuşmada okulun doğuma bakış açısını değiştirdiğini söyleyerek,“ Burada aldığım eğitim beni derinden etkiledi. Doğuma bakış açımı tamamen değiştirdi. Aldığım eğitim sonrasında 42 yaşında yeniden bir gebelik geçirdim. Doğum destekçiliğine gönülden inanmaktayım. Bu okulda anneler sadece eğitim vermiyoruz, onları en mucizevi anlarına şahit oluyoruz. Okulumuz iyi ki var. Bu okul merhametin ve samimiyetin adıdır. Dünyaya örnek bir model olmasını temenni ediyorum.” dedi.

Sağlık Bakanı Memişoğlu, “Doğum denildiğinde ilk akla gelen fizyolojik olan normal doğum olmalıdır”

Gebelik ve doğumun mucizevi bir yolculuk olduğunu ifade eden Sağlık Bakanı Kemal Memişoğlu,“ İnsan tabiatı gereği elbette, böylesine büyük ve hassas bir süreçte zaman zaman endişe duyabilir. Çünkü her gebelik, her doğum kendisine has, yepyeni bir serüvendir. İşte bugün açılışı gerçekleştirilen İlk Adım Ebe Gebe Okulumuz, bu süreçte yaşanan endişeleri şefkate, bilgiye ve güvene dönüştüren bir merkezdir. Biz istiyoruz ki anne adaylarımız gebeliğin başlangıcından bebeğini kucağına aldığı zamana kadar olan tüm süreçte asla yalnız kalmasın, ne ile karşılaşacağını bilsin ve bu güzel duyguyu huzurla yaşasın. Sezaryen, normal doğumun tıbben mümkün olmadığı ya da anne ve bebek sağlığının risk altında olduğu durumlarda hekim kararıyla başvurulması gereken ciddi bir ameliyattır. Ne yazık ki ülkemizde, tıbbi açıdan gerekli olmayan sezaryen oranlarının dünya ortalamasının üzerinde seyrettiğini görüyoruz. Ülke olarak bu gerçeği görmek ve gelecek nesillerimizin sağlığı için bu durumu düzeltmek zorundayız. Doğum denildiğinde ilk akla gelen fizyolojik olan normal doğum olmalıdır. Bu mucizevi an, sağlıklı bir neslin de temel taşıdır. Annenin hızlı iyileşmesi, doğum sonrası sürecin sağlıklı ilerlemesi, emzirmenin erken başlaması ve anne-bebek bağının daha güçlü kurulması açısından önemli avantajlar sunmaktadır. Normal doğum bebekler açısından da dış dünyaya uyum, bağışıklık sisteminin gelişimi ve hayata daha sağlıklı bir başlangıç bakımından çok kıymetli katkılar sağlamaktadır” dedi.

“Sayın Emine Erdoğan Hanımefendi’nin himayelerinde “Normal Doğum Eylem Planı”nı hayata geçirdik”

Sağlık Bakanlığı olarak vatandaşların sağlığı için neyin daha yararlı olduğunu belirtmekle mükellef olduklarını belirten Bakan Memişoğlu,“ Bizim görevimiz; anne adaylarımızı ve aileleri bilimsel gerçekler ışığında bilinçlendirmek, onlara bu özel anlarının her adımında şefkatle destek olmak ve tıbbi açıdan faydalı olanı net bir şekilde ortaya koymaktır. Elbette nihai kararı anne adaylarımıza aittir. Ancak kararı verirken “bunun artısı budur, eksisi de bu” gerçeğini bilmelerini sağlamak bizim en asli sorumluluğumuzdur. Biz diyoruz ki; tıbbi bir zorunluluk olmadıkça hiçbir anne adayımız cerrahi müdahaleye, enfeksiyon risklerine ve uzun iyileşme süreçlerine maruz kalmasın. Bebeklerimiz de dünyaya ilk adımlarını atarken fizyolojik olanın onlara sunduğu güçlü bağışıklık sisteminden mahrum kalmasınlar. Bu amaç doğrultusunda Sayın Emine Erdoğan Hanımefendi’nin himayelerinde “Normal Doğum Eylem Planı”nı hayata geçirdik. Bu plan ile gayemiz; anne adaylarımızı ve aileleri doğru bilgiyle güçlendirmek ve “kaygılardan uzak bir doğum” tecrübesinin önünü açmaktır.

“Her Gebeye Bir Ebe” uygulamamızla ilk gebeliğini yaşayan bütün anne adaylarımızın takibi nerede yapılırsa yapılsın; ebe yanında olacak”

Gebelerin eğitim ve destek faaliyetlerimizin merkezinde ebelerin yer aldığını belirten Bakan Memişoğlu, “Bir anne adayı hekimine ve ebesine güvenirse ve ona güven bağıyla yola çıkarsa süreç çok daha sağlıklı ilerlemektedir. Biliyorsunuz bizim medeniyetimizde ebelik neslin devamını sağlayan mübarek bir vazifedir. Osmanlı dönemine baktığımızda ebelerimizin toplum içinde ne kadar büyük bir hürmet gördüğünü anlarız. O dönemde ebelerimiz ellerinde bir asa taşırlardı. Bu asa bir mesleki kimlik, bilgelik, otorite ve şifa sembolüydü. Ebelerimiz sadece doğum anında değil; gebelikte, lohusalıkta, anne ve bebek bakımında o engin bilgelikleriyle ailelerimizin hep en yakınında olurlardı. İşte bugün, Sağlık Bakanlığı olarak yaptığımız düzenlemelerle ebelerimize vazifelerinin o kadim kutsiyetini yeniden kazandırıyoruz. Ebelerimizi, tarihimizde olduğu gibi bugün de toplumla iç içe, çok daha proaktif bir yaklaşımla sahanın tam kalbine yerleştiriyoruz. Geçmişimizden aldığımız ilhamla, gelecek nesillerimizin sağlıkla dünyaya gelmelerini destekliyoruz. Bugün ülkemizin genelinde görev yapan 61 bin 414 ebemizle çok güçlü bir hizmet ağı oluşturmuş durumdayız. Mesleki mevzuatlarını güncelleyerek ebelerimizi hem sahada hem de doğumhanede çok daha etkin hâle getirdik. Özellikle “Her Gebeye Bir Ebe” uygulamamızla ilk gebeliğini yaşayan bütün anne adaylarımızın takibi nerede yapılırsa yapılsın; ebe yanında olacak. Özellikle bunu bir daha belirtmek istiyorum ister özel sektörde olsun ister kamu sektöründe olsun ister özel muayenesinde olsun ister üniversitede olsun son üç ayında ilk hamileliğini yaşayan anne adayımıza ebe tahsis ediyoruz. Bu ebe anne ile beraber üç ay geçirecek, son üç ayında gebemizin hem arkadaşı olacak hem danışmanı olacak. İlk anneliğini bekleyen her anne adayımız ister özel ameliyatta olsun ister doğumhanede olsun doğum yapsın bizim o ebemiz anne adayımızın her an yanında olacağını özellikle belirtmek istiyorum. Bütün ilçe ve il sağlık müdürlüklerimize talimatımızda bu şekildedir” ifadelerini kullandı.

Bakan Memişoğlu konuşmasını şu şekilde tamamladı, “ İlk Adım Ebe Gebe Okulu Projesi, sivil toplum kuruluşlarımız ve yerel yönetimlerimizle birlikte bütüncül bir anlayışla gerçekleştirdiğimiz gebe eğitimlerimizin sahadaki en özel en olumlu örneklerinden birisidir. Bugün Konya’mızda yürüttüğümüz eğitim süreçlerine dâhil olan anne adaylarımızda sezaryen oranı yüzde30’a gerilemiş durumda. Bu oran, tüm Türkiye’ye örnek olması gereken bir tablodur. Bu nedenle hepinize, emeği geçen herkese çok teşekkürlerimi sunuyorum. Sözlerime son verirken, bu güzel projenin hayata geçirilmesine katkı sağlayan emek veren başta Emine Erdoğan Hanımefendi olmak üzere, Sayın Grup Başkanıma ve bütün emeği geçenlere şükranlarımı sunuyorum. Açılışını gerçekleştirdiğimiz İlk Adım Ebe Gebe Okulumuzun, ülkemize ve milletimize hayırlı olmasını temenni ediyorum.”

Konuşmaların ardından İlk Adım Ebe Gebe Okulu Aile Buluşması fotoğraf çekimi ile sona erdi.

Sağlık Bakanı Memişoğlu Anne Baba Adayları ile “İlk Adım Ebe Gebe Okulu Aile Buluşması”nda Bir Araya Geldi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

BES hem kapsayıcı hem kazançlı yapısıyla dikkat çekiyor 

Hangi gelir grubunda olursa olsun herkes için erişilebilir bir yapı sunan BES; ev hanımlarından çalışanlara, çocuklardan yetişkinlere kadar geniş bir kitleye yarının planını şimdiden yapma imkânı tanıyor. Devlet katkısı ve fon yönetiminin gücüyle birleşen birikimler gelecek için kıymetli bir finansal güvenceye dönüşüyor. Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, BES’in sadece bir tasarruf aracı değil, bir “gelecek inşa etme disiplini” olduğunu belirterek şunları kaydetti: “BES hem kapsayıcılık hem de kazançlı olma özelliği ile diğer yatırım araçları arasından pozitif ayrışıyor. Her yaştan ve her gelir grubundan kişilerin kendi bütçesine uygun şekilde dahil olabildiği BES, disiplinli tasarruf alışkanlığı kazandırarak finansal özgürlüğe giden yolda güçlü bir rehber niteliği taşıyor.”

18 yaş altı BES’e ilgi artıyor

18 yaş altı katılımcıların sisteme dahil olması, BES’in toplumun tüm kesimlerine ulaşma hedefini daha da güçlendirdi. Ebeveynlerin çocukları adına açtığı hesaplar, sistemin uzun vadeli güven veren yapısıyla birleşerek güçlü bir finansal güvence oluşturuyor. Türkiye genelinde 18 yaş altı BES katılımcı sayısı 1,93 milyonun üzerine çıkarken, fon büyüklüğü 82 milyar TL seviyesine ulaştı. Katılım Emeklilik’in bu alandaki planı olan Erken BES de hızlı büyümesini sürdürüyor. 2026 yılı itibarıyla Erken BES katılımcı sayısı 195 binin üzerine çıktı. Katılım Emeklilik, 18 yaş altı BES pazarında %10’un üzerindeki payıyla bu alanda da güçlü konumunu korumaya devam ediyor.  Ailelerin çocukları için erkenden tasarruf yapma bilincine öncülük ettiklerini vurgulayan Ayhan Sincek; “Erken BES, sadece bir birikim hesabı değil, ailelerin çocuklarıyla birlikte büyüttüğü bir gelecek hayali. Katılım Emeklilik olarak bu alandaki güçlü pazar payımız, ebeveynlerin bize olan güveninin en somut göstergesi. Sisteme dahil olan çocuklarımızla birlikte, onların finansal yarınları da güvenle birikiyor ve büyüyor. Amacımız, tasarruf kültürünü nesillere yayarak aile boyu bir finansal huzur inşa etmek” dedi.

“Sağlıklı BES Emeklilik Gelir Planı” ile ücretsiz sağlık sigortası

Katılım Emeklilik, emekliliği planlarken sağlığı da güvence altına alıyor. BES’i bireylerin tüm yaşam döngüsünü koruyan bir yapı olarak ele alarak sektörde bir ilke imza attı; “Sağlıklı BES Emeklilik Gelir Planı”nı hayata geçirdi. Bu yenilikçi modelle sektördeki tek olma özelliğini sürdüren Katılım Emeklilik, emeklilikte belirlenen şartları sağlayan katılımcılarına özel sağlık sigortası hediye ederek, emeklilik dönemindeki finansal birikimi doğrudan sağlık güvencesiyle destekliyor. Böylece katılımcılar, yarınlarını hem maddi hem de bedensel huzur içinde planlama imkânına kavuşuyor.

Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, konuya ilişkin değerlendirmesinde şunları söyledi: “BES, bugün geldiği noktada yalnızca tasarruf sağlayan bir sistem değil; aynı zamanda bireylerin finansal dayanıklılığını artıran önemli bir yapı hâline geldi. Biz de Katılım Emeklilik olarak bu yapıyı daha ileri taşımak için çalışıyoruz. ‘Sağlıklı BES Emeklilik Gelir Planı’ yaklaşımımızla, katılımcılarımıza yalnızca birikim değil, yaşamın farklı dönemlerini kapsayan bütüncül çözümler sunmayı hedefliyoruz. Önümüzdeki dönemde BES’in daha geniş kitlelere ulaşmaya devam edeceğine inanıyoruz.”

BES, 7’den 70’e güçlü bir tasarruf aracı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

“Yürüdüm”, bir aşkın ardından yaşanan o ağır sessizliği ve verilen kesin kararları Ümit Yaşar’ın kendine has, puslu ve güçlü vokaliyle taçlandırıyor.

Sanat yaşamı boyunca hem sahne performansları hem de yetiştirdiği öğrencilerle Türk müziğine akademik ve sanatsal anlamda büyük katkılar sunan Ümit Yaşar, “Yürüdüm” ile geleneksel arabesk motiflerini günümüzün modern soundlarıyla harmanlamaya devam ediyor.

Yapımcılığını Kamuran Kayra‘nın üstlendiği, 2K Prodüksiyon etiketiyle hazırlanan bu özel çalışma müzikseverlerle tüm dijital müzik platformlarında ve 2K Prodüksiyon YouTube kanalında yerini aldı.

Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Müziğin Güçlü Yorumcusu Ümit Yaşar’dan “Yürüdüm” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Türkiye’de 18 şubeye ulaşan ve 9 ülkede faaliyet gösteren HuQQabaz, büyüme stratejisini hem mevcut pazarlardaki derinleşme hem de yeni ülkelere açılım üzerinden sürdürüyor. İstanbul’da markanın güçlü referans noktalarından biri olan Rumeli Hisarı şubesi bu konumlanmayı desteklerken, Kayaşehir’de açılan yeni lokasyon şehir içindeki yayılımı güçlendirdi. Mısır’daki ilk şube ve Umman’ın başkenti Maskat’taki ilk yatırım, markanın uluslararası büyümesinde yeni bir aşamayı temsil ediyor. Bakü’de Garden markasıyla açılan ikinci lokasyon ise bu yapının farklı pazar ve formatlara uyarlanabildiğini gösteriyor.

Modern Şehir Hayatının Her Saatine Eşlik Eden Bir Deneyim Markası

Klasik restoran anlayışının ötesine geçen bir deneyim kurgusuyla şekillenen HuQQabaz, dünya mutfağından ilham alan zengin menüsü, paylaşım odaklı tabakları, kahvaltıdan akşam servislerine uzanan geniş ürün çeşitliliği ve özgün içecek alternatifleriyle günün farklı saatlerinde farklı ihtiyaçlara karşılık verebilen bir yapı sunuyor. Sabah kahvaltısından öğle yemeklerine, kahve ve tatlı molalarından akşam buluşmalarına uzanan bu akış, servis dili ve sosyal alanlarla birlikte bütünlüklü bir yapıya dönüşüyor. Bu yaklaşım, misafirlerin yemek için değil, sosyalleşmek, zaman geçirmek ve günün akışı içinde kendilerine ait bir alan bulmak için de HuQQabaz’ı tercih etmesini sağlıyor.

HuQQabaz’ı benzerlerinden ayrıştıran nokta ise bu standardı her lokasyonda aynı şekilde koruyabilmesinin yanı sıra, bu yapıyı ölçeklenebilir bir modele dönüştürebilmesi. HuQQabaz, premium casual dining segmentinde, mekân tasarımını, servis dilini ve mutfak kurgusunu birbirinden bağımsız unsurlar olarak değil, aynı bütünün tamamlayıcı katmanları olarak ele alıyor. Karşılamadan müziğe, masaya gelen tabaklardan servis akışına kadar HuQQabaz’da her detay, misafire aynı kalite hissini tutarlı biçimde sunuyor.

Araştırma Sonuçlarıyla Desteklenen Güçlü Marka Konumu

HuQQabaz’ın misafir deneyiminde kurduğu güçlü ve tutarlı yapı, bağımsız araştırma sonuçlarına da net biçimde yansıyor. Barem Araştırma tarafından marka özelinde gerçekleştirilen çalışmaya göre, HuQQabaz misafir memnuniyetinde yüzde 94,7’ye ulaşırken, katılımcıların yüzde 94,3’ü markayı premium olarak tanımlıyor. Ziyaretlerin yüzde 69,9’unun akşam saatlerinde gerçekleşmesi, HuQQabaz’ın premium deneyim algısını günün en yoğun sosyal anlarında da karşılık bulan güçlü bir tercihe dönüştürdüğünü gösteriyor. 76 NPS skoru ise markanın yalnızca memnuniyet yaratan değil, aynı zamanda aktif biçimde tavsiye edilen bir deneyim sunduğunu gösteriyor. Araştırma sonuçları, HuQQabaz’ın premium marka konumlandırmasının yüksek misafir memnuniyeti ve güçlü tavsiye edilme skoru ile desteklendiğini ortaya koyuyor.

Sürdürülebilir ve Ölçeklenebilir Büyüme Stratejisi 

HuQQabaz’ın büyüme modelinin temelinde ölçeklenebilirlik ile standartlaşmayı birlikte yürüten bir yapı bulunuyor. Farklı şehir ve ülkelere uyum sağlayabilen esnek marka kurgusu; AVM, high street ya da farklı lokasyon formatlarında konumlanabilmesine olanak tanırken, merkezden yönetilen eğitim, denetim ve operasyon standartları sayesinde her lokasyonda aynı deneyim dilinin korunmasını sağlıyor. HuQQabaz, bu yaklaşım doğrultusunda önümüzdeki üç yıl için iddialı ve net bir büyüme hedefi ortaya koyuyor. Faaliyet gösterdiği ülke sayısını 15’e, toplam şube sayısını ise 40’a çıkarmayı hedefleyen HuQQabaz, uluslararası operasyonlarından elde ettiği ciroyu yaklaşık beş kat artırmayı planlıyor. 

HuQQabaz Kurucu Ortak ve Yönetim Kurulu Üyesi Mehmet F. YAĞLI, markanın yaklaşımını şu sözlerle anlatıyor:

“HuQQabaz’ın çıkış noktasında, yalnızca iyi yemek sunmak değil; günün farklı anlarında karşılık bulan güçlü bir deneyim yaratmak vardı. Bu yaklaşım, bugün markanın büyüme modelinin de temelini oluşturuyor. Üç kıtada yılda 8 milyondan fazla misafiri ağırlayan bir yapıdan söz ediyorsak, bunu mümkün kılan unsurlar, doğru lokasyonlar, güvenilir iş ortakları ve her noktada tavizsiz biçimde koruduğumuz deneyim standardıdır. Biz büyümeyi yalnızca yeni şubeler açmak olarak görmüyoruz. Bulunduğumuz her pazarda aynı kalite algısını, aynı servis dilini ve aynı marka bütünlüğünü koruyarak ilerlemeyi esas alıyoruz. Önümüzdeki dönemde de HuQQabaz’ı bu anlayışla yeni ülkelere taşımaya devam edeceğiz.”

Türkiye’den doğan bir marka olarak bugün farklı coğrafyalarda büyümesini sürdüren HuQQabaz, önümüzdeki dönemde de şehir hayatının ritmine uyum sağlayan, günün farklı anlarına karşılık veren ve bulunduğu her lokasyonda aynı deneyim dilini koruyan bir marka olarak yoluna devam etmeyi hedefliyor.

15 Ülke ve 40 Şube Hedefiyle Huqqabaz Global Ölçekte Büyümeye Devam Ediyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Osmangazi Belediyesi’nin destekleriyle yarışlara hazırlanan Kübra Denizci Keskin, zorlu etaplarda gösterdiği istikrarlı sürüş performansı ve mücadeleci ruhuyla öne çıktı. Marmaris’in teknik açıdan zorlu parkurlarında rakiplerine karşı üstün bir performans sergileyen Keskin, sezonun ilk yarışından önemli bir başarıyla ayrılarak şampiyona için güçlü bir başlangıç yaptı. Başarılı pilot, elde ettiği derecelerle sadece kendi kariyerine değil, aynı zamanda Osmangazi Belediyesi’ne de büyük bir gurur yaşattı. Sezon öncesinde dile getirilen hedefler, Marmaris’te kazanılan çifte kupayla anlam bulurken, bu sonuç yeni sezon için umutları daha da artırdı.

Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın, Marmaris Ege Rallisi’nde çifte kupa kazanan Kübra Denizci Keskin’i tebrik ederek, sporcunun azmi ve başarısıyla büyük gurur duyduklarını vurguladı.

Kübra Denizci Keskin, Temmuz ve Ağustos aylarında İtalya ile Çek Cumhuriyeti’nde düzenlenecek Avrupa Ralli Şampiyonası etaplarında da derece hedefiyle mücadele ederek hem Osmangazi Belediyesi’ni hem de Türkiye’yi temsil edecek.

Osmangazi’nin Gururu Sezona Güçlü Başlangıç Yaptı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Konya Büyükşehir Belediye Başkanı Uğur İbrahim Altay, Büyükşehir Belediyesinin hayata geçirdiği tarım projeleri ve desteklerle ilgili basın toplantısı düzenledi.

Büyükşehir Belediyesi Taş Bina Kültür Sanat’ta düzenlenen basın toplantısında konuşan Başkan Altay, dünya nüfusundaki hızlı artışın, gıdaya olan ihtiyacı her geçen gün daha da artırdığını anımsatarak, “Bu ihtiyacı karşılarken doğal kaynakları tüketen, toprağı yoran ve suyu dikkatsizce kullanan üretim anlayışları; uzun vadede tarımı da hayatı da sürdürülemez hâle getirmektedir. Bu nedenle tarımda artık daha bilinçli, daha planlı ve daha sorumlu adımlar atmak zorundayız” diye konuştu.

“VERİMLİ VE SÜRDÜRÜLEBİLİR ÜRETİM, ANCAK PLANLI VE BİLİNÇLİ ADIMLARLA MÜMKÜNDÜR”

Başkan Altay, Konya’nın Çatalhöyük’ten bu yana süregelen binlerce yıllık tarımsal birikiminin, bilinçli üretim anlayışının temeline dayandığını belirterek, “Konya Modeli Belediyecilik vizyonumuz doğrultusunda Büyükşehir Belediyesi olarak; kuralığa dayanaklı ürünleri ve organik üretimi destekleyen, yerel üreticiyi güçlendiren, atıl arazileri üretime kazandıran, su kaynaklarının verimli kullanımını esas alan bir tarım politikası izliyoruz. Çünkü verimli ve sürdürülebilir üretim, ancak planlı ve bilinçli adımlarla mümkündür. Anadolu’nun tahıl ambarı olarak bilinen bu bereketli topraklar, sadece ülkemizin değil, dünyanın gıda güvenliğine katkı sağlayan önemli üretim merkezlerinden biri olmuştur. Bu topraklarda tarım, ekonomik bir faaliyet olmasının yanı sıra bir medeniyet birikimidir” ifadelerini kullandı.

“KONYA, TÜRKİYE’NİN TARIM BAŞKENTİ KONUMUNDA”

Konya’nın; tarımsal üretim değeri, tarımsal ticaret ve tarımsal istihdam açısından Türkiye’nin tarım başkenti konumunda olduğunu ifade eden Başkan Altay, şunları kaydetti: 

“Geniş tarım arazileri, verimli üretim havzaları ve gelişmiş tarımsal sanayi altyapısı ile Konya, ülkemizin üretim gücünü belirleyen merkezlerden biridir. Bizler de AgriCities Uluslararası Tarım Şehirleri Birliği Başkanı olarak edindiğimiz tecrübelerle; tarımın artık yerelden başlayarak küresel ölçekte ele alınması gereken bir mesele olduğu bilinciyle hareket ediyoruz. Konya’mızın bu alandaki birikimini uluslararası platformlara taşımaya ve şehrimizi hem ülkemizde hem de dünyada marka şehir haline getirmeyi hedefliyoruz.”

“SUYU KORUMADAN TARIMI KORUMAK MÜMKÜN DEĞİLDİR”

Başkan Altay, sürdürülebilir tarım çalışmalarında eğitime büyük önem verdiklerini vurgulayarak, “Çünkü tarımsal üretimde bilgi, hem maliyetleri düşüren hem de verimi artıran en temel unsurdur. Bu kapsamda; tarla ve bahçe bitkilerinden hayvancılığa, arıcılıktan modern sulama tekniklerine kadar birçok alanda üreticilerimize yönelik eğitim programlarını hayata geçirdik. Eğitimlerimizde özellikle kuraklıkla mücadele, su tasarrufu ve modern sulama yöntemleri üzerinde duruyoruz. Çünkü suyu korumadan tarımı korumak mümkün değildir. Bu bilinçle, üreticilerimizle birlikte aynı sorumluluk anlayışıyla hareket ediyoruz” dedi.

KONYA MODELİ TARIM FAALİYETLERİNİ DETAYLI OLARAK ANLATTI

Başkan Altay konuşmasının devamında “Konya Modeli Belediyecilik” anlayışıyla yürütülen tarımsal faaliyetlerden bahsederek; çiftçilere sağlanan eğitim ve teknik destekten fidan, fide ve tohum desteklerine tarım kooperatiflerinin desteklenmesinden Ar-Ge çalışmalarına tarımsal sulama, tarımsal tesisler ve altyapı yatırımlarından hayvancılık desteklerine atıl arazilerin üretime kazandırılmasından gençlere, kadınlara ve dezavantajlı gruplara yönelik olarak yürütülen tarımsal faaliyetlere kadar pek çok başlıkta bilgiler paylaştı.

2018’DEN BUGÜNE 23 MİLYON 226 BİN ADET FİDE VE FİDAN DESTEĞİ

31 ilçedeki çiftçiye ve üreticiye sadece geçtiğimiz yıl, 138 bin 184 adet fide ve fidan desteği sağlandığını dile getiren Başkan Altay, 2018 yılından bu yana ise çiftçiye sağlanan fidan ve fide desteği sayısının ise tamı tamına 23 milyon 226 bin adete ulaştığı bilgisini aktardı.

2018’DEN İTİBAREN TARIMSAL KALKINMA İÇİN HARCANAN MİKTAR 965 MİLYON TL’Yİ AŞTI

2025 yılında toplam tarımsal destekleme rakamının 24 milyon 575 bin lira olarak gerçekleştiğini de açıklayan Başkan Altay, “2018 yılından bu yana Konya Ovası Projesi (KOP) desteğiyle 66 adet küçük ölçekli sulama yatırımı yaptık. Bu süreçte sulama yatırımlarının tutarı, güncel bedelle 596 milyon lira oldu. 2018 yılından bu yana tarımsal kalkınma için yaptığımız fidan, fide, tohum, tarımsal ekipman desteği ve küçük ölçekli sulama yatırımı tutarı 965 milyon lirayı aştı. Çiftçimize, üreticimize hayırlı olsun” değerlendirmesinde bulundu.

“ŞEHRİMİZİN TARIMSAL ÜRETİMİNE, SU KONUSUNA VE TASARRUFA DİKKAT ÇEKECEĞİZ”

Başkan Altay, geleneksel olarak düzenlenen Konya Tarım Fuarı’nın bu yıl da titizlikle gerçekleştirileceğine değinerek, “Bildiğiniz gibi, ülkemizin en önemli tarım fuarlarından biri olan Konya Tarım Fuarı yarın açılıyor. Ülkemizden ve tüm dünyadan çiftçilerimizi ve sektör temsilcilerini bir araya getirecek fuarın hayırlı olmasını temenni ediyorum. Bizler de bu süreçte şehrimizin farklı noktalarında yaptığımız uygulamalarla; şehrimizin tarımsal üretimine, su konusuna ve tasarrufa dikkat çekeceğiz.

“KENDİ GIDASINI ÜRETEN ÜLKELER GÜÇLÜ, ÜRETMEYEN ÜLKELER İSE BAĞIMLI HALE GELMEKTEDİR”

Bugün dünyada yaşanan savaşlar, krizler ve iklim değişikliğinin çok önemli bir gerçeği yeniden hatırlattığını belirten Başkan Altay, konuşmasına şöyle devam etti:

“Tarım artık sadece bir üretim meselesi değil; gıda güvenliği, ekonomi, diplomasi ve milli güvenlik meselesidir. Kendi gıdasını üreten ülkeler güçlü, üretmeyen ülkeler ise bağımlı hale gelmektedir. Bu noktada Türkiye, son yıllarda tarım alanında çok önemli bir gelişim süreci yaşamıştır. Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan’ın liderliğinde tarım; stratejik bir sektör olarak, ekonomik bağımsızlığın teminatı ve geleceğimizi güvence altına alan önemli bir alan haline gelmiştir. Bu süreçte çiftçiyi merkeze alan, teknolojiyle desteklenen ve yerli-milli üretimi esas alan büyük yatırımlar yapılmıştır. Cumhurbaşkanımız, Milli Tarım Projesi’ni açıklarken şöyle demiştir: ‘Sadık yârimiz olan toprağa hak ettiği değeri vermezsek sadece kendimizin, kendi neslimizin değil; topyekûn insanlığın geleceğini tehdit altına sokmuş oluruz. Toprağa sırtını dönen insan, en büyük ihaneti kendisine yapmış olur; çünkü Rabbim bizlere topraktan yaratıldığımızı ve yine toprağa döneceğimizi haber veriyor.’ Bu söz aslında tarımın sadece bir üretim meselesi olmadığını, aynı zamanda bir medeniyet, bir gelecek ve bir sorumluluk meselesi olduğunu açıkça ortaya koymaktadır.”

“TARIM GÜÇLÜ OLURSA ŞEHİR GÜÇLÜ OLUR; ŞEHİR GÜÇLÜ OLURSA ÜLKEMİZ GÜÇLÜ OLUR”

Başkan Altay, Konya’nın, sadece üretim yapan bir şehir değil; tarımı planlayan, yöneten, geliştiren ve dünyaya anlatan bir tarım başkenti olduğunu vurgulayarak, “Bugün Türkiye, tarımsal hasılada Avrupa’da birinci, dünyada ise ilk yedi ülke arasında yer alıyorsa; bu başarı, bu vizyonun bir sonucudur. Bu güçlü tarım vizyonunun en önemli merkezlerinden biri de hiç şüphesiz ki memleketimiz Konya’dır. 42 bin kilometrekare yüzölçümüne sahip şehrimizde yaklaşık 1 milyon 890 bin hektar tarım arazisi bulunmaktadır. Bu büyüklük Konya’nın tarımdaki gücünü ve potansiyelini açıkça göstermektedir. Biz şuna inanıyoruz; Tarım güçlü olursa şehir güçlü olur; şehir güçlü olursa ülkemiz güçlü olur. Nitekim tarım; gıda güvenliğidir, istihdamdır, kalkınmadır, çevredir ve gelecek nesillere bırakacağımız en değerli mirastır. Sefer bizden, zafer Allah’tandır. Daha gidecek çok yolumuz, yapacak çok işimiz var. Bol yağışlı geçen kış mevsiminin ardından, alın teriyle üretim yapan tüm çiftçilerimize bereketli bir yıl diliyorum. İnşallah Konya’mızın bereketli topraklarını hep birlikte daha güçlü yarınlara taşımaya devam edeceğiz. Hayata geçirdiğimiz tüm projelerimizin hayırlara vesile olmasını diliyorum” sözleriyle konuşmasını tamamladı.

Basın toplantısının son bölümünde Başkan Altay, gazetecilerin sorularını da yanıtladı.

Başkan Altay: “Konya’mızın Bereketli Topraklarını Hep Birlikte Daha Güçlü Yarınlara Taşımaya Devam Edeceğiz” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

TEDAVİ, MUTFAKTA VE GÜNLÜK RUTİNLERDE BAŞLIYOR 

İstanbul Okan Üniversitesi Hastanesi Genel Cerrahi Uzmanı Dr. Taner Kıvılcım, araştırmanın sonuçlarına ve yaşam tarzı alışkanlıklarının artan önemine dair açıklamalarda bulundu. “Bizim için bu rakamlar, meme kanseri tedavisinin sadece hastanede değil, mutfakta ve günlük rutinlerde başladığının bilimsel belgesidir. Bu oran, aslında meme kanserinin kader olmadığını, her 4 kadından birinin hayat kalitesini tamamen kendi seçimleriyle koruyabileceğini gösteriyor. Özellikle 20-54 yaş arası kadınlarda vaka oranlarının %29 artması, modern yaşamın getirdiği hareketsizlik ve kötü beslenmenin bedelini genç kuşakların ödediğinin de bir kanıtı.”  

Sağlıklı yaşamanın değeri kuşkusuz tartışılmaz. Bu konuda kanıta dayalı olmayı sağlayan önemli bir bilim alanı var; yaşam tarzımızın genlerimizi nasıl etkilediğini inceleyen epigenetik çalışmalar. Sağlıksız bir yaşam şekli epigenetik yapımızı bozarak kansere ve kronik hastalıklara olan yatkınlığımızı artırabiliyor. Bununla beraber güzel haber şu ki; tıp dünyası bize, sağlıklı yaşam tarzı değişiklikleri ile bu epigenetik değişimlerin geri dönüşümlü olabileceğini de gösteriyor.

MODERN TIBBIN YENİ BİLİMİ: YAŞAM TARZI TIBBI

Son yıllarda fonksiyonel tıp, longevity ya da wellness gibi kavramları sıkça duyuyoruz. Hepsinin temelinde yaşam tarzı değişiklikleri var. Ancak Dr. Kıvılcım, kanıta dayalı yaşam tarzı tıbbı adı altında ticari bakış açısıyla bazen bilim dışı uygulamaların da sürece dahil edildiğini, bu nedenle bilinçli olmak gerektiğini söylüyor. Yaşam tarzı tıbbı, her hastanın bireysel değerlendirmesini gerektirirken; bir yandan ailenin, çevrenin, toplumun ve hatta gezegenimizin sağlığına kavuşması gerekliliğine odaklanan çatı bir kavram. “Yaşam tarzı tıbbı, sağlıklı yaşamı bir lüks olarak görmüyor” diyen Dr. Kıvılcım, her kronik hastalıkta olduğu gibi meme kanserinde de yaşam tarzının, artık reçete edilmesi gereken bir ana tedavi yöntemi olduğunu belirtiyor. Dolayısyla klasik tıp protokollerini tamamlayan ve etkisini artıran bir disiplin ve hastanın bu süreci yönetebilmesi için en az cerrahi, kemoterapi ve radyoterapi kadar gerekli. 

Beslenme, egzersiz, uyku, bağımlılıklardan kaçınma, stres yönetimi ve sosyal ilişkiler, bugün kanıta dayalı olan yaşam tarzı tıbbının ilgilendiği 6 önemli başlık. Her bir başlık üzerine saatlerce konuşulabilecek bilimsel bir altyapı var. Bu konuda eğitim alan hekimlerin diğer branşlarla da iş birliği içinde yapacakları düzenli hasta takipleri, kalıcı bir kültür oluşturulması açısından önemli. Dr. Kıvılcım, konuya bir bütüncül ve sistematik şekilde bakılmadığında yarım bilgilerle yol alınamadığını vurguluyor ve ekliyor: “Biz sadece ‘sağlıklı beslenin’ demiyoruz; uyku kalitesinden stres yönetimine kadar 6 temel başlığı, hastanın biyokimyasını iyileştirecek birer ‘ilaç’ gibi planlıyoruz.”

VAKALARIN YÜZDE 40’A YAKINI ÖNLENEBİLİR 

2023’te 2,3 milyon olan meme kanseri vaka sayısının 2050’de 3,5 milyonu aşması bekleniyor. Bu yükü sadece bireysel çabayla göğüslemenin kolay görünmediğini belirten Dr. Kıvılcım, “Sağlıklı yaşam merkezleri kurulup etkinlikleri artırılmalı, hekimler için yaşam tarzı tıbbı eğitimi teşvik edilmelidir. Kanser Research UK’nin de açıkladığı gibi, vakaların %40’ı önlenebilir” diyor. 

MEME KANSERİ RİSKİNİ AZALTMAK İÇİN EN ETKİLİ 3 DEĞİŞİKLİK! 

Araştırma sonuçlarının da vurguladığı gibi, yaşam tarzımızda 3 temel değişiklikle riskleri azaltmak, yarınları değiştirmek mümkün: 

Minimize edin. Tabağınızdaki kırmızı eti mümkün olduğunca azaltın ve yerine bitkisel proteinler tercih edin. 

Yanınıza dahi yaklaştırmayın. Pasif içicilik dahil tütünden tamamen uzaklaşın. 

Her gün aksatmadan uygulayın. Unutmayın, her gün yapılan düzenli, orta tempolu yürüyüşler epigenetik yapımızı hızlıca onarmaya başlar.  

Kanserden Korunmada Yaşam Tarzı, Düşündüğünüzden Çok Daha Güçlü! yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

165Hz OLED ekranla yeni bir standart

HONOR MagicPad 4, 12.3 inç boyutundaki OLED ekranıyla görsel deneyimde yeni bir standart belirliyor. 165Hz yenileme hızıyla akıcı bir arayüz sunan panel, 2400 nit tepe parlaklık değeriyle her türlü ışık koşulunda yüksek görünürlük sunuyor. 

HONOR MagicPad 4’te, dünyanın en ileri üretim teknolojisi olan 3nm süreciyle üretilen Snapdragon 8 Gen 5 işlemci yer alıyor. Hem iş yükleri hem de yüksek grafikli oyunlar için tasarlanan bu yonga seti, tablette bilgisayar seviyesinde bir performans vadediyor.

4.8mm süper ince gövde ve 450 gr ağırlık 

Tasarımıyla sınırları zorlayan MagicPad 4, sadece 4.8mm ultra ince gövde yapısına sahip. Bu inceliğe rağmen 450 gramlık ağırlığıyla dikkat çeken MagicPad 4, hem tek el hem de çift el kullanımda kullanıcıya yüksek konfor sağlıyor.

Yapay zeka destekli altyapısı sayesinde MagicPad 4, güçlü bir üretkenlik aracına dönüşüyor. Kullanıcılar, PC seviyesinde etkileşim kurarak çoklu görev (multitasking) süreçlerini çok daha verimli yönetebiliyor ve profesyonel iş akışlarını tablete taşıyabiliyor. 

İşletim sistemi farkı artık önemsiz

HONOR’un MagicRing platformu, farklı işletim sistemleri arasındaki sınırları ortadan kaldırarak yeni nesil bir cihazlar arası deneyim sunuyor. HONOR Connect uygulamasıyla MagicPad 4, iOS, Android, Windows ve macOS ekosistemleri arasında kesintisiz veri akışı ve birlikte çalışma imkânı sağlayarak profesyonel üretkenliği yeniden tanımlıyor.

Sekiz Hoparlörlü HONOR Mekansal Ses

Ses tarafında sekiz hoparlörlü özel bir mimari kullanan MagicPad 4, IMAX görsel-işitsel deneyimi sağlıyor. Mekansal ses teknolojisi, içerik tüketimi ve profesyonel kurgu sırasında derinlikli ve gerçekçi bir akustik performans vadediyor.

10100mAh Batarya ve 66W’lık SüperŞarj

HONOR MagicPad 4’ün yüksek performansı, batarya kapasitesiyle de destekleniyor. Gövdesinde 10100mAh büyüklüğünde bir batarya bulunduran MagicPad 4, 66W HONOR SüperŞarj desteğiyle uzun süreli kullanım ve hızlı dolum imkânı sunuyor.

İş ve yaratıcılık için aksesuarlar hediye

HONOR Türkiye, iş ve yaratıcılıkla ilgili çalışmalar için HONOR Magic-Pencil 4s ve HONOR MagicPad 4 Akıllı Dokunmatik Klavye aksesuarlarını tüketicilere lansman süresi boyunca hediye ediyor. Lansman dönemine özel olarak sunulan hediye seti, kullanıcıların tableti kutudan çıktığı anda profesyonel bir mobil ofis olarak kullanmasına imkan tanıyor.

Cihaz ekosistemi genişliyor

HONOR, yeni MagicPad 4 ile birlikte cihaz ekosistemini çok daha güçlü bir noktaya taşıyor. HONOR Earbuds 4, aktif gürültü engelleme (ANC) ve yüksek çözünürlüklü ses performansıyla dikkat çekerken; HONOR Watch 5 gelişmiş sağlık takibi, uzun pil ömrü ve akıllı yaşam özellikleriyle günlük hayatı kolaylaştırıyor. Daha erişilebilir segmentte konumlanan HONOR Earbuds X10 Lite, hafif yapısı ve dengeli ses deneyimiyle öne çıkarken, HONOR Watch X5i ise temel sağlık ve fitness özelliklerini şık bir tasarımla sunuyor. HONOR’un cihazlar arası bağlantı platformu sayesinde tüm ürünler, MagicPad 4 ile entegre çalışarak kesintisiz, akıllı ve senkronize bir kullanıcı deneyimi sunuyor.

Android dünyasının en güçlü tableti HONOR MagicPad 4 Türkiye’de yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Alanında uzman isim Cenk Sabuncuoğlu’nun konuşmacı olarak yer aldığı seminere Osmangazi Kent Konseyi Başkanı Sevim Sakallı’nın yanı sıra Uluslararası Bipolar Derneği Yönetim Kurulu Başkanı Dilek Kar ile çok sayıda vatandaş katılım gösterdi. Sabuncuoğlu’nun etkileyici anlatımı katılımcılarda güçlü bir farkındalık oluştururken, bipolar bozukluğun yalnızca tıbbi yöntemle değil; sosyal, psikolojik ve insani boyutlarıyla da ele alınması gerektiğine dikkat çekildi. 

Program boyunca dile getirilen her bir başlık, ruh sağlığına dair önyargıların aşılması ve daha kapsayıcı bir toplum inşası için önemli mesajlar içerdi. “Farkındalıklı İnsan” olmanın sadece bireysel bir kazanım değil, aynı zamanda toplumsal bir sorumluluk olduğunun altı çizilirken, katılımcılar bilgiyle birlikte güçlü bir bilinç kazanımı elde etti.

Uluslararası Bipolar Derneği Yönetim Kurulu Başkanı Dilek Kar, “Bursa’da, halkımız ile birlikte bipolar farkındalık ve insanın ruh, zihin, beden dengesi konusunda bilinç oluşturmayı amaçladık. Bu süreçte desteklerinden dolayı başkanımız Erkan Aydın’a ve emeği geçen tüm ekibe teşekkür ederiz” dedi.

“Farkındalıklı İnsan Hayatımızda Her Zaman Varlığını Sürdürecektir”

Etkinliğe dair değerlendirmede bulunan Cenk Sabuncuoğlu ise sözlerinde şu ifadelere yer verdi:

“Bu güzel etkinlikte farkındalıkta insanın nasıl olması gerektiğini ve insanın hayatında ne gibi farkındalıklara ulaşması gerektiğini hep birlikte karşılıklı izahatta bulunduk. İnşallah bir dahaki etkinliklerde de insanı işleyerek daha farklı seviyelere ulaştırmak için tüm kalbimle niyet ediyorum. Farkındalıklı insan hayatımızın içerisinde her zaman varlığını sürdürecektir. Farkındalıklı olduğunuzda zaten insan olarak yaşamanın farkındalığını hep birlikte hissediyor olacağız.”

Program sonunda Osmangazi Kent Konseyi Başkanı Sevim Sakallı, konuşmacılara günün anısına teşekkür plaketi takdim etti. 

Osmangazi’de Bipolar Farkındalığına Güçlü Dokunuş yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Balçova Belediyesi, sosyal belediyecilik anlayışını güçlendiren iki önemli projeyi daha hayata geçirdi. Market’in Balçova ve Evde Sağlık Hizmetleri, ilçede geniş katılımın olduğu, coşkulu ve yüksek enerjili bir törenle hizmete açıldı. Açılışa protokol üyeleri, sivil toplum kuruluşlarının temsilcileri, muhtarlar ve çok sayıda vatandaş katıldı.

Açılış programı boyunca meydanda birlik, dayanışma ve umut duygusu hâkim olurken, yapılan konuşmalar sık sık alkışlarla kesildi. Balçova’da sosyal belediyeciliğin somut örneklerinden biri olarak gösterilen bu iki yeni hizmet, vatandaşlardan da büyük ilgi gördü.

Törende konuşan Balçova Belediye Başkanı Onur Yiğit, görevdeki ikinci yıllarını geride bırakırken zor bir ekonomik ve sosyal süreçten geçildiğine dikkat çekti. Yiğit, bu tablo karşısında geri durmadıklarını vurgulayarak, “Bu süreçte şunu demedik: ‘Bu bizim işimiz değil.’ Beklemedik, ertelemedik. Doğrudan sorumluluk aldık, elimizi taşın altına koyduk ve üretmeye başladık” ifadelerini kullandı. 

Ekonomik zorlukların vatandaşların günlük yaşamını doğrudan etkilediğini belirten Yiğit, özellikle temel ihtiyaçlara erişimde yaşanan sıkıntılara dikkat çekti. “İnsanlarımız sofralarını kurmakta zorlanıyor, en basit sağlık hizmeti için bile kapı kapı dolaşıyor. Biz de tam bu noktada devreye girdik” diyen Yiğit, açılışı yapılan projelerin bu ihtiyaca doğrudan yanıt verdiğini söyledi. 

Market’in Balçova’nın yalnızca uygun fiyatlı ürün sunan bir market olmadığını vurgulayan Yiğit, projenin aynı zamanda sosyal eşitlik anlayışını temsil ettiğini belirtti. “Bir çocuk bir ürüne ulaşabiliyorsa, her çocuk ulaşabilmeli. Bir aile kaliteli gıdaya erişebiliyorsa, diğerleri de bu imkânı hissetmeli. Biz bu anlayışla yola çıktık” sözleriyle projenin temel felsefesini ortaya koydu. 

Evde Sağlık Hizmetleri ile özellikle yaşlı, yatağa bağımlı ve bakıma ihtiyaç duyan vatandaşların hayatını kolaylaştırmayı hedeflediklerini ifade eden Yiğit, “Vatandaşlarımızın en temel sağlık ihtiyaçları için dahi büyük zorluklar yaşadığını biliyoruz. Artık Balçova’da bu hizmet kapıya gelecek. Kimse yalnız bırakılmayacak” dedi. 

Yiğit konuşmasında ayrıca, belediyeciliğin mazeret üretme yeri olmadığını vurgulayarak, “Çalışacağız, üreteceğiz, vazgeçmeyeceğiz. Çünkü ülkesini sevenler yorulmaz, yılmaz” sözleriyle kararlılık mesajı verdi. 

Törende söz alan Güzelbahçe Belediye Başkanı Mustafa Günay da Balçova’da hayata geçirilen bu modelin önemine dikkat çekti. Günay, benzer projelerin dayanışma içinde büyümesi gerektiğini ifade ederek vatandaşların bu hizmetlere sahip çıkmasının önemine vurgu yaptı. 

Konuşmaların ardından sahneye davet edilen protokol üyeleriyle birlikte kurdele kesilerek her iki hizmetin açılışı gerçekleştirildi. Açılış anı, alkışlar ve yoğun katılımla adeta bir dayanışma buluşmasına dönüştü.

Vatandaşların büyük ilgi gösterdiği Market’in Balçova’da raflardaki uygun fiyatlı ürünler dikkat çekerken, Evde Sağlık Hizmetleri’nin özellikle yaşlı ve ihtiyaç sahibi vatandaşlar için önemli bir boşluğu dolduracağı ifade edildi.

Balçova Belediyesi, hayata geçirdiği bu projelerle yalnızca hizmet üretmekle kalmayıp, sosyal dayanışmayı güçlendiren, eşitliği önceleyen ve insanı merkeze alan bir belediyecilik anlayışını büyütmeye devam ediyor.

Balçova’da Sosyal Belediyecilikte Güçlü Adım: İki Büyük Hizmet Coşkuyla Açıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

EuroLeague tarafından 2019 ve 2020 yıllarında üst üste iki kez “Avrupa’nın En İyi Sosyal Sorumluluk Projesi Gerçekleştiren Takımı” seçilerek Altın Ödül’e layık görülen Anadolu Efes Spor Kulübü, 2025–2026 sezonunda Antalya’da hayata geçirdiği One Team projesinin sertifia töreni gerçekleştirildi.

Corendon Turizm Grubu, ZİÇEV (Zihinsel Yetersiz Çocukları Yetiştirme ve Koruma Vakfı) ve Muratpaşa Belediyesi iş birliğiyle gerçekleştirilen proje kapsamında, sporun kapsayıcı gücü bir kez daha toplumsal faydaya dönüştürüldü. Aynı paydaşlarla sürdürülen bu çalışma, Anadolu Efes’in uzun vadeli ve sürdürülebilir sosyal etki yaklaşımının güçlü bir örneği olarak öne çıktı.

One Team Elçisi Anadolu Efes’in başarılı basketbolcusu Erkan Yılmaz sertifika töreninde çocuklarla bir araya geldi

One Team projesinin elçiliğini 3 sezondur Anadolu Efes forması giyen milli basketbolcu Erkan Yılmaz üstleniyor. Proje kapsamında antrenmanlara katılan Erkan Yılmaz, takım ruhu ve iletişimin önemine dikkat çekerken; Muratpaşa Belediyesi basketbol antrenörü İrgecan Işık One Team Koçu olarak süreci yönetti.

Proje hakkında değerlendirmelerde bulunan Erkan Yılmaz, “Bir Antalyalı olarak iki sezondur şehrimde düzenlenen One Team projesinin parçası olmak benim için büyük bir gurur. Bu sezon öğrenme güçlüğüne odaklandık. Programa başlarken çocukların Anadolu Efes One Team çalışmalarını rüyalarında gördüklerini duymak beni çok etkiledi. Basketbol ve takım ruhu sadece sahada değil, kalplere ve hayallere de dokunuyor.

ZİÇEV ile son iki yıldır adeta bir aile olduk. One Team Koçumuz İrgecan Işık ve ZİÇEV eğitmenlerinin ilgisi hem çocuklar hem de aileleri için gerçekten fark yarattı. Sertifika alan tüm çocuklarımızı ve ailelerini gönülden kutluyorum” ifadelerini kullandı.

Öğrenme güçlüğüne karşı sahada güçlü adım

Antalya’da gerçekleştirilen ve öğrenme güçlüğüne dikkat çekmeyi amaçlayan One Team projesi kapsamında parkeye çıkan 12–25 yaş aralığındaki 15 özel sporcu, basketbol aracılığıyla hem kendilerini ifade etme hem de sosyal hayata daha güçlü katılım sağlama fırsatı buldu. Sekiz hafta boyunca devam eden programda iletişim ve uyum, dikkat ve odaklanma, özgüven, sabır ve kontrol, iş birliği, problem çözme, kurallara uyum ve sorumluluk gibi temalar saha içi çalışmalar ve atölyeler aracılığıyla ele alındı.

Muratpaşa Belediyesi Gazi Mustafa Kemal Atatürk Spor Salonu’nda gerçekleştirilen antrenmanlar, sporcuların hem fiziksel hem de kişisel gelişimini destekleyecek şekilde kurgulanırken; sporun birleştirici gücüyle özgüven, dayanışma ve sosyal uyum ön plana çıktı. Muratpaşa Belediyesi basketbol antrenörü İrgecan Işık, One Team Koçu olarak süreçte yer alırken Anadolu Efes One Team Elçisi Anadolu Efes Basketbolcu Erkan Yılmaz da çalışmalara katılarak çocuklara ilham verdi.

Potadan Hayata, Kalplerden Rüyalara

Antalya’da gerçekleştirilen ve sekiz hafta süren One Team projesi kapsamında, 12–25 yaş aralığında 15 özel sporcu farklı temalar etrafında düzenlenen antrenman ve atölye çalışmalarına katıldı. İletişim, takım olma, özgüven, motivasyon, problem çözme ve sorumluluk gibi başlıkların ele alındığı program boyunca katılımcıların hem bireysel hem de sosyal becerilerinde gelişim hedeflendi. Sporun disiplinli ve eğlenceli yönlerinden faydalanılarak kurgulanan çalışmalar, özel sporcuların günlük yaşamlarında da kullanabilecekleri kazanımlar elde etmelerini sağladı.

Program sonunda katılımcıların gelişimleri gözle görülür şekilde ortaya çıktı. Artan özgüvenleri, kurdukları sosyal bağlar ve sergiledikleri takım ruhu, projenin en değerli çıktıları arasında yer alırken; sporun kapsayıcı gücünün bireysel gelişim üzerindeki etkisi bir kez daha somut şekilde gözlemlendi.

Anadolu Efes 2025–2026 sezonu One Team Projesi sertifika töreni Antalya’da gerçekleşti yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın görev yaptığı iki yılda ülkede yaşanan ekonomik krize rağmen kentte yaşam konforunu artırmak amacıyla ulaşımdan altyapıya çevre tesislerinden Körfez temizliğine kadar yüzlerce proje yaşama geçirildi. Raylı sistemlerin toplu ulaşımdaki payını artıracak hamleler devam etti. Buca Metrosu inşaatında büyük aşama kaydedilirken, hattı Fuar İzmir’e uzatacak çalışmalar başlatıldı. Kent içi trafiği rahatlatacak yatırımlar hizmete alındı. Buca Metrosu’ndan Menemen Konutları’na, asfalt seferberliğinden Kent Lokantaları ve İZMAR tanzim satış mağazalarına kadar sosyal belediyecilik uygulamaları ile yurttaşlar desteklenirken, halkın bütçesine katkı koyacak hizmetler yaygınlaştırıldı.

Büyükşehir’in kredi notu zirvede

Uluslararası derecelendirme kuruluşu Moody’s, Büyükşehir’in gelir ve harcama yönetiminde sergilediği istikrarlı ve kontrollü mali yaklaşım nedeniyle ulusal ölçek uzun vadeli kredi notunu Aaa seviyesine yükseltti. Bu not, 2016 yılından sonra ilk kez İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay döneminde Aaa seviyesinde gerçekleşti. Fitch Ratings ise İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin, yatırım yapılabilir seviyedeki en üst basamak olan AAA ulusal kredi notunu 2025 yılında bir kez daha teyit etti.

Büyükşehir’in ESHOT, İZSU ve iştiraklerinin projeleriyle son iki yılda yatırım tutarı 42 milyar 528 milyon 537 bin TL oldu. 

Kamu yönetiminde şeffaflık

İzmir Büyükşehir Belediyesi, yeni dönemdekamu yönetiminde şeffaflığı, ekip ruhunu ve ortak sorumluluk anlayışını güçlendiren kurumsal işleyişte önemli bir dönüşüme giderek geçti. Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın öncülüğünde hayata geçirilen uygulama kapsamında; başkanlık makamı dâhil olmak üzere genel sekreter, genel sekreter yardımcıları, daire başkanları ve belediye şirketlerinin genel müdürlerinden oluşan yaklaşık 80 kişilik üst yönetim kadrosu, ortak bir çalışma alanında görev yapmaya başladı.

Tugay: Yatırımlarımıza hız kesmeden devam edeceğiz

İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, görev süresindeki iki yılını değerlendirerek seçim sürecinde verdikleri pek çok sözü yerine getirmenin mutluluğunu yaşadıklarını dile getirdi. Kaliteli ürünlerin belediye güvencesiyle halka sunulduğu İZMAR şubelerinin sayısının 21’e ulaştığını; derinleşen ekonomik kriz ortamında gençler ve emekliler başta olmak üzere yurttaşlara destek olacak hizmetlere büyük önem verdiklerini aktaran Başkan Tugay, şunları söyledi

“Göreve ekonomik açıdan son derece zor bir dönemde geldik. Bu tabloyu ne gizledik ne de inkâr ettik. Göreve geldiğimiz günden bu yana önceden belirlediğimiz mali planları kararlılıkla uyguluyor, doğru uygulamalara devam ediyoruz. Kentin gelecek yıllarını şekillendirmek için hazırlıklarımızı ve planlamalarımızı yaptık. 2024 ve 2025 yılları; pek çok projemizi ve yatırımımızı hayata geçirdiğimiz, sosyal belediyeciliği ve dayanışmayı öne çıkardığımız bir süreç oldu. Önümüzdeki dönemde de İzmir’i daha erişilebilir, yaşanabilir ve dirençli bir şehir haline getirmek için yatırımlarımıza hız kesmeden devam edeceğiz. Ulaşım yatırımlarımızdan Körfez temizliğine, afet direncinden EXPO 2027 hazırlıklarına kadar her alanda İzmir’in yaşam kalitesini zirveye taşımaya kararlıyız. İzmir’in sadece bugününe değil, geleceğine de yatırım yapıyoruz. Akıllı şehir teknolojilerini belediyecilik hizmetlerimizin her aşamasına entegre ederek, dijitalleşen bir İzmir yaratacağız. Kentsel dönüşümde yerinde ve hızlı modelimizi yaygınlaştırırken, yeşil enerji yatırımlarımızla karbon ayak izimizi düşüren öncü bir kent olmayı hedefliyoruz. İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin kaynaklarını etkin, verimli ve yerinde kullanarak atacağımız sağlam adımlarla kentimizi zirveye taşıyacak; aynı zamanda üretimden tüketime kadar her alanda yurttaşlarımızın refah seviyesini yükselteceğiz. Amacımız her İzmirlinin güvenle yaşayabileceği, fırsatlara eşit ulaşabileceği bir kent yaratmak” dedi.

İzmir, ulaşımda geleceği bugünden inşa ediyor

İzmir Büyükşehir Belediyesi, kent içi ulaşımı yalnızca bir noktadan diğerine erişim olarak değil; sürdürülebilirlik, entegrasyon ve yaşam kalitesini artırma hedefleriyle bütüncül bir dönüşüm alanı olarak ele alıyor. Öz kaynaklarla sürdürülen büyük ölçekli projeler, uzun vadeli planlama çalışmaları ve sosyal faydayı gözeten uygulamalarla İzmir, ulaşımda daha konforlu, güvenli ve sürdürülebilir bir kent olma yolunda önemli adımlar atıyor.

Buca Metrosu’nda yarı yol aşıldı, hedef Gaziemir

İzmir Büyükşehir Belediyesi, son iki yılda zorlu ekonomik koşullara rağmen raylı sistem yatırımlarında önemli bir ilerleme kaydetti. İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın göreve başladığı 2024 yılının nisan ayında yüzde 2 seviyesinde olan Buca Metrosu’nun tamamlanma seviyesi yüzde 50’ye ulaştı, tünel kazıları tamamlandı. Fuar İzmir’e uzatılmasıyla hattın uzunluğu 17,8 kilometreye, istasyon sayısı 14’e çıkacak. Sürücüsüz 108 araçtan oluşan 18 setlik filo ile metro ve İZBAN’a entegre çalışacak hat, tamamlandığında günde 400 binin üzerinde yolcu taşıyacak. Projenin 2027 yılı sonunda hizmete alınması hedefleniyor. Ayrıca 22 yeni elektrikli tramvay aracı alınacak ve tramvay filosu 60 araca çıkacak.

Kent trafiğine nefes aldıran ulaşım yatırımları

Kent genelinde trafiği rahatlatacak birçok proje tamamlandı. Yeni üst geçitler, bağlantı yolları ve köprülerle ulaşım ağı güçlendirildi. Gaziemir Hava Eğitim Yolu Taşıt Üst Geçidi, Karabağlar Dostluk Bulvarı Bağlantı Yolu, Güzelbahçe 75. Yıl Cumhuriyet Bulvarı birinci etap projesi, Bayraklı Akın Kıvanç Köprüsü gibi kent trafiğine çözüm üretecek yatırımlar tamamlandı. Altındağ ve Karataş üst geçitleri ile yaya güvenliği sağlandı.

Buca ile Bornova arası 10 dakikaya düşecek

Tamamlandığında Türkiye’nin belediye kaynaklarıyla inşa edilen en uzun karayolu tüneli olacak Buca Onat Tüneli’nde ilk tünel tamamlandı. Bağlantı yollarında çalışmalar yüzde 96 seviyesine ulaştı.

Ulaşımda dev adımlar

Trafik sıkışıklığını azaltacak Gıda Çarşısı ile Mürselpaşa Bulvarı’nı bağlayacak karayolu alt geçidi, Mavişehir trafiğine nefes aldıracak Şemikler Taşıt Köprüsü, çevreyolu ve Ataşehir trafiğini rahatlatacak Çiğli Kipa Taşıt Köprüsü inşaatlarına başlandı. Yeni Girne Üst Geçidi’nde çalışmalar devam ederken Ozan Abay Yaya Üst Geçidi, Gaziemir Optimum Yaya Üst Geçidi ve Latife Hanım Mahallesi yaya köprüsü imalatları yıl içinde başlayacak.  

Toplu ulaşımda güçlü alternatifler

Kentin 2040 yılına uzanan ulaşım vizyonunu şekillendirmek amacıyla İzmir Ulaşım Ana Planı çalışmaları başlatıldı. Toplu ulaşımda da önemli adımlar atıldı. Açılan 45 yeni hatla ulaşım ağı genişletildi. 1700’den fazla otobüsle hizmet veren ESHOT bünyesine 125 yeni araç ekledi. 90 dakika ücretsiz aktarma sistemi yeniden uygulamaya alındı. Körfez içi ulaşımı güçlendirmek için 3 deniz dolmuşu alındı. Yeni yanaşma noktaları oluşturuluyor. Ayrıca turistik amaçlı BİSİCAB sistemiyle, elektrik destekli üç tekerlekli bisikletler Konak ve Alsancak’ta hizmet vermeye hazırlanıyor. BİSİM, tamamen yenilenerek yeni nesil modele dönüştürüldü; 500 elektrikli ve 500 manuel olmak üzere toplam 1.000 bisiklet kent genelinde kullanıma sunuldu.

Ulaşım altyapısına güçlü dokunuş

Kent merkezi ve kırsal mahallelerde 802 kilometrelik yol yapımı tamamlandı. 375 kilometrelik yola denk gelecek 735 bin ton asfalt çalışması gerçekleştirdi. Kırsal mahallelerde ise 427 kilometre uzunluğa denk gelecek 2 milyon 132 bin metrekare sathi kaplama çalışmasıyla üretim yolları yeniledi. 600 araç kapasiteli yeni otopark alanları oluşturuldu.

Temiz Körfez, temiz yarınlar

İZSU, altyapıdan enerjiye uzanan yatırımlarıyla İzmir Körfezi’ni korumayı ve yeniden canlandırmayı temel öncelik haline getirdi. Arıtma kapasitesini artıran, su sirkülasyonunu güçlendiren ve kendi enerjisini üreten projelerle şekillenen bu yaklaşım, İzmir’in çevresel sürdürülebilirlik vizyonunun en somut göstergelerinden biri olarak öne çıkıyor.

Tarihi altyapı yatırımı

İZSU, son iki yılda içme suyu, atık su, yağmur suyu, körfez temizliği ve enerji alanlarında 13 milyar 95 milyon liralık yatırıma imza attı. Kent genelinde 674 kilometre yeni içme suyu hattı inşa edildi. Mevcut hatların bakım ve yenileme çalışmaları yapılırken 156 yeni sondaj kuyusu açılarak kentin su kaynakları güçlendirildi. Halkapınar iletim hatları ile yeni içme suyu deposu tamamlandı. Kentin farklı noktalarında yeni iletim hatları ve depo yatırımları başlatıldı. 161 kilometre atık su, 83 kilometre yeni yağmur suyu hattı inşa edilerek taşkın riskine karşı altyapı güçlendirildi. 488 milyon TL’lik enerji yatırımıyla İZSU enerji üreten bir yapıya dönüştü. Karabağlar hidroelektrik santralı ile Emiralem güneş enerji santrali ile İZSU kendi enerjisini üretmeye başladı.  6 güneş enerji santrali yakında hizmete girecek.

İzmir Körfezi’nde büyük çevre hamlesi

Çiğli Atıksu Arıtma Tesisi’nin üç fazı revize edildi, 4. Faz tamamlandı. Tesis arıtma kapasitesiyle yeniden Türkiye’nin en büyüğü oldu. Körfez temizliği için önemli bir adım atıldı. Torbalı ve Yazıbaşı–Ayrancılar atık su arıtma tesislerinin devreye alınmasıyla kentin atık su arıtma kapasitesi yüzde 28 artırıldı. İzmir Körfezi’nde su sirkülasyonunu artırmak ve su kalitesini iyileştirmek amacıyla 642 bin metreküp yani yaklaşık 1 milyon ton dip tarama çalışması gerçekleştirildi.

Yeni Nesil Belediyecilik: İzmir’de kimse geride kalmayacak

İzmir Büyükşehir Belediyesi, Dr. Cemil Tugay’ın liderliğinde sosyal belediyecilikte insan odaklı, kapsayıcı ve dayanışma ruhunu kurumsallaştıran yeni bir vizyonu hayata geçirildi. Emekliden öğrenciye, engelli bireylerden dar gelirli ailelere kadar uzanan bu geniş dayanışma ağı; sadece temel ihtiyaçları karşılamakla kalmayıp, istihdam ofisleri ve medikal desteklerle her bir İzmirliyi sosyal hayatın ve ekonomik üretimin onurlu bir parçası haline getiren “toplumsal huzur ve refah” vizyonunu temsil ediyor.

Sosyal belediyecilikte yeni dönem

İzmir Büyükşehir Belediyesi, Dr. Cemil Tugay’ın vizyonu doğrultusunda hayata geçirilen projelerle sosyal belediyecilikte yeni bir dönem başladı. Halkın sofrasına ve bütçesine doğrudan destek veren Kent Lokantaları ve tanzim satış mağazası İZMAR projesi büyük ilgi gördü.  20 sabit mağaza ve 1 gezici otobüsle toplam 21 noktada hizmet veren İZMAR’ın, Başkan Tugay’ın talimatıyla kısa sürede 40 mağazaya çıkarılması hedefleniyor.

Eğitimde fırsat eşitliği

Ebeveynlerin bütçesini rahatlatan, çocuklara ise güvenli bir eğitim ortamı sunan Yuvamız İzmir merkezlerinin sayısı son iki yılda 22’ye yükseldi. Sosyal belediyecilik anlayışı gereği yapılan ciddi indirimlerle; 10 bin TL olan aylık ücretler önce 5 bin TL’ye, 2025-2026 döneminde ise 4 bin TL’ye düşürüldü. Hedef, 2026 yılı sonuna kadar merkez sayısını 30’a çıkarmak.

Güvenli barınma hakkı

İzmir’de yaşayan her vatandaşın güvenli ve erişilebilir alanlarda yaşam hakkı olduğunu savunan Başkan Dr. Cemil Tugay’ın seçim vaatlerinden biri olan 3 bin 111 konutluk Egeşehir Menemen Konutları Projesi ile sosyal konut hamlesi başlatıldı. 411 konutluk ilk etabın temeli Nisan 2026’da atılacak. Diğer etaplar için de ihale ve yapım çalışmaları devam ediyor.

Sosyal dayanışma ve temel ihtiyaç desteği

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin iki yılda yürüttüğü sosyal destek programları yüz binlerce haneye ulaştı. Emekliden öğrenciye, engelliden ihtiyaç sahibi ailelere kadar kentte sosyal dayanışma ağı büyüdü. Kent genelinde 6 milyon litreden fazla süt dağıtıldı ve 12 milyon öğünlük  sıcak yemek üretilerek ihtiyaç sahiplerine ulaştırıldı. 8 bin 690 haneye 51 milyon TL’yi aşan kaynak aktarıldı. Yaklaşık 2 bin haneye kira desteği, 3 bin 500’e yakın haneye ise su faturası desteği sağlandı. 11 dayanışma ve 3 danışma noktası ile giyim mağazası üzerinden toplam 461 bin kişi hizmet aldı. Eğitimde fırsat eşitliği kapsamında 27 bin 564 öğrenciye toplam 82,8 milyon TL tutarında kırtasiye desteği verildi. Engelli yurttaşlar için de kapsamlı çalışmalar yürütüldü. 4 bin 600’den fazla kişiye medikal malzeme sağlanırken, 1.167 tekerlekli sandalyenin bakımı yapıldı. 11 bin 500’den fazla vatandaş engelsiz ulaşım hizmetinden faydalanarak sosyal hayata dahil oldu. Destekli İstihdam Ofisi aracılığıyla yaklaşık 4 bin kişiye kariyer danışmanlığı verildi ve 53 engelli birey iş sahibi yapıldı.

Geleceğin İzmir’i köklü mirasın gücüyle harmanlanıyor

İzmir’in köklü tarihini, zengin kültür-sanat birikimini ve modern fuarcılık vizyonunu stratejik yatırımlarla harmanlayan İzmir Büyükşehir Belediyesi; arkeolojik kazılardan restorasyon hamlelerine, yeni nesil kütüphanelerden dev uluslararası organizasyonlara kadar attığı her adımla kenti dünya sahnesinde parlayan bir cazibe merkezine dönüştürüyor.

Kültürpark yeniden kentin ışıltılı simgesi

Kültürpark’ın yeniden ışıltılı günlerine kavuşması için pek çok adım atıldı. Kent ve ülke tarihinde önemli bir yere sahip olan Göl Gazinosu yeniden kapılarını açtı. Kültürpark’ın simgelerinden Mogambo yenilendi. Prof. Dr. İlber Ortaylı Kütüphanesi Kültürpark’a kazandırılırken, Kültür ve Turizm Bakanlığı’ndan devralınan Resim ve Heykel Müzesi’nin tadilatı yapılarak Mehmet Tüzüm Kızılcan Sanat Galerisi’ne dönüştürüldü. Başkan Tugay’ın gençlere sözünü verdiği “Stüdyo Kültürpark” hizmete açıldı.

Kültür ve sanatın yükselen grafiği

Son iki yılda tüm ilçelerde sahnelenen 214 oyun ile 40 bin seyirciye ulaşıldı. İzmir Şehir Tiyatroları, 2024-2025 sezonunda kendi prodüksiyonlarıyla 33 bini aşkın izleyici ağırladı. 2026’nın ilk iki ayında şimdiden 7 binin üzerinde seyirciyle buluşuldu. Son iki yıl içerisinde gerçekleştirilen 284 film gösterimiyle yaklaşık 58 bin sinemasever bir araya getirildi. 2024’te Menemen Gençlik, 2025’te ise Konak Metro ve Kültürpark İlber Ortaylı kütüphaneleri hizmete açıldı. Toplam 11 kütüphanede 90 bin yayın gençlerin ve araştırmacıların erişimine sunuldu. 2025 yılında kurulan oda orkestrası, ilk yılında 7 başarılı konser verdi.

Arkeolojik kazılar ve restorasyon seferberliği

8 bin 500 yıllık tarihi ayağa kaldırmak için ayrılan kaynaklar, İzmir’in turizm potansiyelini küresel ölçekte artırıyor: İzmir Büyükşehir Belediyesi, 2024-2025 yıllarında kazı çalışmalarına 42 milyon TL’nin üzerinde destek sağlayarak tarihin gün yüzüne çıkışını hızlandırdı. Özellikle Smyrna Agorası ve Antik Tiyatro için 2027 sonuna kadar 34,5 milyon TL ek kaynak ayrıldı. Restorasyon çalışmaları tamamlandığında, 20 bin kapasiteli Antik Smyrna Tiyatrosu kentin en stratejik turizm duraklarından biri haline gelecek.

Tarihi kent Merkezinde restorasyon seferberliği

Kentin kalbi sayılan Kemeraltı, Basmane ve İkiçeşmelik bölgelerinde restorasyon ve yenileme çalışmaları tüm hızıyla sürüyor. 8 bin 500 yıllık tarihin izlerini taşıyan bu bölgeler, modern dokunuşlar ve aslına uygun yenilemelerle yeniden ayağa kaldırılıyor.

UNESCO Dünya Mirası kalıcı listesi hedefi

“İzmir Tarihi Liman Kenti”nin UNESCO Dünya Mirası Kalıcı Listesi’ne girmesi için yürütülen çalışmalarda sona yaklaşıldı. Adaylık dosyasının 2026 yılında Kültür ve Turizm Bakanlığı’na sunulması, 2028 yılında ise İzmir’in bu prestijli listeye adını yazdırması hedefleniyor.

Dünya sahnesinde İzmir: EXPO 2027

2027 yılında İnciraltı Kent Ormanı’nda düzenlenecek olan , “Tek Sağlık” konseptiyle kapılarını açacak. 100 bin metrekareden fazla alanda doğa, insan ve ekoloji sağlığını merkeze alan proje, İzmir’i dünya sahnesinde çevreci ve sürdürülebilir bir cazibe merkezi yapacak.

Turizmde uluslararası başarılar ve kültürel etkileşim

İzmir, sürdürülebilir turizmde “Öncü Kuruluş” ödülünü aldı. Urla ve Selçuk’un “Gümüş Sertifika” alması ve Urla Bağ Yolu’nun dünyadaki en iyi 100 hikaye arasına girmesi kentin global görünürlüğünü pekiştirdi. 2026 yılında İzmir, Akdeniz kentleriyle kültürel etkileşimi artırmak amacıyla “Kültür Amacı Taslağı”nın ilk yerel uygulayıcılarından biri olacak. 2026’da ilk kez Animasyon Film Festivali ve Uluslararası Seramik Sempozyumu düzenlenecek. Dezavantajlı mahallelerde tiyatro eğitimleri yaygınlaştırılacak.

Ekonominin lokomotifi: Fuarcılık ve ihracat

Fuarlar kenti kimliğiyle İzmir, Türkiye ekonomisine yön vermeye devam ediyor: Son iki yılda 64 fuar ile 4 milyon ziyaretçi ağırlandı. Haziran 2026’da düzenlenecek prestijli UFI Avrupa Konferansı ile İzmir, dünya fuarcılık sektörünün kalbi olacak. İzmir, fuarların da desteğiyle son iki yılda 47,4 milyar dolar ihracat yaparak Türkiye’nin en fazla ihracat yapan 3. ili unvanını korudu. Yılın geri kalanında 20 büyük fuar ve etkinlik daha düzenlenerek; maden, turizm, lojistik ve teknoloji sektörlerinde kent ekonomisine katkı sağlanmaya devam edilecek.

Temiz körfez, güçlü ulaşım, sosyal belediyecilik hedefiyle: İzmir’in projeleri için iki yılda 42,5 milyar lirayı aşan yatırım yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Didim Belediyesi’nden İsrafa Karşı Güçlü Mesaj: ‘Geleceğe Bir Tabak Bırak’ yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

ANLAMLI GÜNE ANLAMLI PRÖMİYER

Kocaeli’den çok sayıda tiyatrosever, bu anlamlı günde “Karar” oyununu izlemek için SDKM’ye akın etti. Kocaeli Büyükşehir Belediyesi Başkan Vekili Berna Abiş de oyunu yakından takip etti. İlk anından itibaren seyircinin dikkatini üzerine çeken yapım, etkileyici atmosferiyle izleyiciyi adeta sahnenin bir parçası haline getirdi. Oyunun sonunun interaktif olarak vatandaşlar tarafından belirlenmesi de özellikle beğenildi. Güçlü oyunculukları ve sürükleyici kurgusuyla dikkat çeken oyun, finalinde dakikalarca ayakta alkışlandı. İzleyiciler, hem duygusal hem de düşünsel anlamda etkileyen bu performansa tam not verdi.

ALKIŞLAR EŞLİĞİNDE ANLAMLI TAKDİM

Anlamlı gecede izleyicilerin ilgisi ve beğenisi salona yansıdı. Oyunun ardından sahnede gerçekleşen törende Kocaeli Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Berna Abiş, yönetmen Şakir Gürzumar’a plaket takdim ederek, tüm ekibin ve çalışanların Dünya Tiyatro Günü’nü kutladı.

VİCDAN VE HUKUK ARASINDA ÇARPICI BİR HİKÂYE

“Karar”, olağanüstü bir tehdit karşısında alınan kritik bir kararın sonuçlarını ele alırken; insan onuru, anayasal değerler ve devletin sorumlulukları gibi kavramları tartışmaya açıyor. Sahnedeki mahkeme atmosferiyle seyirciyi bir jüri üyesine dönüştüren oyun, “çoğunluğun iyiliği için nelerden vazgeçilebilir?” sorusunu güçlü bir şekilde gündeme taşıyor. Güçlü kadrosuyla dikkat çeken oyunda Aydın Sigalı, Basri Kaan Özcan, Çiğdem Sarıhan Benli, Feyzanur Ayan, Melis Erdal, Nursel Çeliktürk, Seçil Mutlu Oğuz, Tunç Efe, Utku Oğuz ve Zafer Kırdudu yer alıyor.

USTA İSİMLERLE GÜÇLÜ SAHNE

Eser, usta tiyatro insanı Yücel Erten tarafından oyunlaştırılırken, yönetmen koltuğunda Şakir Gürzumar oturuyor. Dekor ve kostüm tasarımında Şirin Dağtekin Yenen, ışık tasarımında Akın Yılmaz, müziklerde Nadir Kaya imzası bulunuyor. Dramaturg Selen Korad Birkiye’nin katkılarıyla derinleşen metin, görsel tasarımda Aktürk Aksoy dokunuşuyla bütünlük kazanıyor.

ÖNÜMÜZDEKİ GÜNLERDE SEYİRCİYLE BULUŞACAK

Oyunun ardından düzenlenen kokteylde sanatseverler ve ekip bir araya geldi. Keyifli sohbetlerin yaşandığı etkinlik, Dünya Tiyatro Günü coşkusunu taçlandırdı. Kocaeli Şehir Tiyatroları’nın iddialı yapımı “Karar”, önümüzdeki günlerde de tiyatroseverleri hem düşündüren hem de duygusal olarak etkileyen güçlü anlatımıyla sahnede olmaya devam edecek.

Dünya Tiyatro Günü’ne “Karar” damgası yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Osmangazi Belediyesi, kadınların toplumsal yaşamın her alanında güçlenmesini önceleyen vizyoner yaklaşımıyla önemli bir organizasyona daha ev sahipliği yaptı. Kadınlara yönelik sosyal, ekonomik ve kültürel projeleriyle örnek olan Osmangazi Belediyesi, eşitlikçi ve kapsayıcı bir kent hedefi doğrultusunda Osmangazi Kent Konseyi Kadın Meclisi, Bursa Kent Konseyi Kadın Meclisi, Nilüfer Kent Konseyi Kadın Meclisi, Bursa Barosu Kadın Hakları Merkezi ve YEİP iş birliğiyle “Bursa Kadın Çalıştayı: Şehirde Eşit Adımlar” programını gerçekleştirdi. İki gün boyunca süren çalıştay, 20 moderatör, 20 raportör, 110 katılımcı ve organizasyon ekibinin de dahil olduğu yaklaşık 200 kişilik geniş bir buluşmayı sağladı. Kadınların kent yaşamındaki haklarını, ihtiyaçlarını ve taleplerini görünür kılan çalıştay; eşitlikçi ve kapsayıcı yerel politikaların inşasına güçlü bir zemin sunan kolektif bir üretim süreci olarak dikkat çekti. Bursa Büyükşehir Belediye Başkanı Mustafa Bozbey ve Osmangazi Belediye Başkan Yardımcısı Mutlu Esendemir’in de katıldığı sonuç oturumunda somut, uygulanabilir ve dönüştürücü çözüm önerileri geliştirilerek paylaşıldı. 

20 Masada Çok Boyutlu Kadın Politikaları Masaya Yatırıldı

Çalıştay boyunca 5 ana masa ve 15 alt masa olmak üzere toplam 20 masada yürütülen yoğun tartışmalar ve atölye çalışmaları sonucunda, birçok başlıkta kapsamlı değerlendirmeler yapıldı. Kadın girişimciliği ve kooperatifçilik alanında; finansman ve destek mekanizmaları, kooperatif yönetimi ve sürdürülebilirlik ile eğitim ve mentorluk konularında önemli öneriler geliştirildi. Yerel yönetimlerde kadın politikaları kapsamında; kadın dostu şehir tasarımı, kadın temsili ve liderlik ile sosyal hizmetlerin güçlendirilmesine yönelik somut adımlar ele alındı. Eğitim ve teknoloji başlığında; dijital okuryazarlığın artırılması, teknolojiye erişimin kolaylaştırılması, STEM alanlarında kadınların güçlendirilmesi ve eğitim fırsatlarının yaygınlaştırılması konuları öne çıktı. Kadınların sosyal güvenliği ve sağlığı alanında; şiddetle mücadele ve rehabilitasyon, sağlık hizmetlerine erişim, önleyici sağlık uygulamaları ile psikolojik destek mekanizmaları detaylı şekilde değerlendirildi. Kadın istihdamı ve çalışma hayatı başlığında ise; kadın istihdamının artırılması, sosyal destekler, kadın dostu işyerleri ve kurumsal politikalar ile kadınların emek ve meslek örgütlerindeki hakları ve temsiliyeti üzerine kapsamlı öneriler ortaya kondu.

Çalıştay Kitaplaştırılarak Rehber Niteliği Taşıyacak

Çalıştay çıktıları, kadınların yalnızca hizmetlerden yararlanan bireyler değil; karar alma süreçlerinde aktif rol üstlenen, kenti dönüştüren güçlü aktörler olması gerektiğini ortaya koydu. Sonuç oturumunda kadın dostu kent politikalarının hayata geçirilmesinin ancak katılımcı, şeffaf ve eşitliği esas alan bir yerel yönetim anlayışıyla mümkün olduğu vurgulandı. Çalıştayın en önemli kazanımlarından biri ise farklı temalar altında geliştirilen önerilerin ortak bir strateji çerçevesinde bir araya getirilerek bütüncül bir yol haritasına dönüştürülmesi oldu. Bu kapsamda elde edilen içerik, “Bursa Kadın Odaklı Yerel Yönetim Strateji Belgesi” için güçlü bir temel oluşturdu. Düzenleme kurulu, çalıştay süresince üretilen tüm çıktıları derleyerek kapsamlı bir kitap hazırlayacak. Hazırlanacak bu eser; kadınların taleplerini, ihtiyaçlarını ve çözüm önerilerini doğrudan yerel yönetimlere aktaran önemli bir rehber niteliği taşıyacak.

“Çalıştay Kollektif Kadın Çalışmasının Ürünüdür”

Osmangazi Belediyesi ev sahipliğinde gerçekleştirilen çalıştaya katılan Bursa Büyükşehir Belediye Başkanı Mustafa Bozbey, kadınlara yönelik çalışmalara destek verdiklerini ifade ederek emeği geçen herkese teşekkür etti.

Çalıştay hakkında bilgiler vererek, sonuçların çok başarılı olacağına inandıklarını belirten Osmangazi Kent Konseyi Kadın Meclisi Başkanı Sevgi Baysal, şöyle konuştu;

“Bu çalıştayın sonuçların bir kitaba dönüştürülecek ve o kitabın, bir yerel politika strateji belgesi olmasını bekliyoruz. Sadece Osmangazi Belediye’miz için değil, bütün Bursa’nın kamu kurumları için ve yerel yönetim temsilcileri için. Kadın girişimciliği ve kooperatifçilik, yerel yönetimlerde kadın politikaları, eğitim ve teknoloji, kadınların sosyal güvenliği ve sağlığı, kadın istihdamı ve çalışma hayatı konularında ve bunların alt masalarında derinlemesine iki gün boyunca çalışmalar yapıldı. Yaklaşık 75 kurumun temsilcisi vardı. Bu elde edilen çıktılar, daha sonra bir ürün olarak ortaya konacaktır. Bu, kollektif kadın çalışmasının ürünüdür. Sürecin Bursa’ya hayırlı olmasını diliyorum.”

Çalıştayda ayrıca plan ve projelere emek veren kadınlar, sonuç oturumunda da söz alarak fikir alışverişinde de bulundu. Güçlü ortak akıl ve dayanışma zeminiyle şekillenen çalıştayın, Bursa’da kadın odaklı yerel yönetim anlayışının gelişmesine önemli katkılar sunması bekleniyor. 

Bursa Kadın Çalıştayı’ndan Eşitlikçi Kent İçin Güçlü Yol Haritası yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Osmangazi Belediyesi ev sahipliğinde, Osmangazi Kent Konseyi Kadın Meclisi, Bursa Kent Konseyi Kadın Meclisi, Nilüfer Kent Konseyi Kadın Meclisi, Bursa Barosu Kadın Hakları Merkezi ve YEİP iş birliğiyle hayata geçirilen “Şehirde Eşit Adımlar: Bursa Kadın Çalıştayı” gerçekleştirilen açılış oturumuyla başladı. Kadınların deneyim ve ihtiyaçlarından yola çıkarak yerel politika üretimini güçlendirmeyi hedefleyen çalıştay, iş kadınlarından emekçi kadınlara, kooperatif temsilcilerinden kadın hakları alanında faaliyet gösteren sivil toplum kuruluşlarına kadar geniş bir katılımla gerçekleştirildi.  İş dünyası ve finans sektörü temsilcileri, kamu ve özel sektör yetkilileri, sendikalar ile akademisyenlerin de yer aldığı çalıştay, farklı deneyim ve bakış açılarına sahip kadınları aynı platformda buluşturdu.

İki gün sürecek çalıştayda kadın girişimciliği, yerel yönetimlerde temsil, eğitim ve teknoloji, sağlık ve güvenlik ile istihdam ve örgütlü haklar başlıklarında 5 ana tema altında, 15 alt çalışma grubunda oturumlar gerçekleştiriliyor. Buluşmada sorunlar ortak akılla analiz edilirken, geliştirilen çözüm önerilerinin somut eylem planlarına dönüştürülmesi hedefleniyor.

“Bu Çalıştay Hepimiz İçin Bir Yol Haritası ve Rehber Olacaktır”

Çalıştaya katılarak, katılımcılarla yakından ilgilenen Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın, çalıştayın önemine vurgu yaptı. Başkan Aydın, şöyle konuştu; “Aslında bu çalıştayı geçtiğimiz yıl gerçekleştirmeyi planlamıştık; ancak çeşitli nedenlerle bugüne kısmet oldu. Geldiğimiz noktada görüyoruz ki bu gecikmenin bir avantajı da olmuş. ‘Şehirde Eşit Adımlar’ mottosu, içinde bulunduğumuz durumu çok iyi özetliyor. Çalıştay sonunda ortaya çıkacak sonuç bildirgesinin yalnızca yazılı bir metin değil, başta erkekler olmak üzere, şehri ve ülkeyi yönetenler için bir yol haritası ve rehber olacağına inanıyorum. Kadınlar, eşitsizliği çok küçük yaşlardan itibaren yaşayan ve hissetmek zorunda kalan bireylerdir. Ülkemizi, şehirlerimizi ve dünyayı çoğunlukla erkekler yönetiyor. Aslında bu çalıştayda erkeklerin daha fazla yer alması gerekirdi, çünkü eşitliğin ne anlama geldiğini ancak bu şekilde daha iyi anlayabilirlerdi. Kadınlar burada kendi deneyimlerinden yola çıkarak önemli sonuçlar ortaya koyacak. Ancak erkekler bu deneyimleri yaşamadıkları için çoğu zaman hissedemiyor. Oysa hissedilmeyen bir sorunun çözümü de yeterince etkili olamıyor.” 

“Kadın Her Türlü Alanda Gücünü Göstermek Zorunda”

Hayatın her alanında kendini hissettiren bu eşitsizliklerin ortadan kaldırılmasında erkeklere de büyük sorumluluk düştüğünü söyleyen Başkan Aydın, “Büyük Önder Mustafa Kemal Atatürk, 100 yıl önce kadın olmadan hiçbir şeyin mümkün olamayacağını sadece devrim yasalarıyla, medeni kanunla ve kadınlara tanınan seçme ve seçilme hakkıyla değil, toplumsal yaşamın her alanında bunu hayata geçirmiştir. O dönemde Avrupa’nın pek çok ülkesinde kadınlara bu haklar henüz tanınmamışken, Türk milletinin önüne bu vizyonu koyarak önemli bir dönüşümü gerçekleştirmiştir. Ancak ne yazık ki günümüz Türkiye’sinde her gün işlenen kadın cinayetleri ve kadınların maruz kaldığı şiddet neredeyse sıradanlaşmış durumdadır. Bu tabloyu değiştirmek için önümüzdeki seçimler başta olmak üzere, hayatın her alanında kadınların gücünü daha görünür kılması gerekmektedir. Eşitlik yönünde atılacak adımların en önemli itici gücü yine kadınların kararlılığı olacaktır.” şeklinde konuştu. 

 “Bu Bilinci Arttırarak Mücadeleyi Sürdürmek Gerekiyor”

Bu kadar hanımefendinin olduğu bir yerde konuşmanın bir cesaret işi olduğunu belirten Bursa Barosu Başkanı Avukat Metin Öztosun, “Cumhuriyet, birkaç temel ilke üzerine inşa edilmiştir. Bu devrimlerin en önemlilerinden biri, 1926 yılında kabul edilen Türk Medeni Kanunu’dur. Bu düzenleme, yalnızca bir hukuk reformu değil, aynı zamanda kadınların toplumsal yaşamda eşit bireyler olarak yer almasını hedefleyen güçlü bir dönüşüm iradesidir. Aradan geçen 100 yıla rağmen, kadın devriminin tam anlamıyla hayata geçirilebildiğini söylemek ne yazık ki mümkün değil. Toplumun tüm yönetimsel kademeleri içerisinde kadınlar eşit hakka sahip değiller, anayasamızda yazıyor ama bir türlü uygulanmıyor. Biz kendi özelimizde bunu Bursa Barosu’nda bunu sağlıyoruz. Nitekim 22 kişilik yönetim kurulumuzun 14’ü kadınlardan oluşuyor. Ancak bu yaklaşımın yalnızca kurumlarla sınırlı kalmayıp, toplumun tüm katmanlarına yayılması gerekiyor.  Toplumda ne sorun varsa aslında politiktir. Ne güzellik varsa onunda kaynağı politiktir. Kadın cinayetleri politiktir, İstanbul sözleşmesi yaşatır. Buradaki katılımlar çok değerli bu bilinci arttırarak mücadeleyi sürdürmek gerekiyor.” diye konuştu. 

“Kadınların Ekonomik, Sosyal ve Toplumsal Yaşamda Etkin Biçimde Yer Almalı”

Bursa Büyükşehir Başkan Vekili Berna Esentürk ise, “Burada kadınların deneyimleri, talepleri ve ihtiyaçlarından yola çıkarak yerel politikaları güçlendirmeyi amaçlayan bu anlamlı çalıştaya katılmaktan büyük mutluluk duyuyorum. Eşitlik bizim için sadece bir söylem değil aynı zamanda çok güçlü toplumsal sorumluluktur. Bu sorumluluğun yönetim anlayışında, kent politikalarında ve gündelik yaşamın her alanında karşılık bulması gerekir, kadınların ekonomik, sosyal ve toplumsal yaşamda etkin biçimde yer alması yalnızca kadınlar için değil toplumun tamamı için temel bir sorumluluktur. Daha eşit, güçlü ve umutlu gelecek kadının emeğinin görüldüğü, desteklendiği ve hak ettiği değeri bulduğu bir yapıyla mümkündür.” ifadelerini kullandı. 

“Çalıştayın Güçlü Kadın Buluşmasına Dönüşmüş Olması Çok Özel” 

Bu çalıştayın bu noktaya gelmiş olduğunu görmenin inanılmaz geldiğini ifade eden  Osmangazi Kent Konseyi Kadın Meclisi Başkanı Sevgi Baysal da, “Bir fikrin, ihtiyacın ve arayışın, burada bu kadar güçlü kadın buluşmasına dönüşmüş olması gerçekten çok özel, bir birinden bam başka hayatlara sahip kadınlar burada saatlerce yan yana çalıştı. Bazılarımız sadece bir saat önce tanıştı ama herkes bir birini kolluyor, yükünü alıyor ve eksik kalan her yere koşuyordu o an kadın dayanışmasının ne kadar güzel, etkileyici ve gerçek bir güç olduğunu bir kez daha hissettim. Her aşama ve sorunda arkamızda duran kadın meclisine kapısı hep açık olan ve yaptığımız işlerin en büyük destekçilerinden biri olan Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın’a özellikle teşekkür ediyorum.” açıklamalarında bulundu.

“Şehirde Eşit Adımlar: Bursa Kadın Çalıştayı”nın sonunda ortaya çıkacak sonuçların, “Bursa Kadin Ekonomik Güçlenme ve Yerel Politika Stratejij Belgesi” altında toplanarak yerel yönetimler ve ilgili kurumlar için yol gösterici bir kaynak olması hedefleniyor. 

Kadınları Sesi Osmangazi’de Daha Güçlü Yükseliyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

“İhracat Yolculuğuna Başlarken: Küresel Perspektif ve İlham” başlığıyla düzenlenen programda; küresel ekonomideki dönüşüm, girişimciliğin geleceği ve ilk ihracat hikâyeleri ele alındı.

İlham Buluşmaları kapsamında ise TOBB İzmir KGK İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Ayhan Seyfeli ve Ege Hububat Bakliyat Yağlı Tohumlar ve Mamulleri İhracatçıları Birliği Başkanı Muhammet Öztürk ilk ihracat deneyimlerini aktararak katılımcılara yol gösterdi.

Prof. Dr. Yaşar Uysal’ın moderasyonunda gerçekleşen oturumda; “Değişen Dünya Ekonomisi ve Geleceğin Girişimcisi” başlığıyla önemli değerlendirmeler paylaşıldı.

Sektörümüz üretim kapasitesi, ürün çeşitliliği ve ihracat performansı ile ülke ekonomisinin temel taşlarından biri

Ege Hububat Bakliyat Yağlı Tohumlar ve Mamulleri İhracatçıları Birliği Başkanı Muhammet Öztürk, “Burada “İhracatta Kadın Gücü” başlığı altında bir araya gelmemiz, aslında yalnızca bir farkındalık oluşturma çabası değil; aynı zamanda ülkemizin ihracat hedeflerine ulaşmasında kadın girişimcilerimizin üstleneceği kritik rolün de güçlü bir göstergesidir. Başkanı olduğum sektör, yani hububat, bakliyat, yağlı tohumlar ve mamulleri sektörü; üretim kapasitesi, ürün çeşitliliği ve ihracat performansı ile ülke ekonomisinin temel taşlarından biri konumundadır. Bugün 190’dan fazla ülkeye ihracat gerçekleştiren sektörümüz, küresel pazarlarda güçlü bir yer edinmiş durumdadır.” dedi.

Kadınların iş dünyasına kattığı bakış açısı, ihracatımızın niteliğini artıracak en önemli unsurlardan biri

Başkan Öztürk, “Artık yalnızca üretmek ve ihraç etmek yeterli değil. Değişen dünya ekonomisinde; katma değerli üretim, markalaşma, sürdürülebilirlik ve inovasyon gibi alanlarda kendimizi sürekli geliştirmek zorundayız. İşte tam da bu noktada, kadın girişimcilerimizin sürece daha fazla dahil olması büyük önem taşıyor. Kadınların iş dünyasına kattığı bakış açısı, disiplin ve sürdürülebilirlik yaklaşımı, ihracatımızın niteliğini artıracak en önemli unsurlardan biridir. Bugün konuşacağımız ihracat yolculuğu; yalnızca yeni pazarlara açılmak değil, aynı zamanda daha güçlü markalar yaratmak, küresel rekabette kalıcı olmak ve ülkemizi daha yüksek katma değerli üretimle öne çıkarmak anlamına gelmektedir.” diye konuştu.

Bizi daha ileriye taşıyacak olan kadın girişimcilerimizin daha aktif rol alması

Ege Bölgesi olarak güçlü bir üretim ve ihracat altyapısına sahip olduklarını belirten Öztürk, “Bu gücü daha ileriye taşıyacak olan ise kadın girişimcilerimizin bu yapının içinde daha aktif rol almasıdır. Ege İhracatçı Birlikleri olarak, kadın girişimcilerimizin ihracata yönlendirilmesi, uluslararası pazarlara erişimlerinin artırılması ve rekabet güçlerinin geliştirilmesi için çalışmalarımıza kararlılıkla devam ediyoruz. Programımızın yeni bakış açıları kazandıracağına, ilham verici hikâyelerle hepimize yol göstereceğine ve güçlü iş birliklerinin oluşmasına katkı sağlayacağına inanıyorum.” diyerek sözlerini tamamladı.

Süreç yönetiminden devlet desteklerine, markalaşmadan e-ihracata, liderlikten yapay zekâ destekli pazar araştırmasına 

TOBB İzmir KGK İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Ayhan Seyfeli, “Geçtiğimiz yıl ilk kez başlattığımız bu program, kadın girişimcilerden gördüğümüz yoğun ilgi ve ortaya çıkan güçlü sonuçlar doğrultusunda bu yıl ikinci kez uygulanıyor. Bu durum, kadın girişimcilerimizin ihracata yönelik gelişim talebinin ne kadar güçlü olduğunu ve bu alandaki çalışmaların ne kadar doğru bir ihtiyaca karşılık verdiğini açık bir şekilde ortaya koymaktadır. Bugün gerçekleştirdiğimiz açılış dersi, yalnızca bir eğitim programının başlangıcı değil; aynı zamanda kadın girişimcilerimizin yerel pazardan küresel pazara uzanan yolculuğunda atılan stratejik bir adımdır. “İhracat Yolculuğuna Başlarken: Küresel Perspektif ve İlham” başlığıyla başlayan bu süreç, önümüzdeki haftalarda ihracat süreç yönetiminden devlet desteklerine, markalaşmadan e-ihracata, liderlikten yapay zekâ destekli pazar araştırmasına kadar birçok kritik başlığı kapsayan bütüncül bir gelişim programı olarak ilerleyecektir.” dedi.

Temel hedefimiz kadın girişimcilerimizin ihracata daha bilinçli, daha güçlü ve daha özgüvenli adım atması

Seyfeli, “Günümüzde kadın girişimcilerin sürdürülebilir büyüme sağlayabilmesi, markalarını güçlendirebilmesi ve rekabet gücünü artırabilmesi için ihracat artık bir seçenek değil, stratejik bir zorunluluk haline gelmiştir. Bu programın temel hedefi de tam olarak bu noktada; kadın girişimcilerimizin ihracata daha bilinçli, daha güçlü ve daha özgüvenli adım atmasını sağlamaktır. İnanıyoruz ki bu süreç sonunda yalnızca bilgi kazanan değil; aynı zamanda ihracata yönelen, yeni pazarlara açılan ve başarı hikâyeleriyle örnek olacak kadın girişimciler kazanmış olacağız.” diye konuştu.

Kadın girişimcilerimizin ihracata erişimini kolaylaştıracak, onları sistemli ve sürdürülebilir bir şekilde güçlendirecek bu programı hayata geçirdik

Ege İhracatçı Birlikleri Genel Sekreteri İ. Cumhur İşbırakmaz, küresel ticaretin hızla dönüştüğü bir dönemden geçtiğini, sürdürülebilirlik, dijitalleşme ve veri odaklı karar alma süreçlerinin artık ihracatın ayrılmaz bir parçası haline gelmiş durumda olduğunu söyleyerek sözlerine şöyle devam etti:

“Bu yeni düzende başarılı olmak, yalnızca üretmekle değil; doğru stratejiyle, doğru araçlarla ve doğru bilgiyle hareket etmekle mümkün. Biz de Ege İhracatçı Birlikleri olarak bu ihtiyacı çok net görüyoruz. Bu nedenle, TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulumuz ile birlikte, kadın girişimcilerimizin ihracata erişimini kolaylaştıracak, onları sistemli ve sürdürülebilir bir şekilde güçlendirecek bu programı hayata geçirdik. Bu programı klasik bir eğitim sürecinden farklı olarak kurguladık. Katılımcılarımız yalnızca bilgi edinmeyecek; aynı zamanda kendi firmaları için somut çıktılar üretecekler.”

Her bir katılımcımız kendi ihracat yol haritasını oluşturmuş olacak.

İşbırakmaz, “Program süresince; ihracata hazırlık seviyelerini objektif olarak değerlendirecek, rekabet ve marka stratejilerini geliştirecek, satış ve B2B kapasitelerini güçlendirecek, e-ihracat ve dijital pazarlama süreçlerini öğrenecek ve yapay zekâ destekli pazar araştırması araçlarını etkin şekilde kullanmayı deneyimleyecekler. En önemlisi ise, program sonunda her bir katılımcımız kendi ihracat yol haritasını oluşturmuş olacak. Yaklaşık 10 haftaya yayılan bu süreçte; eğitimlerin yanı sıra ilham buluşmaları, B2B eşleştirme günü ve final zirvesi ile katılımcılarımıza yalnızca bilgi değil, aynı zamanda güçlü bir iş ağı da sunuyoruz. Kadın girişimcilerimizin ihracattaki varlığı güçlendikçe, ülkemizin ihracat kapasitesi de aynı ölçüde güçlenecektir.” dedi.

Kadın Girişimcilerin İhracat Yolculuğu EİB’de Başladı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin ev sahipliğinde, İZFAŞ tarafından Gaziemir’deki Fuar İzmir’de gerçekleştirilen Optic World İzmir Fuarı, kapılarını açtı. Sadece profesyonel ziyaretçilere açık olacak Optic World İzmir – 3. Optik, Gözlük, Oftalmoloji ve Teknolojileri Fuarı’nın İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın ev sahipliğindeki açılışına; İzmir Ticaret Odası Meclis Başkanı Selami Özpoyraz, İzmir Ticaret Odası Gözlükçüler Grubu Komite Başkanı Ahmet Yutmaz, oda, birlik, borsa, sivil toplum kuruluşu temsilcileri, optik sektörünün temsilcileri katıldı.

Tugay: Daha iyi bir fuar olacağına yürekten inanıyorum

İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, “Bu fuar, Türkiye’nin optik ve oftalmoloji alanındaki vitrini olma yolunda emin adımlarla ilerliyor. İzmir’imiz bir fuarlar şehri olarak bilinir. İzmir Büyükşehir Belediyesi ve İZFAŞ ailesi olarak, kentimizin bu tarihsel kimliğine yakışır fuarlar organize etmek için çabalıyoruz. Çok güzel fuarlarımız var. Pek çok fuar başlangıçta iyi niyetli, özverili çabalarla başlıyor ama daha sonrasında ona sahip çıkan sektör temsilcileri ve tabii ki kamu yönetimiyle beraber büyüyor. Bu fuarın gelecekte çok daha iyi bir fuar olacağına yürekten inanıyorum” dedi. 

“Her geçen gün güçlenecek”

Dünya genelinde en az 2,2 milyar insanın görme bozukluğu yaşadığını söyleyen Başkan Tugay, “Dijitalleşen dünyamızda yetişkinler günün 6-7 saatini, gençlerimiz ise 8 saatini ekran başında geçiriyor. Bu durum, optik sektörünü sadece bir moda alanı değil, toplum sağlığının en temel taşlarından biri haline getiriyor. Bu gerçeğin farkında olmamız lazım. 2050 yılında dünya nüfusunun yüzde 50’sinin miyop olacağı öngörülüyor. Küresel optik pazarının 2034 yılına kadar 330 milyar dolara ulaşması bekleniyor. Avrupa’da gözlük kullanım oranı yüzde 60-70 seviyelerindeyken, ülkemizde bu oran henüz yüzde 30 civarında. Bu fark, Türkiye’de görme sağlığının daha iyi olduğundan değil, tanı almamış ve hizmet bekleyen devasa bir kitleden ileri geliyor” diye konuştu. İzmir’in köklü sanayi altyapısı ve değer kazanmış, büyümüş ticaret yapısıyla optik sektörünün dünyaya açılan kapısı olmak için çabaladığını belirten Tugay, “Fuar İzmir, 47 şehirden binlerce profesyoneli ve 28 ülkeden yabancı alıcıları ağırlayacak. Bu, fuarımızın her geçen gün güçleneceğine dair önemli bir işaret” dedi.

“Güçlü ortaklıklara vesile olacak”

Sektörün artık sadece sağlık değil, moda, teknoloji, ergonomi ve yaşam tarzının harmanlandığı bir endüstriye dönüştüğünü belirten Tugay, “Önümüzdeki dönemde; 2025 yılına kadar ürünlerin en az yüzde 40’ının çevre dostu malzemelerden üretilmesi, yapay zeka entegrasyonu ve sanal deneme teknolojileri, Türkiye’ye gelen sağlık turistlerinin yüzde 18,1’inin oftalmolojiyi tercih etmesi, bunlar bizim için en kritik fırsat alanlarına işaret ediyor. Optic World İzmir, yerli markalarımızın tasarım gücünü artırmak ve uluslararası rekabet alanında Türkiye’nin gelişimini sergilemek için ideal bir platform. Bu buluşmanın, yeni iş birliklerine ve güçlü ticari ortaklıklara vesile olacağına yürekten inanıyorum” dedi. 

Tugay’dan fuar turu

Başkan Dr. Cemil Tugay, açılışın ardından katılımcıları ziyaret ederek gözlük denedi. Hayırlı bir fuar olmasını dileyen Tugay, sonrasında B holünde gerçekleşen İZFURNEX 2026 – İzmir Mobilya Fuarı’nı dolaştı. Mobilyacılar, fuara destekleri için Tugay’a minnettar olduklarını ifade etti. Başkan Tugay, son olarak A holünde gerçekleşen IMATECH – 4. İzmir Makine ve Metal İşleme Teknolojileri Fuarı’nı da inceleyerek makineler hakkında bilgi aldı.

2026 yaz sezonu ve 2027 moda eğilimlerini ortaya koyacak

Fuarda gözlük çerçeveleri, güneş ve sporcu gözlükleri, koruyucu gözlükler, optik camlar, kontakt lensler ile optometrik ve oftalmolojik ölçüm, tanı ve tedavi cihazları sergilenecek. Optik atölye ve laboratuvarlara yönelik makine ve ekipmanlar, optik endüstri makineleri, gözlük yedek parçaları, bakım ürünleri, aksesuarlar ve kılıflar da fuarın ürün grupları arasında yer alacak. Görme kalitesini artırmaya yönelik yeni teknolojiler ve üretim çözümlerinin öne çıkacağı organizasyonda, sektöre yön veren büyük ölçekli işletmeler ile yerli üreticilerin bir araya gelmesi bekleniyor. Katılımcı firmaların hazırladığı özel çerçeve sergileri ve tematik sunumlar ise ziyaretçilere sektördeki gelişmeleri yakından inceleme imkânı sunacak. Görme bozukluklarının giderilmesinin yanı sıra kişisel tarzın tamamlayıcı bir unsuru olarak da öne çıkan gözlüklerde, yeni sezon koleksiyonlarında tasarım ve stil odaklı yaklaşımın belirginleşmesi bekleniyor. Bu yıl sürdürülebilir malzeme kullanımı, oversize ve kemik çerçeve tasarımları ile doğayı anımsatan pastel tonlardaki renkli camlar öne çıkan trendler arasında yer alırken; fuar kapsamında sergilenecek koleksiyonların 2026 yaz sezonu ve 2027 moda eğilimlerine ilişkin genel yönelimleri ortaya koyması öngörülüyor.

Geniş bir ziyaretçi profili bekleniyor

Fuar kapsamında düzenlenecek söyleşilerde ve oturumlarda sektör temsilcileri, akademisyenler ve uzman isimler bir araya gelecek. Geçtiğimiz yıl 47 şehirden 4 bin 228’i yerli, 28 ülkeden 198’i yabancı olmak üzere toplam 4 bin 426 sektör profesyonelini ağırlayan fuarın, bu yıl daha geniş bir katılımcı ve ziyaretçi profiline ulaşması hedefleniyor. Fuarın ziyaretçi çalışmalarında Avrupa, Balkanlar, Kuzey Afrika ve Orta Doğu başta olmak üzere farklı coğrafyalardaki sektör profesyonellerine ulaşmak amacıyla uluslararası temsilcilerle iş birlikleri yürütüldü. Bu kapsamda 200’ün üzerinde yabancı nitelikli alıcının fuarı ziyareti planlanırken, organizasyonda yerli ve yabancı 5 bini aşkın ziyaretçinin ağırlanması bekleniyor. Üreticilerden distribütörlere, perakende mağaza zincirlerinden sektör çalışanlarına kadar geniş bir profesyonel ziyaretçi profilinin fuarda yer alması öngörülüyor.

Tugay: Optic World yeni iş birliklerine ve güçlü ortaklıklara vesile olacak yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Girişimcilik ekosistemine finansal desteklerin ötesinde, sunduğu güçlü programlarla yön veren Halkbank’ın, İstanbul Teknik Üniversitesi (İTÜ) ARI Teknokent iş birliği ve dünyanın en iyi kuluçka merkezi seçilen İTÜ Çekirdek’in bilgi birikimiyle hayata geçirdiği HUBrica Hızlandırma Programı’nın yeni dönem takvimi belli oldu. Fintek, yapay zekâ ve sürdürülebilirlik alanlarına odaklanan programın 3. dönem başvuruları, 10 Mayıs 2026 tarihine kadar devam edecek. 

Girişimcilerin iş geliştirme, satış, yatırım alma ve küresel pazarlara açılma süreçlerine ivme kazandırmak amacıyla tasarlanan HUBrica Hızlandırma Programı kapsamında girişimciler; eğitim, mentörlük ve danışmanlık desteklerinin yanı sıra workshoplara katılma, Halkbank yöneticileriyle bir araya gelme, Banka ile iş birliği fırsatları yakalama ve küresel ağlara erişim gibi çok yönlü imkânlardan yararlanabiliyor. 

Program kapsamında girişimciler, İTÜ Çekirdek’in sunduğu geniş olanaklardan da faydalanarak 80’den fazla yatırımcıya doğrudan ulaşma fırsatı bulacak. Ayrıca 500’ü aşkın profesyonelden oluşan mentör havuzuna erişim ile ödeme ve bulut sistemleri ile muhasebe desteklerini içeren 45’ten fazla özel ayrıcalıktan yararlanacak. Bununla birlikte, İTÜ ARI Teknokent’in güçlü ekosistemi sayesinde networking etkinliklerine katılabilecek girişimciler, değerli bağlantılar kuracak ve küresel ölçekte büyümeyi destekleyen fırsatlara da ulaşabilecekler. 

Bankanın ve İTÜ Çekirdek’in web sitesi üzerinden yapılacak başvuru sürecinin ardından programa seçilecek girişimciler için Haziran 2026’da “Kick-Off” etkinliği gerçekleştirilecek. 3 haftalık yoğun bir eğitim ve gelişim sürecinin ardından Eylül ayında “HUBrica Söyleşileri” ile devam edecek olan program, Ekim ayındaki “Demo Day” etkinliğinde girişimcilerin yatırımcılarla bir araya gelmesiyle sona erecek.

Programı başarıyla tamamlayan girişimciler, Türkiye’nin en büyük girişimcilik etkinliği Big Bang Startup Challenge sahnesinde yatırımcılar, girişimcilik ekosistemi paydaşları ve kamuoyunun karşısına çıkma fırsatı da yakalayacak. 

Halkbank ve İTÜ ARI Teknokent’ten girişimcilere güçlü destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Belediyeden sektöre güçlü destek

Stantta görevliler tarafından ziyaretçilere Karabağlar Belediyesi’nin hayata geçirmiş olduğu Mobilya Akademi’nin vizyonu ve yürüttüğü projeler hakkında detaylı sunumlar yapılıyor. Mobilya sektörüne nitelikli iş gücü kazandırmayı hedefleyen akademinin çalışmaları anlatılıyor

Ayrıca stantta ziyaretçilere sadece bilgi değil, coğrafi işaret tescilli Kavacık Köyü üzümünden üretilen özel lokum ve bisküviler ikram edilerek bölgenin kültürel değerleri de tanıtılıyor.

Sanat fuarla buluştu

Belediye çalışanı ahşap oyma ustası Numan Nacaroğlu’nun eserlerinin yer aldığı stantta, Nacaroğlu fuar boyunca gerçekleştirdiği canlı uygulamalarla ziyaretçilerle buluşuyor.

Protokol ziyareti

Karabağlar Belediyesi standını; Gaziemir Belediye Başkanı Ünal Işık, İzmir Ticaret Odası (İZTO) Meclis Başkan Yardımcısı Nevzat Artkıy, İzmir Ticaret Odası Meclis Başkanı Selami Özpoyraz, İzmir Mobilyacılar ve Marangozlar Odası Başkanı Zafer Koç ile oda ve dernek yöneticileri ve sektör temsilcileri ziyaret etti.

Karabağlar sektöre yön veriyor

Mobilya sektörünün Karabağlar’ın temel üretim alanlarından biri olduğunu vurgulayan Başkan Kınay, belediye olarak sektörü destekleyen projeleri hayata geçirmeye devam ettiklerini belirtti. Kınay, “Karabağlar, üretimin ve ustalığın merkezi. Biz de yerel üretimi güçlendiren, istihdam yaratan ve sektörü büyüten çalışmalarla bu yapıyı destekliyoruz” dedi.

Mobilya sektörünün ilçeye hem ekonomik hem de sosyal anlamda önemli katkılar sunduğunu ifade eden Kınay, sektör bileşenleri ile iş birliği içinde çalışmayı sürdüreceklerini kaydetti.

Karabağlar Belediyesi’nden mobilya sektörüne güçlü destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Spora ve sporcuya verdiği desteği her alanda sürdürerek, amatör branşların gelişimine katkı sunan ve faaliyetleriyle gençleri spora teşvik eden Osmangazi Belediyesi, spor camiasını anlamlı bir organizasyonda bir araya getirdi. Bursa’daki amatör spor kulüplerinin başkanları, yöneticileri, antrenörleri ve sporcuları, Osmangazi Belediyespor Kulübü ile Osmangazi Kulüpler Birliği iş birliğiyle gerçekleşen iftar programında ağırlandı.

Osmangazi Gösteri Merkezi’ndeki iftara Osmangazi Belediyespor Kulübü Başkanı Fatih Karayılan, Osmangazi Kulüpler Birliği Başkanı Şafak Yıldırım, CHP Bursa İl Başkanı Nihat Yeşiltaş, CHP Bursa Milletvekili Orhan Sarıbal’ın yanı sıra çok sayıda kulüp başkanı, yönetim kurulu üyesi, antrenör ve sporcu katılım sağladı. Aynı sofrada bir araya gelen spor paydaşları, Ramazan ayının manevi atmosferinde birlik ve beraberlik duygularını pekiştirdi.

“Amacımız Osmangazi’yi Sporun Kalbi Yapmak”

Osmangazi Belediyesi’nin spora ve sporcuya verdiği desteğin altı çizilen programda, amatör spor kulüplerinin daha güçlü hale gelmesi adına yapılan çalışmaların artarak devam edeceği mesajı verildi.

Osmangazi Belediyespor Kulübü Başkanı Fatih Karayılan yaptığı konuşmada şunları kaydetti:

“Ramazan ayının manevi ikliminin son günlerinde Osmangazi Kulüpler Birliği ile beraber organize ettiğimiz iftar yemeğinde birlikteyiz. Buradaki herkes benim aynı zamanda mesai arkadaşım. Ben de bir spor kulübü başkanı olarak birlikte istişareler yapıyoruz, birbirimizi her konuda destekliyoruz ve birlikte çalışıyoruz. Amacımız Bursa’nın kalbi Osmangazi’yi sporun kalbi yapmak. Dolayısıyla ben tüm katılımcılara teşekkür ediyorum, şimdiden herkesin bayramını kutluyorum. Hepinize hayırlı Ramazanlar diliyorum.”

“Güçlü Gençlik Güçlü Toplum Demektir”

Bir arada olmaktan dolayı duydukları memnuniyeti aktaran Osmangazi Kulüpler Birliği Başkanı Şafak Yıldırım ise, “Spor kulüpleri mahallelerin umududur, gençlerin geleceğidir. Toplumun birlik noktasıdır, bu noktada spor kulüplerine ve gençlerimize verdiği desteklerden dolayı Osmangazi Belediye Başkanımız Erkan Aydın’a teşekkür etmek istiyorum. Bizler Osmangazi’de sporun, dostluğun ve kardeşliğin gelişmesi için çalışmaya devam edeceğiz. Çünkü inanıyoruz ki güçlü kulüpler, güçlü gençlik demektir, güçlü gençlik ise güçlü bir toplum demektir” ifadelerini kullandı.

Osmangazi’deki Spor Kulüplerinden Birlik Vurgusu

Sporun birleştirici gücüne dikkat çeken CHP Bursa İl Başkanı Nihat Yeşiltaş ve CHP Bursa Milletvekili Orhan Sarıbal, amatör sporun desteklenmesinin önemi vurgulayarak, sporun aynı zamanda disiplin, dayanışma ve kardeşlik duygularını da güçlendirdiğine işaret etti. Özellikle gençlerin kötü alışkanlıklardan uzak tutulmasında sporun önemli bir rol üstlendiğinin bir kez daha altı çizildi.

Sıcak ve samimi bir atmosferde gerçekleşen iftar programı, spor camiası temsilcilerinin karşılıklı görüş alışverişinde bulunmasıyla devam etti. Aynı hedef etrafında birleşen katılımcılar, Bursa’da sporun daha ileriye taşınması adına birlikte hareket etme kararlılığını ortaya koydu.

Osmangazi’de Spor Camiası İftarda Buluştu yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Açılış törenine; Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Bayram Yılmaz, Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Mehmet Birhan Yılmaz, Tıp Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Serdar Bayrak, Tıp Fakültesi Hastanesi Başhekimi Prof. Dr. Tuğra Gençpınar ile akademisyenler, sağlık profesyonelleri ve öğrenciler katıldı.

“NİTELİKLİ HEKİM YETİŞTİRME VİZYONUMUZA GÜÇLÜ KATKI”

Açılış töreninde konuşan Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Bayram Yılmaz, merkezin açılmasının Dokuz Eylül Üniversitesi Tıp Fakültesinin nitelikli hekim yetiştirme vizyonunun önemli bir göstergesi olduğunu belirterek, “Modern eğitim altyapısı ile donatılan merkezimiz, öğrencilerimizin klinik becerilerini güvenli ve gerçekçi simülasyon ortamlarında geliştirmelerine olanak sağlayarak nitelikli hekim yetiştirme hedefimize önemli katkı sağlayacak. Tıp eğitiminde uygulamalı öğrenmeyi güçlendirecek bu merkez, 48. Yılını kutlayan fakültemizin vizyonunun önemli bir göstergesi,” dedi.

Dokuz Eylül Üniversitesi Tıp Fakültesinin Türkiye’nin sağlık sistemine sunduğu katkılara da değinen Prof. Dr. Bayram Yılmaz, 15 Temmuz Sağlık Yerleşkesini uluslararası ölçekte örnek gösterilen merkezlerden biri haline getirme hedefi doğrultusunda çalışmaların sürdüğünü belirtti. Rektör Yılmaz, Dokuz Eylül Üniversitesi olarak sağlık alanında yürütülen bilimsel çalışmalar ve ileri düzey sağlık hizmetleriyle toplum sağlığına katkı sunmaya devam edeceklerini ifade etti.

“SİMÜLASYON TEMELLİ EĞİTİM BÜYÜK ÖNEM TAŞIYOR”

DEÜ Tıp Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Serdar Bayrak ise tıp eğitiminde uygulamalı öğrenmenin önemine dikkat çekerek, simülasyon temelli eğitim modelinin öğrencilerin klinik becerilerini geliştirmesinde kritik rol oynadığını ifade etti.

Prof. Dr. Serdar Bayrak yaptığı açıklamada şu ifadeleri kullandı:

“Simülasyon temelli eğitim modeli sayesinde öğrencilerimiz, gerçek hasta ortamına geçmeden önce klinik becerilerini güvenli bir ortamda geliştirme fırsatı bulacak. Bu merkez, yalnızca teknik becerilerin değil; ekip çalışması, iletişim ve klinik karar verme süreçlerinin de güçlendirilmesine katkı sağlayacaktır. Fakültemizin çağdaş tıp eğitimi anlayışı doğrultusunda önemli bir kazanım olan bu merkez, nitelikli hekim yetiştirme hedefimize güçlü bir destek sunacaktır.”

MODERN EĞİTİM ALTYAPISI

Modern eğitim altyapısıyla donatılan İyi Hekimlik Uygulamaları ve Simülasyon Merkezi, öğrencilerin klinik becerilerini geliştirebilecekleri gerçekçi simülasyon ortamlarıyla dikkat çekiyor. Merkezde, öğrencilerin hasta güvenliği odaklı eğitim alabilecekleri uygulama alanları bulunurken; ekip çalışması, iletişim ve klinik karar verme becerilerinin geliştirilmesine yönelik eğitim süreçleri de desteklenecek.

Açılış töreni, kurdele kesiminin ardından merkezin teknik altyapısına ilişkin yapılan incelemeler ve toplu fotoğraf çekimi ile sona erdi.

DEÜ’den Tıp Eğitimine Güçlü Yatırım: İyi Hekimlik Uygulamaları ve Simülasyon Merkezi Açıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Gerçekleşen görüşmede, Didim’e HAVAŞ ulaşım hizmetinin kazandırılması başta olmak üzere, kentin ulaşım olanaklarının geliştirilmesi ve turizm hareketliliğinin artırılması yönünde kapsamlı değerlendirmelerde bulunuldu. Yapılan görüşmelerde, Didim’in turizmde yükselen bir destinasyon olarak ulusal ve uluslararası alanda daha görünür hale gelmesi için atılabilecek adımlar ele alındı.

Turizmde Yükselen Yıldız Didim İçin Stratejik İş Birlikleri

Didim Belediyesi, kentin turizm potansiyelini daha da ileriye taşımak amacıyla hem yurt içi hem de yurt dışı platformlarda önemli çalışmalar yürütmeye devam ediyor. Turizm tanıtımları, uluslararası temaslar, ulaşım altyapısının güçlendirilmesi ve kentin erişilebilirliğinin artırılması gibi birçok alanda yürütülen çalışmalarla Didim’in turizmde hak ettiği değeri görmesi hedefleniyor.

Bu kapsamda gerçekleştirilen görüşmede, Milas/Bodrum Havalimanı ile Didim arasındaki ulaşım olanaklarının geliştirilmesi, kentin turizm hareketliliğine katkı sağlanması ve bölgenin uluslararası turizm ağındaki konumunun güçlendirilmesi konuları üzerinde duruldu.

Ulaşım Altyapısı Güçleniyor, Didim’in Tanıtımı Artıyor

Didim’in yalnızca doğal güzellikleriyle değil, aynı zamanda güçlü ulaşım bağlantılarıyla da öne çıkan bir turizm merkezi haline gelmesi için çalışmaların sürdüğü belirtildi. Kentin uluslararası turizm arenasındaki görünürlüğünü artırmaya yönelik tanıtım faaliyetleri ile ulaşım altyapısının güçlendirilmesi hedeflerinin birlikte yürütüldüğü ifade edildi.

Gerçekleştirilen temasların, Didim’in turizmdeki gelişimini destekleyecek ve kentin erişilebilirliğini artıracak önemli adımlar arasında yer aldığı vurgulandı.

Başkan Hatice Gençay: “Didim Uluslararası Turizmde Güçlü Bir Merkez”

Didim Belediye Başkanı Hatice Gençay, gerçekleştirilen görüşmeye ilişkin yaptığı değerlendirmede şu ifadelere yer verdi:

“Didim, köklü tarihi, eşsiz doğal güzellikleri ve güçlü turizm potansiyeli ile Ege’nin en özel kentlerinden biri. Ionia’nın İncisi olan kentimiz, geçmişten bugüne taşıdığı bu güçlü mirasıyla yalnızca ülkemizde değil uluslararası arenada da dikkat çeken bir destinasyon haline geliyor.

Biz de Didim Belediyesi olarak, turizmde yükselen yıldız olan kentimizin hak ettiği değeri görmesi için önemli çalışmalar yürütüyoruz. Yurt içi ve yurt dışındaki tanıtım faaliyetlerimizi sürdürürken aynı zamanda ulaşım altyapısını güçlendirecek iş birlikleri üzerinde de çalışıyoruz. Milas/Bodrum Havalimanı ile Didim arasındaki ulaşım imkanlarının geliştirilmesi, kentimizin turizm hareketliliğine büyük katkı sağlayacaktır.

Didim’i tarihinden aldığı güçle, uluslararası turizmde daha görünür ve daha güçlü bir merkez haline getirmek için çalışmalarımıza kararlılıkla devam edeceğiz.”

Başkan Hatice Gençay: ‘Ionia’nın İncisi Didim’i Uluslararası Arenada Hak Ettiği Yere Taşıyacağız yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Kadın ve Siyaset Konuşuldu

İzmir Ticaret Odası salonunda gerçekleştirilen etkinlikte “Kadın ve Siyaset” başlığında konuşan Kınay, kadınların toplumun her alanında seslerini duyurmasının önemine dikkat çekti.

Kadın-erkek meselesi değil, toplumsal eşitlik meselesidir diyen Kınay, Kadınlar toplumsal mücadelede öncü ve seslerini her alanda duyuruyor. Türkiye’nin dört bir yanında kadınlar toplumun her alanında aktif rol alıyor” Bu seslerin ve gücün görünür olması gerekiyor” dedi

Karabağlar’daki Sosyal Sorunlara Dikkat Çekti

Karabağlar’daki sosyal ve ekonomik sorunlara da değinen Başkan Kınay, ilçede kadınların yoksulluk, işsizlik ve sosyal adaletsizlikle karşı karşıya olduğunu ifade etti.

“Engelli bireyler, çocuklar ve kadınlar için yapılan çalışmalarla sorunları görünür kılıyoruz. Kadınların güçlenmesi, toplumsal değişimin anahtarıdır” diye konuştu.

Kadın Dayanışması ve Projeler

Karabağlar’da hayata geçirilen kadın odaklı projeler hakkında da bilgi veren Başkan Kınay “Kadın kooperatifleri ve eğitim projeleriyle kadınlarımız ekonomik ve sosyal olarak güçleniyor. Karabağlar ’da kadın emeğini görünür kılmak için Kadın Emeği pazarlarımız, Kadın Kooperatifi çalışmalarımız ile devam ediyoruz. Göreve geldiğimizde kurduğumuz İstihdam Ofisi aracılığıyla 18 ayda 1.750 kişiye iş imkânı sağladık ve bunun 900’ü kadınlardan oluşuyor. Yine ailelere ve çocuklarına yönelik 4. Çocuk Oyun Akademisi’ni ve 2 adet Yaş Alma Merkezimizi açtık. Nerede ihtiyaç varsa orada bir el olmak, destek sağlamak ve dayanışmayı büyütmek görevimizdir” dedi.

Dayanışma Mesajı

25 Kasım Kadına Yönelik Şiddetle Mücadele Günü’nde gerçekleştirilen yürüyüşe ve 24 saat tutulan nöbete de değinen Kınay, Karabağlar’daki dayanışmaya dikkat çekti.

Kınay, “Kadınlar kadar erkekler de 24 saat nöbet tutarak mücadeleye destek verdi. Karabağlar’da erkek egemenliğine rağmen kadın belediye başkanı olarak bu dayanışmanın parçası olabilmek bizim için çok değerli. Hayatın her alanında var olan kadınların siyasette de daha görünür olması ve değişimi yaratması gerekiyor. Nerede olursak olalım dayanışmayla sözümüzü büyütmeye devam edeceğiz” dedi.

Konuşmanın sonunda Atlas Sağlık Eğitim Vakfı Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa Apak, Başkan Kınay’a günün anısına Atatürk fotoğrafı takdim etti.

Başkan Kınay’ın yanı sıra etkinlikte konuşmacı olarak Ece Elbirlik Ürkmez (İnci Vakfı), Selin Aktaş (İzeltaş A.Ş. Genel Müdür Yardımcısı), Burcu Akdağ (Kadın Hastalıkları ve Doğum Uzmanı), Saadet Özkan (UCİM Kurucu Genel Başkanı) ve İlknur Bilkay Görken (DEÜ Radyasyon Onkolojisi Ana Bilim Dalı Başkanı) yer aldı.

Etkinlik, İlkay Kıyak’ın yapımcılığı ve sunuculuğunda katılımcılar ve bursiyerlerle birlikte çekilen toplu fotoğrafla sona erdi.

Başkan Kınay’dan “Güçlü Kadın, Güçlü Toplum” Vurgusu yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Ege İhracatçı Birlikleri 2025 yılı sonunda 18 milyar 505 milyon dolar ihracatı kayda alırken, Türkiye’nin 273 milyar 434 milyon dolarlık ihracatında yüzde 6,75’lik dilimi temsil etti. Ege İhracatçı Birlikleri en son 2009 yılında yüzde 7’nin altını görmüştü.

Ege İhracatçı Birlikleri’nin 2000 yılı sonrasında otomotiv, kimya, yenilenebilir enerji sektörlerinde ihracatçı birlikleri kurma talepleri hayata geçmediği için Türkiye ihracatından aldığı pay sürekli geriledi.

Cumhuriyetin ilk yıllarında Türkiye ihracatının yüzde 80’den fazlasına imza atan Egeli ihracatçılar, sonraki yıllarda İstanbul ve Anadolu şehirlerinin ihracatı öğrenmesiyle birlikte ihracatlarını artırsalar da Türkiye ihracatından aldıkları pay gerilemeye başladı.

EİB 1980 yılında yüzde 18 pay alıyordu

1980 yılında kuru meyve, tütün ve tekstil sektörlerinin büyük katkısıyla 523 milyon dolarlık ihracata imza atan Ege İhracatçı Birlikleri, Türkiye’nin 2 milyar 910 milyon dolarlık ihracatından yüzde 18 pay alıyordu. 

Ege İhracatçı Birlikleri 2000 yılına kadar Türkiye ihracatından yüzde 10 ve üzerinde pay almayı sürdürdü. 2000 yılında Türkiye’nin ihracatı 27,2 milyar dolar olurken, Ege İhracatçı Birlikleri bu ihracata 2,6 milyar dolarlık katkı sağladı. 2000 yılında EİB’nin Türkiye geneli ihracattan aldığı pay yüzde 9,5’e indi. 

EİB, çeyrek asırdır yüzde 10’u göremiyor

EİB 2000 yılı sonrasında geçen çeyrek asırda Türkiye ihracatından hiçbir yıl iki haneli bir temsile ulaşamadı. 

2009 yılında Türkiye 97 milyar 50 milyon dolarlık ihracat yaparken Ege İhracatçı Birlikleri 6 milyar 385 milyon dolar dövizi Türkiye’ye kazandırdı. EİB, 2009 yılında Türkiye ihracatında yüzde 6,6 pay almıştı. EİB sonraki 15 yıl boyunca Türkiye ihracatından yüzde 7 ve üzerinde pay almayı sürdürmüştü. 

EİB 2008 yılında yüzde 6,2’ye dibi gördü

 2000 sonrasında Türkiye geneli ihracatta aldığı pay yüzde 10’un altına düşmeye başlayan Ege İhracatçı Birlikleri, 2008 krizinde 7 milyar 977 milyon dolarlık ihracata imza atarken, Türkiye’nin 127,6 milyar dolarlık ihracatında yüzde 6,2’lik temsil oranıyla dibi görmüştü.

2011 yılında 11 milyar 399 milyon dolarlık ihracatı kayda alarak tarihinde ilk kez 10 milyar doları aşan Ege İhracatçı Birlikleri, Türkiye’nin o yılki 135 milyar dolarlık ihracatında yüzde 8,4’lük dilimle temsil edildi. 

2015 yılında Türkiye 143,8 milyar dolar ihracat yapma başarısı gösterirken, Ege İhracatçı Birlikleri 10 milyar 450 milyon dolarlık ihracatla yüzde 7,2’lik payın sahibi oldu. 

Pandeminin yaşandığı 2020 yılında Ege İhracatçı Birlikleri 13 milyar dolarlık dış satım yaparken, Türkiye’nin 169,5 milyar dolarlık ihracatında yüzde 7,7’lik dilimi temsil etti. 

Eskinazi: “İhracatta Güçlenen Sektörler EİB’de Temsil Edilmiyor”

Ege İhracatçı Birlikleri’nin 2000 yılında 2,6 milyar dolar ihracatının 2025 yılı sonunda 7 kattan fazla artarak 18,5 milyar dolara ulaştığını dile getiren Ege İhracatçı Birlikleri Koordinatör Başkanı Jak Eskinazi, EİB’nin Türkiye ihracatından aldığı paydaki azalışın temel nedeninin 2000 yılı sonrasında Türkiye’de 6 sektörde kurulan ihracatçı birliklerinin merkezlerinin İstanbul ve Ankara merkezli olmasının olduğunu vurguladı.

Türkiye’de ihracatın 2000 yılına kadar 20 sektörde kayda alındığı bilgisini veren Jak Eskinazi, “2000 yılı sonrasında makine, iklimlendirme, savunma sanayi, mücevher, çelik, gemi, yat ve hizmetleri sektörlerinde ihracatçı birlikleri kuruldu. Son yıllarda ihracatımızı sırtlayan otomotiv ve kimya sektörlerinde ihracatçı birliği kurma çabalarımız sonuçsuz kaldı. Ege Bölgesi’nde bu sektörlerde faaliyet gösteren ihracatçı firmaların ihracat rakamları Ege İhracatçı Birlikleri tarafından kayda alınamıyor. Bu nedenle EİB’nin Türkiye ihracatından aldığı payda göreceli bir azalış oldu. Ticaret Bakanlığı Faaliyet İlleri İhracat İstatistiklerine göre Ege Bölgesi’nin ihracatı 44 milyar dolara ulaşıyor ve Türkiye geneli ihracattan yüzde 16 pay almayı sürdürüyoruz. Bizim talebimiz Kimya, Otomotiv, Elektrik-Elektronik, Yenilenebilir Enerji Ekipmanları Sektörlerinde EİB bünyesinde yeni ihracatçılar birliği kurabilmek. Bu birlikleri kurduğumuz takdirde EİB’nin ihracat kaydı 30 – 35 milyar dolar aralığına ulaşacak” şeklinde konuştu. 

Ege İhracatçı Birlikleri, ihracatta güçlü olduğu sektörlerde ihracatçı birlikleri istiyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Türkiye’de de daha fazla görülmeye başladı!

ABD’de sıkça gündeme gelen okul şiddetinin artık Türkiye’de de daha fazla görülmeye başladığını belirten Dr. Öğr. Üyesi Demet Gülaldı, “Özellikle ergenlik dönemi, yani lise çağı, gençlerin yoğun duygusal değişimler yaşadığı ve kimlik gelişiminin öne çıktığı bir dönemdir. Bu nedenle bu yaş grubunda öfke kontrolü, akran baskısı ve kendini kanıtlama isteği gibi faktörler şiddet davranışlarını tetikleyebilmektedir. Şiddet vakaları belirli bir okul türüyle sınırlı değildir; ancak riskli sosyal çevre, düşük okul aidiyeti ve destek mekanizmalarının zayıf olduğu ortamlarda daha sık görülebilir.” dedi.

Ergen beyni henüz tam olgunlaşmamış oluyor

Ergenlik döneminde şiddet davranışının yalnızca disiplin sorunu olarak görülmemesi gerektiğini vurgulayan Dr. Öğr. Üyesi Demet Gülaldı, “Ergen beynini frenleri takılmamış güçlü bir motora sahip bir arabaya benzetebiliriz. Planlama, dürtü kontrolü ve mantıktan sorumlu alan ancak 20’li yaşların ortasında tamamlanır. Dolayısı ile ergenlikte duygusal tepkiler ve dürtüler çok hızlıdır ve kontrol edilemeyebilir. Herhangi bir kriz veya stres anında sonucunu düşünmeden öfke ile şiddete başvurabilirler. Ayrıca ergenlik döneminde beynin özellikle duygularla ilgili bölgeleri çok aktif çalışırken, karar verme ve sonuçları değerlendirme ile ilgili bölümler henüz tam olarak olgunlaşmamıştır. Bu durum gençlerin bazen ani kararlar almasına, riskli davranışlara yönelmesine ve öfke anında sonuçlarını düşünmeden hareket etmesine yol açabilir. Dolayısıyla ergenlikte yaşanan dürtüsellik ve risk alma eğilimi, uygun destek ve yönlendirme olmadığında şiddet davranışlarına zemin hazırlayabilir.” diye konuştu.

Olumlu okul iklimi şiddeti azaltıyor

Araştırmaların, öğrencilerin kendilerini güvende hissettikleri ve okula ait olduklarını düşündükleri ortamlarda şiddet davranışlarının belirgin şekilde azaldığını gösterdiğini belirten Dr. Öğr. Üyesi Demet Gülaldı, “Okul iklimi, bir okulun eğitim-öğretim faaliyetlerini, paydaşların tutumlarını ve akademik başarıyı etkileyen psikolojik ve sosyal ortamdır. Güvenli ve huzurlu bir ortam, sosyal ilişkiler ve aidiyet duygusu, öğretmen ve akranlarla ilişkiler, kabul görme okul ikliminin sosyal boyutudur ve şiddet oranları üzerindeki etkisi kritiktir. Okul iklimi olumlu olduğunda öğrenciler sorunlarını konuşabilecekleri yetişkinler bulabilir ve krizler büyümeden çözülebiliyor. Bu noktada rehberlik servisleri çok kritik bir rol oynuyor. Ancak birçok okulda psikolojik danışman sayısının sınırlı olması, öğrenci sayısına göre destek hizmetlerinin yetersiz kalmasına neden olabiliyor. Önleyici çalışmaların güçlendirilmesi büyük önem taşıyor.” ifadesinde bulundu.

Aile içi iletişim belirleyici rol oynuyor

Okul şiddetinin ortaya çıkmasında aile ortamının önemli bir belirleyici olduğunu dile getiren Dr. Öğr. Üyesi Demet Gülaldı, şöyle devam etti:

“Okul şiddetinin veya genel olarak çocuklardaki şiddet eğiliminin ortaya çıkmasında en önemli belirleyiciler aile içi iletişim ve ebeveyn tutumlarıdır. Evde şiddete uğrayan veya şiddete tanık olan çocukların şiddete meyilli olmaları açısından yüksek risk altında olduğu bilinmektedir. Çocuklar okul dışındaki sosyal çevrelerinde ve özellikle aile ortamında öğrendikleri davranışları okula taşımaktadırlar. Aile içerisindeki çatışmalar, ev ortamındaki sert iletişim, şiddet içeren davranışlar veya aşırı baskıcı tutumlar sonucunda çocuk bu davranışları içselleştirerek bir problem çözme yöntemi olarak sergileyebilir.  Buna karşılık açık iletişimin olduğu, çocuğun duygularının dinlendiği ve sınırların sağlıklı şekilde korunduğu ailelerde çocukların sosyal becerileri daha güçlü gelişir ve şiddete yönelme olasılığı azalır.”

PISA verilerine göre Türkiye’de öğrenciler daha yalnız hissediyor

Toplumsal kutuplaşma ve öfke dilinin de gençler üzerinde etkili olduğunu belirten Dr. Öğr. Üyesi Demet Gülaldı, şunları kaydetti:

“Gençler sadece ailelerinden ve okullarından değil, aynı zamanda içinde yaşadıkları toplumdan da öğrenirler. Toplumda artan kutuplaşma ve öfke dili, gençlerin hem okul içindeki sosyal ilişkilerini hem de genel psikolojik iyi oluşlarını derinden etkilemektedir. Toplumsal kutuplaşmanın bir yansıması olarak okul ortamında ‘ötekileştirme’ davranışları sıklıkla görülmektedir. PISA 2022 verileri, Türkiye’deki öğrencilerin OECD ortalamasına göre okulda kendilerini daha fazla yabancılaşmış, dışlanmış ve yalnız hissettiklerini göstermektedir. Özellikle ‘diğer öğrenciler tarafından kasıtlı olarak yalnız bırakılma’ oranı Türkiye’de (%12,3), OECD ortalamasının (%7) oldukça üzerindedir.”

Siber zorbalık fiziksel şiddete dönüşebiliyor

Sosyal medyada kullanılan sert dilin gençlerin iletişim biçimini etkilediğini belirten Dr. Gülaldı, “Toplumda öfke dilinin yaygınlaşması, farklılıklara tahammülün azalması ve çatışmaların sert şekilde ifade edilmesi gençler üzerinde model etkisi yaratabilir. Özellikle sosyal medya ortamlarında kullanılan sert dil, gençlerin iletişim tarzını ve çatışma çözme yöntemlerini etkileyebilmektedir. Siber zorbalık ile okul içi fiziksel şiddet arasında güçlü bir ilişki bulunmaktadır. Siber zorbalık çevrim içi ortamda başlasa da etkileri gerçek hayata taşınabiliyor. Sosyal medya üzerinden yapılan aşağılamalar, dışlama ya da tehditler öğrenciler arasında gerginliği artırabiliyor ve bu durum okul ortamında fiziksel çatışmalara dönüşebiliyor. Bu nedenle dijital ortamlarda yaşanan zorbalığın da okul güvenliği ve öğrenci ruh sağlığı açısından ciddiye alınması gerekiyor.” şeklinde konuştu.

Londra’daki “Red–Blue School Wars” örneği

Gençlerin şiddet eğilimine ilişkin güncel bir örnek olarak İngiltere’de özellikle Londra’da gündeme gelen “Red–Blue School Wars” olaylarını hatırlatan Dr. Gülaldı, “Londra’da bazı bölgelerde farklı okullardaki öğrenciler sosyal medya üzerinden organize olarak kırmızı ve mavi renklerle sembolleşen gruplar halinde karşı karşıya geldikleri olaylar ile gündeme geldi. Sosyal medya aracılığı ile öğrenciler arasında ‘Kırmızıya Karşı Mavi’ çatışmaları düzenlenmesini ve öğrencilerin pergel, metal tarak, makas, cetvel ve mutfak bıçağı, havai fişek gibi diğer silahlarla kendilerini silahlandırarak ‘şiddete başvurmalarını’ teşvik ediyorlar. Bu durum bir tür okul aidiyetinin zaman zaman rekabet ve çatışmaya dönüşebildiğini gösteriyor. Sosyal medya bu tür gruplaşmaları hızlandırabiliyor ve ciddi boyutlara ulaşabilecek toplu bir harekete dönüşebiliyor.” dedi.

Gençlerin aidiyet ihtiyacı doğru yönlendirilmeli

Ergenlik döneminde gençlerin güçlü bir aidiyet ihtiyacı hissettiğini vurgulayan Dr. Gülaldı, “Bu örnekler aslında gençlerin kimlik arayışı ve aidiyet ihtiyacının ne kadar güçlü olduğunu gösteriyor. Ergenlik döneminde gençler bir gruba ait hissetmek ister. Eğer bu aidiyet duygusu sağlıklı sosyal ortamlar yerine rekabet ve çatışma üzerinden kurulursa, okul içi şiddet olayları ortaya çıkabiliyor.   Okullarda yaşanan şiddet olaylarını sadece bireysel bir sorun olarak görmek doğru değildir. Bu tür olaylar çoğu zaman bireysel, ailevi, okul ve toplumsal faktörlerin bir araya gelmesiyle ortaya çıkar. Bu nedenle çözüm de çok boyutlu olmalıdır. Okullarda sosyal-duygusal becerileri geliştiren programların artırılması, psikolojik destek hizmetlerinin güçlendirilmesi, ailelerle iş birliğinin artırılması ve dijital ortamların daha bilinçli kullanılması bu konuda önemli adımlar olabilir. En önemlisi ise gençlerin kendilerini görülmüş, anlaşılmış ve değerli hissettikleri güvenli ortamlar yaratmaktır. Bir öğrenci kendini gerçekten ait hissettiği bir okulda, sorunlarını konuşabileceği yetişkinler bulduğunda şiddete başvurma ihtimali önemli ölçüde azalır.” şeklinde sözlerini tamamladı.

Ergen beyni, güçlü motora sahip frensiz araba gibi… yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Devletin farklı kurumlarında ve kademelerinde görev yapan Konyalı bürokratlar, Konya Büyükşehir Belediyesi’nin ev sahipliğinde düzenlenen “Gönül Sofrası” temalı iftar programında buluştu. 

Ankara’da düzenlenen programda konuşan Konya Büyükşehir Belediye Başkanı Uğur İbrahim Altay, farklı görevlerde devlete ve millete hizmet eden değerli Konyalılarla aynı sofrada buluşmaktan büyük bir mutluluk duyduğunu ifade etti.

“BİR ŞEHRİ GÜÇLÜ KILAN ÜLKESİNE HİZMET EDEN EVLATLARIDIR”

“Bir şehri asıl güçlü kılan yetiştirdiği insan kaynağıdır. Ülkesine hizmet eden evlatlarıdır. Bulunduğu her yerde memleketini başarıyla temsil eden kadrolarıdır” diye devam eden Başkan Altay, “Selçuklu darülmülkü Konya’mız; başkentlik tecrübesiyle sadece bir coğrafya değil, devlet kurma iradesinin de merkezidir. Sultan Alâeddin Keykubad, Kılıçarslan, Celaleddin Karatay, Sahip Ata gibi hem askeri hem sivil idarede örnek şahsiyetler yetiştirmiştir. Yine; Hazreti Mevlâna ve Sadreddin-i Konevî gibi gönül ve hikmet sultanlarının yurdu olmuştur” diye konuştu.

“ÜLKEMİZİN GÜÇLÜ YARINLARI İÇİN SİZLER GİBİ, BÜYÜK BİR MEDENİYETİN TEMSİLCİLERİNİN VERDİĞİ KATKI ÇOK DEĞERLİDİR

Konya’nın asırlardır irfanla, adaletle, ilimle ve devlet aklıyla yoğrulmuş büyük bir medeniyetin adı olduğunu ifade eden Başkan Altay, “Siz değerli hemşerilerimiz de bugün bulunduğunuz makamlarda, böylesine köklü bir medeniyetin temsilcileri, böylesine büyük bir mirasın taşıyıcılarısınız. Ülkemizin güçlü yarınları için sizler gibi, büyük bir medeniyetin temsilcilerinin verdiği katkı çok değerlidir. Konyalılar olarak yaptığınız çalışmaları takdirle takip ediyoruz ve sizlerle gurur duyuyoruz. Allah sizlerden razı olsun” ifadelerini kullandı.

“DEVLETİMİZİN ÇEŞİTLİ KADEMELERİNDE GÖREV YAPAN TÜM KONYALI HEMŞEHRİLERİMİZE ŞEHRİMİZ ADINA TEŞEKKÜR EDİYORUM”

“Konya Modeli Belediyecilik” anlayışı ve kadim kültürümüzden aldıkları ilhamla, tüm Konyalıların gurur duyacağı projeleri bir bir hayata geçirdiklerini vurgulayan Başkan Altay, “Tarihi kentsel dönüşümlerden ulaşıma, tarımdan sanayiye, kültürden eğitime, sosyal belediyecilikten gençlik projelerine, turizmden çevreye kadar her alanda şehrimizi daha ileri taşımak için gayret ediyoruz. Konya’nın her daim hedefleri büyük, iddiası güçlü, sorumluluğu ağırdır. Bu süreçte devletimizin, kurum ve kuruluşlarımızın farklı kademelerinde görev alan siz değerli hemşehrilerimizin birikimi, tecrübesi, ilgisi ve duası bizler için ayrıca kıymetlidir. Ben bu vesileyle, devletimizin çeşitli kademelerinde görev yapan tüm Konyalı hemşehrilerimize şehrimiz adına teşekkür ediyorum” açıklamasını yaptı.

““BİZ; ÜLKESİNE, MİLLETİNE, ÜMMETE, DÜNYAYA HİZMET EDEN BİR ŞEHİRİZ”

AK Parti Konya Milletvekili Mehmet Baykan, Konya’nın mütevazi bir şehir olduğunu belirterek, “Biz gürültü çıkartmadan, biz tantana koparmadan hizmet eden, üreten ürettiği ile ülkesine, milletine, ümmete, dünyaya hizmet üreten bir şehiriz. Ama bunların gürültüsünü hiçbir zaman çıkartmayız. Hizmetin yerini bulmasını isteriz. İşte deprem bölgesinde yaptığı çalışmalardan bahsedildiği zaman konunun bir an önce kapanmasını isteyen adeta mahcubiyet duyan bir büyükşehir belediye başkanımız var. İmam Hatipler’de okumuş, liselerde okumuş. Ankara’da, Konya’da, İstanbul’da, Türkiye’nin dört bir tarafında üniversitede okumuş ve bugün bürokrasinin birçok kademesinde görev yapan dostlarımızla bu akşam bir arada olmaktan son derece mutlu olduk, memnun olduk. Bu gönül sofrasını kuran Büyükşehir Belediye Başkanımıza ve onun ekibine teşekkür etmek istiyorum” değerlendirmesini yaptı.

“KONYA’NIN İNSANI ÇALIŞKANLIĞIYLA, DÜRÜSTLÜĞÜYLE, VAKUR KARAKTERİYLE VE DEVLETİNE BAĞLILIĞIYLA BİLİNİR”

AK Parti Konya Milletvekili Ziya Altunyaldız, Türkiye’nin her alanda gelişmesi ve güçlenmesi için emek veren kıymetli Konyalı bürokratlarla, büyük Türkiye idealine baş koymuş gönül dostlarıyla bir arada olmaktan büyük bahtiyarlık duyduğunu söyledi.
Konyalı bürokratların Türkiye Yüzyılı’nın inşa sürecinde çok önemli katkıları sağlamaya devam ettiğini vurgulayan Altunyaldız, “Konya’nın insanı çalışkanlığıyla, dürüstlüğüyle, vakur karakteriyle ve devletine bağlılığıyla bilinir. Bu özelliklerle bürokraside görev alan Konyalı hemşerilerimizin ortaya koyduğu gayret ve özveri gerçekten takdire şayandır. Ben bir hemşeriniz olarak sizleri yürekten tebrik ediyor ve sizlerle gurur duyduğumu ifade etmek istiyorum. Bugün bu gönül sofrasında bizleri buluşturan Büyükşehir Belediye Başkanımıza teşekkür ederken iftarı birlikte yapmanın bereketi ve hayrıyla soframızı zenginleştiren tüm hemşehrilerimizi saygıyla selamlıyorum” dedi.

“KONYA’MIZ, ÜLKEMİZ, MİLLETİMİZ İÇİN YAPTIĞINIZ HİZMETLERDEN DOLAYI HEPİNİZE TEŞEKKÜR EDİYORUM”

MHP Genel Başkan Yardımcısı ve Konya Milletvekili Mustafa Kalaycı da Konyalı bürokratların çalışkanlığıyla göz doldurduğunu vurgulayarak, “Şu anda şunu duymaktan gerçekten memnun oluyorum. Mecliste her partiden arkadaşlarımız ‘Ya diyorlar, ‘Ne oluyor? Nereye baksak Konyalı var. Bakan yardımcıları, genel sekreter, genel müdürler, dört tane bakan. Bununla da gurur duyuyoruz elbette. Biz haksızlık da yapmayız yaptığımız görevde. Dürüstçe, adaletli bir şekilde görevimizin gereklerini yerine getiririz. Hepinizden Allah razı olsun. Gerek Konya’mız için gerek ülkemiz, milletimiz için yaptığınız hizmetlerden dolayı hepinize teşekkür ediyorum. Bu organizasyonu düzenleyen Büyükşehir Belediye Başkanımıza ve belediye personeline çok teşekkür ediyorum” cümlelerini kullandı.

“SİZLERİN VARLIĞI, ŞEHRİMİZ VE BİZLER İÇİN BÜYÜK BİR GÜÇ KAYNAĞIDIR”

Konya Valisi İbrahim Akın ise “Bu akşamda bizleri buluşturan Ramazan’ın özündeki değerleri her daim yaşatma hassasiyetiyle öne çıkan Konya’mızın güçlü dayanışma ruhu, ortak geçmişimiz, köklü kültürümüz ve gönül bağımızdır. Kadim başşehir Konya’mız medeniyetimizin köklü mirasını yaşatan bir gönül coğrafyasıdır” ifadelerine yer verdi.

Vali Akın şöyle devam etti: “Bugün kabinede görev alan Konyalı bakanlarımız ve ülkemizin dört bir yanında görev yapan Konyalı bürokratlarımız, köklü medeniyet mirasımızın temsilcileri olarak bizler için büyük bir iftihar vesilesidir. Sizlerin varlığı, şehrimiz ve bizler için büyük bir güç kaynağıdır. Bugüne kadar şehrimize ve bizlere verdiğiniz destekleriniz için şükranlarımı arz ediyorum. Bu mühim organizasyonda emeği geçen başta Büyükşehir Belediye Başkanımız olmak üzere değerli ekibine ve tüm kardeşlerimize teşekkür ediyorum.”
 

Konyalı Bürokratlar İftarda Buluştu Başkan Altay: “Konyalılar Olarak Sizlerle Gurur Duyuyoruz” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Antalya Büyükşehir Belediyesi ve Akdeniz Girişimci İş Kadınları Derneği işbirliğiyle ‘Girişimde Kadın Zirvesi’nin ikincisi düzenlendi. Zirvede konuşan Antalya Büyükşehir Belediyesi Başkan Vekili Büşra Özdemir, “Bir kadın üretmeye başladığında yalnızca bir işletme büyümez. Bir aile güçlenir, bir şehir gelişir, bir ülkenin geleceği değişir” diye konuştu.

Antalya Büyükşehir Belediyesi ve AGİDER işbirliğinde geçtiğimiz yıl ilki gerçekleştirilen ‘Girişimde Kadın Zirvesi’nin ikincisi Atatürk Kültür Merkezi (AKM) Perge Salonu’nda gerçekleştirildi. Zirvede, Antalyalı kadınlar ve öğrenciler ilham veren hikayelerini baş aktörlerinden dinledi.

KADIN ÜRETİNCE AİLESİ, ŞEHRİ VE ÜLKESİ GELİŞİR

Zirvenin açılış konuşmasını yapan Antalya Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Büşra Özdemir, bir toplumun kalkınmasının kadınların üretimde, ekonomi, sanatta ve karar mekanizmalarda güçlü şekilde yer almasından geçtiğine vurgu yaptı. Başkan Vekili Özdemir, “Kadın girişimciliği sadece iş kurmak değildir. Bir fikri bir cesareti gerçeğe dönüştürmektir. Bir kadın üretmeye başladığında yalnızca bir işletme büyümez. Bir aile güçlenir, bir şehir gelişir, bir ülkenin geleceği değişir” diye konuştu.

CESUR FİKİRLER YARININ GÜÇLÜ EKONOMİSİNİ KURACAK

Büşra Özdemir, Antalya’nın doğasıyla kültürüyle üretim gücü ve girişimcilik ruhuyla Türkiye’nin en güçlü şehirlerinden biri olduğunu, bu şehrin en büyük gücünün hayallerinden vazgeçmeyen, üreten, risk alan ve geleceğe inanan kadınlar olduğunu kaydetti. Başkan Vekili Özdemir, konuşmasında şunlara değindi: “Kadınların ekonomik hayatta daha fazla yer alması için sizlerle beraber projeler üretmeye, girişimciliği güçlendirmeye ve kadınların fikirlerini büyütebileceği fırsatlar yaratmaya devam ediyoruz. Bugünün küçük fikirleri yarının büyük markalarıdır. Bugünün cesur adımları yarının güçlü ekonomisini kurar. Zirvenin yeni başarı hikayelerinin başladığı bir yolculuk olduğunu düşünüyorum. Zirvenin ilham dolu verimli ve güçlü işbirliklerine vesile olmasını diliyorum. Kadın varsa üretim vardır, umut vardır. Kadın varsa gelecek vardır.”

DÜNYA DÖNÜŞÜMDE GİRİŞİMCİLİK ÖNEM TAŞIYOR

AGİDER Başkanı Gökçen Atmaca da Antalya Büyükşehir Belediyesi işbirliğiyle zirvenin ikincisini düzenlemekten dolayı çok mutlu olduklarını söyleyerek, “İlk zirveyi düzenlerken iken amacımız girişimcilik eko sistemine katkı sağlayacak bir buluşma noktası oluşturmak,  deneyim paylaşımını teşvik etmek ve yeni işbirliklerine zemin hazırlamaktı. Bugün bu buluşmanın büyüyerek devam ettiğini görmek bizler için kıymetli. Dünya hızlı bir dönüşüm süreci içinde. Teknolojide yaşanan gelişmeler yeni iş modelleri ve değişen ekonomik dinamikler girişimciliği her zamankinden önemli yere taşıyor. Kurumların sivil toplumun ve girişimcilik ekosisteminin birlikte hareket etmesi sürdürülebilir ve güçlü ekonomik yapı için önemli bir gerekliliktir” diye konuştu.

DENEYİMLERİNİ GENÇLERLE PAYLAŞTILAR

Gökçen Atmaca moderatörlüğünde gerçekleşen panelde; kadın girişimciler Başak Topbaştekin, Gaye Gül Ersan ve Zeynep Özcan deneyimlerini, yola nasıl çıktıklarını, başarı hikayelerini, finansal ve sosyal konularda karşılaştıkları zorlukları katılımcılarla paylaştı. Zirvenin sonunda S2B (Öğrenci-Girişimci Eşleşmesi) etkinliği de gerçekleştirildi.

Girişimde Kadın Zirvesi’nin ikincisi düzenlendi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Isıtma, su ısıtma ve iklimlendirme sektörünün 72 yıllık köklü markası DemirDöküm, 2025 yılı iş sonuçlarını ve 2026 yılı hedeflerini kamuoyuyla paylaştı. Küresel ekonomik dalgalanmalara rağmen şirket, yurt içi satışlarında da önemli bir büyüme kaydetti. İhracat coğrafyasını 45 ülkeden 52 ülkeye genişleten DemirDöküm, ürün gamını yeni çözümlerle genişletti. Bozüyük’te 270 bin metrekare açık, 64 bin metrekare kapalı alana yayılan üretim üssünden dünyaya açılan şirket, 2026’da ısı pompası segmentindeki atılımını yeni ürünlerle taçlandırmayı hedefliyor.

“ASIRLIK HEDEFLERİMİZE KARARLILIKLA İLERLİYORUZ”

Türkiye’nin yanı sıra 52 ülkede faaliyet gösteren DemirDöküm, 2025’te yenilenen logosu ve showroom konseptiyle marka kimliğini de tazelerken; nitromiX ioni, MaxiAir R32 ve yeni ademiX gibi güçlü lansmanlarla sektörde iz bıraktı. Yeniliklerin yılı olarak açıkladıkları 2025’te asırlık hedefleri şekillendirdiklerini belirten DemirDöküm CEO’su Alper Avdel; “2025, DemirDöküm için çok boyutlu bir dönüşüm yılı oldu. Yeni kurumsal kimliğimizi hayata geçirdik. Showroom ağımızı baştan aşağı yeniledik. Ürün gamımızı güçlendirdik. Dijital dönüşüm projelerimizi hayata geçirdik. İhracatta açılımımızı sürdürdük. Yurt içindeki güçlü pozisyonumuzu pekiştirdik. Tüm çalışanlarımızın ve iş ortaklarımızın emeği ile güçlü bir yılı geride bıraktık. Türkiye enerji dönüşümünde kritik bir eşiği geçiyor. Biz de bu dönüşümün hem aktörü hem mimarı olmak için konumumuzu sağlamlaştırdık. Ciromuzun yüzde 2’sini Ar-Ge ve inovasyona aktarmaya devam ettik. 2025, DemirDöküm’ün öncülüğünün yalnızca geleneksel ısıtmayla sınırlı olmadığını, ısı pompasından akıllı iklim kontrolüne uzanan çok daha geniş bir alanda ilk tercih listesinde yer aldığını teyit ettiğimiz bir yıl oldu” dedi.

GÜÇLÜ ÜRÜN GAMIYLA PAZARI YENİDEN TANIMLADI

DemirDöküm, 2025’te kombi segmentindeki öncülüğünü pekiştirirken ısı pompası alanındaki iddiasını da artırdı. Ocak ayında satışa sunulan nitromiX ioni kombiler 1:10 modulasyonu ile kombi segmentinde verimlilik seviyesini ve doğal gaz tasarrufu hedefinde çıtayı yükseltti. Şirket, ısı pompasındaki iddiasını da MaxiAir serisinin yeni üyesi ile artırdı. 10 yıldır ısı pompası alanında yatırım yapan DemirDöküm, MaxiAir R32 ile kullanıcısına yüzde 75’e varan enerji tasarrufu sundu. Ürün, A+++ enerji sınıfıyla ısı pompası pazarının artan talebine güçlü bir yanıt verdi.

Kombideki iddiasını ademiX serisinin yeni 3 versiyonu ile artıran şirket, yeni ürününde 1:7 modülasyon oranı ve 15 yıllık zorlu test koşullarını geçen tasarımıyla sektörde yine referans konuma ulaştı. Sektörde alışılmışın dışında yeni bir kampanyayı hayata geçiren DemirDöküm, “Doğru Seçim” ile tüketicilerin yalnızca ihtiyaç anında değil, gündelik alanlarda da ne kadar önemli olduğunun altını çizdi. 

“İHRACAT ATILIMIMIZ KARARLILIĞIMIZI TEMSİL EDİYOR”

Küresel ekonomik daralmayı fırsat olarak değerlendirdiklerini belirten CEO Alper Avdel, son 2 yılda ihracat stratejilerindeki adımlarla ülke sayısını 45’ten 52’ye çıkardıklarını belirtti. İhracat gelirlerini bir önceki yıla kıyasla yüzde 7 artırdıklarını belirten Avdel; “Toplamda 3,5 milyar TL ihracat gelirine ulaştık.  Bu rakamın ardında yalnızca coğrafi bir genişleme yok. Güney Amerika ve Orta Asya gibi yüksek potansiyelli yeni pazarlarda köklü bir konumlanma var. Almanya, İtalya, Slovakya ve Moldova’da yoğuşmalı kombilerimiz ve kontrol cihazlarımızla güçlü performansımızı sürdürdük. Kırgızistan, Moğolistan ve Mısır gibi gelişen pazarlarda ise markamızı tanıttık ve kalıcı müşteri ilişkileri kurduk. Hedef kısa sürede 60 ülkede güçlü bir varlık sürdürmek. Aynı zamanda Azerbaycan, Moldova, Türkmenistan ülkelerindeki güçlü konumumuzu diğer ülkelere de yaymak” açıklamasını yaptı.

“2026’DA ISI POMPASINDA YENİ BİR SAYFA AÇIYORUZ”

DemirDöküm için 2026’nın ısı pompası satışlarında yeni bir dönem olduğunu belirten Alper Avdel; “Bu yıl ısı pompasında DemirDöküm’ün yenilikler yılı olacak. 10 yılık sektör tecrübemizi yeni ürünlerle taçlandıracağız. Isı pompasındaki konumumuzu bir üst segmente taşıyacağız. Hem iç pazarda tüketicilerin enerji dönüşümüne katılımını kolaylaştıracak, hem de ihracatta, özellikle AB pazarlarında, bizi yeni bir rekabet seviyesine taşıyacak. Türkiye ısı pompası pazarı hızla büyüyor. Biz de DemirDöküm olarak her yıl pazarın üzerinde büyüme oranı yakalayarak kuvvetli bir pazar payı artışı performansı gösteriyoruz” dedi. Avdel, 2026 yılında iç pazarda yüzde 20, ihracatta ise yüzde 17 büyüme hedeflediklerini belirtti.

İhracatta 52 ülkeye ulaşan DemirDöküm’ün CEO’su Alper Avdel: “Yeni hedefimiz ısı pompasında da liderlik” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Konak Belediyesi ve Çağdaş Yaşamı Destekleme Derneği (ÇYDD) İzmir Şubesi arasında imzalanan işbirliği protokolü meyvelerini vermeye devam ediyor. Protokol kapsamında düzenlenen Pozitif Ergen Gelişimi Müdahale Programı (PERGEL) sayesinde Beştepeler Sosyal Tesisleri ve Ballıkuyu Ahmet Kesici Kültür Merkezi’ndeki çocuklara, ergenliğe geçişte duygusal, bilişsel ve psikolojik destek veriliyor. 5 ve 6’ncı sınıf öğrencilerine yönelik proje ile çocukların, stresle baş etme, akran zorbalığıyla mücadele ve sosyal hayatın zorluklarına karşı dayanıklılık kazanma becerilerini geliştirmelerine imkan tanınıyor. 14 hafta boyunca interaktif çalışmalarla desteklenen çocukların iletişimi kuvvetleniyor, öz farkındalıkları artıyor.

Eşit fırsat, güçlü gelecek

Konak Belediye Başkanı Nilüfer Çınarlı Mutlu, sivil toplum kuruluşlarıyla işbirliği içinde, çocuklara yönelik düzenledikleri eğitimlerin, hizmette “Adil Kent, Eşit Yurttaş” ilkesinin sürdürülebilirliğini sağladığını vurguladı ve, “Konak’ta çocuklarımızın mutluluğunu önemsiyor, onların sağlıklı gelişimi için çalışmalarımızı sürdürüyoruz. ‘Adil Kent, Eşit Yurttaş’ mottomuz, Konaklı çocuklarımıza verdiğimiz hizmette her zaman ön planda. Onlara eğitimde ve sosyal yaşamda eşit fırsatlar sunarak çocuklarımızı güçlü bir geleceğe hazırlama gayreti içerisindeyiz” ifadelerini kullandı.

PERGEL ile Konaklı çocuklara güçlü gelecek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Türkiye’nin performans odaklı teknoloji markalarından Monster Bilgisayar, mart ayına özel hazırladığı “Bahar Geldi, Güçlenme Zamanı” kampanyasıyla kullanıcılarına güçlü bir teknoloji deneyimi sunuyor. 1–31 Mart 2026 tarihleri arasında geçerli kampanya kapsamında laptop ve masaüstü ürünlerinde yüzde 20’ye varan indirim fırsatları teknoloji severleri bekliyor. Monster ürünleri hem çevrim içi mağazada hem de Monster deneyim mağazalarında avantajlı ödeme seçenekleriyle kullanıcılarla buluşuyor.  

Bahar kampanyasıyla performanslı sistemlere avantajlı erişim

Monster’ın mart ayına özel hazırladığı kampanya, yüksek performanslı bir oyun bilgisayarına sahip olmak isteyenler için önemli avantajlar sağlıyor. Kampanya kapsamında Monster ürünleri, seçili bankaların kredi kartlarıyla peşin fiyatına 12 taksite varan ödeme seçenekleri ile sunuluyor. Banka ve alışveriş tutarına göre değişen taksit seçenekleri sayesinde kullanıcılar güçlü sistemlere daha erişilebilir koşullarla sahip olabiliyor.

Akbank ve Halkbank kredi kartlarıyla herhangi bir alt limit olmadan peşin fiyatına 12 taksit fırsatı sunulurken; farklı bankaların kredi kartlarıyla belirli alışveriş tutarlarında 9 veya 12 taksit imkânı sağlanıyor. Böylece kullanıcılar ihtiyaç duydukları performanslı sistemlere bütçelerini zorlamadan ulaşabiliyor.

Gamer Pack hediyeleri ve uzun süreli kullanım avantajları

Monster kullanıcıları, mart kampanyası kapsamında yalnızca güçlü bir bilgisayara sahip olmakla kalmıyor; aynı zamanda Monster’ın sunduğu ek avantajlardan da yararlanabiliyor. Kampanya dahilinde sunulan Monster Gamer Pack hediyeleri ile kullanıcılar oyun deneyimlerini zenginleştiren çeşitli ek içeriklere erişebiliyor.

Bunun yanı sıra Monster’ın sunduğu 4 yıl garanti ve kullanıcı deneyimini uzun vadede destekleyen ömür boyu bakım hizmeti sayesinde Monster kullanıcıları, yalnızca bugünün değil geleceğin performans ihtiyaçlarını da karşılayan bir teknoloji yatırımına sahip oluyor.

Güçlü donanım, kesintisiz oyun deneyimi

Monster’ın performans odaklı bilgisayarları; güçlü ekran kartları, yüksek yenileme hızına sahip ekranları ve gelişmiş soğutma çözümleriyle uzun süreli kullanımda dahi yüksek performans sunuyor. Bu sayede oyuncular rekabetçi oyunlarda daha akıcı bir deneyim yaşarken, içerik üreticileri de yüksek işlem gücü gerektiren projelerini daha verimli şekilde gerçekleştirebiliyor.

Günümüzde oyun yalnızca bir eğlence aracı olmanın ötesinde; yaratıcılığı, stratejik düşünmeyi ve dijital yetkinlikleri geliştiren önemli bir alan haline geliyor. Monster, “Bahar Geldi, Güçlenme Zamanı” kampanyasıyla performans, erişilebilirlik ve kullanıcı deneyimini bir araya getirerek teknoloji tutkunlarına güçlü bir başlangıç sunmayı hedefliyor.

Monster’dan mart ayına özel yüzde 20’ye varan indirimler kullanıcıları bekliyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi, Batı Anadolu Sanayici ve İş İnsanları Dernekleri Federasyonu (BASİFED) ve TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulu tarafından kadınların ekonomik hayattaki rolünü güçlendirmek ve ilham veren başarı hikâyelerini görünür kılmak amacıyla 8 Mart Dünya Kadınlar Günü kapsamında “Cesaretin Adı: Kadın-103 Yıllık Cesaret” zirvesi yapıldı. İş dünyasının temsilcilerini, kadın girişimcileri, akademisyenleri, sanatçıları, medya mensuplarını ve gençleri aynı çatı altında buluşturan zirvede, kadın girişimciliğinden liderliğe; yapay zekâ ve toplumsal cinsiyet ilişkisinden iş dünyasında ve medyada kadının yerine kadar pek çok önemli başlık ele alındı. Yalnızca ilham veren hikâyeler değil, somut çözüm önerileri, iyi uygulama örnekleri ve iş birliği modellerinin de konuşulduğu programa İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay ve zirvenin fikir lideri eşi Öznur Tugay, BASİFED Yönetim Kurulu Başkanı Semiha Güneş, TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı Deniz Celep, İzmir Büyükşehir Belediyesi Başkan Vekili Dr. Zafer Levent Yıldır ile İzmir Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Prof. Dr. Pınar Okyay da katıldı. Zirve; iş dünyası, girişimcilik, sanat, medya ve sivil toplum alanlarında ülkemize değer katan pek çok önemli ismin katkı sunduğu panellerle devam etti.

“Bu takdimi onur duyarak kabul ediyorum”

Programın akış yöneticiliğini üstlenen yönetim danışmanı, yazar, öğretim görevlisi İdil Türkmenoğlu, “Öznur Tugay’ın fikir liderliğindeki bu buluşmada ülkemizin çok güçlü seslerini bir araya getiriyoruz. Başarılı iş kadınları, sanat ve akademi dünyasından konuklarımız olacak. İzmir İktisat Kongresi öncesinde Kadınlar Kongresi, Mustafa Kemal Atatürk tarafından burada toplanmıştı. 103 yıldır İzmir öncülük ediyor” diyerek programı başlattı.

“Güçlü hukuksal düzenlemeler hayata geçirilmeli”

Projenin fikir lideri, İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın eşi Öznur Tugay, “Bugün burada yalnızca bir günü takvimde işaretlemek için toplanmadık. Bugün burada emeği onurlandırmak, cesareti selamlamak, kararlılığı ve umudu büyütmek için bir aradayız. Kadın, hayatın başlangıcıdır. Bir emekçinin alın terinde, bir öğretmenin rehberliğinde, bir liderin cesaretinde kendini gösterir. Tarih boyunca kadınlar kimi zaman en önde yürüyerek kimi zaman en arkada herkesi ayakta tutarak toplumların yönünü değiştirmiştir. Hak mücadelesinde, eğitimde, ekonomide, bilimde ve sanatta sessizce ama kararlılıkla iz bırakmışlardır. Tıpkı Milli Mücadele’ye büyük destek veren Halide Edip Adıvar, Türkiye’nin ilk kadın savaş pilotu Sabiha Gökçen, ilk Türk kadın avukat ve kadın hakları savunucusu Süreyya Ağaoğlu gibi… Ne yazık ki bugün hâlâ bazı kadınlar hayallerini gerçekleştirme fırsatı bulamadan hayattan koparılıyor. Kadına yönelik şiddet ve kadın cinayetleri yalnızca bir trajedi değildir, toplum olarak hepimizin vicdanını yaralayan derin bir sorundur. Yapılması gereken, saygıyı yalnızca bir nezaket göstergesi olmaktan çıkarıp toplumsal bir ilke haline getirmektir ve bunu destekleyen güçlü hukuksal düzenlemeleri hayata geçirmektir” ifadelerini kullandı.

“Güçlü bir gelecek, ancak birlikte inşa edilir”

Türkiye’de kadınların istihdam oranının yalnızca yüzde 31,3 olduğunu kaydeden Öznur Tugay, şunları söyledi: “Kadınların büyük bir bölümü hâlâ üretimde, ekonomide ve toplumsal hayatın birçok alanında yeterince yer bulamıyor. Fırsat eşitliği yalnızca bir kavram olmaktan çıkarılıp yaşanan bir gerçeklik haline mutlaka getirilmelidir. Dünyayı değiştirmek büyük adımlarla değil, istikrarlı ve sabırlı duruşlarla mümkün olur. Bugün artık çok net biliyoruz ki bir toplumun gelişmişliği, kadınlarının özgürlüğüyle doğru orantılıdır. Bir toplumun adaleti, kadınlarının gördüğü saygıyla ölçülür. Bir toplumun yarını ise kadınlarının hayallerine verdiği değerle şekillenir. Güçlü bir gelecek, ancak birlikte inşa edilir. 8 Mart görünmeyen emeğin görünür olduğu, sessiz fedakârlıkların değer bulduğu, mücadelenin tarih yazdığı bir gündür.”

“Her kadının arkasında tek bir erkek vardır; Mustafa Kemal Atatürk”

Mustafa Kemal Atatürk’ün “Dünyada hiçbir milletin kadını, ben Anadolu kadınından daha fazla çalıştım. Milletimi kurtuluşa ulaştırmakta daha fazla emek verdim, diyemez” sözlerini hatırlatan Öznur Tugay, “Mustafa Kemal Atatürk, bu sözleriyle Türk kadınının değerini ne güzel vurgulamış. Birçok Avrupa ülkesi daha kadınlara seçme ve seçilme hakkı tanımamışken o bu hakkı tanımıştı. 103 yıl önce İzmir İktisat Kongresi’nde çizdiği vizyonla kadının yalnızca aile içinde değil üretimde, ekonomide ve toplumsal hayatın her alanında güçlü bir özne olmasının yolunu açtı. Bugün burada İzmir’in güçlü kadınlarının bir araya gelerek attığı bu adım sadece bir başlangıç değildir. Kadınların emeğinin, üretiminin ve dayanışmasının büyüdüğü bir geleceğin habercisidir. Çünkü biliyoruz ki bir kadının hayatına dokunan her adım aslında toplumun yarınını değiştirir ve biz inanıyoruz ki; kadınlar birlikte yürüdüğünde hiçbir hedef uzak değildir. Emeğiyle üreten, bilgisiyle yol gösteren, cesaretiyle ilham veren, yaşamı varlığıyla güzelleştiren tüm kadınların 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nü kutluyorum. İyi ki varsınız, iyi ki varız, iyi ki birlikteyiz. Bu ülkede kendi ayakları üzerinde duran her kadının arkasında tek bir erkek vardır; Mustafa Kemal Atatürk” dedi.

“Yapacak çok iş var”

Programda “Öznur Tugay’ın eşi İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay” şeklinde takdim edilen Başkan Tugay, “Hepinizin katılımı İzmir adına onurdur. Benimle ilgili takdimi onur duyarak kabul ediyorum. Biz aslında ilk defa bir toplantıda konuşuyoruz ve eşimi gururla dinledim. Bu toplantının organizasyonundaki emeğini takdir ediyorum. Onunla her zaman gurur duydum, bugün o gururu bir kez daha hissettirdi” diye konuştu.

8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nde elde edilen kazanımların kutlandığını ancak henüz kutlanacak bir aşamada olunmadığını söyleyen Başkan Tugay, “Kadına şiddet ve kadın cinayetleri ağır şekilde yaşanıyor. Bu konu üzerimizde gölge gibi, kara bulut gibi duruyor. Yapacak çok iş var” sözlerine yer verdi.

Konuşmasında kızıyla birlikte ölü bulunan Fatmanur Çelik’e değinen Başkan Tugay, “Bu konu Türkiye tarihindeki en büyük utançlarından biridir. ‘Koruyun bizi’ diye bas bas bağırmasına rağmen korumadılar. Cenazesinde kadınların erkekleri itip onlara sahip çıkmasını çok doğru buldum, onları takdir ettim. Haklıydılar. Bu üzücü konuyu anlatmak istiyorum çünkü Türkiye’nin gerçeği bu. İstismara uğradığı halde susan kaç kadın var acaba? Konuştukları zaman onların ahlaklarının sorgulandığını, kendilerinin suçlanacağını biliyorlar. Vicdanlı insanlarsak, ahlakımız varsa, hele ki Allah inancımız varsa bunu açıklayamayız. Buna güçlü şekilde tepki göstermeliyiz. Bu, bizim başımızın üzerindeki gölgedir” diye belirtti.

“Kadınlar ve erkekler eşittir”

Başkan Tugay, kadınların iş hayatındaki varlığı üzerinden de şu değerlendirmelerde bulundu: “İstihdam oranında kadınlar erkeklere göre çok geride ve ‘kadınlar sadece belli işleri yapabilir, belli işleri yapamaz’ deniyor. İzmir ile gurur duyuyoruz. Kadın otobüs şoförleri Türkiye’de en fazla İzmir’de var. 300 civarında kadın otobüs şoförümüz var. Kadın otobüs şoförleri daha az kaza yapıyor, daha az şikayet alıyor. 7 yıldır belediye başkanıyım, kadınların verilen göreve daha fazla sahip çıktığını gördüm. Herhangi bir yarışta kadınlar neden geri kalıyor, çünkü o noktaya getiriliyorlar. Okul çağından itibaren sürekli geride bırakılıyorlar. Bu toplumun bilinçaltında yaptığı bir şey. ‘Kadınlar üstündür’ demiyorum, ‘erkekler üstün değildir’ diyorum. ‘Kadınlar ve erkekler eşittir’ diyorum. Eşit fırsatlar tanıyacak şekilde eğitim sistemini düzenlememiz, insanları eşit şartlarda yarışır hale getirmemiz lazım. Gazi Mustafa Kemal Atatürk bunu anladığı için cumhuriyeti kurarken kadınlara da çağrıda bulundu. İzmir İktisat Kongresi öncesi yaptığı Kadın Kongresi böyle bir şeydi. Bir toplumun kadınlarını geride tutarak o toplumu kalkındıramazsınız. Bu aynı zamanda bir kalkınma, bir ekonomi meselesidir.”

“Aydınlık günleri hep beraber yaşayacağız”

Konuşmasını Türkiye Cumhuriyeti’nin kurucusu Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ü anlatarak tamamlayan Başkan Tugay, “Gazi Mustafa Kemal Atatürk, cumhuriyeti kurduğu günlerde kadınların yeniden doğuşunu sağlamış bir lideridir. Biz ondan güç alarak kadını ve erkeğiyle yolumuza devam edeceğiz. Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ün kurduğu cumhuriyet ilelebet yaşayacak ve beklenen aydınlık günleri hep beraber yaşayacağız” dedi.

“Bir toplum kadınları kadar güçlüdür”

Üretim ve girişimcilikte kadın gücünün ele alındığı buluşmada konuşan BASİFED Yönetim Kurulu Başkanı Semiha Güneş, “8 Mart’ı sadece kutlama günü olarak görmek eksik olur. 8 Mart hatırlamak, fark etmek ve kararlılık günüdür. Kadınların güvenliği, eşitliği, emeğinin karşılığı ve fırsatlara erişimi konusunda hala çözmemiz gereken sorunlar var ama aynı zamanda kadınların güçlenmesi yalnızca bir sosyal adalet meselesi değildir. Bir kalkınma, rekabetçilik ve güçlü bir toplum sorunudur. Atatürk daha Cumhuriyet’in ilk yıllarında kadınların toplumdaki önemini, ‘Dünyada her şey kadının eseridir’ sözüyle belirtmişti. Birçok ülke kadınların temel haklarını tartışırken Türkiye’de kadınlar seçme seçilme hakkına kavuşmuştur ve bir toplum kadınları kadar güçlüdür. İzmir’e baktığımızda bu gerçeği sayılarla görüyoruz. İzmir’de kadınların iş gücüne katılım oranının Türkiye ortalamasını üzerinde olması önemli bir avantaj ama yeterli değil. Bu noktada BASİFED olarak hedefimizi açıkça ifade etmek isterim; kadınların ekonomik katılımlarını, İzmir’de büyümenin ve sosyal refahın en önemli kaldıraçlarından biri haline getirmeliyiz” ifadelerini kullandı.

“İş gücünde artış olsa da cinsiyetler arası uçurum hala var”

TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı Deniz Celep ise “Bugün burada çok güçlü sesleri bir araya getiriyoruz. Kadınlara öncü olmuş örnek isimleri dinleyeceğiz. Bu örnek kadınların sunumlarında da göreceğimiz gibi ekonomik sosyal ve kültürel anlamda kadınların toplumda kurucu ve taşıyıcı rolü her geçen gün daha da görünür hale geliyor. Ancak 8 Mart hem kadınların başarılarının kutlandığı hem de cinsiyet eşitliği için taleplerin daha gür bir sesle dile getirildiği bir gün. Dünyada kadınlar ve kız çocuklarının erkeklerin yasal haklarının yüzde 64’üne sahip olduğunu görüyoruz. Araştırılan ülkelerde adalet alanında kadınlar yüzde 70 engelle karşılaşıyor. Hem ekonomik hem de sosyal nedenlerle milyonlarca kadın adalet sistemi dışında bırakılıyor. Dünya genelinde son 10 yılda kadınların iş gücüne katılımı pandemi nedeniyle düşük seviyelerde seyrederken sonrasında yavaş yavaş artış gösterdi. Ancak cinsiyetler arası uçurum hala görülüyor” diye konuştu.

“Cesaretin Adı Kadın – 103 Yıllık Cesaret” zirvesi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Ferahlı Parkı’nda son bulan yürüyüşün ardından katılımcılar, Gazi Mustafa Kemal Atatürk, annesi Zübeyde Hanım ve yaşamını yitiren tüm kadınların anısına saygı duruşunda bulundu. İstiklal Marşı’nın okunmasının ardından Efes Selçuk Kadın Platformu adına Ayşe Kaçer bir konuşma yaptı.

Kadınların yüz yıllardır sürdürdüğü özgürlük, eşitlik ve adalet mücadelesinin önemine dikkat çeken Ayşe Kaçer; “Kadınlar olarak hayatın her alanında varız. Evde, işte, sokakta, tarlada, fabrikada, okulda… Ancak ne yazık ki hâlâ eşitsizlik, şiddet ve ayrımcılıkla karşı karşıya kalıyoruz. Bu yüzden 8 Mart aynı zamanda sesimizi daha güçlü çıkardığımız bir gündür. Kadınların özgür olmadığı bir toplum gerçekten özgür olamaz. Kadınların eşit olmadığı bir yerde adaletten söz edilemez. Mücadelemiz sadece kadınlar için değil, daha adil ve daha demokratik bir toplum içindir. Kadınlar susmayacak, geri adım atmayacak ve haklarından vazgeçmeyecek. Birbirimizin sesini duyarak ve elini tutarak bu mücadeleyi büyüteceğiz. Dayanışmamız en büyük gücümüzdür” dedi.

“GÜÇLÜ KADIN, KADINLARA SAHİP ÇIKAN KADINDIR”

Ayşe Kaçer’in ardından konuşan Efes Selçuk Belediye Başkanı Filiz Ceritoğlu Sengel, güçlü ve cesur kadın vurgusu yaptı. Başkan Sengel konuşmasında;

“Bu ilçenin en cesur kadınları; komşusunun zulüm gördüğünü fark edip polise haber veren, iş arkadaşının istismara uğradığını gördüğünde sessiz kalmayan, çocuklarının ve öğrencilerinin şiddet altında olduğunu fark edip harekete geçen kadınlardır. Kadına gerçekten sahip çıkan kadınlardır. Güçlü kadın, kadınlara sahip çıkan kadındır” dedi.

“EFES SELÇUK’U ALKIŞLAYIN”

8 Mart’ın aynı zamanda bir düşünme ve farkındalık günü olduğunun altını çizen Başkan Sengel; “Efes Selçuk’ta kadınlar sokaklarda güvenle ve özgüvenle yürüyebiliyor. Bu çok kıymetli. ‘Ben artık geri çekileyim’ demeyen, üretmeye devam eden kadınlar var. Kadın bandomuzdaki kadınlar, Efes Tarlası Yaşam Köyü’nde tezgâh açan üretici kadınlar alkışlanacak kadınlardır. Yaşına, cinsiyetine, hayatındaki zorluklara bakmadan emeği için mücadele eden kadınlar var bu ilçede. Onları alkışlayın. Kendi hakkını savunamayan kadınlar adına burada olan sizleri alkışlayın. Kadınların yöneticilikte, üretimde ve toplumsal yaşamda söz sahibi olduğu bir ilçe olduğu için Efes Selçuk’u alkışlayın” dedi.

Efes Selçuk’ta kadınların birçok alanda sorumluluk üstlendiğini vurgulayan Başkan Sengel, kentte kadınların yönetimden üretime kadar pek çok noktada aktif rol aldığını belirtti.

“KADIN YOKSA YAŞAM YOKTUR”

Dünyada ve Türkiye’de yaşanan gelişmelerin en çok kadınları etkilediğini dile getiren Başkan Sengel, savaşların ve şiddetin en ağır yükünü yine kadınların taşıdığını söyledi.

Konuşmasında dayanışmanın önemine vurgu yapan Başkan Filiz Ceritoğlu Sengel; “Bir avukat olarak söylüyorum; bu ülkede istismar mağduru çocuklar, çalışmak isteyip çalışamayan, bankamatik kartı elinden alınan kadınlar var. Onlar için bugün söz verelim. Yanınızdakine sahip çıktığınız sürece kadınlar bu dünyayı değiştirebilir. Bugünü kutlamıyorum; kutlayacağımız günler elbet gelecek. Çünkü kadın yoksa demokrasi yoktur, özgürlük yoktur ve en önemlisi yaşam yoktur. Yaşama ve birbirimizin yaşamına sahip çıkalım. Biz kadınlar eşit şartlara sahip olana kadar sesimizi yükseltmeye devam edeceğiz” dedi.

Başkan Sengel ayrıca Efes Selçuk’ta faaliyet gösteren sivil toplum kuruluşları ve sendikaların kadın temsilcilerine de teşekkür etti.

Programın ardından Başkan Sengel, Kadın Emeği Pazarı’nı ve Efes Tarlası Yaşam Köyü’nde kurulan Üretici Pazarı’nı ziyaret ederek kadın üreticilerle bir araya geldi.

Başkan Filiz Ceritoğlu Sengel: Güçlü Kadın, Kadına Sahip Çıkan Kadındır yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

8 Mart Dünya Kadınlar Günü kapsamında İzmir Büyükşehir Belediyesi ve İzmir İtalya Konsolosluğu iş birliğiyle Kültürpark’ta kırmızı bank farkındalık çalışması gerçekleştirildi. İtalya’da kadınlara yönelik şiddet ve cinayetlere karşı farkındalık yaratmak amacıyla başlatılan bu sembolik uygulamada, kırmızıya boyanan banklar şiddet nedeniyle yaşamını yitiren kadınların yokluğunu hatırlatıyor ve kamusal alanlarda dayanışma mesajı veriyor. Zamanla uluslararası bir farkındalık kampanyasına dönüşen uygulamada İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay ve eşi Öznur Tugay, İzmir İtalya Konsolosu Daniele Bianchi ile birlikte iki bankı kırmızıya boyadı ve kadına şiddete karşı mesaj verdi. Programa, İzmir Büyükşehir Belediyesi Başkan Vekili Dr. Zafer Levent Yıldır, İzmir Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Prof. Dr. Pınar Okyay ve yurttaşlar katıldı. 

“Herkesin üzerine düşeni yapması gerekiyor” 

8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nün tarihine değinen Başkan Tugay, dünyanın birçok yerinde kadınların hâlâ ayrımcılığa uğradığını, özgürlüklerinin ve emeklerinin kısıtlandığını söyledi. Kadınların şiddetten daha fazla etkilendiğini ve afet durumlarında da daha fazla mağduriyet yaşadığını belirten Tugay, şiddetin yalnızca bireysel değil, toplumsal ve küresel bir sorun olduğuna dikkat çekti. Yerel yönetimlerin kentteki şiddetin nedenlerini araştırarak önlem alması gerektiğini ifade eden Tugay, “Ancak toplumun tamamı bu konuda sorumluluk almalı; herkesin üzerine düşeni yapması gerekiyor” dedi. 

İstanbul Sözleşmesi’ni hatırlattı

İzmir’in kadınların görece daha özgür ve güvende olduğu şehirlerden biri olduğunu belirten Başkan Tugay, bunun yeterli olmadığını söyledi. Başka şehirlerin ya da ülkelerin daha kötü durumda olmasının bir ölçüt olamayacağını ifade eden Tugay, kadınların hakları, özgürlükleri ve güvenlikleri için verdiği mücadelenin önemli olduğunu ancak sorunun yalnızca kadınların çabasıyla çözülemeyeceğini vurguladı. Kadına yönelik şiddeti ve kadın cinayetlerini durdurmak için kararlı bir yasal düzenleme gerektiğini belirten Tugay, “Kadın cinayetlerinde ya da kadına yönelik şiddette hafifletici nedenler ileri sürmek, o suça ortak olmaktır. Bunun kesinlikle sona ermesi gerekiyor. İstanbul Sözleşmesi ve bağlantılı yasaların uygulanmaması iyi niyet göstergesi değildir. Bu durum adeta şiddeti besleyen bir tavırdır ve mutlaka değişmelidir” dedi.

“Asla ve asla kabul edemeyiz”

Şiddetle mücadelenin yalnızca 8 Mart’ta değil, yılın her günü sürmesi gerektiğini vurgulayan Başkan Tugay, farkındalık etkinliklerinin bugün yoğunlaştığını ancak bu mücadelenin 365 gün devam etmesi gerektiğini söyledi. Kadınlara yönelik eşitsizlik ve şiddete karşı hem kadınların hem de erkeklerin net bir tavır göstermesi gerektiğini belirten Tugay, bunun izlenecek değil aktif şekilde mücadele edilecek bir sorun olduğunu ifade etti. İzmir’in aydın ve mücadeleci bir kent olduğunu dile getiren Tugay, “İzmir kadınların hak ve özgürlükleri açısından öncü bir kenttir. Ancak bir kadının bile şiddete maruz kalmasını asla ve asla kabul edemeyiz. Daha güçlü bir mücadele için belediye olarak üzerimize düşeni yapmaya her zaman hazırız” dedi.

“Bu bank, beyaz ve tertemiz bir renge dönmeli” 

İzmir İtalya Konsolosu Daniele Bianchi ile İzmir’de birçok ortak çalışma yürüttüklerini belirten Başkan Tugay, kırmızı bank uygulamasını da bu iş birliği kapsamında hayata geçirdiklerini söyledi. Tugay, kırmızı bankın şiddete uğrayarak hayatını kaybeden kadınları hatırlatan sembolik bir uygulama olduğunu ifade ederek, “Aslında bu bankın renginin değişmesi, beyaz ve tertemiz bir renge dönmesi gerekir. Kırmızı banka sahip olan değil, kırmızı bankaları kaldırabilen şehirlerden olmalıyız. Bu sembolik uygulamayı başlatan İtalya’ya ve Daniele Bianchi’ye teşekkür ediyorum. Kadınların şiddete uğramadığı bir dünyayı biz yaşarken görelim, bunu sonraki nesillere bırakmayalım. Kadın hakları için cesurca mücadele eden tüm kadınları da yürekten tebrik ediyorum” dedi. 

“Şiddet ve ayrımcılığa karşı mücadelenin sembolü” 

İzmir İtalya Konsolosu Daniele Bianchi de uygulamaya gösterilen hassasiyet nedeniyle İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne ve Başkan Tugay’a teşekkür etti. Kırmızı bankın, kadın cinayetlerinde hayatını kaybeden kadınların yokluğunu simgelediğini belirten Bianchi, “Kırmızı bank, her türlü şiddet ve ayrımcılığa karşı mücadelenin sembolüdür. Bu konuya Dışişleri Bakanımız da büyük önem veriyor ve her şehirde bu sembolün yer alması için girişimlerde bulunuyor. Bu aslında her türlü şiddete karşı ‘hayır’ demektir. Bu girişimle önemli bir adım attık. Etkinliğimize katılan herkese ve tüm kadınlara teşekkür ediyorum” dedi. 

Banklar kırmızıya boyandı

Konuşmaların ardından Başkan Tugay, eşi Öznur Tugay ve Daniele Bianchi bankı kırmızıya boyadı. Etkinlikte İzmirli kadınlar da farkındalık çalışmasına katılarak kadına yönelik şiddete karşı mesaj verdi. Başkan Tugay ve eşi Öznur Tugay, programın sonunda kadınlarla sohbet ederek hatıra fotoğrafı çektirdi. Alana yerleştirilen iki kırmızı bankın yanında ayrıca bir QR kod bulunuyor. Koda tıklandığında, “Kırmızı bank, cinayete kurban giden bir kadının toplumda bıraktığı boşluğun sembolüdür. Kadınlara yönelik şiddete hayır. İzmir İtalya Konsolosluğu ve İzmir Büyükşehir Belediyesi iş birliğiyle, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü anısına kadınlar tarafından boyanmıştır” mesajı yer alıyor.

İzmir’den şiddete karşı güçlü mesaj: Kırmızı bank yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Çağan Irmak Salonu’nda düzenlenen programda farklı alanlarda başarılarıyla öne çıkan kadınlar deneyimlerini ve ilham veren hikâyelerini katılımcılarla paylaştı.

Etkinliğin açılış konuşmasını yapan Seferihisar Belediye Başkanı İsmail Yetişkin, 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nü kutlayarak kadınların eşit ve özgür bir dünya için verdikleri mücadeleyi selamladı. 

Başkan Yetişkin, “Daha özgür ve daha eşit bir dünya için mücadele eden tüm kadınların 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nü yürekten kutluyorum. Çağdaş Kadınlar Platformu ile birlikte gerçekleştirdiğimiz ‘8 Kadın 8 Başarı Öyküsü’ programına hepiniz hoş geldiniz” dedi.

Konuşmasında etkinliğin hazırlanmasında emeği geçenlere ve katılımcılara teşekkür eden Başkan Yetişkin, Seferihisar Belediyesi’nde kadınların yönetim ve karar alma mekanizmalarındaki güçlü temsiline dikkat çekti. Yetişkin, “Bir başkan yardımcımız kadın, 10 kadın müdürümüz ve yaklaşık 250 kadın personelimizle önemli bir kadın temsiline sahibiz. Kadın Danışma Müdürlüğümüz aracılığıyla kentteki kadınların karar alma süreçlerinde daha güçlü yer almasını önemsiyoruz” diye konuştu.

Seferihisar’ın tarihsel ve toplumsal yapısında kadınların güçlü bir yere sahip olduğunu vurgulayan Yetişkin, “Binlerce yıllık tarihe sahip Seferihisar bir kadın kentidir. Kadınların güçlü olduğu kentler daha adil, daha demokratik ve daha umutlu kentlerdir. Biz de kadınların hayatın her alanında daha görünür, daha güçlü ve daha eşit olması için çalışmaya devam ediyoruz” ifadelerini kullandı.

Program kapsamında konuşan konuklar arasında İzmir Devlet Opera ve Balesi solist sanatçısı Aytül Büyüksaraç, çevre mühendisi ve Carbon Nature kurucusu Işıl Aslan, Köy Öğretmenleri ile Haberleşme ve Yardımlaşma Derneği Başkanı Nevim Yürümez, ilk kadın banka müfettişlerinden Nilgün Yadeli, Ege Üniversitesi öğretim üyesi Prof. Dr. Sevnaz Şahin, engelli hakları aktivisti Şirince Süzek, gazeteci Oya Pardak ve ressam Zümrüt Özmen yer aldı. Kadınlar kendi yaşam öykülerini, mücadelelerini ve başarılarını paylaşarak katılımcılara ilham verdi.

Konuşmasında kadınların başarı hikâyelerinin aynı zamanda birer mücadele ve direniş hikâyesi olduğunu vurgulayan Başkan Yetişkin, “Kadın-erkek eşitliğinin olmadığı bir toplumda ne demokrasiden ne temel haklardan ne de toplumsal barıştan söz etmek mümkündür” dedi.

Konuşmasının sonunda kadına yönelik şiddette yaşamını yitiren kadınları da anan Yetişkin, kadınların korkmadan yaşayabildiği bir ülke ve dünya için mücadele etmenin herkesin sorumluluğu olduğunu ifade etti. 

Yetişkin, “Toplumsal cinsiyet eşitliği mücadelesini kararlılıkla sürdürmeye devam edeceğiz” dedi.

Sunuculuğunu Belgin Tuna’nın üstlendiği programda müzik performansı ise Pınar Yıldırım tarafından gerçekleştirildi. 

Etkinlik, katılımcıların yoğun ilgisiyle tamamlandı.

Seferihisar’da 8 Mart’a Anlamlı Etkinlik: “8 Kadın 8 Başarı Öyküsü” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

8 Mart Dünya Kadınlar Günü, Menemen’de birlik, beraberlik ve dayanışma içinde iftar sofrasında karşılandı. Menemen Belediyesi Tepe Sosyal Tesisleri’nde Kadınlar Günü için özel olarak düzenlenen iftar programına, Menemen Belediye Başkanı Aydın Pehlivan ile birlikte  AK Parti Yerel Yönetimler Başkan Yardımcısı ve İzmir Milletvekili Ceyda Bölünmez Çankırı, AK Parti Kadın Kolları Genel Başkan Yardımcısı Gerçek Tekin, AK Parti İzmir İl Kadın Kolları Başkanı Emel Dalkıran, AK Parti Menemen İlçe Başkanı Hakkı Durmaz, MHP Menemen İlçe Başkanı Barbaros Çalışçı ve Menemen’in dört bir yanında yaşayan kadınlar katıldı. Tasavvuf dinletisi ve semah ile başlayan programda, son günlerde çok popüler olan “Kâbe’de hacılar” ilahisinin okunmasına kadınlar da ellerindeki karanfillerle eşlik etti.

“Kadın güçlü olursa, toplum güçlü olur”

Gecenin açılış konuşmasını yapan Menemen Belediye Başkanı Aydın Pehlivan, “Kadın; sevgidir, şefkattir, sabırdır, emek ve berekettir. Kadın; yuvadır. Kadın; umuttur. Kadın; hayatın ta kendisidir. Bir çocuğun ilk öğretmeni annedir. Bir ailenin en güçlü direği kadındır. Bir toplumun geleceğini şekillendiren yine kadındır. İşte bu yüzden biz her zaman şunu söylüyoruz; bir şehrin gücü, kadınlarının gücü kadardır. Kadın güçlü olursa; aile güçlü olur, toplum güçlü olur, Menemen güçlü olur. Ne mutlu bize ki Ulu Önderimiz Gazi Mustafa Kemal Atatürk, Türk kadınına birçok Avrupa ülkesinden önce seçme ve seçilme hakkını vererek, kadının toplumdaki yerini bir lütuf olarak değil, bir hak olarak teslim etmiştir. Onun ‘Kadınlarını geride bırakan toplum, geride kalmaya mahkûmdur.’ sözü bizim yolumuzu aydınlatmaya devam ediyor. Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan’ın da ifade ettiği gibi; ‘Kadınlarını ihmal eden bir toplum, gücünün yarısını kaybetmiş demektir.’ Biz de Menemen’de bu anlayışla çalışıyoruz. Kadınların akşam huzurla yürüyebildiği, çocuklarını güvenle parka götürebildiği, sosyal hayatın içinde daha güçlü yer aldığı bir Menemen için gece gündüz demeden çalışıyoruz. Ve artık büyük bir gururla söylüyoruz: Menemen güçlü kadınların şehridir.” dedi.

“Kadınlar, geleceği yetiştiren kahramanlardır”

Başkan Pehlivan’ın yoğun alkış alan konuşması sonrası kürsüye çıkan isimse AK Parti Kadın Kolları Genel Başkan Yardımcısı Gerçek Tekin oldu. Tekin, “Ramazan sadece aç kalmak değil, gönülleri doyurmaktır. Sadece sofraları değil, gönülleri birleştirmektir. Bu mübarek ayda aynı sofranın etrafında buluşmak çok kıymetlidir. Bugün aynı zamanda 8 Mart Dünya Kadınlar Günü… Kadın hayatın merkezidir, kadın merhametin, emeğin, fedakarlığın adıdır. Toplumun vicdanı, ailenin temeli ve mimarıdır. Kadınların daha güçlü ve söz sahibi olması için var gücümüzde çalışıyoruz. Kadınların toplumda daha güçlü olması, yalnızca ekonomik değil, toplumsal gelişimin de önemli şartlarından biridir. Kadınlar yalnızca evlat yetiştiren anneler değil, geleceği yetiştiren kahramanlardır.” dedi.

“Kadın demek cesaret demektir”

AK Parti İzmir İl Kadın Kolları Başkanı Emel Dalkıran ise, “Bugün sizlerin heyecanı ve coşkusu, bizlere de heyecan ve coşku veriyor. Rabbim birlik ve beraberliğimizi daim etsin. Emeğiyle, fedakarlığıyla yaşama katkı sunan tüm kadınlarımızın Dünya Kadınlar Günü kutlu olsun. Kadın demek emek demek, kadın demek fedakarlık demek, cesaret demek. Kadın varsa başarı, huzur ve mutluluk vardır. Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan’ın kadınlara verdiği destekle, bugün siyasetten sanayiye kadar kadının olmadığı hiçbir yer yok. Her alanda sayımız her geçen gün artıyor. Sayın Cumhurbaşkanımıza kadınlara verdiği değerden dolayı şükranlarımızı sunuyorum. İyi ki sizlerle kocaman bir aile olduk.” ifadelerini kullandı.

“Siyasetin de devletin de özü insan, aile ve kadındır”

Menemen’de 8 Mart Dünya Kadınlar Günü için düzenlenen iftar programında kürsüye gelen AK Parti Yerel Yönetimler Başkan Yardımcısı ve İzmir Milletvekili Ceyda Bölünmez Çankırı da siyasetin ve devletin de özünün insan, aile, kadın olduğuna dikkat çekti. Çankırı, “Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan’ın her fırsatta ifade ettiği gibi, ‘Kadını dışlayan bir toplum, gücünün yarısından vazgeçmiş demektir. Sayın Emine Erdoğan Hanımefendi’nin de belirttiği gibi; ‘Kadın eli değen her iş, merhametle, zarafetle ve adaletle büyür.’ Bizler; mutfaktaki tencerenin kaynamasından, devletin en kritik karar masalarına kadar her yerdeyiz! AK Parti’mizin 24 yıllık başarı hikayesinin arkasında da dev bir ordu vardır: Bu ordu; yüreğinde iman ve vatan sevgisiyle yaşayan, güçlü, çalışkan, cefakar AK Kadınlardır! Sokak sokak, kapı kapı gezerek gönülleri fetheden, Türkiye’nin en büyük kadın hareketi olan Kadın Kollarımızın her bir ferdine şükranlarımı sunuyorum.” dedi.

“Menemen, ‘İzmir nasıl yönetilir?’ sorusuna en net ve güçlü cevaptır”

Konuşmasında Menemen’deki belediyecilik başarısına da değinen Çankırı, “Gelelim Menemen’e; bugün burada neden yüzümüz gülüyor? Neden burada başımız dik? Çünkü burada, laf kalabalığına yer yok; burada samimiyet var, burada Menemen’in makus talihini yenen bir irade var! Menemen, AK Parti belediyeciliği ile buluştuğu günden beri sadece çehresini değiştirmedi, özgüvenini geri kazandı. Biz burayı devraldığımızda Menemen; yönetim krizleriyle, ödenemeyen borçlarla ve vizyonsuzlukla boğuşuyordu. Bugün ise Aydın Pehlivan Başkanımızla birlikte; asfaltlanan yolların çok ötesinde, sosyal belediyecilik’ nedir tüm İzmir’e öğretiyoruz. Kadınlarımızın huzurla vakit geçirdiği tesislerden, gençlerimizin geleceğe hazırlandığı merkezlere kadar Menemen artık bir hizmet şantiyesine dönüşmüştür. Menemen, İzmir’in ‘nasıl yönetilir?’ sorusuna verilen en net, en güçlü cevaptır!” dedi.

Çankırı’nın konuşması sonrası iftar programı günün anısına dair fotoğraf çekimleriyle son buldu.

İftar sonrası da programlar devam etti

Menemen Belediye Başkanı Aydın Pehlivan ve AK Parti Yerel Yönetimler Başkan Yardımcısı ve İzmir Milletvekili Ceyda Bölünmez Çankırı’nın iftar sonrasında da programları yoğundu. Başkan Pehlivan ve Çankırı ilk olarak Belen Köyü Muhtarı Birol Oğuz’a, vefat eden annesi için taziye ziyaretinde bulundu. Daha sonra Eski Belen Kahve işletmesini ziyaret eden Başkan Pehlivan ve Çankırı’nın bir sonraki durağı Asarlık oldu. Filiz İlhan’a gerçekleştirilen ziyaret sonrası Gaybi Mahallesi’nde de Aktan ailesini ziyaret eden Başkan Pehlivan ve Çankırı’nın son durağı ise Menemen Cumhuriyet Meydanı’nda AK Parti Gençlik Kolları tarafından kurulan çadır oldu. Çankırı ve Pehlivan burada gençlerle langırt oynayıp sohbet etti. Keyifli sahur buluşması hep birlikte kahvaltı edilmesinin ardından sona erdi.

Menemen’de 8 Mart coşkusu yaşandı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Konak Belediyesi’nin kadına yönelik çalışmalarıyla Konaklı kadınlar, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü daha adil, daha özgür ve eşit bir kent için atılan önemli adımlarla karşıladı. Konak Belediye Başkanı Nilüfer Çınarlı Mutlu’nun iki yıldır sürdürdüğü tavizsiz çalışmalar ve hayata geçirdiği projelerle, Konak’ta kadınlar her gün daha da güçlendi. Başkan Mutlu’nun iki yıllık görev süresi boyunca uygulamaya koyduğu kadına yönelik çalışmalar çığ gibi büyürken, gelecek yıllarda Konak’ta kadınların daha da güçleneceğinin sinyali verildi. Mutlu Çocuklar Oyun Evleri, kadına istihdam sağlayan meslek edindirme kursları, Kadın Danışma Merkezi ve ilk başvuru noktaları, sivil toplum kuruluşları ile iş birlikleri, Yerel Eşitlik Eylem Planı, Avrupa Yerel Yaşamda Kadın Erkek Eşitliği Şartı gibi ses getiren proje, hizmet ve protokollerle Konak’ta kadınların daha güçlü ve görünür olması için çalışmalarına devam eden Başkan Mutlu, “Konak’ta kadınların sesinin daha gür çıkacağının, emeğinin daha görünür olacağının sözünü vermiştik. Göreve geldiğimiz günden bu yana bu sözün sorumluluğuyla hareket ettik. İki yıl boyunca kadınların sosyal, ekonomik ve kültürel yaşamda daha güçlü yer alması için projeler ürettik. Daha adil ve eşit bir gelecek için kadınların güçlenmelerini destekleyen çalışmalarımıza ve dayanışmayı büyütmeye devam edeceğiz.”

Eşitlik taahhüdüne etkin imza

Konak Belediyesi’nin, Başkan Nilüfer Çınarlı Mutlu yönetiminde iki yıldır gerçekleştirdiği kadına yönelik çalışmalar arasında ilk sırayı Avrupa Belediyeler ve Bölgeler Konseyi (CEMR) tarafından hazırlanan Avrupa Yerel Yaşamda Kadın Erkek Eşitliği Şartı aldı. Avrupa Yerel Yaşamda Kadın Erkek Eşitliği Şartı’nı göreve geldiği ilk yıl imzalayan Başkan Mutlu, Konak Belediyesi’ni, yerel ölçekte yaptığı faaliyetlerde toplumsal cinsiyet eşitliğini sağlama taahhüdünde bulunan belediyelerin arasına dahil etti. Öte yandan Başkan Mutlu, “Adil Kent, Eşit Yurttaş” ilkesiyle sürdürdüğü yerel yönetim hizmetleri kapsamında Yerel Eşitlik Eylem Planı’nı da devreye aldı. Kadınların ve tüm dezavantajlı grupların kent yaşamında hizmetlere eşit erişimini hedefleyen ve 2026 yılı sonuna kadar tamamlanması öngörülen plan kapsamında iç ve dış paydaş çalışmaları tüm hızıyla devam ediyor.

Mutlu çocuklar, güçlü anneler

Konak Belediye Başkanı Nilüfer Çınarlı Mutlu’nun en önemli hizmetlerinden biri Mutlu Çocuklar Oyun Evleri oldu. 10 merkezde ücretsiz hizmet veren Mutlu Çocuklar Oyun Evleri sayesinde çocuklar eşit, adil ve kaliteli eğitim fırsatına kavuştu; anneler ise kendilerine zaman ayırma ve istihdama katılma fırsatı buldu. İki yılda yaklaşık 600 çocuğa tam gün ve yarı zamanlı hizmet veren Mutlu Çocuklar Oyun Evleri’nin yanı sıra Ayla Ökmen Mutlu Çocuklar Oyun Evi’nde başlatılan Saatlik Oyun Hizmeti, hem çocukları hem anneleri sevindirdi. Hastane randevuları başta olmak üzere resmi kurum işleri, alışveriş, sosyalleşme gibi zorunlu veya sosyal hayata dair faaliyetlerine zaman bulamayan anneler, Saatlik Oyun Hizmeti’yle nefes aldı.

Kadın istihdamına destek

Başkan Mutlu’nun görevdeki ilk 100 günü içerisinde hizmete açtığı İş’te Konak Personel Ofisi sayesinde 480 kadın iş sahibi oldu. Kadın ve Aile Hizmetleri bünyesindeki semt merkezlerinde, 2500 kadın mesleki eğitim aldı. Kadınlara yönelik mesleki eğitim ve istihdam çalışmaları arasında en dikkat çekeni ise Cevdet İnci Eğitim Vakfı iş birliğinde, ‘Hem İşte Hem Eğitimde Programı’ (HİHE) kapsamında düzenlenen ücretsiz CNC Operatörlüğü kursu oldu. Konak İş Eğitim Merkezi’nin en önemli projeleri arasındaki yerini alan kurstan başarıyla mezun olan 10 kadın, tabuları yıktı ve CNC operatörü olarak sanayi alanında işe başladı. Ayrıca Kadın Süpürgeciler projesiyle onlarca kadın Konak Belediyesi Temizlik İşleri Müdürlüğü bünyesinde istihdam edildi.

Şiddetle mücadelede öncü adımlar

25 Kasım Kadına Yönelik Şiddete Karşı Uluslararası Mücadele Günü’nde dev bir adım atılarak, şiddet, ayrımcılık, hak ihlali gibi durumlarda kadınlara bilgilendirme, rehberlik ve desteği sunan Kadın Danışma Merkezi ve semt merkezlerinde konumlanan ilk başvuru noktalarının açılışı duyuruldu. Konak’ta hiçbir kadının kendisini yalnız hissetmeyeceği, dayanışarak güçleneceği yeni dönemin kökleri sağlamlaştı. Türkiye Kadın Dernekleri Federasyonu (TKDF) ile şiddete uğrayan kadınlara destek olmak amacıyla federasyon bünyesinde hizmet veren “Ev İçi Şiddet Acil Yardım Hattı” protokolü imzalandı. Ayrıca imzacısı olunan Uluslararası Çalışma Örgütünün (ILO) C190 sayılı sözleşmesi kapsamında personellere yönelik eğitim düzenlendi ve sözleşmenin etkin bir şekilde uygulanması amacıyla belediye personellerinin katılımıyla bir kurul oluşturuldu.

Kadınların el emeği değer kazandı

Konak Belediyesi’nin Yılbaşı, Kadınlar Günü gibi özel günler başta olmak üzere, düzenli olarak kentin dört bir yanında kurduğu el emeği kermesleri sayesinde üreten kadınların emeği değerlendi, aile bütçelerine katkı sağlandı. Sevdiklerine hediye almak isteyenlerin uğrak adresi olan kermeslerde Konaklı kadınlar, üretimlerini ekonomik değere çevirme şansı yakaladı.

Daha eşit bir gelecek için güç birliği

Başkan Nilüfer Çınarlı Mutlu’nun görev başında olduğu 2 yıl içerisinde, kadının sesinin daha güçlü duyulması, kadın emeğinin görünür olması için çok yönlü bir çalışma yürütüldü. Bu kapsamda sivil toplum kuruluşlarıyla kadınının kişisel ve mesleki gelişimini gözeten, kadın istihdamını destekleyen; kadına yönelik şiddeti karşısına alan pek çok protokole imza atıldı. Sivil toplum kuruluşlarının aktif rol üstlenmesini sağlayan iş birlikleri sayesinde, pek çok kadın sosyal alanda desteklendi, kişisel gelişim ve mesleki eğitim alma fırsatı buldu. Ayrıca okuma yazma bilmeyenler için açılan kurslarla kadınlar, yıllardır içlerinde ukde kalan hayallerini gerçekleştirmenin sevincini yaşadı.

Annelere emzirme eğitimi

Konak Belediyesi, ‘Hoş Geldin Bebek’ ve ‘Emzirme Eğitimi’ projeleriyle yenidoğan Konaklılar ile annelerin yanında olmaya devam etti. Yüzleri güldüren çifte destek kapsamında hayata gözlerini Konak’ta açan bebeklerin ilk günlerinde kullanılacak malzeme ve giysilerin yer aldığı çantalar adreslere teslim edilirken, alanında uzman hemşireler de annelere sağlıklı emzirme yöntemlerinin yanı sıra bebek bakımı, anne sütünün önemi ve beslenme konusunda eğitim verdi.

Kadınlar sporda buluşuyor

Konak Belediyesi, kadınlara özel hizmet veren spor kurslarıyla fark yarattı. Toplam sekiz merkezde, aerobik, pilates ve kardiyo branşlarında, deneyimli eğitmenler eşliğinde devam eden kurslardan yaklaşık 2 bin Konaklı kadın yararlandı. Aktif ve sağlıklı bir yaşamın yanı sıra kadınların sosyalleşmesine de katkı sağlayan kurslar, Gültepe Atatürk Spor Tesisi, Güzelyalı Spor Merkezi, Toros ve Beştepeler Sosyal Tesisleri, Gültepe, Zeytinlik, Hatay ve Hilmi Değirmenci Semt Merkezlerinde kadınları bir araya getirdi.

Geziler ile sosyalleşme

Kentte yaşayan her yaştan kadının sosyal hayata katılımını artırmak amacıyla çeşitli geziler düzenlendi. Özellikle deniz ve vapur gezileri, kadınların günlük yaşamın yoğunluğundan uzaklaşarak evlerinden çıkmalarına ve sosyalleşmelerine olanak sağladı.

Konak’ta kadınlar her geçen gün daha güçlü yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

“Kadın; evin sıcaklığı, toplumun direnci, geleceğin güvencesidir. O, bir medeniyeti kuran iradenin, bir toplumun ruhunu yoğuran emeğin ve insanın insana umut olmasını sağlayan merhametin adıdır. Tarih boyunca nice devrin yükünü omuzlayan, nice zorluğu yüreğiyle aşan kadınlarımız; cesaretin, sabrın ve adaletin yaşayan tanıklarıdır.

Bizim medeniyetimiz kadını, hayatın tam merkezinde konumlandırmıştır. Bilginin izini süren âlimlerden vatanı için mücadele eden kahramanlara, sanatıyla kalbe dokunanlardan öğretmenlik ederek geleceği inşa edenlere kadar kadın, her alanda toplumun ufkunu genişletmiş, milletimizin yolunu aydınlatmıştır. Bugün de bilimin, üretimin, sanayinin, sanatın ve siyasetin her sahasında başarılarıyla gurur kaynağımız olmaya devam etmektedir.

Ancak unutulmamalıdır ki, kadının değeri insan olarak taşıdığı hak ve onurla ölçülür. Şiddetin gölgesinden uzak, ayrımcılığın zincirlerini kırmış, huzurla nefes alan bir toplumun anahtarı kadına verilen saygıdadır. Kadınların haklarına sahip çıkmak; adaletin, vicdanın ve toplumsal olgunluğun en temel göstergesidir.

Bu kapsamda biz de Kocaeli Büyükşehir Belediyesi olarak; kadınların toplumsal yaşama aktif katılımını artıran, aileyi koruyan, özgüveni büyüten çalışmaları kararlılıkla sürdürüyoruz.

Kadın ve Aile Hizmetleri Dairemiz bünyesinde faaliyet gösteren merkezlerimizde; eğitimden istihdama, girişimcilikten sağlıklı yaşama, psiko-sosyal destekten aile danışmanlığına uzanan geniş yelpazede projeler yürütüyor; hanım kardeşlerimizin potansiyellerini ortaya çıkaracak güçlü bir altyapı sunuyoruz. Kadın emeğini görünür kılan, yeteneklerini destekleyen, ihtiyaç anında yanında duran bir şehir oluşturmak için gece gündüz çalışıyoruz. Çünkü biliyoruz ki güçlü kadın, güçlü aileyi; güçlü aile ise güçlü bir toplumu var eder. Ve kadın mutluysa o toplum da mutlu olur.

Bu duygu ve düşüncelerle; gönlümüzü iyilikle yoğuran, sabrıyla hayatı güzelleştiren, sevgisiyle dünyayı onaran tüm kadınlarımızın 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü en içten dileklerimle kutluyorum. Şehit ve gazi anneleri başta olmak üzere tüm kadınlarımıza huzur, sağlık ve bereketle dolu bir ömür diliyorum.”

“Kadın; toplumun direnci, geleceğidir” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Antalya Büyükşehir Belediyesi, 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü etkinlikleri kapsamında “Kadın: Portreler ve Anlatılar” konulu fotoğraf sergisi düzenledi.

Büyükşehir Belediyesi 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’ne özel anlamlı bir etkinlik düzenledi. Yaşamın her alanında iz bırakan kadınların hikayelerini ve güçlü duruşlarını

konu alan 20 fotoğraftan oluşan sergi, Antalya Büyükşehir Belediyesi Hizmet Binası Fuaye Alanı ile Cumhuriyet Meydanı Açık Hava Sergi Alanında ziyaretçilere açıldı.

İZ BIRAKAN GÜÇLÜ KADINLAR

Serginin açılışında konuşan Büyükşehir Belediyesi Kent Tarihi ve Tanıtım Dairesi Başkanı İsmail Oskay, “Büyükşehir Belediyesi olarak çok anlamlı bir sergiye ev sahipliği yapıyoruz. Birbirinden değerli ve kıymetli emekçi kadınların hikayeleri bu sergide.

Vermek istediğimiz mesaj kadın her haliyle güçlüdür, kimseye muhtaç olmadan çalışarak emek vererek bir noktaya gelen kadınlarımız. Bu sergiyi hazırlarken Türk kadının ne kadar güçlü olduğunu gördük. 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nüz kutlu olsun” diye konuştu.

CUMHURİYET MEYDANI VE BÜYÜKŞEHİR’DE SERGİLENİYOR

“Kadın: Portreler ve Anlatılar” Sergisi, yaşamın her alanında iz bırakan kadınların hikayelerini ve güçlü duruşlarını ziyaretçilerle buluşturuyor. 20 fotoğraftan oluşan sergi, Büyükşehir Belediyesi Hizmet Binası Fuaye Alanı’nda 13 Mart’a Cumhuriyet Meydanı Açık Hava Sergi Alanında ise 1 Mayıs’a kadar açık olacak.

Büyükşehir’den 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’ne özel sergi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Uzman Klinik Psikolog ve Aile Danışmanı Ezgi Yılmaz tarafından verilen seminerde “Tükenmişlik Döngüsünü Kırmak ve Psikolojik Dayanıklılığı Artırmak” konusu ele alındı. Seminerde kadınlara stresle başa çıkma, duygusal dayanıklılığı güçlendirme ve günlük yaşamda psikolojik dengeyi koruma yöntemleri anlatıldı. Kahramankazan Kadınlar Lokali’nde düzenlenen programa Kahramankazan Belediye Meclis Üyesi Süheyla Özcü, Basın Yayın ve Halkla İlişkiler Müdürü Semine Ersoy Baykuş ve çok sayıda kadın katılım sağladı.

Kadınların psikolojik dayanıklılığını artırmayı amaçlayan seminerde katılımcılar hem bilgi aldı hem de deneyimlerini paylaşma fırsatı buldu.

Kadınlar İçin Güçlü Adımlar yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

ODAŞ, yıl boyunca sosyal medya hesaplarında yayınladığı ve milyonlarca izlenmeye ulaşan bazı videolarında kadına yönelik şiddete dikkat çeken gizli bir mesaj paylaştı. Videolarda yer alan bir ODAŞ çalışanının işaret diliyle verdiği “Kadına Şiddete Hayır” mesajı, yoğun izlenmelere rağmen neredeyse hiç fark edilmedi. Bu çarpıcı detay, şiddetin kimi zaman gözümüzün önünde olmasına rağmen nasıl görünmez kaldığını güçlü bir şekilde ortaya koydu. Çalışma, izleyiciyi “Gerçekten farkında mıyız?” sorusuyla yüzleştirerek, günlük hayatın içinde var olduğunu güçlü bir şekilde hatırlatıyor.

“Farkındalık oluşturacak bir adım atmak istedik”
 Konuya ilişkin değerlendirmelerde bulunan ODAŞ Kurumsal İletişim Yöneticisi Yasemin Aydınlar: “Kadına yönelik şiddet, ne yazık ki hâlâ toplumumuzun en önemli sorunlarından biri. Üstelik çoğu zaman fiziksel şiddetle birlikte; psikolojik, ekonomik ve dijital boyutlarıyla da hayatın her alanında varlığını sürdürüyor. ODAŞ olarak, bu sorunun her zaman gündemde tutulması gerektiğine inanıyoruz. Bu kapsamda hazırladığımız video ile şiddeti görünür kılmayı, farkındalığı artırmayı ve toplumsal bilinci güçlendirmeyi hedefledik.” diye konuştu.

ODAŞ’tan kadına yönelik şiddete karşı güçlü mesaj yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

KADINLAR KOCAELİ’Yİ GÜÇLENDİRİYOR

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, kadınların her alanda gösterdiği gücü yalnızca 8 Mart’ta değil, her gün kutluyor. Son bir yılda belediyeye katılan 316 yeni kadın çalışan, şehrin gelişimine doğrudan katkı sağlıyor. Bu kapsamda Büyükşehir, kadınların her meslek grubunda yer almasını teşvik ederek toplumsal cinsiyet eşitliğine güçlü bir örnek sunuyor.

HER MESLEK DALINDA KADINLARIN İZİ VAR

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi’nde kadınlar, yalnızca ofislerde değil; sahada, kültürel etkinliklerde ve toplu taşımada da aktif rol alıyor. İtfaiyeden veterinerliğe, güvenlikten tiyatro kostüm tasarımına kadar birçok farklı alanda görev yapan kadın personel, kentin yaşamına emekleri ve başarılarıyla değer katıyor. Şehrin her köşesinde sorumluluk üstlenen kadınlar, çalışma hayatındaki güçlü varlıklarıyla fark yaratıyor.

8 MART MESAJI: KADIN HER ALANDA GÜÇLÜ

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi’nde görev yapan kadınlar, her meslek grubunda fark yaratıyor, topluma değer katıyor ve şehrin gelişimine katkı sağlıyor. 8 Mart, onların emeğinin ve azminin görünür olduğu özel bir gün. Kadınlar, her alanda güçlü olabileceklerini bir kez daha kanıtlıyor. İşte, Kocaeli Büyükşehir Belediyesi’nde görev alan kadınlardan sadece birkaçının 8 Mart Dünya Kadınlar Günü için düşünceleri, çalışma hayatında yaşadıkları, duygu ve düşünceleri…

 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

“EN KÜÇÜK YARDIM, BİZİM EN BÜYÜK ÖDÜLÜMÜZ”

“Her sabah işe gelirken ilk düşündüğüm şey, bugün vatandaşa nasıl yardımcı olabileceğim. Zor bir çağrı aldığımda sakin kalıp önce anlamaya çalışıyorum. Unutamadığım bir an, 6 Şubat’ta Hatay’dan arayan bir öğretmenin deprem sırasında yanlarında olduğumuzu hissettiğini söylemesi oldu. Kadın empatisi bu işte çok değerli. Detaycı yaklaşımım ve anne-abla şefkatiyle yardımcı olmak bana mutluluk veriyor. Küçük bir yardımın birinin hayatında yarattığı fark, bizim en büyük ödülümüz.”

Gülbahar Kuzu: 153 Personeli

“VAZGEÇMEYİN, KADIN HER ALANDA BAŞARILI OLABİLİR”
“Güvenlik mesleği disiplin, dikkat ve sorumluluk gerektiriyor. İnsanların kendini güvende hissetmesini sağlamak motivasyon kaynağım. Kadın olarak empati kurmak ve özellikle kadınlar ve çocuklarla güven bağı oluşturmak büyük avantaj sağlıyor. 8 Mart, kadın emeğinin ve başarısının görünür olduğu özel bir gün. Genç kadınlara mesajım şu; hayallerinizden vazgeçmeyin; kadın her alanda başarılı olabilir.”

Şenay Sarıca: Güvenlik Görevlisi

“KURUMSAL DESTEK, KADINLARIN GÜCÜNÜ ARTIRIYOR”

“Biz sadece temizlik yapmıyoruz, bir organizasyonun arkasındaki görünmez kahramanlarız. Kadınlar detaycı, disiplinli ve sorumluluk sahibidir. Aynı anda ailemizi ve işimizi yönetebilmek bizi güçlendiriyor. Büyükşehir ailesinin parçası olmak, emeğimizin karşılığını almak ve şehrin önemli organizasyonlarına katkı sunmak gurur verici. 8 Mart’ta kadınlara ve genç kızlara şunu söylüyorum; Hangi işi yaparsak yapalım, en iyisini yapıyorsak çok kıymetliyiz. Eğitim alın, çalışın ve asla vazgeçmeyin. Bugün aynaya baktığımda güçlü, üretken ve emeğiyle var olan bir kadın görüyorum.”

Hacer Marabaoğlu: Kocaeli Kongre Merkezi Hizmet Görevlisi

“ÖZGÜVENLİ BİR ŞEKİLDE HİZMET SUNABİLİYORUM”
“Büyükşehir çatısı altında bir kadın olarak vatandaşlarla doğrudan temas etmek bana güven ve değer hissi veriyor. Her gün insanlarla bir araya gelmek işimi meslekten öteye taşıyor. Kurumun desteği arkamda olduğunda daha özgüvenli bir şekilde hizmet sunabiliyorum. Misafirlerden aldığım geri bildirimler, yaptığımız işin ne kadar değerli olduğunu bir kez daha gösteriyor.”

Neslihan Güngör Temel: Antikkapı Barista

“İYİ Kİ BÜYÜKŞEHİR’E GELMİŞİM”

“Tiyatroda çalışmak bana büyük keyif veriyor; sahnenin renkli dünyasında olmak ve oyuncularla iç içe bulunmak özel bir deneyim. En zor an, sahneye yetiştirilmesi gereken oyuncuların kostümlerini zamanında hazırlamak. Bu iş disiplin ve sorumluluk gerektiriyor; hatalar büyük sonuçlar doğurabilir. Burası, motivasyonumu artıran ve psikolojimi güçlendiren bir alan. İyi ki böyle bir kuruma gelmişim; Büyükşehir sayesinde ayaklarımın üzerinde durmayı öğrendim. 8 Mart Dünya Emekçi Kadınlar Günü’nü kutluyorum.”

Arzu San: ­Tiyatro Kostüm Görevlisi/Giydirici

“YOLCULARI AİLEM GİBİ GÖREREK ÇALIŞIYORUM”
“Yaptığım işi çok seviyorum; direksiyon öğretmenliği geçmişim ve büyük araç kullanma deneyimim sayesinde işimden büyük keyif alıyorum. Başta önyargılar vardı, ama zamanla güven kazandık. Yolculara empatiyle yaklaşarak, onları ailem gibi görerek çalışıyorum. Kadın olarak bu meslekte hiçbir güç bizi durduramaz. Kadınlar hayal ettiklerini gerçekleştirebilir, yeter ki istesinler. Büyükşehir’de çalışmak bana hem mutluluk hem de sorumluluk veriyor.

Güçlü Büyükşehir’e 3 bin 167 kadın imzası yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi Başkanlığı ve Sosyal Hizmetler Dairesi Başkanlığı iş birliğinde Çiğli Evka-2 Mahallesi’nde kadınlara yönelik Mahalle Mutfağı projesi başladı. Mahalle Mutfağı, kadınların hem birlikte yemek yapabileceği hem de çeşitli eğitimler alabileceği bir dayanışma alanı olarak kurgulandı. Aşevleri Şube Müdürlüğü tarafından sağlanan ürünlerle dengeli, ekonomik ve besleyici menüler hazırlayan kadınlara, gıda mühendisleri ve Meslek Fabrikası Şube Müdürlüğü eğitmenleri eşlik ediyor.

Proje kapsamında sebze ağırlıklı dengeli tabak hazırlama, gıda israfını azaltma, mevsim ürünlerini değerlendirme ve günlük hayatta uygulanabilir pratik tarifler üzerine çalışılıyor. Bir yandan yemek yapıp bir yandan da Kadın Çalışmaları Şube Müdürlüğü eğitmenlerinden sağlık, sosyal destek ve kişisel gelişim gibi konularda eğitimler alan kadınlar, pişirdikleri yemekleri evlerine götürüyor. Sağlıklı pişirme teknikleri, porsiyon kontrolü ve aile içi beslenme alışkanlıklarının da konuşulduğu Mahalle Mutfağı, sağlıklı yaşam kültürünün kadınlarla birlikte kurulduğu bir alan olarak öne çıkıyor.

“Dayanışma noktası”

Mahalle Mutfağı projesi kapsamında ilk gün alaca çorba, Antep doğrama yemeği, bulgur pilavı, salata yapıldı. Ayrıca “iletişim becerileri ve hayır diyebilmek” ile “yasal haklar” konularında eğitimler gerçekleştirildi. Proje hakkında bilgi veren Kadın Çalışmaları Şube Müdürlüğü’nde görevli Burçin Yılmaz, “Aslında burası sadece bir mutfak değil. Burada kadınlar iş birliği içinde sosyalleşiyor, bir arada olmanın mutluluğunu yaşıyor. Ayrıca sağlıklı beslenme, pratik yemekler, ev ekonomisi ve bütçeleme, kadın sağlığı, kadın hakları gibi eğitimler alıyorlar. Mahalle Mutfağı, kadınların sosyal becerilerinin de geliştiği bir dayanışma noktası” dedi.

Gıda mühendisleri ve eğitmenler eşlik ediyor

Aşevleri Şube Müdürlüğü’nde görevli gıda mühendisi Melisa Müldür, “Burası, dayanışmanın bir örneği. Bizler de gıda mühendisleri olarak yemeklerin sağlıklı koşullarda, sağlıklı hammadde ile uygun pişirme koşullarında üretilmesi ve evlere doğru şekilde muhafaza edilerek götürülmesi için buradayız. Yemek pişirme öncesinde ve pişirilme aşamasında biz de burada olacağız. Aşevleri Şube Müdürlüğü olarak yemeklerin hammaddelerini biz temin edeceğiz. Kadınlar da yemeklerini yaparak sağlıklı koşullarda evlerine götürecek” diye konuştu. Projede Meslek Fabrikası’nda yiyecek ve içecek alanlarında eğitmen olarak görev yapan personel de kadınlarla birlikte menü oluşturarak pişirme süresi boyunca onlara eşlik ediyor.

“Hem sosyalleşiyoruz hem dayanışıyoruz”

Mahalle Mutfağı’na katılan Nesime Kılıç, “İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin hazırladığı Mahalle Mutfağı’nda gruplar oluşturduk. Şu anda yemeklerin sarımsaklarını hazırlıyorum. Malzemeler İzmir Büyükşehir Belediyesi tarafından getirildi. Bizden bir tek tencere istediler. Önlüklerimiz, malzemelerimiz verildi. Her yer tertemiz, çok güzel. İzmir Büyükşehir Belediyesi’ni takdir ediyorum. Çok faal, çok çalışkan. Her yere ulaşmaya çalışıyor. Biz de burada hem sosyalleşiyoruz hem dayanışıyoruz. Burada eğitimler de alacağız” ifadelerini kullandı.

“Herkes için farklı bir heyecan oldu”

Mahalle Mutfağı’nda yemek yapan Senem Becerikli ise “Bugün tencerelerimizi getirdik, bize sunulan sebze ve etlerle yemeklerimizi pişiriyoruz. Daha sonra yemeklerimizi eve götürüp komşularımızla paylaşacağız. Kadınlar ilgi gösteriyor. Duyan pek çok kişi daha gelecektir. Herkes için farklı bir heyecan oldu. Ortam güzel. Eğitimler de olacak. Eğitimlere kadınlar olarak hazırız. Kadınların aktif, haklarını savunan insanlar olması için çaba harcıyoruz ve bir araya geliyoruz” sözlerine yer verdi.

Nasıl bilgi alınır?

Mahalle Mutfağı’nda haftada iki gün İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin temin edeceği malzemelerle yemek yapılacak ve eğitimler verilecek. Mahalle Mutfağı projesi ile ilgili bilgi almak isteyen kadınlar Kadın Çalışmaları Şube Müdürlüğü’nün 0232 293 91 48 numaralı telefonunu arayabiliyor.

Sağlıklı sofralar, güçlü kadınlar: Mahalle Mutfağı açıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bu kapsamda belediye bünyesine 2 adet kamyonet, 1 adet hafriyat kamyonu, 1 adet çöp kamyoneti, 1 adet makam aracı, 2 adet minibüs, 1 adet atık toplama aracı ve 1 adet tır kazandırıldı. Araç filosuna yapılan bu katkıyla birlikte özellikle temizlik, altyapı, lojistik ve saha hizmetlerinde belediye ekiplerinin çalışma kapasitesinin artırılması hedefleniyor.

Konuya ilişkin değerlendirmede bulunan Belediye Başkanı Selçuk Yıldız, araç filosuna yapılan katkıların belediye hizmetlerinin kalitesine doğrudan yansıdığını ifade etti.

Başkan Yıldız açıklamasında şu ifadelere yer verdi:

“Geyve’mize en iyi hizmeti sunabilmek için belediyemizin araç ve ekipman gücünü sürekli artırmaya gayret ediyoruz. Son 1,5 yıl içerisinde yaklaşık 18 milyon TL değerinde araç katkısıyla belediyemizin filosunu güçlendirdik. Araç filomuza kazandırdığımız yeni araçlarla ekiplerimiz sahada daha hızlı ve daha verimli çalışacak. Amacımız Geyve’nin her mahallesine hizmeti daha güçlü bir şekilde ulaştırmak.”

Belediye yetkilileri, araç filosuna yapılan bu katkının özellikle sahada yürütülen temizlik, altyapı ve ulaşım hizmetlerinde önemli kolaylık sağlayacağını belirterek, önümüzdeki dönemde de ihtiyaçlar doğrultusunda filonun güçlendirilmesine yönelik çalışmaların sürdürüleceğini ifade etti.

Geyve Belediyesi’nden Araç Filosuna Güçlü Katkı: Son 1,5 Yılda Yaklaşık 18 Milyon TL’lik Yeni Araç yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

ODAŞ, yıl boyunca sosyal medya hesaplarında yayınladığı ve milyonlarca izlenmeye ulaşan bazı videolarında kadına yönelik şiddete dikkat çeken gizli bir mesaj paylaştı. Videolarda yer alan bir ODAŞ çalışanının işaret diliyle verdiği “Kadına Şiddete Hayır” mesajı, yoğun izlenmelere rağmen neredeyse hiç fark edilmedi. Bu çarpıcı detay, şiddetin kimi zaman gözümüzün önünde olmasına rağmen nasıl görünmez kaldığını güçlü bir şekilde ortaya koydu. Çalışma, izleyiciyi “Gerçekten farkında mıyız?” sorusuyla yüzleştirerek, günlük hayatın içinde var olduğunu güçlü bir şekilde hatırlatıyor.

“Farkındalık oluşturacak bir adım atmak istedik”
 Konuya ilişkin değerlendirmelerde bulunan ODAŞ Kurumsal İletişim Yöneticisi Yasemin Aydınlar: “Kadına yönelik şiddet, ne yazık ki hâlâ toplumumuzun en önemli sorunlarından biri. Üstelik çoğu zaman fiziksel şiddetle birlikte; psikolojik, ekonomik ve dijital boyutlarıyla da hayatın her alanında varlığını sürdürüyor. ODAŞ olarak, bu sorunun her zaman gündemde tutulması gerektiğine inanıyoruz. Bu kapsamda hazırladığımız video ile şiddeti görünür kılmayı, farkındalığı artırmayı ve toplumsal bilinci güçlendirmeyi hedefledik.” diye konuştu.

ODAŞ’tan kadına yönelik şiddete karşı güçlü mesaj yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Ağır ticari araç sektörünün köklü markası MAN, verimlilik ve dayanıklılığı bir araya getiren çözümleriyle Türkiye’nin dev projelerine eşlik etmeye devam ediyor. Çimento ve hazır beton sektörünün liderlerinden Aşkale Çimento, operasyonel gücünü artırma hedefi doğrultusunda filosuna 10 adet MAN TGS 18.480 BLS GA 4×2 çekici ekledi.

MAN’ın Ankara Akyurt’taki tesisinde düzenlenen teslimat törenine Aşkale Çimento Yönetim Kurulu Başkanı Lütfü Yücelik ve şirket yöneticileri katılırken; MAN Kamyon ve Otobüs Ticaret A.Ş. adına Genel Müdür Tuncay Bekiroğlu, Kamyon Satış Direktörü Serkan Sara, Bölge Satış Koordinatörü Ersoy Öksüz, Satış Uzmanı Tuna Alaybeyoğlu ve Musfar’dan Çağdaş Bostan hazır bulundu.

1968 yılında temelleri atılan ve 1971’de Erzurum Aşkale’de kamu teşekkülü olarak faaliyete başlayan Aşkale Çimento, 1993 yılında ERÇİMSAN Holding bünyesine katıldı. Yatırımlarını ve pazar payını istikrarlı şekilde artıran şirket, Trabzon, Van, Gümüşhane ve Erzincan’daki çimento fabrikalarıyla bölgesinde güçlü bir üretim ağı oluşturarak, Türkiye’nin en büyük sanayi kuruluşları arasına girdi.

“MAN hedeflerimize ulaşmada güçlü bir ortak”

Teslimat töreninde konuşan Aşkale Çimento Yönetim Kurulu Başkanı Lütfü Yücelik, şunları söyledi:

“Aşkale Çimento olarak, yarım asrı aşan tecrübemiz ve geniş üretim ağımızla Türkiye sanayisine değer katmayı sürdürüyoruz. Sektörümüzün öncü kuruluşlarından biri olarak, bu doğrultuda lojistik altyapımızı güçlendirmek ve hizmet kalitesini artırmak amacıyla filomuzu yeni yatırımlarla büyütüyoruz.

Ağır ticari araç sektörünün küresel markası MAN da özellikle yüksek performans, dayanıklılık ve verimliliği bir arada sunan araçlarıyla hedeflerimize ulaşmamızda güçlü bir iş ortağı konumunda bulunuyor. Yeni araç yatırımlarımızla bir yandan verimliliğimizi artırmayı, diğer yandan operasyonel maliyetlerimizi optimize etmeyi hedefliyoruz. Her türlü ağır iş kollunda kendini kanıtlamış MAN araçlarının sahadaki gücümüze değer katacağına inanıyoruz.” 

Müşterilerimizin büyümesine katkı sunuyoruz” 

MAN Kamyon ve Otobüs Ticaret A.Ş. Genel Müdürü Tuncay Bekiroğlu konuşmasında şunları kaydetti:

“Türkiye sanayisinin güçlü temsilcilerinden biri olan Aşkale Çimento ile iş birliğimizi bu teslimatla daha da güçlendirmekten büyük memnuniyet duyuyoruz. Bugün teslimatını gerçekleştirdiğimiz yeni nesil MAN çekiciler, üstün nitelikleriyle Aşkale Çimento’nun lojistik operasyonlarına uzun vadeli ve sürdürülebilir bir değer katacaktır.

MAN olarak bizler, müşterilerimizin yalnızca bugünkü ihtiyaçlarına değil, gelecekteki büyüme hedeflerine de çözüm üreten bir yaklaşımı benimsiyoruz. Şimdiye kadar olduğu gibi bundan sonra da güçlü ürün gamımız, ileri mühendislik altyapımız ve kapsamlı satış sonrası hizmet ağımızla iş ortaklarımızın operasyonel mükemmelliğini desteklemeyi sürdüreceğiz. Yeni araçlarımızın Aşkale Çimento ailesine hayırlı olmasını dileriz.” 

Aşkale Çimento lojistik gücünü 10 yeni nesil MAN TGS ile perçinledi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

35 uçaklık filosu ve yılda yaklaşık 10 milyon yolcu kapasitesiyle faaliyet gösteren Corendon Airlines, Avrupa büyüme stratejisinin merkezine ana kaynak pazarlarını yerleştirmeye devam ediyor. Bu yaklaşımın odağında ise Almanya, Avusturya ve İsviçre’yi kapsayan DACH bölgesi bulunuyor.

Corendon Airlines’tan lezzet deneyimi

Corendon Airlines, uçuş deneyimini zenginleştiren yenilikçi ikram konseptlerini bu yıl ITB Berlin’e de taşıdı. Sabahın erken saatlerinde gerçekleştirilen fuar uçuşunda misafirlere sunulan zengin kahvaltı menüsünün yanı sıra, Mangal Lahmacun da fuar programının öne çıkan lezzetlerinden biri oldu. 2026 yılı itibarıyla Lukas Podolski’nin restoran markası Mangal Döner ile gerçekleştirilen iş birliği kapsamında Köln/Bonn ve Düsseldorf uçuşlarında servise başlanan Türk mutfağının sevilen lezzetlerinden biri olan Mangal Lahmacun, fuar kapsamında partnerler ve basın temsilcileriyle bir araya gelmek üzere organize edilen “Happy Hour” etkinliğinde ziyaretçilere ikram edildi. Uçuşlarda yoğun ilgi gören bu özel lezzet, ITB Berlin’de de büyük beğeni toplarken; markanın destinasyon deneyimini gastronomiyle bütünleştiren yaklaşımının güçlü bir yansıması olarak öne çıktı.

Dengeli ve Destinasyon Odaklı Büyüme

Corendon Airlines’ın 2026 yaz sezonu büyüme planları, dengeli ve destinasyon bazlı bir yapı üzerine kurgulandı. Toplam kapasitenin yüzde 50’sini oluşturan Türkiye, tek haneli oranlarda artışla uçuş programındaki en önemli pazar olmayı sürdürüyor. İkinci büyük hedef pazar olan Yunanistan yüzde 12 büyüme kaydederken, özellikle Heraklion öne çıkan destinasyon olarak dikkat çekiyor. İspanya’ya olan frekanslar yaz sezonunda yüzde 25’in üzerinde artarken, yıl boyu operasyon yapılan Mısır’da kapasite 2025’e kıyasla yaklaşık yüzde 40 artış gösterecek.

Destinasyon bazlı büyüme stratejisini değerlendiren Corendon Airlines Satış ve Pazarlama Başkanı Christian Hein; “Her bir destinasyonu kendi dinamikleri çerçevesinde değerlendiriyor, kapasite ve operasyonel planlamamızı buna göre şekillendiriyoruz. 2026 yaz sezonu için belirlediğimiz görünüm, dengeli ve sürdürülebilir büyüme yaklaşımımızın doğal bir sonucudur” dedi.

DACH Bölgesinde Güçlü ve Derinleşen Yapı

Almanya, Avusturya ve İsviçre’yi kapsayan DACH bölgesi, Corendon Airlines’ın Avrupa’daki ana kaynak pazarlarından biri olarak konumlanıyor. Tatil odaklı ve etnik seyahat talebinin yön verdiği dengeli bir büyüme modeli benimsenirken, operasyonel derinlik özellikle Almanya pazarında yoğunlaşıyor.

Köln/Bonn, Düsseldorf, Hannover ve Nürnberg havalimanlarında bulunan dört ana base-merkez noktası ile Almanya’da güçlü bir operasyonel yapı sürdüren Corendon Airlines, 2026 yaz sezonunda Almanya çıkışlı kapasitesini yaklaşık yüzde 20 artırmayı planlıyor. Bu kapsamda Almanya’dan Mısır’a gerçekleştirilen uçuşlar, tatil odaklı talep doğrultusunda genişletiliyor. Ayrıca, Umre hizmetleri kapsamında gerçekleştirilen Cidde direkt uçuşları da yıl boyu istikrarlı talep ile desteklenerek ağ yapısında önemli bir rol oynamaya devam ediyor.

Avusturya’da yaz sezonu kapasitesinin yaklaşık yüzde 30 artırılması planlanırken, Türkiye ve Akdeniz destinasyonlarına yönelik talep doğrultusunda frekans optimizasyonu yapılacak. İsviçre ise seçici, istikrarlı ve sürdürülebilir bir ağ yapısıyla DACH bölgesi içinde tamamlayıcı bir pazar olarak yer alıyor.

DACH pazarı hakkında değerlendirmede bulunan Corendon Airlines Satış ve Pazarlama Başkanı Christian Hein ise şunları söyledi: “DACH bölgesi, uzun yıllardır güçlü olduğumuz ve operasyonlarımızı derinleştirmeye devam ettiğimiz bir coğrafya. Almanya bu bölgenin omurgasını oluştururken, Avusturya ve İsviçre’deki dengeli büyüme stratejimiz sürdürülebilir şekilde devam ediyor.”

Polonya’da Hızlanan Büyüme ve Uzun Vadeli Vizyon

DACH bölgesindeki güçlü yapı, Corendon Airlines’ın Doğu Avrupa’daki büyüme adımlarını da destekliyor. Bu çerçevede Polonya, son yıllarda istikrarlı büyüme kaydedilen pazarlardan biri olarak öne çıkıyor. Varşova ve Katowice’den Antalya ve Girit’e (Heraklion) gerçekleştirdiği uçuşlarla bölgedeki varlığını güçlendiren hava yolu, Türkiye ve Yunanistan’a yönelik tatil odaklı seyahat talebine yanıt vermeyi sürdürüyor. Varşova’dan Hurgada’ya uçuşlar Ekim 2026’da başlayacak olup, Kasım 2026’da Katowice çıkışlı seferlerin devreye girmesiyle birlikte hava yolu, bu Mısır destinasyonuna yeni direkt bağlantılar ekleyerek ağını daha da genişletecek. Her bir hat, perşembe ve pazar günleri olmak üzere haftada iki frekans olarak yapılırken, Mart 2027 sonuna kadar operasyon planlanıyor.

2026 yaz sezonu için Polonya çıkışlı kapasitenin neredeyse iki katına çıkarılması planlanırken, 2027 yılından itibaren ülkede operasyonel bir base kurulması hedefleniyor.

Polonya pazarı hakkında konuşan Corendon Airlines Polonya Ülke Müdürü Halina Strzyzewska şu ifadeleri kullandı: “Polonya, güçlü tatil talebi ve uzun vadeli potansiyeli ile öne çıkan bir pazar. Önümüzdeki dönemde bu pazardaki varlığımızı planlı ve sürdürülebilir bir yaklaşımla büyütmeye devam edeceğiz.”

Birleşik Krallık’ta Kontrollü ve Sürdürülebilir Büyüme

Birleşik Krallık pazarında Corendon Airlines, kontrollü ve istikrarlı bir büyüme modeli izlemeye devam ediyor. 2026 yaz sezonunda mevcut hatlarda frekans artışına odaklanılırken, Birleşik Krallık çıkışlı Antalya ve Girit (Heraklion) uçuşları kapasite talep doğrultusunda optimize ediliyor. Spor ve destinasyon odaklı iş birlikleri ise markanın pazardaki uzun vadeli konumlandırmasını destekliyor.

Birleşik Krallık pazarıyla ilgili değerlendirmede bulunan Corendon Airlines Birleşik Krallık Ülke Müdürü Matthew Carpenter şunları ekledi: “Birleşik Krallık pazarında büyümeye kontrollü ve sürdürülebilir bir çerçevede yaklaşıyoruz. Mevcut hatlarda etkin kapasite yönetimi ve güçlü marka iş birlikleri sayesinde uzun vadede pazardaki konumumuzu daha da güçlendirmeyi hedefliyoruz.”

Corendon Airlines, ITB Berlin’de Avrupa odaklı güçlü büyüme mesajı verdi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Görüşmelerde, Kemer’in mevcut sezon beklentileri, pazar çeşitliliği, uçuş planlamaları ve uluslararası tanıtım stratejileri ele alındı. Özellikle Avrupa pazarındaki gelişmeler ve alternatif pazarlara açılım konuları üzerinde duruldu.

Kemer Belediye Başkanı Necati Topaloğlu yaptığı değerlendirmede, turizmde başarının artık yalnızca fuar katılımlarıyla değil; detaylı saha analizleri, hedef pazar odaklı planlamalar ve güçlü iş birlikleriyle mümkün olduğunu vurguladı.

Yaz sezonu boyunca düzenlenecek organizasyonların uluslararası ölçekte daha görünür hale getirilmesi için yapılacak çalışmalar görüşmelerin önemli başlıkları arasında yer aldı. Ayrıca VisitKemer’in yeni tanıtım vizyonu ve yapay zekâ destekli video projeleri tur operatörleriyle paylaşıldı.

İngiltere Pazarı İçin Yeni Adım

Heyetin temasları kapsamında, İngiltere pazarına yönelik tanıtım faaliyetleri de gündeme geldi. Bu doğrultuda Rusya, Almanya ve Polonya pazarında yapılan tanıtım çalışmalarının değerlendirilmesinin yanında Jet2 ile İngiltere’de gerçekleştirilecek tanıtım çalışmaları için prensip anlaşmasına varıldığı belirtildi.

ITB Berlin’de yapılan görüşmeler, Kemer’in yalnızca sezonluk hedeflere değil; uzun vadeli ve sürdürülebilir turizm stratejilerine odaklandığını ortaya koyarken, uluslararası iş birliklerinin güçlendirilmesi ve dijital tanıtım araçlarının etkin kullanımı, Kemer’in önümüzdeki dönemdeki yol haritasının temel unsurları olarak öne çıktı.

Sektörün güçlü aktörleriyle görüşmeler yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Vodafone Türkiye CEO’su Engin Aksoy, şunları söyledi:

“Vodafone olarak, dünya genelinde en fazla ülkede 5G hizmeti sunan mobil operatör markasıyız. 5 kıtada edindiğimiz 5G tecrübemizi Türkiye pazarında güçlü global teknoloji işbirlikleriyle birleştiriyoruz. 5G’ye geçiş sürecinde yalnızca altyapıyı değil, müşterilerimizin yeni nesil dijital deneyimlere hazır olmasını da odağımıza alıyoruz. Samsung işbirliğiyle, mevcut ortaklığımızın kapsamını genişletiyoruz. Amacımız, toplumun her kesiminin 5G teknolojisine erişmesini mümkün kılmak. Türkiye’nin en geniş 5G uyumlu telefon portföyüne sahip operatör olarak, Samsung ürün ailesi içinde her seviyeden kullanıcıya uygun ürünler için en geniş ödeme seçenekleri ve cazip fırsatlar sunarak tüm Türkiye’deki 5G penetrasyonunun artması için çalışmalarımızı sürdüreceğiz. Dünyanın bir numaralı 5G markası olarak, dünyanın en güçlü teknoloji oyuncularıyla bir araya gelerek dijital dünyanın potansiyelini Türkiye’de gerçek deneyimlere dönüştürmeye devam edeceğiz.”

Samsung Türkiye CEO’su Billy Kim ise şöyle konuştu: 

“Samsung Türkiye olarak Vodafone ile stratejik güç birliğimizi büyüterek global çapta öncüsü olduğumuz 5G altyapısının Türkiye’de de yaygınlaşmasına katkımızı sunmaktan mutluluk duyuyoruz. Bu güçlü ortaklığımız aracılığıyla Galaxy AI’ın şimdiye kadarki en üstün ve güvenli özellikleriyle donatılmış, daha az çabayla daha fazlasını yapmaya yardımcı olan, 5G destekli yeni amiral gemisi S26 serimizi de daha geniş kitlelere ulaştırma fırsatı bulacağız. Düzenleyeceğimiz özel kampanyalarla Vodafone müşterileri S26 serimiz başta olmak üzere tüm 5G’li cihazlarımıza uygun şartlarla kolayca ulaşabilecek. 5G ekosisteminin geliştirilmesine yönelik olarak da Vodafone gibi güçlü yol arkadaşlarımızla birlikte Türkiye’de yeni nesil bağlantı teknolojilerinin yaygınlaşması için çalışmaya kararlılıkla devam edeceğiz.”

Telefonlara ilk defa ücretsiz 5 yıl garanti

Vodafone ve Samsung, Türkiye’de bir ilke imza atarak seçili 5G uyumlu telefon modellerinde ücretsiz 5 yıl garanti sunuyor. Bu kapsamda, Samsung’un fiyat performans ürünü Samsung Galaxy A17 5G modeli de Türkiye’de ilk defa ücretsiz 5 yıl garanti imkânıyla tüm Türkiye’de Vodafone kanallarında satışa sunuluyor. Ayrıca, Vodafone FLEX çatısı altında, tüm Türkiye 5G’ye hazır olsun diye, Samsung ürün ailelerinde kişiye özel teklifler ve esnek ödeme yöntemleri sunuluyor.

Yeni Galaxy S26 serisine özel avantajlar 

Vodafone 5G’nin sunacağı ultra hızlı bağlantı altyapısı Samsung’un yeni nesil yapay zekâ destekli cihazları Galaxy S26 serisi ile buluşturularak müşterilere yalnızca hız değil, kişiselleştirilmiş dijital deneyim sunulacak. 25 Şubat’ta ön satışa başlayan ve 18 Mart’ta satışa sunulacak olan 5G uyumlu yeni Samsung Galaxy S26 serisi, güçlü donanımı, dünyada ilk gizlilik ekranı (privacy display) özelliği, Samsung’un en iyi kamera sistemi ve geliştirilmiş yapay zekâ deneyimleri ile günlük işleri bugüne dek hiç olmadığı kadar kolaylaştırmayı vadediyor. Vodafone FLEX’in esnek ödeme yöntemleri sayesinde müşteriler ister faturaya ek 3 taksit, ister peşin ödeme yöntemiyle Galaxy dünyasının en yeni serisine sahip olabilecek. Vodafone, “eskiyi getir yeniyi götür” indirimleri ve kişiye özel sunduğu Galaxy S26 teklifleriyle tüm Türkiye’yi 5G’ye hazırlamaya devam edecek.

Vodafone ve Samsung’dan Mobil Dünya Kongresi’nde Yeni 5G’li Cihaz İş Birliği yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

8 Mart Dünya Kadınlar Günü etkinlikleri kapsamında İzmir, önemli bir zirveye ev sahipliği yapıyor. İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın eşi Öznur Tugay, BASİFED Yönetim Kurulu Başkanı Semiha Güneş, TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı Deniz Celep, 9 Mart saat 9.30’da Tarihi Havagazı Fabrikası’nda düzenlenecek “Cesaretin Adı: Kadın” zirvesi öncesinde basın toplantısı gerçekleştirdi. Zirvenin kapsamı ve hedeflerinin paylaşıldığı toplantıda, projenin fikir liderleri olan Öznur Tugay, “İzmir, tarih boyunca kadınların cesaretiyle, emeğiyle ve üretkenliğiyle büyüyen bir şehir olmuştur. 9 Mart’ta gerçekleştireceğimiz bu buluşmanın da İzmir’den yükselen ilham verici bir ses olacağına yürekten inanıyorum” diye konuştu.

“Eşitlik, dayanışma ve ortak gelecek adına güçlü bir çağrı”

Kadınların toplumsal, ekonomik ve kültürel hayattaki gücünü görünür kılmayı amaçlayan çok değerli bir etkinliğin heyecanını yaşadıklarını kaydeden Öznur Tugay, “Kadınların emeğini, bilgisini ve liderlik potansiyelini odağına alacak bu zirve; yalnızca bir etkinlik değil, aynı zamanda eşitlik, dayanışma ve ortak gelecek adına güçlü bir çağrıdır. 9 Mart’ta gerçekleşecek programda kadın girişimciliğinden liderliğe; yapay zekâ ve toplumsal cinsiyet ilişkisine, iş dünyasında ve medyada kadının yerine kadar pek çok önemli başlık ele alınacak. Kamu, iş dünyası ve sivil toplumun bir araya gelmesi, kadınların güçlenmesine verilen değerin en somut göstergelerinden biridir” ifadelerini kullandı.

“Amacımız ilham verici bir sistem oluşturmak”

Kadınların eşit koşullarda var olduğu bir toplumun, daha adil, daha üretken ve daha umut dolu bir geleceğin anahtarı olduğunu dile getiren Öznur Tugay, sözlerini şöyle sürdürdü: “Bu etkinlikte paylaşılacak her bilgi, kurulacak her temas ve doğacak her iş birliği, yalnızca bugünü değil yarını da şekillendirecektir. Tüm basın mensuplarımızı ve halkımızı 9 Mart’taki etkinliğimize davet ediyoruz. İzmir’in güçlü kadınlarının bir arada olmasının örnek teşkil edeceğine inanıyoruz. Bundan sonra da sık sık bir araya gelip bir plan doğrultusunda bu çalışmaları hayatta tutabilmeyi, kadınlara cesaret verebilmeyi, umut olabilmeyi hedefliyoruz. Güçlü bir sesle farkındalık yaratmayı amaçlıyoruz. Amacımız ilham verici bir sistem oluşturmak. 9 Mart programı ilk ses olacak. Biz bu bağla güçlenerek ilham vermeye devam ederek çalışacağız.”

Program, iftar buluşmasıyla tamamlanacak

BASİFED Yönetim Kurulu Başkanı Semiha Güneş de kadınların ekonomik ve toplumsal hayattaki varlığının ancak ortak akıl ve dayanışmayla güçlenebileceğini ifade ederek “Zirvemiz; iş dünyasının temsilcilerini, kadın girişimcileri, akademisyenleri, sanatçıları, medya mensuplarını ve gençleri aynı çatı altında buluşturacak. Gün boyu sürecek programımızda deneyimli gazetecilerin moderasyonunda gerçekleşecek panellerimiz, konularında öncü konuşmacılarımız, akademiden sanata; girişimcilikten kurumsal yönetime kadar geniş bir perspektif sunacak. Programımızı, ramazan ayı vesilesiyle düzenleyeceğimiz iftar buluşmasıyla tamamlayarak dayanışma ve birlik mesajımızı pekiştireceğiz” bilgisini verdi.

2026 yılının, Türk Medeni Kanunu’nun kabulünün 100. yılı olması nedeniyle ayrı bir anlam taşıdığını kaydeden Güneş, “Aradan geçen bir asırda önemli mesafeler kat ettik. Ancak bugün hala konuşmamız gereken eşitsizlikler, aşmamız gereken görünmez duvarlar ve dönüştürmemiz gereken sistemsel engeller olduğunu biliyoruz. Ekonomik kalkınma da sürdürülebilir büyüme de toplumsal refah da kadınların üretimde, yönetimde ve karar mekanizmalarında eşit temsil edilmesiyle mümkündür. Bu zirvede yalnızca ilham veren hikâyeleri değil; somut çözüm önerilerini, iyi uygulama örneklerini ve iş birliği modellerini de konuşacağız. Amacımız, kalıcı etki oluşturmak ve İzmir’den Türkiye’ye örnek bir model ortaya koymaktır” ifadelerini kullandı.

“Çok güçlü sesleri bir araya getiriyoruz”

TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulu Deniz Celep ise “9 Mart günü çok güçlü sesleri bir araya getiriyoruz. Başarılı iş kadınlarımızı, çok değerli iletişimcilerimizi, sanat, akademi ve sivil toplum alanında diğer kadınlara öncü olmuş örnek isimleri ağırlayacağız. Bu örnek kadınların da zirvede ortaya koyacağı gibi ekonomik, sosyal ve kültürel anlamda kadınların toplumdaki kurucu ve taşıyıcı rolünün her geçen gün daha güçlü şekilde görünür hale geldiğini gururla izliyoruz. TOBB İzmir Kadın Girişimciler Kurulu’nda 280’den fazla üyemizin her biri de kendiişlerinde markalaşmış, inanç ve azimleriyle büyük işler başarmış arkadaşlarımız. Kadın girişimciler kurulu olarak bu değerli üyelerimizin bilgi ve deneyimlerini birleştirip İzmir’in girişimcilik ekosistemini kadın gücü ile daha ileri taşıyacak proje ve çalışmalar gerçekleştiriyoruz” diye konuştu. Zirveye tüm halkı davet ededen Celep, “Bu zirvenin özellikle kadın-erkek tüm toplumun güzel bir geleceğin inşası için bir araya geldiği umut ve cesaret dolu bir milat olmasını diliyoruz. Kadın varsa yarın var diyoruz ve bu zirvede bütün kadınları hep birlikte olmak üzere bekliyoruz” diyerek sözlerini sonlandırdı.

İzmir’de “Cesaretin Adı: Kadın” zirvesi başlıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

TOPRAĞA CAN, ÜRETİME NEFES

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, kırsal kalkınma hedefleri doğrultusunda toprağa can, üretime nefes olmaya devam ediyor. Bu kapsamda Büyükşehir; meyve, sebze ve fındık üretimi yapan 5 bin çiftçiye yüzde 50 hibeli toplam 1.850 ton (37 bin paket) zirai gübre desteği sağlıyor. Yaklaşık 48 milyon TL değerindeki proje kapsamında 74 bin dekar meyve ve sebze bahçesi desteklenecek. Bu kapsamda ilçelerde gübreler çiftçilere belli program çerçevesinde teslim ediliyor.

GÜBRELERİNİ ALAN TARLALARIN YOLUNU TUTUYOR

Gübrelerin ilk dağıtımı geçtiğimiz günlerde Kartepe ilçesi Eşme Mahallesi’nde Kocaeli Büyükşehir Belediye Başkanı Tahir Büyükakın’ın katılımıyla düzenlenen törenle başlamıştı. İlk paketlerin teslim edilmesiyle birlikte destek programı il genelinde uygulamaya alındı.

Büyükşehir’in yüzde 50 hibe desteğinden yararlanan çiftçiler, gübrelerini teslim alarak tarlalarının yolunu tutuyor.

DAĞITIM PLANI SMS İLE BİLDİRİLİYOR

Dağıtımlar planlanan takvim doğrultusunda diğer ilçelerde de sürüyor. Çiftçilere gübrelerini teslim alacakları yer ve tarih bilgisi SMS ile bildiriliyor. Sistemli şekilde yürütülen organizasyon sayesinde üreticiler, belgeleriyle dağıtım noktalarına gelerek gübrelerini vakit kaybetmeden teslim alıyor

BAŞKAN BÜYÜKAKIN’A TEŞEKKÜR

Tarım faaliyetlerinin yoğun olarak sürdürüldüğü Kandıra ilçesinde de dağıtım çalışmaları devam ediyor. Kocaeli Büyükşehir Belediyesi’nin tarım ve hayvancılığa yönelik istikrarlı desteklerinin sahada karşılık bulduğunu vurgulayan üreticiler, verilen desteklerle üretime daha güçlü şekilde devam ettiklerini belirtiyor. Üreticiler, yapılan desteğin özellikle artan girdi maliyetleri karşısında önemli bir katkı sunduğunu ifade ediyor.

Destekten duydukları memnuniyeti dile getiren çiftçiler, sağlanan gübre desteğinin üretime can suyu olduğunu vurgulayarak, Başkan Tahir Büyükakın’a teşekkür etti.

ATIL DURUMDAKİ ARAZİLER TARIMA KAZANDIRILIYOR

Son yıllarda tarım ve hayvancılığa yönelik çok sayıda projeyi hayata geçiren Büyükşehir Belediyesi, üreticilerin yüzünü güldürmeye devam ediyor. Sertifikalı tohum, yem bitkisi, modern sera, yumurta tavuğu, fidan destekleri, makine ekipman hibeleri, sulama kanalları ve tarımsal altyapı yatırımlarıyla atıl durumdaki araziler yeniden üretime kazandırıldı. Arıcılık, küçük ve büyükbaş hayvancılığa yönelik destek programlarıyla kırsal kalkınma güçlendirildi. Yürütülen çalışmalarla birlikte Kocaeli’de tarımsal üretim ve verimlilik artarken, devam eden gübre desteğiyle birlikte üreticinin maliyet yükünün azaltılması ve ekilmedik toprak bırakılmaması hedefleniyor. 

Kocaeli çiftçisi Büyükşehir’le hep güçlü yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

HONOR, Mobil Dünya Kongresi (MWC) 2026 kapsamında gerçekleştireceği lansmanla katlanabilir telefon segmentine yeni bir yaklaşım getiren HONOR Magic V6’yı tanıtacak. HONOR’un ALPHA PLAN stratejisi kapsamında geliştirilen Magic V6, yapay zekâ destekli cihaz ekosistemi vizyonunun en güçlü temsilcilerinden biri olarak katlanabilir telefonları tasarım odaklı cihazlar olmaktan çıkararak, yüksek performanslı ve üretkenlik odaklı platformlara dönüştürmeyi amaçlıyor.

Ultra ince ve hafif tasarımı, yeni nesil dayanıklı menteşe yapısı, yüksek yoğunluklu ve ince silikon-karbon bataryası, Snapdragon 8 Gen 5 Ultra işlemcisi, yapay zekâ destekli ekran deneyimi ve gelişmiş ekosistem entegrasyonuyla HONOR Magic V6, sınıfında yeni bir referans noktası oluşturacak.

Ultra ince gövde, güçlü menteşe sistemi

HONOR Magic V6, zarif, ultra ince ve hafif tasarımıyla öne çıkacak. Üçüncü nesil ayna menteşe yapısı, özel çelik bileşenler ve yüksek mukavemetli alüminyum alaşım sayesinde yüksek dayanıklılığa sahip olacak. 

HONOR, Magic V6’nın yeni nesil menteşe teknolojisini alışılmışın dışında bir meydan okumayla tanıttı. Dünyaca ünlü içerik üreticisi Joe Weller ile gerçekleştirilen zipline challenge’ında Magic V6, yüksek hız ve ciddi ağırlık altında bile formunu ve dayanıklılığını korudu. Ultra ince gövdesine rağmen sergilediği bu performans, katlanabilir segmentte dayanıklılık konusundaki iddiasını ortaya koydu.

Magic V6’da yer alan yüksek yoğunluklu yeni nesil Blade Battery teknolojisi, gelişmiş güç yönetimi algoritmalarıyla optimize edilerek yoğun kullanım senaryolarında bile 24 saate varan kesintisiz deneyim vadediyor.

Yapay zekâ destekli ekran ve çoklu görev

Magic V6’nın geniş katlanabilir ekranı, ultra düşük kırışıklık sağlayan yapısı ile artık daha dayanıklı. Çoklu pencere, bölünmüş ekran ve iki elle yazma gibi özelliklerle desteklenen arayüz, mobil üretkenlik deneyimini üst seviyeye taşıyacak.

Snapdragon 8 Gen 5 Ultra ile amiral gemisi performansı

HONOR Magic V6, Snapdragon 8 Gen 5 Ultra işlemci ile donatıldı. Bu yapı, yüksek performans gerektiren oyun, video düzenleme ve çoklu görev senaryolarında istikrarlı kullanım sağlayacak. Gelişmiş soğutma sistemi ve yapay zekâ destekli performans optimizasyonu sayesinde uzun süreli kullanımda performans kaybının minimize edilmesi hedefleniyor.

Profesyonel çekim deneyimi

Magic V6, gelişmiş gece modu ve yapay zekâ destekli çift ekranlı çekim özellikleriyle mobil fotoğrafçılıkta üst düzey bir deneyim sunmaya hazırlanıyor. Yapay zekâ destekli sahne tanıma ve görüntü işleme algoritmaları sayesinde farklı ışık koşullarında dengeli ve net görüntüler elde edilmesi amaçlanıyor.

Apple ekosistemiyle tam uyumlu 

HONOR Magic V6, Android dünyasında Apple ekosistemiyle gelişmiş entegrasyon sunan ilk katlanabilir model olacak. Mac ekran genişletme ve uzaktan erişim özellikleri sayesinde çoklu cihaz kullanıcılarına kesintisiz bir çalışma ortamı sağlanması hedefleniyor. 

1 Mart’ta Barcelona’da tanıtılacak

HONOR, Magic V6’yı 1 Mart 2026’da Barcelona’da düzenleyeceği küresel lansman etkinliğinde resmi olarak tanıtacak. Lansman, Türkiye saati ile 15.00’te HONOR’un resmi YouTube kanalı üzerinden canlı yayınlanacak.

2–5 Mart tarihleri arasında MWC Barcelona’daki HONOR standında ziyaretçiler, Magic V6’yı yakından deneyimleme fırsatı bulacak.

Yeni nesil güçlü menteşe, üst düzey performans ve yapay zekâ deneyimi: HONOR Magic V6, MWC 2026’da tanıtılacak yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Karşıyaka Belediyesi Evde Sağlık Destek Merkezi (ESDEM), uzman kadrosuyla ihtiyaç sahibi vatandaşların evlerine şifa taşıyor. 4 sağlık personeli, 2 psikolog, 2 sekreter, 1 şoför ve 1 yardımcı hasta bakım elemanından oluşan ekip, başvuruda bulunan vatandaşların evlerine giderek ihtiyaçları doğrultusunda gerekli destekleri sunuyor. Bu kapsamda, kronik hastalığı bulunan kişilere eğitim ve danışmanlık hizmeti veriliyor. Görüşmeler sırasında Alzheimer hastalığı tespit edilen bireyler ilgili sağlık kuruluşlarına yönlendirilirken, İzmir’de sağlık alanında hizmet veren önemli iletişim numaraları da vatandaşlarla paylaşılıyor. Merkezde görev yapan psikologlar, hem telefonla hem de yüz yüze görüşmelerle destek sağlamayı sürdürüyor. Özellikle yalnız yaşayan vatandaşlar için bu hizmet önemli bir sosyal dayanışma örneği oluşturuyor.

TEMİZLİK HİZMETİ YENİDEN BAŞLIYOR

Öte yandan ESDEM kapsamında sunulan evde temizlik hizmetleri Mart ayı itibarıyla yeniden başlayacak. Böylece ihtiyaç sahibi vatandaşların yaşam alanlarının daha sağlıklı ve güvenli hale getirilmesi hedefleniyor. Evde Sağlık Destek Merkezi hizmetlerinden yararlanmak isteyen vatandaşlar 366 21 89 ve 369 27 30 numaralı telefonlardan, Karşıyaka Belediyesi Halkla İlişkiler Birimi’nden veya mahalle muhtarları aracılığıyla başvuru yapabiliyor.

“KİMSEYİ YALNIZ BIRAKMIYORUZ”

Karşıyaka Belediye Başkanı Yıldız Ünsal “Evde sağlık ve psikososyal destek hizmetlerimizle kapıları çalıyor; yalnız yaşayan, bakıma muhtaç ve kronik hastalığı olan vatandaşlarımızın yanında oluyoruz. Amacımız sadece bakım desteği sağlamak değil, güven veren, umut aşılayan ve yaşam kalitesini artıran bir anlayışı her evde hissettirmektir. ESDEM ile Karşıyaka’da toplum sağlığına katkı sunuyor, sosyal belediyeciliğin gerçek anlamını hayata geçiriyoruz. Kimsenin kendini yalnız hissetmediği, dayanışmanın daha da büyüdüğü bir kent için kararlılıkla çalışmaya devam edeceğiz” diye konuştu. 

Karşıyaka Belediyesi’nden sağlıkta güçlü destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi Başkanlığı’na bağlı Gençlik Çalışmaları Şube Müdürlüğü tarafından yürütülen İzmir Seninle Programı kapsamında organize edilen “İş Ağı Geliştirme Buluşması” Tarihi Havagazı Fabrikası’nda gerçekleştirildi. İzmir Büyükşehir Belediyesi Başkan Vekili Dr. Zafer Levent Yıldır’ın katıldığı etkinlikte gençler ile İzmir’in iş insanları bir araya geldi. Gençlerin profesyonel ağlarını genişletmesini, kariyer hedeflerini netleştirmesini ve iş dünyasının deneyimli liderlerinden ilham almasını amaçlayan programa yoğun ilgi gösterildi. Gençlerin yalnızca “iş arayan” kimliğiyle değil, sahip oldukları potansiyel, yetkinlik ve üretme gücüyle iş dünyasının karşısına çıktığı buluşmada; karşılıklı etkileşimin daha nitelikli, daha sürdürülebilir ve daha anlamlı hale getirilmesi amaçlandı.

Etkinliğe CHP İzmir Milletvekili Ümit Özlale, İzmir Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Prof. Dr. Pınar Okyay, İzmir Büyükşehir Belediyesi Eşrefpaşa Hastanesi Başhekimi Doç. Dr. Başak Bayram ve iş dünyasının temsilcileri katıldı.

“Gençlerin dinamikliğinin üretkenliğe dönüşmesi boynumuzun borcu”

Programın açılış konuşmasını yapan İzmir Büyükşehir Belediyesi Başkan Vekili Dr. Zafer Levent Yıldır, sürdürülebilirlik kavramının yalnızca söylemde kalmaması gerektiğine dikkat çekerek “Sürdürülebilir bir yaşam, toplum ve dünya ancak insana yapılan yatırımla mümkün. İnsanın dünyayı algılamasını değiştirmekle mümkün. Bundan dolayı bu projeyi çok önemsiyorum. Katılımcılara, bu konuda katkı veren herkese, mentörlere, gençlerimize çok teşekkür ediyorum. Gençlerimiz toplumun en dinamik kesimini oluşturuyor. Bu dinamikliğin yaratıcılığa, üretkenliğe dönüşmesini sağlamak hepimizin boynunun borcu olmalı” dedi.

Başkan Tugay’a teşekkür

Program çerçevesinde “İş Dünyası Gençlerden Ne Bekliyor?” başlıklı panel de düzenlendi. Programın paydaşı olan Bilim Virüsü’nün Kurucusu Şule Yücebıyık’ın moderatörlüğünde yapılan panele; Ege Genç İş İnsanları Derneği Yönetim Kurulu Başkanı Kaan Özhelvacı, İnci Vakfı Güç Kaynağı Ece Elbirlik Ürkmez ve TAİDER Aile İşletmeleri Derneği Yönetim Kurulu Başkanı Gülfem Yorgancılar Perçin konuşmacı olarak katıldı.

İzmir Seninle programının uygulama aşamalarından söz eden Şule Yücebıyık’ın sorularını yanıtlayan panelistler, sözlerine ne eğitimde ne istihdamda olan (NEET) gençler için yaratılan olanaklardan dolayı İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’a teşekkür ederek başladı. Kaan Özhelvacı, iş dünyasında yapay zekânın etkisinden söz etti. Yapay zekâyı iş kolaylaştıran bir yol arkadaşı olarak görmek gerektiğini ifade eden Özhelvacı, kariyerinin başında olan gençlere çağa ayak uydurmak için güncel gelişmeleri çok iyi takip etmelerini tavsiye etti. Özhelvacı ayrıca gençlerin bilişsel olarak iş dünyasının gereksinimlerini karşıladığını ancak sosyal iletişim konusunda kendilerini geliştirmesi gerektiğini de sözlerine ekledi. Ece Elbirlik Ürkmez ise işverenler ile çalışanlar arasındaki bağın daha kuvvetli hâle getirilmesi gerektiğini söyledi. Ürkmez bunun yanı sıra teknolojik gelişmeler ne kadar hızlanırsa hızlansın asıl başarıyı daha fazla okumanın ve özgün üretimin getireceğini vurguladı. Gülfem Yorgancılar Perçin de iş yaşamında karşılıklı güvenin inşa edilmesinin önemli olduğunun altını çizerek gençlere, eleştirileri kişisel algılamamalarını ve asla vazgeçmemelerini önerdi.

“Hepimizin Hikâyesi”

Buluşmada etkileşimli ısınma, odaklı eşleşme-iş ağı görüşmeleri oturumları yapıldı. Bu kapsamda gençler ile iş dünyası temsilcileri arasında yapılandırılmış, kısa süreli ve odaklı birebir görüşmeler organize edildi. Gençler, ön hazırlıkla kendilerini tanıttı, iş insanlarıyla zaman yönetimi esaslı, verimli etkileşimler kurdu. Ayrıca katılımcıların aktif katılımıyla yürütülen, birlikte üretmeyi ve etkileşimi güçlendiren “Hepimizin Hikâyesi” adıyla kısa kapanış uygulamasıyla program sonlandı.

İzmir Seninle Programı hakkında

İzmir Seninle Programı; Bilim Virüsü ve İzmir Büyükşehir Belediyesi iş birliğiyle, ne eğitimde ne istihdamda olan (NEET) 22-28 yaş arası gençleri iş dünyasına hazırlamak, 21’inci yüzyıl becerileri konusunda güçlendirmek, profesyonel kimlik geliştirmelerini desteklemek ve bilinçli kariyer seçimleri yapmalarına rehberlik etmek amacıyla tasarlandı. Program aşamaları; Oryantasyon Buluşması, Öğrenme Programı, Mülakat Simülasyonu, Mentörlük Programı, İş Ağı Geliştirme Buluşması şeklinde planlandı ve kademeli olarak uygulandı.

“İzmir Seninle” ile gençlere güçlü kariyer köprüsü yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Türkiye’nin en büyük özel sermayeli yatırım bankası Aktif Bank ekosisteminde stratejik bir adım atıldı. Aktif Ventures bünyesinde geliştirilen yerel ve global iş ortaklıkları, ekosistem deneyimi ve iş geliştirme yetkinlikleri Aktif Tech çatısı altında bir araya getirildi. Böylece Aktif Ventures’un sektörde öncü olarak inşa ettiği deneyimi ve güçlü ağ yapısı; Aktif Tech’in ödeme sistemleri, kart altyapıları ve finansal teknoloji çözümlerinin yerel ve global pazarda daha da derinleşmesini, müşteri ve iş ortaklarına daha yüksek katma değer sunmasını ve yeni pazarlarda güçlü iş birlikleriyle daha hızlı konumlanmasını sağlayacak. Aktif Ventures çatısı altında bulunan Türkiye’nin en güçlü API platformu Apilion da bu yeni yapılanma kapsamında Aktif Tech’in stratejik büyüme platformu olarak konumlandırılacak ve API tabanlı iş birliklerinin küresel ölçekte daha güçlü bir şekilde konumlanmasında merkezi rol üstlenecek.

Aktif Tech çatısı altında gerçekleştirilecek bu birleşme ile birlikte Aktif Tech’in ödeme sistemleri, kart altyapıları ve fintech çözümleri, yerel ve global pazarda daha hızlı büyüyecek, müşteri ve iş ortaklarına daha fazla değer sunabilecek.

Türkiye’nin en büyük özel sermayeli yatırım bankası Aktif Bank ekosisteminde stratejik bir adım atıldı. Aktif Ventures bünyesinde geliştirilen yerel ve global iş ortaklıkları, ekosistem deneyimi ve iş geliştirme yetkinlikleri Aktif Tech çatısı altında bir araya getirildi. Böylece Aktif Ventures’un sektörde öncü olarak inşa ettiği deneyimi ve güçlü ağ yapısı; Aktif Tech’in ödeme sistemleri, kart altyapıları ve finansal teknoloji çözümlerinin yerel ve global pazarda daha da derinleşmesini, müşteri ve iş ortaklarına daha yüksek katma değer sunmasını ve yeni pazarlarda güçlü iş birlikleriyle daha hızlı konumlanmasını sağlayacak. Aktif Ventures çatısı altında bulunan Türkiye’nin en güçlü API platformu Apilion da bu yeni yapılanma kapsamında Aktif Tech’in stratejik büyüme platformu olarak konumlandırılacak ve API tabanlı iş birliklerinin küresel ölçekte daha güçlü bir şekilde konumlanmasında merkezi rol üstlenecek.

Aktif Ventures faaliyetlerine Aktif Tech çatısı altında devam edecek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Vakıf Leasing, küresel finans mimarisi içindeki konumunu daha sağlam bir zemine oturtmayı ve uluslararası finansman kaynaklarına erişim yetkinliğini niteliksel olarak derinleştirmeyi hedefleyen stratejik yaklaşımını istikrarlı biçimde hayata geçiriyor. Bu çerçevede Bank ABC ile tesis edilen 50 milyon Euro tutarındaki yeni kredi anlaşması, kurumun uluslararası finans çevrelerinde inşa ettiği güvenilir duruşun, sahip olduğu güçlü itibarın ve uzun vadeli iş birlikleri geliştirme kapasitesinin güçlü bir yansıması olarak öne çıkıyor.

Geçtiğimiz yıl başarıyla hayata geçirilen ilk işlemin ardından sağlanan bu yeni kaynak, Vakıf Leasing’in uluslararası sermaye piyasalarındaki kredibilitesini daha da güçlendirirken; istikrarlı, uzun vadeli ve öngörülebilir finansman yapıları oluşturma hedefini de pekiştiriyor.

Reel Sektörün Yatırım Gücüne Doğrudan Katkı

Sağlanan 50 milyon Euro’luk finansman, başta sanayi olmak üzere üretim, ihracat ve katma değer odaklı yatırımların finansmanında etkin şekilde kullanılacak. Vakıf Leasing, bu kaynakla birlikte Türk yatırımcısının uzun vadeli finansman ihtiyaçlarına daha güçlü ve esnek çözümler sunmayı hedefliyor.

Küresel sermayeyi yerel yatırım dinamikleriyle buluşturan Vakıf Leasing, yalnızca mevcut finansman gereksinimlerine yanıt vermekle sınırlı kalmayarak; Türkiye ekonomisinin sürdürülebilir büyüme perspektifine ve rekabet gücünün yapısal olarak güçlendirilmesine de stratejik bir katkı sunuyor. 

Metin Özetci: “Bu Anlaşma, Uzun Vadeli Stratejik İş Birliğimizin Somut Bir Göstergesidir”

Vakıf Leasing Genel Müdürü ve Yönetim Kurulu Üyesi Metin Özetci, anlaşmaya ilişkin değerlendirmesinde şu ifadelere yer verdi: “Küresel finansman ağımızı istikrarlı ve seçici bir yaklaşımla genişletiyoruz. Bank ABC ile gerçekleştirdiğimiz bu yeni işlem, yalnızca bir kredi anlaşması değil; karşılıklı güvene dayalı, uzun vadeli ve stratejik iş birliğimizin güçlü bir yansımasıdır.

Uluslararası kaynaklara erişim gücümüzü artırarak, müşterilerimizin yatırım vizyonunu desteklemeye ve ülke ekonomisinin sürdürülebilir büyümesine katkı sağlamaya devam edeceğiz. Vakıf Leasing olarak, sektörümüzde öncü rolümüzü ve reel sektörün stratejik çözüm ortağı olma misyonumuzu kararlılıkla sürdürecek, önümüzdeki dönemde de küresel finans piyasalarındaki derinliğimizi artırarak; reel sektörün dönüşümüne, yatırım iştahının güçlenmesine ve ekonomik büyümenin kalıcı hale gelmesine katkı sunmaya devam edeceğiz.”

Vakıf Leasing, Uluslararası Piyasalardan 50 Milyon Euro Tutarında Yeni Kaynak Temin Etti yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bilgisayar ve internet eğitimi uygulamalı olarak verildi

Yaşar Üniversitesi Dr. Öğretim Üyesi Mert Seven tarafından verilen Temel Bilgisayar ve İnternet Kullanımı eğitimi, üniversitenin bilgisayar dersliğinde uygulamalı olarak gerçekleştirildi. Muhtarlar, dijital araçların kamu hizmetlerinde daha etkin kullanımı konusunda bilgi edindi.

Muhtarlardan akademiye ortak teşekkür

Bornova Muhtarlar Derneği Başkanı ve Çiçekliköy Mahalle Muhtarı Zeki Güler, Muhtarlar Akademisi’nin dördüncü dersini gerçekleştirdiklerini belirterek, daha önce diksiyon, hitabet, toplantı yönetimi gibi alanlarda önemli kazanımlar elde ettiklerini söyledi. Güler, projeye katkı sunan tüm kurumlara teşekkür etti. 

“Bilgi her yaşta değerlidir”

Muhtarlar, akademi sayesinde iletişim becerilerini güçlendirdiklerini, eksik kaldıkları alanları tamamladıklarını ve aldıkları eğitimleri mahallelerinde daha nitelikli hizmete dönüştüreceklerini ifade etti. Üniversite ortamında eğitim almanın motivasyonlarını artırdığı da vurgulandı.

Vatandaşların ilk başvurduğu kapı olan muhtarlıkların güçlü iletişim ve doğru yönlendirme sorumluluğu taşıdığına dikkat çeken muhtarlar, teknolojiyi etkin kullanmanın artık bir zorunluluk olduğunu belirtti. Eğitimlerin, devlet ile vatandaş arasındaki bağı daha da güçlendireceği ifade edildi.

Başkan Eşki: “Güçlü muhtar, güçlü mahalle demektir”

Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki, Muhtarlar Akademisi’nin yerel demokrasiyi güçlendiren çok önemli bir çalışma olduğunu vurguladı. Başkan Eşki, “Muhtarlarımızın bilgiyle, iletişimle ve dijital donanımla güçlenmesi, mahallelerimize doğrudan yansıyor. Güçlü muhtar, güçlü mahalle demektir. Bornova Belediyesi olarak muhtarlarımızın yanında olmaya devam edeceğiz” dedi.

45 muhtara 6 ay sürecek kapsamlı eğitim

Bornova Muhtarlar Akademisi kapsamında toplam 45 mahalle muhtarına, 6 ay boyunca şu başlıklarda eğitim verilecek:

• Dijital Okuryazarlık
• Temel Bilgisayar ve İnternet Kullanımı
• Etkili Sosyal Medya Yönetimi ve Dijital İletişim
• Online Toplantılar ve Veri Güvenliği
• Topluluk Önünde Konuşma, Dinleme ve Not Alma Teknikleri
• Etkili Toplantı ve Zaman Yönetimi
• Halkla İlişkiler ve Etkili İletişim
• Diksiyon, Hitabet ve İkna Kabiliyeti

Bornova Muhtarlar Akademisi örnek oluyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Program kapsamında Temel kampçılık, haberleşme, yangın, afet farkındalık ve çadır kurma başlıklarında gerçekleştirilen eğitimler başarıyla tamamlanırken, ekiplerin sahadaki müdahale kapasitesini artırmaya yönelik uygulamalı çalışmalar da yapıldı.

Karabağlar Belediye Başkanı Helil Kınay da eğitim programını ziyaret ederek KAR-KUT ekibi ve AFAD yetkilileriyle bir araya geldi. Arama Kurtarma Birim Amiri Demirkan Sarıkaya, Eğitim ve Sağlık Birimi Amiri Dr. Ertuğrul Usta, Sivil Savunma Uzmanı Bülent Tatar ve Eğitmen Ömer Selçuk Demir’den yürütülen çalışmalar hakkında bilgi alan Başkan Kınay, sahadaki hazırlıkları yerinde inceledi.

KAR-KUT’un Karabağlar için önemli bir güvence olduğunu belirten Başkan Kınay “Afetlere hazırlık bir tercih değil, zorunluluktur. KAR-KUT ekibimiz bilgiyle, koordinasyonla ve dayanışmayla güçleniyor. Karabağlar’ın her mahallesinde, her sokağında vatandaşlarımız için umut ve güven olmaya devam edeceğiz. Eğitim ve akreditasyon süreçlerini kararlılıkla sürdüreceğiz” diye konuştu.

Karabağlar Belediyesi KAR-KUT ile Sahada Daha Güçlü yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

DLSS 4 ve AI Gücüyle Akıcı ve Gerçekçi Deneyim 

Predator Helios 18 AI, 24 çekirdekli Intel® Core Ultra 9 275HX işlemcisi ve 13 TOPS gücündeki AI Boost NPU birimi sayesinde yapay zeka hızlandırmalı görevlerde yüksek performans gösteriyor.  NVIDIA GeForce RTX 5080 GPU; Blackwell mimarisi ve GDDR7 bellek teknolojisiyle güçlendirilmiş yapısıyla, DLSS 4 ve NVIDIA Studio desteği sayesinde hem oyunlarda ve yaratıcı projelerde üst düzey hız ve görsel kalite sağlıyor. 128 GB DDR5 SDRAM sistem belleği ve 3 TB PCIe Gen 5 SSD depolama kapasitesiyle donatılan cihaz, geniş veri işleme imkanı sunarken, ileri seviye kullanıcıların büyük ölçekli projelerini ve kapsamlı oyun arşivlerini rahatlıkla saklamasına olanak tanıyor. Tüm bu performans, 18 inç WQXGA (2560×1600) çözünürlüğe sahip Mini LED ekranla tamamlanıyor. 250 Hz yenileme hızı, HDR 1000 sertifikası, yüzde 100 DCI-P3 renk gamı ve 600 nit SDR / 1000 nit HDR parlaklık değerleri sayesinde hem oyun deneyiminde hem de yaratıcı çalışmalarda yüksek renk doğruluğu ve akıcı bir görüntü elde ediliyor. ComfyView mat yüzey uzun süreli kullanımlarda göz konforunu desteklerken, NVIDIA Advanced Optimus ve G-SYNC teknolojileri, ekran performansını farklı kullanım senaryolarına göre optimize ediyor.

Yüksek Performansa Eşlik Eden Maksimum Soğutma 

Acer’ın patentli 6. Nesil AeroBlade 3D metal fan teknolojileri, sıvı metal termal macun ve vektör ısı borularıyla desteklenen gelişmiş soğutma sistemi sayesinde yoğun performans gerektiren kullanım senaryolarında dahi cihazın serin ve kararlı çalışmasına yardımcı oluyor. RGB aydınlatmalı MagKey 4.0 mekanik klavye, hızlı tepki süresi ve kişiselleştirilebilir ışık seçenekleriyle e-spor seviyesinde kontrol sunarken, kapaktan avuç dayanağına uzanan dinamik RGB ışık barları Predator tasarımını modern bir estetik anlayışıyla tamamlıyor. 

Zengin bağlantı seçenekleri de sunan bu üst seviye dizüstü bilgisayar, Intel Killer Wi-Fi 7 ve 5 Gigabit Ethernet desteği yüksek hızlı internet deneyimi sağlarken, çift Thunderbolt 5 portu ve HDMI 2.1 çıkışı gibi giriş çıkış seçenekleriyle çevre birimleri çeşitlendirmeye ve dolayısıyla verimliliği artırmaya hazır. 6 hoparlörlü DTS:X Ultra ses sistemi; oyun, film ve diğer tüm içeriklerde net ve güçlü bir ses performansı sunuyor. Acer PurifiedView 2.0, PurifiedVoice 2.0 ve ProCam teknolojileri ise görüntülü görüşmelerde yapay zeka destekli gürültü azaltma ve otomatik kadrajlama özellikleriyle profesyonel düzeyde bir iletişim deneyimi sağlıyor. Windows 11 Pro işletim sistemiyle gelen cihaz, kutudan çıkar çıkmaz 3 aylık PC Game Pass aboneliğiyle birlikte yüzlerce oyuna erişim avantajı sunuyor. 

Fiyat ve Bulunabilirlik

Predator Helios 18 AI (PH18-73) 199.999 TL’lik fiyatıyla Vatan Bilgisayar’da satışta.

Oyun, Tasarım ve Yapay Zeka İş Akışları İçin Güçlü Çözüm: Predator Helios 18 AI yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Belediye Başkanı Saniye Caran konuya ilişkin yaptığı açıklamada şu ifadeleri kullandı:
“Yönetim anlayışımızda emek en kıymetli değerdir. Şehrimize hizmet eden her bir çalışma arkadaşımızın huzuru ve motivasyonu bizim önceliğimizdir. Ramazan ayının manevi atmosferini çalışma hayatımıza da yansıtmak istedik. Sendikamızla uyum içerisinde aldığımız bu karar, emeğe verdiğimiz değerin açık bir göstergesidir. Çalışanlarımızın her zaman yanında olmaya devam edeceğiz.”

Hizmet-İs Sendikası Antalya Sube Başkanı Muhammed Talha Kandil ise yaptığı açıklamada şu ifadelere yer verdi:
“Belediye Başkanı Sayın Saniye Caran’ın çalışanlarımızın taleplerine karşı her zaman açık, çözüm odaklı ve samimi bir yaklaşım sergilemesi bizler için son derece kıymetlidir. Ramazan ayı boyunca sağlanan 1 saatlik izin düzenlemesi, emeğe verilen değerin ve personelimizin huzurunun ön planda tutulduğunun açık bir göstergesidir. Sosyal diyalogdan yana tavır alan, çalışanını gözeten ve her şartta emekçinin yanında duran Sayın Başkanımıza teşekkür ediyoruz.

Ramazan’da Güçlü İş Birliği, Kararlı Adım yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Sigorta sektöründe sürdürülebilir büyüme ve güçlü finansal yapı odağıyla faaliyetlerini sürdüren Neova Sigorta, 2025 yılı finansal sonuçlarını açıkladı. Neova Sigorta, yılı yaklaşık 50 milyar TL aktif büyüklük ile tamamlarken; tüm branşlarda sektör ortalamasının üzerinde bir performans sergiledi.

2025 yılında Neova Sigorta’nın toplam prim üretimi 30,7 milyar TL seviyesine ulaştı. Bir önceki yıla kıyasla yüzde 61 oranında büyüyen şirketin net kârı yüzde 118 artışla 2,4 milyar TL olarak gerçekleşti.

Güçlü bilanço, dengeli büyüme

2025 sonunda Neova Sigorta’nın toplam aktif büyüklüğü 48,19 milyar TL’ye ulaşırken, özsermayesi bir önceki döneme göre yüzde 85 oranında büyüyerek 7,82 milyar TL seviyesinde gerçekleşti. Şirket, yıl boyunca teknik kârlılığı destekleyen branş dağılımı ve dengeli portföy yapısıyla finansal istikrarını güçlendirdi.

“Güçlü finansal performans ile uzun vadeli stratejimizin aynı çizgide buluştuğu bir yıl oldu”

Neova Sigorta CEO’su Neslihan Neciboğlu, 2025 yılı finansal sonuçlarına ilişkin değerlendirmesinde şunları söyledi:

“2025 yılı, Neova Sigorta için güçlü finansal performans ile uzun vadeli stratejimizin aynı çizgide buluştuğu bir yıl oldu. Tüm branşlarda sektör ortalamasının üzerinde bir büyüme yakaladık. Bu performansın arkasında; doğru fiyatlama, dengeli portföy yapısı ve kontrollü risk yönetiminin yanı sıra, “Memnuniyetin Sigortası” vizyonumuz doğrultusunda müşteriyi merkeze alan iş yapış biçimimiz yer alıyor. Önümüzdeki dönemde de bu yaklaşımı teknoloji yatırımlarımız ve iş ortaklarımızla birlikte daha da ileri taşımayı hedefliyoruz.”

Branş bazlı performans öne çıktı

Neova Sigorta, 2025 yılında başta kasko, konut, sağlık ve tamamlayıcı sağlık sigortası olmak üzere birçok branşta dikkat çekici bir büyüme kaydetti. Kasko branşında yüzde 81 büyüme sağlayan şirket, konut sigortasında prim üretimini 1,9 milyar TL seviyesine taşıdı. Sektörün belirleyici ve etkin branşlarından biri haline gelen sağlık branşında yüzde 156 büyürken, geniş kapsamlı teminatlar sunan Tamamlayıcı Sağlık Sigortası’nda 461 milyon TL üretimi gerçekleştirdi. Nakliyat branşında yüzde 221 büyüme kaydederek pazar ortalamasının üzerinde bir performans sergileyen şirket, kefalet senetlerinde ise yüzde 109 büyüme oranı ile 132 milyon TL prim üretti.  Potansiyel tehditlere karşı proaktif yol göstericiliğiyle daha güvenli bir dijital deneyim sunan NeoSiber Güvenlik Sigortası’nda ise 248,2 milyon TL üretim gerçekleştirdi. 

Dağıtım kanallarında güçlü iş birlikleri

2025 yılında Neova Sigorta’nın prim üretiminin yüzde 60’ı acente kanalı üzerinden gerçekleşti. Acentelerden elde edilen prim üretimi yüzde 59 oranında artarken, broker kanalı yüzde 67, bankasürans kanalı ise yüzde 48 büyüme kaydetti. Şirket, satış kanallarında sürdürülebilir büyümeyi destekleyen iş ortaklığı modelleriyle sahaya yakın bir yapı kurmayı sürdürdü.

Memnuniyetin Sigortası vizyonuyla büyüme

Neova Sigorta, 2025 yılı boyunca finansal büyümesini yalnızca rakamlarla değil, “Memnuniyetin Sigortası” vizyonu doğrultusunda şekillendirdiği müşteri deneyimi yaklaşımıyla destekledi. Ürün geliştirmeden hasar süreçlerine, dijital kanallardan iş ortaklarıyla kurulan ilişkilere kadar tüm temas noktalarında memnuniyeti merkeze alan şirket, güvene dayalı ve uzun vadeli bir sigortacılık anlayışını güçlendirdi.

Küresel ölçekte stratejik adım

Neova Sigorta, 2025 yılında sigortacılık dünyasının en prestijli piyasalarından biri olan Lloyd’s of London’a sermaye sağlayıcısı olarak kabul edildi. Bu gelişme, şirketin finansal gücünü ve kurumsal güvenilirliğini uluslararası ölçekte teyit ederken, Neova Sigorta’nın küresel sigorta ekosistemindeki konumunu da güçlendirdi. Şirket, Lloyd’s çatısı altında yürüttüğü faaliyetlerle 2025 yılında uluslararası pazarlarda 1,14 milyar TL üretim gerçekleştirdi.

Teknoloji ve insan odağında dönüşüm

2025 boyunca teknoloji yatırımlarını stratejik bir dönüşüm aracı olarak konumlandıran Neova Sigorta, NeovaNEXT yapay zekâ yol haritası kapsamında risk analizi, hasar süreçleri ve müşteri deneyimine yönelik projelerini hayata geçirdi. Teknopark bünyesinde yürütülen AR-GE çalışmaları ve veri odaklı uygulamalarla operasyonel verimlilik artırılırken, dijitalleşme süreci insan odağını merkezine alan bir yaklaşımla ilerledi.

2026’ya güçlü bir zeminle

Neova Sigorta, 2025 yılında elde ettiği finansal ve operasyonel kazanımları; doğru fiyatlama, dengeli portföy yapısı ve kontrollü risk yönetimi anlayışıyla 2026 yılına taşımayı hedefliyor. Şirket, teknoloji yatırımları, müşteri deneyimi odaklı projeler ve iş ortaklarıyla kurduğu güçlü iş birlikleriyle sürdürülebilir büyümesini devam ettirmeyi amaçlıyor. 

Neova Sigorta 2025 yılını 50 milyar TL’ye yaklaşan aktif büyüklüğüyle kapattı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay ve eşi Öznur Tugay, Kadın ve Aile Hizmetleri Dairesi Başkanlığı Kadın Çalışmaları Şube Müdürlüğü tarafından düzenlenecek 8 Mart Dünya Kadınlar Günü etkinliklerini değerlendirmek ve görüş alışverişinde bulunmak üzere kentteki sivil toplum kuruluşlarının temsilcileriyle bir araya geldi. Sivil toplum kuruluşlarının önerileri doğrultusunda son şekli verilecek programla, kadın dayanışmasının kentin dört bir yanına yayılması hedefleniyor.

“Somut adımlar atılmalı”

Toplantıda konuşan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, “İzmir’in bir evladıyım. Hayatımda annem, kız kardeşim, eşim ve kızlarım gözümün bebeği kadar değerlidir. Hiçbirinin haksızlığa uğramasını kabul edemem. Ayrımcılığa, şiddete ve kötü muameleye maruz kalan hiçbir kadın için de bunu kabul edemem. Bu nedenle haksızlıkların karşısındaki mücadelenin bir parçasıyım. Kaderi gerçekten değiştirmek istiyorsak somut adımlar atmamız gerekiyor. Sadece yapılmış olmak için değil; gidilmesi gereken yere gitmek, konuşulması gereken kişilerle konuşmak ve ihtiyaç duyulan imkânları sağlamak zorundayız. Bu mücadeleyi yalnızca 8 Mart’ta değil, yılın her günü sürdürmek gerektiğine inanıyorum” ifadelerini kullandı.

“Bize güç veriyorsunuz”     

İzmir’in kadınlarıyla her zaman gurur duyduklarını belirten Başkan Tugay, “Sizinle burada olmak bize güç veriyor. İzmir, tarih boyunca kadınların güçlü ve aktif olduğu bir kent olmuştur” dedi. 1828 yılında ekmeğe yapılan zamma karşı kadınların öncülüğünde gerçekleşen ve zammın geri çekilmesiyle sonuçlanan eylemi hatırlatan Tugay, Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ün de İzmir İktisat Kongresi öncesinde kadınlarla özel bir toplantı yaptığını anımsattı. 29 Ocak’ta Latife Hanım ile evlenen Atatürk’ün, 2 Şubat’ta Gümrük’te binlerce İzmirli kadınla bir araya geldiğini belirten Tugay, o toplantıda dile getirilen “Şuna inanmak gerekir ki dünya üzerinde gördüğünüz her şey kadının eseridir” sözlerini paylaştı.

Kültürel dönüşüm vurgusu

Kadınların maruz kaldığı haksızlık ve ayrımcılığa değinen Başkan Tugay, toplumdaki köklü ayrımcı anlayışın sona ermesi gerektiğini vurguladı. Bu değişimin kültürel bir dönüşümle mümkün olacağını belirten Tugay, başarılı kadınların yalnızca bireysel başarıyla yetinmemesi, kadın hareketine de sahip çıkması gerektiğini ifade etti. Ayrımcılık ve adaletsizlikten kadınlarla birlikte erkeklerin de etkilendiğini söyleyen Tugay, bazı çevrelerin kadınların pasif kalmasını istediğini dile getirdi. Kadınları eğitimden ve kamusal yaşamdan uzak tutmak için gerçeklerden uzak hikayeler yaratıldığını kaydeden Başkan Tugay, “Bu bir amaca hizmet eden siyasi bir tavırdır” dedi.

Eğitim ve farkındalık çağrısı

Köy okullarının kapatılmasının arka planında kız çocuklarının eğitimden uzaklaştırılması niyetinin bulunduğunu aktaran Başkan Tugay, kadınlara yönelik şiddetin de korku yaratmayı amaçlayan bilinçli bir tutum olduğunu ifade etti.  Yetersiz cezaların bu tabloyu dolaylı olarak beslediğini aktaran Başkan Tugay, “Kadınların haklarına kavuşmasını ve ayrımcılığın sona ermesini istiyorsak bunun farkında olmalıyız” dedi. Başkan Tugay, Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ün yaklaşımını örnek göstererek, sorunların bilimsel bir bakış açısıyla ele alınması gerektiğini vurguladı. Kültürel dönüşümün; korkunun ve cehaletin ortadan kaldırılması, kadınların kamusal hayata katılımının güçlendirilmesi ve özgüvenlerinin artırılmasıyla mümkün olacağını sözlerine ekledi.

Birlikte daha güçlü

İzmir Büyükşehir Belediyesi ailesinin eşitlik konusunda duyarlı olduğunu vurgulayan Başkan Tugay, kurum içinde ayrımcılığa izin vermediklerini ancak kentin bazı mahalle ve ilçelerinde bu sorunun sürdüğünü belirtti. Kadınların eğitimde, istihdamda, sosyal yaşamda ve siyasette daha fazla yer alması için yürütülecek çalışmaların olumlu sonuçlar doğuracağına inandığını söyleyen Başkan Tugay, “Bu mücadele uzun soluklu. Asla teslim olmamalı, haksızlığı kabullenmemeliyiz. Birlikte hareket ettiğimizde, doğru adımları attığımızda sandığımızdan daha hızlı ve daha güçlü bir süreci gerçekleştirebiliriz” diyerek güçlü bir çağrı yaptı.

“Her zaman yanınızdayım”

İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın eşi Öznur Tugay da İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin çalışanlarına ve sivil toplum kuruluşlarına teşekkür ederek, kadın mücadelesinin bir parçası olduğunu vurguladı. “Her zaman yanınızdayım, bundan sonra da olmaya devam edeceğim. Bu buluşmanın güzel sonuçlar doğuracağına inanıyorum. Sadece 8 Mart için değil, sonrasında da ortak bir sistem kurarak katkılarımızı sürdürebiliriz” dedi. Konuşmaların ardından Kadın Çalışmaları Şube Müdürlüğü’nde görevli sosyolog Ecem Payçu, belediye tarafından hazırlanan taslak etkinlik takvimini paylaştı. Toplantı, sivil toplum kuruluşu temsilcilerinin öneri ve katkılarının alınmasıyla devam etti.

Etkinlikler başladı

Kadın Çalışmaları Şube Müdürlüğü, şubat ayı itibarıyla 8 Mart Dayanışma Noktaları’nı oluşturdu. Kadifekale, Agora, Hatay ve Örnekköy’deki kadın dayanışma merkezlerinde; kadınların sunulan hizmetleri deneyimleyebileceği, dayanışmayı güçlendirecek ve deneyim paylaşımına imkân tanıyacak çeşitli programlar hazırlandı. Torbalı, Bayraklı, Dikili, Konak ve Buca’da ise fotoğrafçılık atölyeleri, toplumsal cinsiyet eşitliği eğitimleri, belgesel gösterimleri ve söyleşiler düzenleniyor. Ayrıca Türk Medeni Kanunu’nun kabulünün 100’üncü yılı kapsamında, İzmir Kent Konseyi Kadın Meclisi iş birliğiyle Elhamra Sahnesi’nde özel bir program gerçekleştirilecek.

Kültürpark’ta kadınların sesi yükselecek

Bu yıl 8 Mart programı, kentin farklı noktalarına yayılan etkinliklerin yanı sıra 6-7-8 Mart tarihlerinde Kültürpark’ta, sivil toplum kuruluşlarının desteğiyle gerçekleştirilecek kapsamlı bir programla güçlendiriliyor. Üç gün boyunca Kültürpark’ta paneller, atölyeler, söyleşiler, sahne etkinlikleri ile bilgilendirme ve dayanışma alanları kurulacak; kadınların bir araya geleceği kapsayıcı bir buluşma zemini oluşturulacak. Program, sivil toplumun katkılarıyla daha da zenginleşecek. Kültürpark’ta kadın kooperatifleri için satış alanları, çocuk etkinlik alanları ve mobil istihdam aracı yer alacak. Dijital şiddet, kadın hakları, ayrımcılık ve önyargı konularında atölyeler ve bilgilendirme stantları kurulacak; sahne etkinlikleri, spor faaliyetleri, gösteriler ve konserler düzenlenecek. Ayrıca sosyal medya ve toplu ulaşım araçlarında farkındalık çalışmaları yürütülecek. Kadın girişimciliğine odaklanan konferans ve Yerel Eşitlik Eylem Planı’na ilişkin danışma kurulu toplantısı da programda yer alacak.

Başkan Tugay’dan kadın mücadelesine güçlü çağrı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Edremit Belediyesi, hayırsever vatandaşların katkıları ve kamu kurumlarının desteğiyle yatırımları hız kesmeden sürdürüyor. Göreve geldiği kısa sürede birçok projeyi hayata geçiren Başkan Ertaş, kamu–özel iş birliği anlayışını “belediye–hayırsever dayanışması”na dönüştürerek ilçede örnek bir model oluşturdu. İbrahimce, Kadıköy, Avcılar, Altınkum, Güre, Tuzcumurat ve Camivasat mahallelerinde sağlık ve sosyal projeler birer birer yükseliyor.

GÜRE, TUZCUMURAT VE CAMİVASAT’A YENİ MERKEZLER

Edremit Belediyesi’nin destekleriyle üç yeni Aile Sağlığı Merkezi daha ilçeye kazandırılıyor. Bağış protokolleri; Balıkesir Valisi İsmail Ustaoğlu, Edremit Belediye Başkanı Mehmet Ertaş, Balıkesir İl Sağlık Müdürü Dr. Miraç Çavdar ile hayırsever kentliler Ulviye Mumcuoğlu Akpınar ve Mehmet Ali Doğan arasında imzalandı.

Protokoller kapsamında; hayırsever Doğan ailesi tarafından Güre Mahallesi’ne “Edremit Yalçın Doğan Aile Sağlığı Merkezi”, hayırsever Akpınar ailesi tarafından Tuzcumurat Mahallesi’ne “Edremit Ayşe Akpınar Aile Sağlığı Merkezi” ve Muzaffer Akpınar Vakfı tarafından Camivasat Mahallesi’ne “Edremit Muzaffer Akpınar Vakfı Aile Sağlığı Merkezi” yapılacak. Merkezlerin tamamlanmasıyla birlikte Edremit’e üç yeni sağlık yatırımı daha kazandırılmış olacak.

BAŞKAN ERTAŞ: “DAYANIŞMAYLA EDREMİT’İ HEP BİRLİKTE GELİŞTİRİYORUZ”

Edremit Belediye Başkanı Mehmet Ertaş, hayırsever desteğinin önemine vurgu yaparak, “Edremit’te hayırsever vatandaşlarımızın katkılarıyla çok önemli yatırımlar hayata geçiyor. Belediyemizin tahsisleri, Valiliğimizin ve sağlık müdürlüklerimizin destekleriyle kısa süre içinde ilçemize yeni sağlık merkezleri ile sosyal ve kültürel tesisler kazandırıyoruz. Bu iş birliğini sadece kamu–özel ortaklığı olarak değil, belediye–hayırsever dayanışması olarak görüyoruz. Çünkü burada asıl olan ortak iyilik anlayışıdır. Emeği geçen tüm kurumlarımıza ve hayırsever komşularımıza teşekkür ediyorum. Edremit’imize hayırlı olsun.”

İBRAHİMCE’YE TAZİYE VE KÜLTÜR EVİ

Belediyenin tahsis ettiği alanda hayırsever iş insanı Ayhan Bülbül tarafından inşa edilen Abdülcebbar Bülbül Taziye ve Kültür Evi tamamlanarak hizmete hazır hale getirildi. Mahalle halkının taziye, hayır yemeği, toplantı ve kültürel etkinliklerinde kullanacağı tesisin çevre düzenlemesi belediye tarafından yapıldı.

KADIKÖY’E YENİ AİLE SAĞLIĞI MERKEZİ

Hayırsever Ayşe ve Osman Keklik tarafından yapılacak Aile Sağlığı Merkezi için bağış protokolü Balıkesir Valisi İsmail Ustaoğlu ve Belediye Başkanı Mehmet Ertaş’ın katılımıyla imzalandı. Yeni merkez, Kadıköy ve çevre mahallelere önemli bir sağlık hizmeti sunacak.

AVCILAR’DA  ANBARLIOĞLU ASM YÜKSELİYOR

İlçenin en büyük kırsal mahallelerinden Avcılar’da, Hayırsever Anbarlıoğlu Ailesi tarafından yaptırılan Hacı Mehmet Sıtkı – Ayşe Nermin Anbarlıoğlu Aile Sağlığı Merkezi’nin inşaatı tüm hızıyla devam ediyor. Belediye arsa tahsisiyle projeye destek verirken, merkezin hizmete açılmasıyla mahalle halkına iki doktor hizmet verecek.

ALTINKUM’DA 4 DOKTOR KAPASİTELİ MERKEZ

Hayırsever Filiz – Ergül İrkilmez çifti tarafından yaptırılan sağlık merkezi 273 metrekare kapalı alana sahip olacak ve aynı anda 4 doktor hizmet verebilecek kapasitede planlandı. Belediyenin yer tahsisi ve imar desteğiyle ilerleyen projede çalışmalar sürüyor.

Yeni yatırımların tamamlanmasıyla birlikte Edremit’te mahalle bazlı sağlık hizmetlerine erişim güçlenecek, vatandaşlar modern ve donanımlı merkezlerde hizmet alabilecek.

Sağlıkta güçlü adım: Edremit’e 6 yeni ASM ve 1 sosyal tesis yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Söz ve müziği Tuncay Tuncel’e ait olan eser, hayatın içinden gelen sözleri ve akılda kalıcı melodisiyle dinleyiciyi ilk andan itibaren yakalıyor. Taverna ruhunu modern bir yorumla harmanlayan şarkının aranjesi Ümit Gür imzası taşırken, mix ve mastering çalışmaları Kenan Aliev (Koddok) tarafından gerçekleştirildi.

“Bugün Doğum Günüm”, eğlence ile hüznü aynı potada eriten yapısıyla; meyhanelerden sahnelere, özel gecelerden yalnız anlara kadar geniş bir dinleme alanı sunuyor. Şarkı, özellikle taverna ve fantazi müzik tutkunlarının favorileri arasına girmeye aday.

Klibi, başarılı yönetmen Tarkan Serbest tarafından çekilen parça; görsel diliyle şarkının duygusal atmosferini güçlü biçimde yansıtıyor.

Tuncay Tuncel’in müzik yolculuğunda önemli bir kilometre taşı olan “Bugün Doğum Günüm”, tüm dijital platformlarda yayında.

Taverna Müziğinin En Güçlü Sesi: Tuncay Tuncel’den “Bugün Doğum Günüm” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Gaming Gücü, Artık Tablet Formatında

Black Shark, mobil oyun dünyasında edindiği tecrübe ve teknolojik uzmanlığı tablet kategorisine taşıyor. Yüksek performanslı işlemcileri, gelişmiş ekran teknolojileri ve uzun pil ömürleriyle Black Shark tabletler, sadece oyun severler için değil, günlük kullanımda güç arayan her kullanıcı için ideal bir seçenek sunuyor. İster yoğun oyun seansları, ister çoklu görev yönetimi, ister multimedya tüketimi olsun, Black Shark tabletler her senaryoda üstün performans vaat ediyor.

EVOFONE Güvencesiyle Güçlü Altyapı

Black Shark tabletlerin Türkiye’deki resmi distribütörü olan EVOFONE, global markalarına bir yenisini daha ekleyerek, kullanıcılara sadece ürün satışı değil, kapsamlı bir ekosistem sunuyor:

EVOFONE, Black Shark için Yetkili Servis ve Garanti ile tüm ürünleri EVOFONE garantisi altında tutup, yaygın servis noktalarından hızlı teknik destek imkanı sunuluyor. Yazılım güncellemelerinden teknik sorulara kadar her konuda kullanıcıların yanında olan kesintisiz destek ekibi  7/24 Müşteri Hizmetleri Hattı ile hizmet vererek en son teknolojiyi erişilebilir fiyatlarla, Türkiye’deki teknoloji meraklılarına fırsat eşitliği sağlıyor.

Teknoloji ve Performans Bir Arada

Black Shark tabletler, son teknoloji donanım bileşenleri ve optimize edilmiş yazılım deneyimiyle öne çıkıyor. Yüksek yenileme hızına sahip ekranlar, güçlü işlemciler ve gelişmiş soğutma sistemleri sayesinde kullanıcılar, tablet kullanım deneyiminde yeni bir standart yaşayacak. Gaming performansının yanı sıra, içerik üretimi, uzaktan çalışma ve günlük görevler için de mükemmel bir denge sunan Black Shark tabletler, kullanıcıların her ihtiyacına yanıt veriyor. 

EVOFONE Yönetimi, konuyla ilgili heyecanlarını şu sözlerle paylaşıyor: “Black Shark’ın Türkiye pazarına girişini büyük bir heyecanla karşılıyoruz. EVOFONE olarak, sadece ürün satışı değil, kullanıcılarımıza güvenilir bir ekosistem sunmayı hedefliyoruz. Yetkili servis ağımız, kapsamlı garanti desteğimiz ve satış sonrası hizmetlerimizle Black Shark tablet kullanıcılarına en iyi deneyimi yaşatacağız. Türkiye’deki teknoloji meraklıları ve oyun severler, Black Shark’ın gücünü artık tabletlerinde de hissedecek.” 

Gelecek Planları: Gaming Bilgisayarları ve Daha Fazlası

Black Shark’ın Türkiye pazarındaki yolculuğu tabletlerle başlasa da, marka kapsamlı bir ürün portföyüyle büyüme stratejisini sürdürecek. Yakın gelecekte gaming bilgisayarları da Türkiye pazarına sunulacak. Yüksek performanslı işlemciler, son nesil ekran kartları ve gelişmiş soğutma sistemleriyle donatılmış Black Shark gaming bilgisayarları, profesyonel oyuncular ve teknoloji tutkunları için tasarlanacak.

Gaming bilgisayarlarıyla birlikte, geniş bir aksesuar yelpazesi de kullanıcılara sunulacak: Gaming klavye ve mouse, surround ses destekli kulaklıklar, yüksek yenileme hızlı monitörler, RGB LED’li kasalar, sıvı soğutma sistemleri ve gaming sandalyeleri gibi profesyonel ekipmanlar, Black Shark ekosistemini tamamlayacak.

EVOFONE, Black Shark’ın gelecekteki tüm ürün lansmanlarında da aynı güvenilir distribütörlük, geniş servis ağı ve kapsamlı garanti desteğini sunmaya devam edecek.

Türkiye Pazarında Stratejik Büyüme

Black Shark’ın Türkiye lansmanı, markanın küresel vizyonunun önemli bir parçası. EVOFONE iş birliğiyle Türkiye’de sağlam bir altyapı kuran Black Shark, kullanıcılarına sadece güçlü donanım değil, aynı zamanda güvenilir bir satış sonrası hizmet ekosistemi sunuyor. Tabletlerle başlayan bu yolculuk, yakın gelecekte gaming bilgisayarları ve kapsamlı aksesuar gamıyla genişleyerek, Black Shark’ı Türkiye’nin önde gelen gaming teknoloji markalarından biri haline getirecek.

Black Shark tabletler, önümüzdeki haftalarda EVOFONE’un yetkili satış kanallarında ve online platformlarda satışa sunulacak. 

Black Shark Tabletler Türkiye’de: EVOFONE ile Güçlü Bir Başlangıç yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Vakıf Leasing Genel Müdürü ve Yönetim Kurulu Üyesi Metin Özetci: “2026 yılında da paydaşlarımız için kalıcı ve nitelikli değer üretmeye devam edeceğiz” 

2025 yılı finansal sonuçlarını değerlendiren Vakıf Leasing Genel Müdürü ve Yönetim Kurulu Üyesi  Metin Özetci, “2025 yılı, Vakıf Leasing’in sağlam bilanço yapısını, disiplinli risk yönetimi anlayışını ve müşteri merkezli değer üretme yaklaşımını daha da ileri taşıdığı bir dönem oldu. Elde ettiğimiz aktif büyümesi, güçlü kârlılık performansı ve özkaynaklarımızdaki belirgin artış, uzun vadeli ve dengeli büyüme stratejimizi kararlılıkla uyguladığımızın somut bir göstergesidir.

Başta KOBİ’ler olmak üzere reel sektörün yatırım iştahını destekleyen finansman çözümlerimizle üretime, istihdama ve sürdürülebilir kalkınmaya katkı sunmayı sürdürürken; VakıfBank’ın köklü kurumsal mirası ve güçlü sermaye yapısının yarattığı sinerjiyle 2026 yılında da istikrarlı, seçici ve değer odaklı büyüme perspektifimizi kararlılıkla sürdüreceğiz. Bugüne kadar olduğu gibi bundan sonraki süreçte de paydaşlarımız için kalıcı ve nitelikli değer üretmeye devam edeceğiz” dedi. 

İstikrarlı Büyümenin Güçlü Adresi: Vakıf Leasing

Elde edilen finansal sonuçlar, Vakıf Leasing’in kârlılık odağını, aktif kalitesini ve sürdürülebilir büyüme yaklaşımını bütüncül bir strateji çerçevesinde başarıyla yönettiğini de ortaya koydu. Şirket, kiralama alacaklarına kıyasla yüksek kârlılık üreten verimli iş modeli sayesinde, sektör içindeki güçlü konumunu pekiştirerek büyümesini kararlı adımlarla sürdürdü.

Müşteri portföyünün önemli bir bölümünü oluşturan KOBİ’lere ve ticari segmentteki yatırımcılara finansal aracılık sağlamayı temel öncelikleri arasında konumlandıran Vakıf Leasing, yatırımcı dostu yaklaşımıyla üretimi destekleyen, istihdamı artıran ve reel sektörün finansmana erişimini kolaylaştıran çözümler sunmaya devam etti. Kurulduğu günden bu yana Türkiye’nin kalkınma yolculuğuna katkı sağlama misyonuyla faaliyetlerini sürdüren şirket, geniş ürün ve hizmet yelpazesi ile ülke genelinde müşteri odaklı yaygın hizmet anlayışını benimsiyor.

Vakıf Leasing, güçlü mali yapısı sayesinde yalnızca finansal çözümler sunan bir kurum olmanın ötesine geçerek, ekonominin gelişimine ivme kazandıran stratejik bir paydaş olarak konumlanıyor. Halka açılan ilk leasing şirketi olmanın sorumluluğuyla hareket eden Vakıf Leasing, KOBİ’lerden büyük ölçekli yatırımcılara uzanan geniş ekosistemde yarattığı etkiyle Türkiye’nin ekonomik bağımsızlığına katkı sunmayı sürdürüyor.

Vakıf Leasing 2025 Yılının 4. Çeyreğini Yüksek Karlılık Oranıyla Kapattı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Eşitlikçi Kamu Hizmeti Hedefi 

Söz konusu eğitimle, kamu hizmetlerinin sunumunda eşitlikçi yaklaşımın güçlendirilmesi, toplumsal cinsiyet eşitliği konusunda belediye personelinin bilgi ve farkındalık düzeyinin artırılması amaçlandı. Eğitim sürecinde, toplumsal cinsiyet kavramı, eşitsizliklerin gündelik hayattaki ve kurumsal yapılardaki yansımaları ile yerel yönetimlerin bu alandaki sorumlulukları ele alındı.

Seher Gündoğan: “Eşitlik, hizmetin niteliğini artırır”

Eğitim, İzmir Kadın Dayanışma Derneği’nden Seher Gündoğan tarafından verildi. Gündoğan, toplumsal cinsiyet eşitliğinin yalnızca kadınların değil, tüm toplumun yaşam kalitesini yükselten temel bir insan hakları meselesi olduğuna dikkat çekti.

Toplumsal cinsiyet eşitliğinin kamu kurumlarında içselleştirilmesinin önemine vurgu yapan Gündoğan, daha önceki açıklamalarında da sıkça dile getirdiği üzere, eşitlik perspektifiyle sunulan kamu hizmetlerinin daha kapsayıcı, adil ve erişilebilir olduğunu belirtti. Yerel yönetimlerin bu alanda üstlendiği rolün, toplumsal dönüşüm açısından kritik olduğunun altını çizdi.

Başkan Eşki: “Eşitlikçi belediyecilik vazgeçilmezdir”

Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki, eğitimin önemine: “Toplumsal cinsiyet eşitliği, demokratik ve sosyal belediyeciliğin temel unsurlarından biridir. Bornova Belediyesi olarak hem kurum içi yapımızda hem de sunduğumuz hizmetlerde eşitliği esas alıyoruz. Personelimizin bu alandaki farkındalığını güçlendirmek, daha adil ve kapsayıcı bir kent hedefimizin önemli bir parçasıdır.” sözleriyle dikkat çekti.

Katılımcılara sertifika verildi

Eğitim programının sonunda, programa katılan belediye personeline katılım sertifikaları takdim edildi. Bornova Belediyesi, toplumsal cinsiyet eşitliğini güçlendirmeye yönelik eğitim ve farkındalık çalışmalarını önümüzdeki süreçte de sürdürmeyi hedefliyor.

Bornova Belediyesi’nde eşitlik için güçlü adım yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Dernek ziyaretleri, hemşehri buluşmaları, ev sohbetleri, mahalle toplantıları ve teşkilat içi istişare programlarıyla sahayı diri tutan İl Başkanı, teşkilatın her kademesiyle birebir temas kurarak gönül köprüleri inşa ediyor. Özellikle ev sohbetleri ve yerel buluşmalar aracılığıyla vatandaşların talep ve beklentilerini dinleyen Akyavuz, teşkilat mensuplarının motivasyonunu artırmaya ve yeni katılımlara öncülük etmeye devam ediyor.

Teşkilatlanmayı yalnızca sayısal büyüme olarak görmeyen Akyavuz, bilinçli, ahlaklı ve dava şuuruna sahip kadroların yetişmesini öncelikli hedef olarak benimsiyor. Gençlik ve kadın kollarından mahalle temsilciliklerine, ilçe yönetimlerinden il yürütme kurullarına kadar tüm birimlerle koordineli bir çalışma yürüten İl Başkanı, İstanbul’un dinamik ve çok kültürlü yapısına uygun kapsayıcı bir teşkilat modeli oluşturmayı amaçlıyor.

Birlik, kardeşlik ve istişare kültürünü merkeze alan yönetim anlayışıyla sahada aktif ve ulaşılabilir bir profil çizen Akyavuz’un çalışmaları, Yeniden Refah Partisi’nin İstanbul’daki teşkilat yapısını daha da sağlamlaştırmayı hedefliyor. Parti vizyonunu “adalet, ahlak ve kalkınma” ilkeleri çerçevesinde sahaya yansıtan İl Başkanı, yoğun saha mesaisini aralıksız sürdürüyor.

Yetkililer, bu çalışmaların hem teşkilat ruhunu güçlendirdiğini hem de milletle kurulan gönül bağlarını pekiştirdiğini ifade ediyor. İstanbul genelinde artan saha temposunun önümüzdeki dönemde de hız kesmeden devam edeceği belirtiliyor.

Akyavuz’dan İstanbul’da Güçlü Teşkilat Hamlesi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Serginin açılışı, Memorial Sağlık Grubu CEO’su Bora Uludüz ve Deniz Sağdıç başta olmak üzere Ece Vahapoğlu, Banu Sağnak, Zeynep Beşerler, Begüm Öner, Seren Fosforoğlu, Rıza Çalımbay, Tuğçe Çalımbay ve Yağmur Ergün ile sanat, spor ve iş dünyasından önde gelen konukların katıldığı özel etkinlikle yapıldı. 

Tıbbi atıktan sanat eserine: Her parça bir dönüşüm hikâyesi

Memorial hastanelerinde yürütülen ayrıştırma süreciyle toplanan medikal ve teknolojik atıklar, ileri dönüşüm sanatçısı Deniz Sağdıç’ın özgün yorumuyla sanatsal bir forma kavuştu.

Kan tüpleri ve kapakları, flakon ve ilaç kapakları, enjektör ve şırıngalar, mama kutusu kapakları, tarihi geçmiş renkli tablet ilaçlar, pipet ve pipet uçları, elektronik kablo ve çipler, anakartlar ile tekstil ve üniforma parçaları gibi tedavi süreçlerinden çıkan çok sayıda atık materyal, geri ve ileri dönüşüm prensibiyle portre eserlere dönüştürüldü.

Memorial hastanelerinden ayrıştırılarak toplanan materyallerle üretilen 10 yeni eser, ilk kez Memorial Göztepe Hastanesi’nde sanatseverlerle buluşurken; Memorial Bodrum Hastanesi için daha önce hazırlanan ve benzer dönüşüm süreçlerinden geçen 7 özel eser de yeniden sergiye dahil edilerek seçkiyi genişletiyor. Böylece sergi, Memorial’ın farklı hastanelerinde ortaya çıkan atıkların sanatsal bir bütünlük içinde yeniden hayat bulduğu kapsamlı bir ileri dönüşüm anlatısı sunuyor.

“Atık materyallerin yeniden hayat bulması sürdürülebilirlik yaklaşımımızın en güçlü sembollerinden biri.”

Memorial Sağlık Grubu CEO’su Bora Uludüz, sergiye ilişkin değerlendirmesinde şunları söyledi: “Memorial Sağlık Grubu olarak sağlık hizmetini yalnızca klinik tedavi süreçleriyle sınırlamayan, insanın ruhsal ve çevresel iyilik halini de gözeten bütüncül bir yaklaşım benimsiyoruz. Sanatın iyileştirici gücü, hastalarımızın ve yakınlarının moralini yükselten, yaşam enerjisini destekleyen çok güçlü bir alan. ‘Sanat İyileştirir’ projesi, sürdürülebilirlik anlayışımız ile sanat vizyonumuzu bir araya getiren çok özel bir çalışma. Hastanelerimizde oluşan ve doğru yönetilmediğinde doğa için risk oluşturabilecek atıkları, Deniz Sağdıç’ın yaratıcı yorumuyla kalıcı sanat eserlerine dönüştürmek; sağlık kurumlarının aynı zamanda çevresel ve kültürel sorumluluk üstlenen yapılar olabileceğini de gösteriyor.

Deniz Sağdıç, atığı değere dönüştürme konusundaki vizyonu ve özgün üretim diliyle çağdaş sanatın en ilham verici isimlerinden biri. Kendisinin sıradan bir materyali güçlü bir insani hikâyeye dönüştürme becerisine büyük bir hayranlık duyuyoruz. Sanat İyileştirir’ projesinin ilk adımını Memorial Bahçelievler hastanemizde atmış ve çok güçlü bir etki yarattığını hep birlikte görmüştük. Bugün bu yolculuğun Memorial Göztepe’de devam etmesi ve farklı hastanelerimizden toplanan materyallerle yeni eserlerin hayat bulması bizim için son derece kıymetli. Memorial Sağlık Grubu olarak sanatın dönüştürücü gücünü hastanelerimize taşımaya ve sürdürülebilir projelerle sanatın yanında olmaya devam edeceğiz.”

Sanatla güçlenen sürdürülebilir gelecek

Memorial Sağlık Grubu, 2005 yılından bu yana hastanelerinde sanat galerileri, sanat projeleri ve kültürel iş birlikleriyle sağlık ve sanatı bir araya getiriyor. Sanatın ruh ve beden sağlığı üzerindeki pozitif etkisinden yola çıkan kurum, hastane ortamını yalnızca tedavi alanı değil, ilham veren ve iyileşmeyi destekleyen bir yaşam alanı olarak kurguluyor.

Sürdürülebilirlik yaklaşımını tüm operasyonlarına entegre eden Memorial, doğal kaynakların korunması, atıkların sorumlu yönetimi ve çevre dostu uygulamalarıyla geleceğe duyarlı bir sağlık modeli benimsiyor. “Sanat İyileştirir” sergisi, bu yaklaşımın sanat yoluyla görünür hale geldiği en güçlü projelerden biri olarak öne çıkıyor.

İleri dönüşüm sanatçısı Deniz Sağdıç, kullanım ömrünü tamamlamış her objeyi sanatın iyileştirici gücünden ilham alarak yeniden yorumluyor; atık olarak görülen unsurları güçlü insan yüzlerine ve hikâyelere dönüşen sürdürülebilir sanat eserlerine taşıyor. Sanatçının bu yaklaşımı, yalnızca estetik bir üretimi değil, yeniden değerlendirme ve doğaya duyarlı bir sanat zeminini de temsil ediyor.

Memorial Göztepe Hastanesi’nde açılan “Sanat İyileştirir” sergisi, ay boyunca ziyaret edilebilecek ve sağlık, sanat ve sürdürülebilirliğin kesiştiği özgün bir deneyim sunacak. Sergi, Mart ayında ise Memorial’ın Şişli ve Ataşehir Hastanelerinde sergilenmeye devam edecek.

Deniz Sağdıç’ın “Sanat İyileştirir” Sergisi Memorial Göztepe Hastanesi’nde yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Kadınların iş hayatına dönüşü için sürdürülebilir bir model!

Aralık 2024’te iş birliği kararı alınan proje, 9 Mayıs 2025’te hayata geçirildi. Türkiye genelinde yürütülen proje kapsamında 50 kadın katılımcı programa dahil edildi.

Projede görev alan 50 profesyonel koç, 50 kadın katılımcı ile eşleştirildi. Her eşleşmede altı görüşme olmak üzere, toplamda 300 saatin üzerinde bire bir koçluk görüşmesi gerçekleştirildi. Böylece proje, kadınların kariyerlerine yeniden yön verebilmeleri için yapılandırılmış ve sürdürülebilir bir iş birliği modeli sundu.

Balcı: “Proje, kadınların kendilerine yeniden güvenmeyi hatırladıkları güçlü bir dönüşüm alanı oldu”

ICF Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı Beyza Erdem Balcı, projenin yarattığı etkiye dikkat çekerek şunları söyledi:

“Harekete Geç, Gücünü Keşfet; yalnızca bir koçluk projesi değil, kadınların kendilerine yeniden güvenmeyi hatırladıkları güçlü bir dönüşüm alanı oldu. 300 saatin üzerinde gerçekleşen koçluk görüşmesi, bu dönüşümün ne kadar somut ve derinlikli olduğunu gösteriyor.”

YenidenBiz Derneği adına değerlendirme yapan Genel Müdür Tülay Cerit Tiryaki ise iş birliğinin anlamını şu sözlerle ifade etti:

“Kadınların iş hayatına dönüş yolculuğunda en kritik ihtiyaç, yalnız olmadıklarını hissetmeleri. Bu projede kurulan güvenli alan ve profesyonel destek, başvuran 60 kadından 50’sinin süreci kararlılıkla tamamlamasını sağladı.”

Kadınlardan dönüşüm mesajları…

Projeye katılan kadınlar, sürecin hayatlarında yarattığı değişimi şu ifadelerle dile getirdi:

“Bazı günlük rutinlerimi değiştirdim. Özgüvenimi aşağı çektiğini fark ettiğim konularda adımlar attım. Her şeyin mükemmel ve eksiksiz olmasını beklemeden yaptığım kadarını ortaya çıkarmayı, sunmayı, gerekli yerlere iletmeyi ve ‘ben buradayım’ demeyi tecrübe ediyorum. Olmayanlara değil, olacaklara odaklandım… Bu benim motivasyonumu çok artırdı.”

“Daha planlı, kendine saygılı ve hedeflerini belirleyip uygulamaya koyan biri oldum. Uzun süredir kendimi ihmal ediyordum.”

“Düşünce yapımda değişiklikler oldu. İçimdeki gücün farkına varmamı ve farklı bakış açıları kazanmamı sağladı.”

“Koçluk süreci boyunca biriyle birlikte düşünmek, sorgulamak ve hesap verebilir olmak benim için çok fark yarattı. Artık durumlara daha bilinçli, kararlı ve proaktif bir şekilde yaklaştığımı fark ediyorum.”

“Konsantrasyonum arttı. Yarım kalan her şeyi tamamlamaya çalışıyorum.”

‘Harekete Geç, Gücünü Keşfet’ projesi, uluslararası ölçekte güçlü bir sosyal etki örneği oldu!

‘Harekete Geç, Gücünü Keşfet’ projesi, ICF Global Ignite programı kapsamında dünya genelinde 35 projeden birisi olarak yer aldı.. Ignite projesi, toplamda 1.710 koçluk görüşmesi ile yüzde 93 memnuniyet oranına ulaştı. Proje, bu küresel çerçeve içinde Türkiye’den güçlü bir sosyal etki örneği olarak yer aldı.

Süreç boyunca anketlerle ölçülen geri bildirimler raporlanırken; süpervizyon çalışmaları ve sürekli iletişim sayesinde profesyonel koçlar ve katılımcılar için yüksek standartlarda bir deneyim sunuldu.

Kapanış toplantısında emeği geçen tüm profesyonel koçlara, katılımcılara ve paydaşlara teşekkür edilirken; kadınların iş hayatına dönüşünü destekleyen benzer projelerin önümüzdeki dönemde artarak devam edeceği vurgulandı.

Kadınların iş hayatına dönüşüne güçlü bir destek: “Harekete Geç, Gücünü Keşfet” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Çin Halk Cumhuriyeti ile Türkiye Cumhuriyeti arasındaki diplomatik ilişkilerin 55. yıl dönümü ve 2026 Çin Yeni Yılı, Ahmed Adnan Saygun Sanat Merkezi’nde düzenlenen özel bir etkinlikte kutlandı. “55 Yıllık Diplomatik Dostluk: Türkiye ve Çin – İzmir Buluşması” temalı geceye; İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, Çin Halk Cumhuriyeti’nin Ankara Büyükelçisi Jiang Xuebin, Sichuan Eyaleti Yurtdışı Çinliler Federasyonu Başkan Yardımcısı Huang Hao, İzmir Çinliler Yardımlaşma ve Dayanışma Derneği Başkanı Yağız Vang, Romanya Başkonsolosu Lilian Zamfiroiu, Kazakistan Başkonsolosu Bauyrzhan Akatayev, İzmir Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Prof. Dr. Pınar Okyay, bürokratlar, Çinli  konuklar ve İzmirliler katıldı.

Tugay: Dostlukları geliştirmek için buradayız

Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, Çin Halk Cumhuriyeti ile Türkiye arasındaki güçlü ilişkileri vurgulayarak, “Biz dostluk, barış ve dostlukları geliştirmek için buradayız. ‘Yurtta barış, dünyada barış’ diyen bir liderin kurduğu Cumhuriyetin evlatlarıyız” dedi. Türkiye ile Çin arasındaki ticaret hacminin 48 milyar doları aştığını belirten Tugay, bu tablonun iki ülke arasındaki ekonomik ilişkilerin güçlü potansiyelini gösterdiğini ifade etti. Ancak bu ilişkinin, daha dengeli, katma değeri yüksek ve karşılıklı kazancı artıran bir yapıya kavuşması gerektiğini de vurguladı. İzmir’in, Çin Halk Cumhuriyeti’nden 3 kardeş kenti ile kurduğu kültürel bağa dikkat çeken Tugay, Wuhan, Xiamen (Şamen) ve Tianjin kentlerinden dostlarına en iyi dileklerini ileterek, Chengdu’nun da bu yıl kardeş kentler arasında yer alacağını müjdeledi. Tugay, kültürel bağların ekonomik iş birlikleriyle kalıcı hale geleceğine inandığını belirtti.

“İzmir, Türkiye-Çin ekonomik ilişkilerinde kilit nokta”

Başkan Tugay, İzmir’in limanları, lojistik altyapısı ve sanayi birikimiyle Türkiye-Çin ekonomik ilişkilerinde önemli bir buluşma noktası olduğunu belirtti. Tugay, “Kaishan Group’un İzmir’deki 1 milyar dolarlık yatırımı, bu potansiyelin değerli bir göstergesidir. Bu tesis, istihdam yaratırken teknoloji transferi sağlayan, Türkiye’yi güçlü bir üretim merkezi yapacak stratejik bir adımdır” dedi. Tugay, İzmir’in fuarcılık geçmişine de dikkat çekerek, “İzmir olarak biz, yüksek katma değerli üretimi, teknoloji odaklı yatırımları ve uzun vadeli iş birliklerini öncelikli görüyoruz” dedi. Ayrıca, Çin’in Kuşak ve Yol Girişimi’ne atıfta bulunarak, İzmir’in Akdeniz’in doğusundaki stratejik konumunun, sürdürülebilir ulaşım, temiz enerji, akıllı şehirler gibi alanlarda yeni iş birlikleri için fırsatlar sunduğunu ifade etti.

Tugay’dan Çin’e İEF ve EXPO 2027 daveti

Başkan Tugay, yalnızca ticaret hacmini değil, sürdürülebilir ve dengeli ekonomik ilişkiler kurmayı önemsediklerini belirterek “Çinli dostlarımızla iklim krizi, yeşil dönüşüm, dijital şehircilik, kentsel dirençlilik gibi alanlarda daha güçlü ortaklıklar kuracağımıza inanıyorum” dedi. Tugay, Çin Takvimi’ne göre At Yılı’na girildiğini hatırlattı ve “At; gücü, kararlılığı ve ilerlemeyi simgeliyor. Biz de İzmir’de ‘Bize çok çalışmak yakışır’ diyoruz” ifadelerini kullandı. Tugay, Çinli protokol üyelerini ve dostlarını İZFAŞ tarafından düzenlenen fuarlarda görmekten mutluluk duyacaklarını belirterek, “Yeni yılın; iki ülke arasındaki ekonomik iş birliklerini güçlendirmesini, yatırımları artırmasını ve dostluğumuzu daha da ileri taşımasını diliyorum. Sizleri, eylül ayında düzenlenecek 95. İzmir Enternasyonal Fuarı’na ve 2027’deki Expo 2027 İzmir’e şimdiden davet ediyorum” dedi. Tugay, sözlerini Çinçe “At yılınız kutlu olsun”   anlamına gelen “Ma niyen kuaylı” sözleriyle tamamladı.

Xuebin: İş birliğimiz her alanda genişliyor

Çin Halk Cumhuriyeti Ankara Büyükelçisi Jiang Xuebin, etkinlikte yaptığı konuşmada, “Sanatçılarımızın etkileyici performansıyla dostlarımızın Çin kültürünün cazibesini deneyimlemesini umuyoruz. Dostane ilişkilerimiz istikrarlı şekilde gelişiyor. Kültürel ve insani ilişkiler başta olmak üzere her alandaki iş birliğimiz genişliyor. Türkiye ile birlikte karşılıklı güveni artırmaya ve her iki ülke halkının refahını yükseltmeye hazırız” dedi.

Hao: Dostluğumuzda yeni bir sayfa açıyoruz

Sichuan Eyaleti Yurtdışı Çinliler Federasyonu Başkan Yardımcısı Huang Hao, etkinliğe gösterilen destek için İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne teşekkür ederek, “55 yıl boyunca karşılıklı temas ve iş birliği giderek güçlenmiştir. Bugün İzmir’de sanatı bir köprü olarak kullanarak dostluğumuzda yeni bir sayfa açıyoruz. Çin’deki dostlarımıza yeni yılda mutluluklar diliyorum” dedi.

Vang: Dostluğun artmasına yakından tanıklık ettim

İzmir Çinliler Yardımlaşma ve Dayanışma Derneği Başkanı Yağız Vang, “Bu yıl Çin ile Türkiye arasındaki diplomatik ilişkilerin başlangıcının 55. yılını kutluyoruz. Yarım asrı aşan bu dostluk iş birliğini her anlamda geliştirmiştir. 28 yıldır İzmir’de yaşıyorum. Bu süreçte kültürel etkileşimin ve karşılıklı dostluğun artmasına yakından tanıklık ettim” diye konuştu.

Gece “Hayat Bayram Olsa” şarkısıyla sona erdi

Konuşmaların ardından gece, İzmir Büyükşehir Belediyesi Bandosu’nun Çin’e Hoş Geldiniz şarkısıyla başladı. Etkinlikte; zeybek gösterisi, Hamdi Akatay darbuka performansı, Çin Operası “Dao Ma Dan”, “Ne Güzel Bir Yasemin Çiçeği” şarkısı, çay sanatı, pipa eşliğinde su kollu gösteri, sahne sihri, Büyük Kukla Gösterisi “Kitap Sanatı”, kısa sahne oyunu “İnsanlık Ne Güzel” ve Sichuan Operası Maske Gösterisi sergilendi. Gece, salondakilerin hep bir ağızdan söylediği “Hayat bayram olsa” şarkısıyla son buldu.

Çin Yeni Yılı İzmir’de kutlandı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Forum kapsamında gerçekleştirilen “Konaklama Sektörüne Yatırım: Yatırımcılar Ne Arıyor?” başlıklı panelde, Akfen Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş. (Akfen GYO) Genel Müdürü Ece Demirpençe konuşmacı olarak yer aldı. Demirpençe, konuşmasında finansal inovasyon, sürdürülebilirlik ve uzun vadeli değer yaratma yaklaşımının turizm ve gayrimenkul yatırımlarındaki belirleyici rolüne dikkat çekti.

HARCAMALARI ARTAN 65 YAŞ ÜZERİ NÜFUS 

İKİNCİ YETİŞKİNLİK TALEP EDİYOR

Yatırımcıların artık tek bir turizm segmentine odaklanmak istemediğini belirten Ece Demirpençe; Independent Living (Bağımsız Yaşam), sağlık turizmi ve deneyim odaklı varlıklardan oluşan karma projelerin, portföyleri piyasa dalgalanmalarına karşı daha dirençli hale getirdiğini ifade etti.

Euro Bölgesi’nde 65 yaş ve üzeri nüfusun harcamalarının, diğer tüm yaş gruplarına kıyasla daha hızlı arttığına dikkat çeken Demirpençe, bu grubun “bakım” odaklı çözümlerden ziyade premium bir yaşam tarzı, yani bir “İkinci Yetişkinlik” talep ettiğini söyledi. 

Bu yeni talebin; otel gibi görünen ancak kalıcı konutlar olarak işleyen, yüksek hizmet seviyesine sahip yaşam alanlarına yönelimi beraberinde getirdiğini anlatan Demirpençe, sözlerine şöyle devam etti:

“Bocconi Üniversitesi ve Allianz’ın 2025 raporundaki en güncel bulgulara göre, “Silver Economy” (50 yaş ve üzeri nüfus) hali hazırda küresel GSYH’nin %34’ünü — yaklaşık 39 trilyon avroyu — üretiyor ve küresel tüketim harcamalarının yarısını oluşturuyor. Euro Bölgesi’nde 65 yaş ve üzeri nüfusun harcamaları, diğer tüm yaş gruplarına kıyasla daha hızlı artıyor. Bu bireyler “bakım” arayışında değil; premium bir yaşam tarzı, yani bir “İkinci Yetişkinlik” talep ediyor. Otel gibi görünen, ancak kalıcı konutlar olarak işleyen, yüksek hizmet seviyesine sahip ortamlar istiyorlar.”

FLORİDA’DA GELİŞTİRİLEN 

BAĞIMSIZ YAŞAM MODELİ

İspanya ve Portekiz’de bu yaklaşımın turizm altyapısıyla başarıyla birleştiği güçlü örnekler bulunduğunu belirten Demirpençe, Akfen GYO’nun Florida’da geliştirmekte olduğu bağımsız yaşam projesinin, bu kesişimin en somut örneklerinden biri olduğunu ifade etti. Demirpençe, “Mevsimselliği ortadan kaldıran yıl boyu talep, uzun süreli konaklamalar sayesinde öngörülebilir nakit akışları, sadece oda gelirinin ötesine geçen hizmet odaklı gelirler sağlıyor” ifadelerini kullandı.

Türkiye’nin iklim avantajı, sağlık altyapısı, doğal zenginlikleri ve güçlü havayolu ağıyla önemli bir potansiyele sahip olduğunu vurgulayan Demirpençe, atıl durumdaki otel varlıklarının profesyonelce yönetilen ve devredilebilir kullanım haklarına sahip birimlere dönüştürülebileceğini belirtti. Bu yaklaşımın, döviz bazlı gelir ve istikrarlı operasyonel kalite sunan uygulanabilir bir yatırım modeli oluşturduğunu söyledi.

TERMİNAL KADIKÖY: KENTSEL 

REJENERASYONUN SOMUT BİR ÖRNEĞİ

Günümüzde GYO’ların yalnızca gelir getiren varlıkların sahibi olmadığına da değinen Demirpençe, bu yapıların ekonomi için uzun vadeli değer üreten platformlara dönüştüğünü söyledi. Demirpençe ayrıca uzun vadeli değer yaratmanın kentsel gelişimin temel yapı taşlarından biri olduğunun altını çizdi.

Bu yaklaşımın güçlü bir örneği olarak Kadıköy’de hayata geçirilen Terminal Kadıköy projesini gösteren Demirpençe, Terminal Kadıköy’ün güçlü bir rejenerasyon yaklaşımıyla geliştirildiğini ifade etti. Akfen GYO tarafından hayata geçirilen projenin, sağlam ve sürdürülebilir bir ticari yapı üzerine kurgulandığını belirten Demirpençe, canlı ve turistik bir kentsel bölgenin merkezinde konumlanan Terminal Kadıköy’ün, ticari fizibilitesinin yanı sıra güçlü sosyal ve mekânsal değer ürettiğini vurguladı.

Akfen GYO Genel Müdürü Ece Demirpençe: “Turizm ve Gayrimenkulde Değer Yaratmanın Yeni Adı İkinci Yetişkinlik” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Konya Büyükşehir Belediyesi ve Necmettin Erbakan Üniversitesi iş birliğiyle faaliyetlerini yürüten Sosyal İnovasyon Ajansı (SİA), “Asrın İnşası: Güçlü Türkiye’nin İhya Vizyonu Paneli”ne katıldı.

Ankara’da Cumhurbaşkanlığı İletişim Başkanlığı tarafından düzenlenen “Asrın İnşası: Güçlü Türkiye’nin İhya Vizyonu Paneli”, afet sonrası iletişim stratejileri, toplumsal dayanışma ve geleceğe dönük vizyonun aktarılması amacıyla gerçekleştirildi. 

Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanı Murat Kurum ile Cumhurbaşkanlığı İletişim Başkanı Burhanettin Duran’ın da katıldığı panelde Konya Büyükşehir Belediyesi Sosyal İnovasyon Ajansı, uluslararası düzeyde yürüttüğü Disaster Journalism (Afet Haberciliği) projesi çerçevesinde “Afet Haberciliği: Haberi Felakete Dönüştürmeden Önleme” başlıklı bir sunum yaptı.

Sunumda; afet anlarında medyanın rolü, doğru ve sorumlu haber dilinin önemi ile kriz iletişiminin esasları ele alındı. Bu yaklaşımın, afet süreçlerinde bilgi kirliliğini önlemede ve toplumun bilinçlendirilmesi de kritik rol oynadığı vurgulandı.

SİA’nın yer aldığı bu proje; Konya Büyükşehir Belediyesi, Selçuk Üniversitesi İletişim Fakültesi, RTÜK ile Slovenya Primorska Üniversitesi, Ukrayna Kiev Üniversitesi ve İspanya Vigo Üniversitesi gibi uluslararası akademik kurumların ortaklığıyla devam ediyor. 

Bu iş birliği, afet iletişimi alanında nitelikli eğitim, standartlar geliştirme ve medya profesyonellerini hazırlama hedefiyle sürdürülüyor.

Sosyal İnovasyon Ajansı “Asrın İnşası: Güçlü Türkiye’nin İhya Vizyonu Paneli”ne Katıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bornova Belediyesi, yaşanan sel felaketinin ardından mağdur olan vatandaşlar için Askıda Eşya kampanyasını hayata geçirdi. Kampanya kapsamında kullanılabilir ve çalışır durumdaki mobilya ve beyaz eşyalar, belediye ekipleri tarafından vatandaşların evlerinden alınarak ihtiyaç sahiplerine ulaştırılıyor.

28 Şubat’a kadar devam edecek kampanya ile dayanışma kültürünün güçlendirilmesi ve afet sonrası yaşamın hızla normale dönmesi hedefleniyor.

Başkan Eşki: “Zor günleri birlikte aşacağız”

Başkan Ömer Eşki, dayanışmanın önemine dikkat çekerek, “Afetlerin yaralarını ancak birlikte sarabiliriz. Bornova Belediyesi olarak kimseyi yalnız bırakmıyor, komşuluk ve paylaşma kültürünü büyütüyoruz. Paylaştıkça güçleniyoruz” ifadelerini kullandı.

Bornova’dan sel mağdurlarına güçlü dayanışma yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Forbes Türkiye’nin Şubat 2026 sayısı raflardaki yerini aldı. Türkiye’nin en güçlü özel sermaye fonları 2026 listesinin zirvesini geçen yılki yatırımların yaklaşık dörtte birine imza atan Turkven CEO’su Seymur Tarı, Actera Kurucu Ortağı Isak Antika, RePie Portföy Yönetim Kurul Başkanı Emre Çamlıbel ve Maxis Genel Müdürü Özgür Temel paylaştı. Yatırımcılar, otuz dört en güçlü sermaye fonunun yayımlandığı bu kapsamlı haberin yanı sıra Türkiye’nin fon piyasasının TL bazında ulaştığı büyüklüğe dikkat çeken fon raporunu da ilgi çekici bulacaklar.

Forbes Türkiye, iş dünyasından önemli isimlerle gerçekleştirilen röportajlarla Türkiye sermayesini görünür kılmayı da sürdürüyor. Otomotiv ve gıdadan çıkarak yarattığı kaynağı İngiltere’den ABD’ye uzanan yeni üretim üstlerine ve lojistiğe kaydıran Ali Kibar ile “küçük modüler reaktör” tasarımıyla nükleer enerjide en düşük riskli dördüncü nesil teknolojiyi Türkiye’de uygulamaya sokmaya hazırlanan ThorATOM’un kurucusu Dr. Tarık Öğüt bu isimlerden. Yatırım almadan bir “unicorn” yaratan Paribu Kurucusu Yasin Oral da finansal sistemin geleceği olan tokenizasyon ve dijital saklama teknolojileriyle yeni bir meydan okumaya hazırlandığını Forbes Türkiye’den açıklıyor.  

Tik Tok, Reels ve Shorts’ta giderek daha fazla izleyiciye ulaşan dikey diziler ise “kaydırma ekonomisi” olarak derginin merakla okunacak konularından.

Türkiye’nin en güçlü özel sermaye fonları listesi Forbes kapağında! yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Sigara, duygusal düzenleme aracı haline gelmiş olabilir!

Sigarayı bırakmak isteyen bireylerde en sık karşılaşılan motivasyon engelleri hakkında açıklama yapan Dr. Öğr. Üyesi Alptekin Çetin, “Nikotinin yarattığı fiziksel bağımlılık, stresle baş etme becerilerinin sigaraya bağlanmış olması, daha önceki başarısız bırakma denemelerinin yarattığı özgüven kaybı ve ‘bırakırsam hayatımdan bir şey eksilecek’ düşüncesi engel olarak öne çıkar.” dedi.

Pek çok kişinin sigarayı yalnızca bir madde değil, günlük hayatı düzenleyen bir destek mekanizması olarak algıladığını ifade eden Dr. Öğr. Üyesi Çetin, “Bu algı bırakma kararını psikolojik olarak zorlaştırır. ‘İstiyorum ama bırakamıyorum’ diyen kişilerde genellikle güçlü bir bağımlılık, yüksek kaygı ve yetersizlik duygusu ön plandadır; kişi denemek ister ama başarısızlıktan korkar. ‘İstesem bırakırım ama istemiyorum’ diyenlerde ise çoğu zaman savunma mekanizmaları devrededir; kişi bağımlılığını kabul etmek yerine kontrol algısını korumaya çalışır. Her iki durumda da ortak nokta, sigaranın kişinin duygusal düzenleme aracı haline gelmiş olmasıdır.” şeklinde konuştu.

Sigarayı kendi isteğiyle bırakmak, dış baskıyla bırakmaya göre daha kalıcı!

Nikotinin beyinde dopamin salınımını artırarak sigaranın hızlı ve güçlü bir ödül olarak kodlanmasına neden olduğunu kaydeden Dr. Öğr. Üyesi Alptekin Çetin, “Zamanla beyin, rahatlama, keyif ve stres azalmasını sigarayla eşleştirir.” dedi.

Bu kodlamanın; sigaranın sağladığı geçici rahatlamanın fark edilmesi, alternatif ödül ve rahatlama yollarının geliştirilmesi ve nikotin yoksunluğunun uygun tedaviyle yönetilmesiyle kırılabileceğine işaret eden Dr. Öğr. Üyesi Çetin, “Beyin yeni alışkanlıklar öğrenebilir; önemli olan ona doğru alternatifleri sunmaktır. Sigarayı kendi isteğiyle bırakmak, dış baskıyla bırakmaya göre çok daha kalıcıdır çünkü davranış değişikliği içsel motivasyonla desteklenir. Kendi kararını veren birey, zorluklarla karşılaştığında sorumluluğu dış faktörlere değil kendine bağlar ve süreci daha sürdürülebilir şekilde yönetir. Zorla ya da sadece çevre baskısıyla bırakılan sigarada nüks riski belirgin olarak daha yüksektir.” açıklamasını yaptı.

Kişiye özel motivasyon kaynakları bırakma sürecini daha güçlü hale getirebilir! 

Sağlık motivasyonunun önemli olmakla birlikte tek başına her birey için yeterli olmadığına dikkat çeken Dr. Öğr. Üyesi Alptekin Çetin, “Özellikle gençlerde ve uzun süredir sigara içenlerde sağlık riskleri soyut ve uzak algılanabilir. Estetik kaygılar, maddi kazanç, çocuklara iyi bir rol model olma, özgürlük hissi ve performans artışı gibi kişiye özel motivasyon kaynakları bırakma sürecini çok daha güçlü hale getirebilir.” ifadelerini kullandı.

Eski ritüellerin yerine yenileri konmalı!

Sigara içme ritüellerinin, nikotinden bağımsız olarak güçlü koşullanmalara yol açtığına ve bırakma motivasyonunu sabote ettiğine dikkat çeken Dr. Öğr. Üyesi Alptekin Çetin, “Kahveyle, stresle ya da molalarla eşleşmiş sigara davranışı otomatikleşir. Bu ritüellerin yerine kısa yürüyüşler, nefes egzersizleri, şekersiz sakız, su içme ya da zihni meşgul eden küçük alışkanlıklar koymak, beynin eski eşleşmeleri çözmesine yardımcı olur.” dedi.

Bağımlılığa karşı atılabilecek en güçlü adım vazgeçmemek! 

‘Bir tane içsem bir şey olmaz’ düşüncesinin, bağımlılığın en sık kullandığı bilişsel tuzaklardan biri olduğunun altını çizen Dr. Öğr. Üyesi Çetin, sözlerini şöyle tamamladı:

“Beyin, kontrolün geri kazanıldığı yanılgısını yaratır ancak tek bir sigara, bağımlılık devresini yeniden aktive eder ve çoğu zaman eski kullanım düzeyine hızlı bir dönüşe yol açar. Bu düşünce masum görünse de nükslerin en yaygın nedenlerinden biridir.

Sigarayı bırakmayı defalarca deneyip başaramamış kişilere şunu söylemek isterim: Bu bir irade zayıflığı değil, tedavi edilmesi gereken bir bağımlılıktır. Her başarısız deneme, aslında bir öğrenme sürecidir ve doğru yöntem, doğru destek ve doğru zamanla başarı mümkündür. Vazgeçmemek, bağımlılığa karşı atılabilecek en güçlü adımdır.” 

Sigarayı bırakmada içsel motivasyon önemli bir adım! yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bornova Belediyesi Arama Kurtarma Ekibi (BAK), uzun ve titiz bir hazırlık sürecinin ardından Kentsel Arama Kurtarma Hafif Seviye Ekip olarak akreditasyon sürecini başarıyla tamamladı. 6 Şubat 2026’da Konak Meydanı’nda düzenlenen törende, BAK’ın arma takma töreni İzmir Valisi Süleyman Elban tarafından gerçekleştirildi.

 Arma takma töreni ve tanıtım standına yoğun ilgi

 Tören alanında kurulan ve arama kurtarma faaliyetlerinde kullanılan ekipmanların tanıtıldığı Bornova Belediyesi standı, yurttaşlardan büyük ilgi gördü. Enkaz arama kurtarma malzemeleri, kişisel koruyucu ekipmanlar, kamp ve lojistik donanımlar ziyaretçilere tanıtılırken, BAK’ın görev kapsamı ve afetlerde üstleneceği roller hakkında bilgilendirme yapıldı.

 Başkan Eşki: “Afetlere hazırlık bir tercih değil, sorumluluktur”

 Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki, “6 Şubat depremlerinin bize öğrettiği en önemli gerçek, afetlere hazırlığın ertelenemez bir sorumluluk olduğudur. Bornova Belediyesi olarak Arama Kurtarma Ekibimizi yalnızca kurmakla kalmadık; eğitimli, donanımlı ve akredite bir yapı haline getirdik. BAK, Bornova’nın afetlere karşı güvencesidir.” dedi.

 Eğitimle başlayan süreç, akreditasyonla taçlandı

BAK’ın kuruluş ve akreditasyon süreci kapsamında ekip, İzmir AFAD Arama ve Kurtarma Birlik Müdürlüğü eğitmenlerinden 2025 yılı Nisan ve Mayıs aylarında enkazda arama kurtarma, afet farkındalık, temel yangın, navigasyon, haberleşme, temel kampçılık ve ilk yardım eğitimleri aldı. Eğitimler, AFAD’ın enkaz eğitim sahasında yapılan uygulamalı tatbikatlarla desteklendi. 

Tatbikatlar, kamplar ve sınav süreci

Eğitimlerin ardından ekipman temini, personel ve ekip başvuru evraklarının hazırlanması tamamlandı; Sağlık Köyü’nde arama kurtarma yerleşkesi oluşturuldu. BAK, Selçuk’ta düzenlenen AFAD Akredite Ekipler Bölgesel Kampı’na katıldı, Manisa Depremi Tatbikatı dahil olmak üzere çok sayıda tatbikatta görev aldı. Kasım 2025’te AFAD tarafından görevlendirilen sınav heyeti tarafından yapılan evrak, yerleşke, ekipman kontrolü ve uygulamalı tatbikatlar, başarıyla tamamlanarak akreditasyon süreci sonuçlandırıldı.

Bornova, afetlere karşı kurumsal gücünü artırıyor

30 Temmuz 2025 tarihinde İzmir AFAD’a yapılan resmi başvuruyla başlayan süreç, 6 Şubat 2026’da arma takma töreniyle taçlandı. Bornova Belediyesi, BAK ile birlikte afetlere hazırlık konusunda kurumsal kapasitesini güçlendirerek, hızlı ve organize müdahale hedefini bir adım daha ileri taşıdı.

Bornova afetlere karşı daha güçlü yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

SIFIR ATIK UYGULAMALARI KARTEPE’DE KONUŞULDU

Kocaeli genelinde Sıfır Atık Yönetim Sistemi’nin etkinliğini artırmak amacı ile Kocaeli Büyükşehir Belediyesi koordinasyonunda düzenlenen “Sıfır Atık Değerlendirme Toplantısı” Kocaeli Büyükşehir Belediyesi Sıfır Atık Şube Müdürü Hüseyin Kılıç, ilçe belediyeleri İklim ve Sıfır Atık Şube Müdürleri ve teknik personellerinin katılımları ile gerçekleşiyor. Bu kapsamda her ay farklı bir ilçede düzenlenen “Sıfır Atık Değerlendirme Toplantısı” Kartepe Belediyesi ev sahipliğinde gerçekleştirildi.

Toplantıda 2025 yılının genel değerlendirilmesi yapılırken, ayrıca mevcut uygulamalar, karşılaşılan sorunlar ve iyi uygulama örnekleri ele alınarak, sistemin daha etkin ve sürdürülebilir bir şekilde yürütülmesine yönelik değerlendirmelerde bulunuldu.

2026 YOL HARİTASI MASAYA YATIRILDI

Kartepe Belediyesi Temizlik İşleri ve İklim ve Sıfır Atık Şube Müdürü Emre Turan gerçekleştirdiği sunumda; Kartepe Belediyesi tarafından tüm atık türleri özelinde sahada yürütülen kaynağında ayrı toplama çalışmaları ile ilgili faaliyetlere değindi. Büyükşehir Sıfır Atık Şube Müdürü Hüseyin Kılıç ise, sıfır atık yönetim sistemine ilişkin il genelinde yapılan çalışmaları değerlendirdi. Kılıç, gerçekleştirdiği bilgilendirmede 2026 yılı içerisinde yürütülmesi planlanan ortak çalışmalar, eğitim, bilinçlendirme ve farkındalık faaliyetleri hakkında bilgi paylaşımında bulundu.

TEŞVİK PROJESİ SONUÇLARI DEĞERLENDİRİLDİ

2025 yılında hayata geçirilen “Teşvik Projesi” kapsamında Derince, Çayırova ve Körfez’de kurulan “Sıfır Atık Noktalarına” getirilen geri kazanılabilir atıklar karşılığında vatandaşlara ulaşım kartı bakiyesi ve promosyon sağlanan proje sonuçları değerlendirilerek, uygulamanın yaygınlaştırılmasına yönelik çalışmalar ele alındı. İlçe belediyeleri temsilcilerinin interaktif katılımları ile gerçekleşen toplantıda, Kocaeli genelinde Sıfır Atık Yönetim Sistemi’nin etkinliğinin artırılması, uygulama birliğinin sağlanması ve çevresel sürdürülebilirliğe katkı sunacak çalışmaların kararlılıkla sürdürülmesi konusunda mutabakata varıldı.

Kocaeli’de ‘sıfır atık’ için güçlü koordinasyon yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İnegöl Belediyesi Kariyer ve İstihdam Merkezi, kurulduğu günden bu yana “Güçlü İş Birlikleriyle Güçlü İstihdam” sloganıyla hem iş arayanlara hem de iş verenlere fırsatlar sunmaya devam ediyor. İnegöl’de iş gücü arzı ile iş gücü talebini etkin bir şekilde buluşturmak amacıyla kurulan bu merkez, iş arayan bireylerin yetkinliklerini ve niteliklerini analiz ederek uygun iş fırsatlarıyla eşleştiriyor. Aynı zamanda firmaların personel ihtiyaçlarına hızlı, verimli ve sürdürülebilir çözümler sunan ve kısa adı KİM-O olarak adlandırılan Kariyer ve İstihdam Merkezi, 2025 yılında da şehrin üretim gücüne ve istihdamına önemli katkılar sundu.

KİM-O HANGİ HİZMETLERİ SUNUYOR

İnegöl Belediyesi Kariyer ve İstihdam Merkezi (KİM-O), iş hayatına adım atmak isteyen herkes için yepyeni bir kapı aralarken, merkezde iş bulmanın yanı sıra; istihdam danışmanlığı, kariyer gelişim hizmetleri, meslek edindirme programları, staj ve genç istihdam programları, girişimcilik danışmanlığı, kariyer günleri, kadın istihdamı ve kariyer destek programı, toplumsal eğitim ile gelişim ve farkındalık programı alanlarında da hizmet veriliyor.

2025 YILINDA 886 KİŞİ KİM-O İLE İŞ SAHİBİ OLDU

Kariyer ve İstihdam Merkezi’nde 2025 yılı boyunca yürütülen çalışmalar kapsamında toplam 2.398 başvuru alınırken, bu başvurular doğrultusunda 886 vatandaşın istihdamına aracılık edildi. İş gücü piyasasının ihtiyaçları doğrultusunda hareket eden KİM-O, farklı sektörlerden 43 firma ile istihdam görüşmesi gerçekleştirdi. Ayrıca 2025 yılı içerisinde 2 toplu alım programı düzenlenerek, çok sayıda vatandaşın aynı anda işverenlerle birebir görüşme yapması sağlandı. Bu programlar sayesinde hem firmaların personel ihtiyacı karşılandı hem de iş arayan vatandaşlara hızlı ve doğrudan istihdam imkanı sunuldu.

İSTİHDAM, SOSYAL BELEDİYECİLİĞİN EN ÖNEMLİ BAŞLIKLARINDAN BİRİ

İnegöl Belediye Başkanı Alper Taban, KİM-O’nun hem vatandaşların iş bulma sürecine destek olduğunu hem de firmaların nitelikli iş gücüne ulaşmasına katkı sağladığını kaydederek; “İnegöl Belediyesi olarak istihdamı, sosyal belediyeciliğin en önemli başlıklarından biri olarak görüyoruz. Kariyer ve İstihdam Merkezimiz aracılığıyla iş arayan hemşerilerimiz ile personel ihtiyacı olan firmalarımız arasında güçlü bir köprü kuruyoruz. 2025 yılı boyunca 886 vatandaşımızın iş sahibi olmasına vesile olmak, doğru bir yolda ilerlediğimizin en somut göstergesidir. Önümüzdeki süreçte de hemşerilerimizin istihdamını artıracak, firmalarımızı destekleyecek projeleri hayata geçirmeye devam edeceğiz” dedi.

KİM-O’dan istihdama güçlü katkı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bireysel Emeklilik Sistemi (BES), uzun vadeli birikim ve yatırım aracı olarak sunduğu avantajlarla en etkili tasarruf aracı olmaya devam ediyor. Özellikle 18 yaş altı katılımcıların sisteme ilgisi artarak sürerken, BES hem bireysel tasarrufları destekleyen hem de Türkiye ekonomisine uzun vadeli kaynak sağlayan güçlü yapısını muhafaza ediyor.

BES, 18 milyon katılımcı ve 2 trilyon TL’ye ulaşan fon büyüklüğüyle Türkiye’nin en uzun vadeli tasarruf aracı olma yolunda gücünü bir kez daha ortaya koyuyor. Sistem, sürdürülebilir büyümesini yalnızca devlet katkısına değil; güçlü organizasyon yapısına, artan fon çeşitliliğine ve uzun vadeli performansına dayandırıyor. Son beş yılda ortalama %824 getiri sağlayan BES fonları, enflasyonun üzerinde performanslarıyla yatırımcılarına uzun vadeli değer sunmayı sürdürüyor. BES aynı zamanda, bireylerin emeklilik dönemine yönelik güvenli birikim yapmalarını sağlarken; uzun vadeli fonlar aracılığıyla sermaye piyasalarına ve reel sektöre de önemli katkılar sunuyor. 

18 yaş altı BES’e katılanlar 4 yılda 10,5 kat arttı

18 yaş altı BES son yıllarda sistemin en hızlı büyüyen alanlarından biri oldu. Uygulamanın başladığı 2021 yılı sonunda BES içindeki 18 yaş altı katılımcı oranı %2,4 seviyesindeyken, 2025 yıl sonu itibarıyla bu oran %14,9’a ulaştı. 2021 sonunda 18 yaş altı BES katılımcı sayısı 181 binin biraz üzerindeyken, 2026 yılı ocak ayı itibarıyla bu sayı 1 milyon 900 binin üzerine çıktı. 

Sadece 2025 yılı içinde, 18 yaş altı BES katılımcı sayısı yaklaşık 300 bin kişi artarak %18,8 büyüdü. Sektörün öncü ve yenilikçi şirketlerinin başında gelen Katılım Emeklilik, Erken BES ürünüyle 18 yaş altı BES alanında da dikkat çekici bir performans sergiledi. 2021 yılı sonunda Katılım Emeklilik Erken BES’i tercih edenlerin sayısı 12 bin 605 iken, Ocak 2026 sonu itibarıyla bu sayı 194 bin 938’e ulaştı. Böylece Katılım Emeklilik’in Erken BES katılımcı sayısı dört yılda yaklaşık 15,4 kat artarak yıllık ortalama %97 civarında bir büyüme kaydetti.

2025 yılı içinde ise sektörün öncü ve yenilikçi şirketi Katılım Emeklilik’i tercih eden 18 yaş altı katılımcı sayısı yaklaşık 37 bin kişi artarak %23,6 büyüdü. 

Ocak 2026 itibarıyla Türkiye’de BES sistemindeki 18 yaş altı katılımcıların yaklaşık %10,20’si Katılım Emeklilik Erken BES’i tercih etti. Katılım Emeklilik Genel Müdürü Ayhan Sincek, Erken BES’e yönelik ilgiyi şu sözlerle değerlendirdi: “Aileler, çocukları için erken yaşta uzun vadeli birikim yapmanın önemini her geçen gün daha iyi kavrıyor. Erken BES, sadece finansal bir yatırım değil; çocukların geleceğine yapılan bilinçli ve sürdürülebilir bir birikim tercihi olarak öne çıkıyor.”

2025 yılını 63 milyar TL toplam fon büyüklüğüyle tamamlayan Katılım Emeklilik, ocak ayı sonu itibarıyla 76 milyar TL fon hacmine ulaştı. 

Katılım Emeklilik, Erken BES’le 2026’ya Güçlü Başladı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Türkiye’nin performans odaklı teknoloji markalarından Monster Bilgisayar, şubat ayı boyunca geçerli özel kampanyaları ve esnek ödeme çözümleriyle kullanıcılarının yanında olmaya devam ediyor. Yüksek performanslı dizüstü ve masaüstü bilgisayarlarıyla Monster; oyun, yayıncılık, içerik üretimi ve e-spor gibi alanlarda güçlü deneyimler sunuyor.

Şubat fırsatlarıyla güçlü bir oyun deneyimi

Şubat ayına özel olarak hazırlanan Monster kampanyaları, yüksek performanslı bir oyun bilgisayarına sahip olmak isteyenler için önemli avantajlar sağlıyor. Kampanya kapsamında Monster ürünleri, tüm kredi kartlarına 12 taksit imkânıyla sunulmakta olup; banka ve ürün bazlı limitler farklılık gösterebilir. Kampanya detaylarını monsternotebook.com internet adresinden inceleyebilirsiniz.

Bunun yanı sıra Monster’ın sunduğu Gamer Pack hediyeleri, 4 yıl garanti ve ömür boyu ücretsiz bakım hizmetleri de şubat fırsatlarıyla birlikte kullanıcılarla buluşuyor. Böylece Monster kullanıcıları, yalnızca bugün için değil, uzun vadeli bir teknoloji yatırımına da sahip oluyor.

Ödeme özgürlüğüyle şubat avantajları: Vinov

Monster, ödeme konusunda sunduğu esneklikle şubat ayında da fark yaratıyor. VakıfBank iş birliğiyle hayata geçirilen Vinov “Şimdi Al, Sonra Öde” sistemi sayesinde kullanıcılar, istedikleri Monster ürününe hemen sahip olurken ödemelerine daha sonraki bir tarihte başlayabiliyor.

Vinov ile sunulan bu sistem, kredi kartı olmadan alışveriş yapma imkânı tanırken; 12 aya kadar varan erteleme seçenekleri, 6 ay sonra tek seferde vade farksız ödeme dahil olmak üzere seçili ödeme alternatiflerini sunuyor. Kişiye özel ödeme planlarıyla esneklik sağlayan Vinov, özellikle öğrenciler, genç profesyoneller ve performans odaklı kullanıcılar için şubat ayı boyunca yüksek performanslı teknolojiyi daha erişilebilir hale getiriyor.

Oyun ve performans odaklı sistemler

Monster’ın oyun odaklı sistemleri, uzun oyun maratonlarında dahi performanstan ödün vermeyen donanımlarıyla öne çıkıyor. Güçlü ekran kartları, yüksek yenileme hızına sahip ekranlar ve gelişmiş soğutma çözümleri sayesinde kullanıcılar ister rekabetçi oyunlarda ister çevrim içi deneyimlerde kesintisiz bir performans yaşayabiliyor.

Oyun, artık yalnızca bir eğlence aracı olmanın ötesinde; yaratıcılığı, stratejik düşünmeyi ve dijital yetkinlikleri geliştiren önemli bir alan haline geliyor. Monster, şubat ayı boyunca sunduğu fırsatlarla performans, erişilebilirlik ve kullanıcı deneyimini bir araya getirerek güçlü bir teknoloji deneyimi vadediyor.

Monster’dan şubat ayına özel performans fırsatları yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Küresel ölçekte teknoloji ve telekom pazarlarına yönelik analizler sunan bağımsız araştırma şirketi Omdia tarafından yayımlanan araştırmaya göre, HONOR 2025’in ilk üç çeyreğinde Çin harici pazarlarda akıllı telefon sevkiyatlarını yıllık %55 artırdı. Bu performans, HONOR’u küresel ölçekte ilk 10 akıllı telefon üreticisi arasında Çin dışı pazarlarda en güçlü büyümeyi gösteren marka konumuna taşırken, uluslararası pazarların markanın küresel iş performansındaki artan önemini de ortaya koydu.

Küresel dönüşümün Türkiye pazarına yansıması

Çin dışı pazarlarda elde edilen bu güçlü büyüme ivmesi, HONOR’un Türkiye pazarındaki performansına da doğrudan yansıdı. 2025 yılı, HONOR için Türkiye’de hem ticari büyümenin hem de marka algısının güçlendiği önemli bir dönüm noktası oldu. Satış kanallarını genişleterek perakende gücünü artıran marka; Hepsiburada’nın yanı sıra Vatan Bilgisayar ve Teknosa’daki artan varlığıyla tüketicilere daha geniş bir erişim sundu. 2025’in haziran ayında piyasaya sunulan HONOR 400, fiyat-performans oranıyla fark yaratırken; tablet pazarındaki rekabetçi ürünler de HONOR’un Türkiye pazarındaki gücünü artırdı.

Türkiye’de akıllı telefon ve tablet kategorilerinde güçlü büyüme

HONOR, 2025 yılı boyunca Türkiye’de akıllı telefon kategorisinde bir önceki yıla kıyasla %100 büyüme kaydetti. Bu dönemde marka, Hepsiburada’da Android akıllı telefonlar tek ürün sıralamasında ikinci sıraya yükselirken; Vatan Bilgisayar ve Teknosa kanallarında 22.999 TL – 35.999 TL fiyat aralığındaki Android telefon satışlarında da ikinci sırada konumlandı.

Tablet kategorisi ise HONOR’un Türkiye’de öne çıktığı bir diğer alan oldu. Marka, tablet satış hacmini 2024 yılına kıyasla %100 artırarak 2025 yılında Android tablet pazarında ilk üç marka arasına girdi ve bu segmentteki görünürlüğünü önemli ölçüde güçlendirdi.

2026’ya bakış: Daha entegre bir akıllı ekosistem

HONOR, 2026 yılında daha bağlantılı, daha bütüncül ve kullanıcı odaklı bir akıllı ekosistem vizyonuyla yoluna devam etmeyi hedefliyor. Bu kapsamda Magic8 Pro ve Magic V6 gibi amiral gemisi akıllı telefon modellerinin yanı sıra, HONOR 600 serisiyle orta–üst segmentte güçlü bir kullanıcı deneyimi sunulması planlanıyor. Akıllı telefon portföyünü tamamlayan Watch 5 ve Earbuds 4 gibi giyilebilir ürünler ile Pad X8b tablet modeli ise çoklu cihaz senaryolarında kesintisiz deneyimi destekleyen ekosistemin temel parçaları arasında konumlanıyor. HONOR’un 2026 stratejisi; cihazlar arası entegrasyonu güçlendiren, günlük kullanım alışkanlıklarına uyum sağlayan ve kullanıcı deneyimini merkeze alan bir ekosistem yaklaşımı üzerine inşa ediliyor

HONOR, Çin Dışı Pazarlarda En Güçlü Büyümeyi Gösteren Akıllı Telefon Markası Oldu yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Biyoçeşitliliğin korunmasına ve ekosistemlerin onarılmasına katkı sağlayan proje, aynı zamanda iklim krizinin etkilerinin yoğun olarak hissedildiği bölgelerde yaşayan kadınların tohum işleme sürecine dahil edilmesiyle de yerel toplulukların güçlenmesine destek oluyor.

Proje için özel olarak tasarlanan ve üzerinde “Dost’tan Doğaya” mottosu yer alan Dost Süt ürünlerini tercih eden BİM müşterileri de bu sürecin aktif bir parçası olabiliyor. Müşteriler, ürün ambalajında yer alan QR kod aracılığıyla eriştikleri tohum takip sistemi üzerinden, tohumların büyüme yolculuğunu adım adım izleyebiliyor.

BİM Ticaret Başkanı Umut Baba, projeye ilişkin değerlendirmesinde şu ifadeleri kullandı: “BİM olarak sürdürülebilirliği tüm iş yapış biçimimizin merkezine koyuyor; doğaya, topluma ve geleceğe karşı sorumluluğumuzla çalışmalarımızı kararlılıkla sürdürüyoruz. Çevre dostu yaklaşımımızı yalnızca operasyonel faaliyetlerimizde değil, ürünlerimiz aracılığıyla da hayata geçiriyoruz. Geçtiğimiz yıl Ecording ile başlattığımız ağaç tohumu projesi, doğa ve toplum için somut bir değer sağladı. Bu güçlü etkiyi bu yıl daha da büyüterek ülkemizdeki ekosistemlerin onarılmasına katkı sağlamaktan büyük mutluluk duyuyoruz. Bu anlamlı projeye katkı sunan tüm paydaşlarımıza ve projeyi sahiplenerek destek olan BİM müşterilerimize gönülden teşekkür ederiz.”

BİM’den Türkiye’nin Ormanlarına Güçlü Katkı: Drone Teknolojisiyle 3 Milyon Ağaç Tohumu Daha Doğayla Buluşuyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

BMW Group, 2025 yılında global pazarlardaki zorlu koşullara rağmen 2 milyon 463 bin 715 adet araç teslim ederek satış hacmini korudu. Elektrifikasyon dönüşümünü kararlılıkla sürdüren BMW Group’ta elektrikli modeller, toplam satışların yüzde 26’sını oluştururken, tamamen elektrikli araç teslimatları yıllık bazda yüzde 8,3 artışla 442 bin 072 adede ulaştı. Bu performansla birlikte tamamen elektrikli modellerin toplam satışlar içindeki payı yaklaşık yüzde 18’e yükselirken, elektrikli araçlar yıl boyunca büyümenin ana itici gücü oldu.

BMW AG Müşteri, Markalar ve Satıştan Sorumlu Yönetim Kurulu Üyesi Jochen Goller, 2025 sonuçlarına ilişkin değerlendirmesinde şunları söyledi:
“2025 yılında zorlu bir ortamda BMW Group olarak bir önceki yıla kıyasla daha fazla araç satmayı başardık. Elektrikli modellerimize olan talep özellikle güçlü seyretti. Avrupa’da kaydettiğimiz büyüme bu tabloyu net biçimde ortaya koyuyor. Bataryalı elektrikli araçlar toplam satışlarımızın yaklaşık dörtte birini oluştururken, BEV ve PHEV modellerimizin toplam payı bölge genelinde yüzde 40’ın üzerine çıktı. Bu performansla birlikte 2025 yılı için belirlenen AB CO₂ filo hedefimize ulaşma yolunda ilerlemeye devam ediyoruz. Önümüzdeki dönemde özellikle Avrupa’da 2026 yılı Neue Klasse ile öne çıkacak. Aynı zamanda bu yıl BMW X5, BMW 3 Serisi ve BMW 7 Serisi gibi birçok yeni modeli müşterilerimizle buluşturacağız. Toplamda BMW Groupolarak 2027 yılına kadar farklı sürüş seçenekleriyle 40’tan fazla yeni ve yenilenmiş aracı pazara sunmayı planlıyoruz”.

BMW Group 2025 Yılı Global Satış Performansı

BMW markası, 2025 yılında 2 milyon 169 bin 761 adet araç teslimatıyla global segment liderliğini korudu. BMW Mmodelleri ise 213 bin 457 adetlik satışla tarihinin en yüksek seviyesine ulaştı.

MINI, 2025 yılında 288 bin 290 adetlik teslimatla bir önceki yıla göre yüzde 17,7 büyüme kaydetti. Yıl içinde teslim edilen 100 bininci tamamen elektrikli MINI ile markanın elektrikli modellerinin toplam satışlar içindeki payı yüzde 33’ün üzerine çıktı.

BMW Motorrad ise 2025 yılında 202 bin 563 adet motosiklet ve scooter satışı gerçekleştirerek istikrarlı performansını sürdürdü.

Borusan Otomotiv’den Türkiye Otomotiv Pazarında Güçlü Performans

Borusan Otomotiv, distribütörlüğünü yürüttüğü BMW, MINI ve BMW Motorrad markalarının performanslarıyla 2025 yılında satış hacmi ve pazar payı açısından Türkiye otomotiv pazarı içinde öne çıkan oyuncular arasında yer aldı. Özellikle premium otomobil ve motosiklet segmentlerinde elde ettiği güçlü sonuçlarla pazardaki konumunu korudu.

BMW, Türkiye’de Tarihi Satış Rekoruna Ulaştı

BMW, 2025 yılında 33 bin 992 adetlik satışla Türkiye’de bugüne kadar ulaştığı en yüksek satış adedine imza attı. Yıllık bazda yüzde 31,8’lik büyüme ile Türkiye, dünya genelinde BMW’nin pazar payını en çok artırdığı ülke oldu. BMW, premium segmentte en çok tercih edilen otomobil markası olurken, BMW X1 model ailesi ise 12 bin 243 adetlik satışla premium segmentte yılın en çok satan modeli olarak öne çıktı.Bu performansla Borusan Otomotiv, BMW markasıyla ‘Dünyanın En Büyük BMW Distribütörü’ olma konumunu korudu.

MINI’den Rekor Satış ve Güçlü Büyüme

Borusan Otomotiv, MINI markasında üst üste üçüncü yılında da ‘Dünyanın En Büyük MINI Distribütörü’ unvanını elinde tutarken, MINI 2025 yılında sergilediği güçlü performansla Türkiye pazarında dikkat çekti. Marka, 10 bin 380 adetlik satışla Türkiye’de tüm zamanların en yüksek satış adedine ulaşırken, 2024 yılına kıyasla yüzde 118’lik büyüme oranı elde etti. Tamamen elektrikli MINI Countryman modeli 9 bin 418 adetlik satış performansıyla Türkiye elektrikli otomobil pazarında en çok tercih edilen dördüncü model olarak öne çıktı.

Türkiye, MINI satışlarında dünyanın en hızlı büyüyen ülkesi olurken aynı zamanda dünyanın en yüksek MINI satış hacmine sahip ilk 10 ülkesi arasında yer aldı. Tamamen elektrikli MINI satışlarında ise Türkiye en yüksek satış hacmine sahip ilk 5 ülke arasına girerken, yüzde 90,7 ile dünyanın en yüksek tamamen elektrikli MINI satış oranına sahip ülkesi oldu.

GS Modelleriyle Zirvede: BMW Motorrad Türkiye’de Liderliğini Korudu

BMW Motorrad, Türkiye premium motosiklet pazarındaki liderliğini sürdürdü. 750 cc ve üzeri motor hacmine sahip motosikletlerde pazar payı artırılarak tüm zamanların en yüksek seviyesine ulaşıldı. R 1300 GS Adventure ve R 1300 GS modelleri, toplam bin 359 adetlik satışla büyük motosiklet pazarının en çok tercih edilen ilk iki modeli oldu. Bu modelleri takip eden F 900 GS Adventure ve F 800 GS ile 750 cc ve üzeri segmentte en çok tercih edilen ilk dört model BMW Motorrad’a ait oldu.

Elektrikli mobilite tarafında da BMW Motorrad, 4 kW üzeri iki tekerlekli elektrikli motosikletlerde 138 adetlik satışla pazar liderliğini elde etti. Uzun bir aranın ardından C 400 GT ve C 400 X modelleriyle benzinli maxi-scooter segmentine geri dönen BMW Motorrad, 2025 yılında satış hedeflerine ulaşarak segmentin en çok tercih edilen markaları arasında yer aldı. BMW Motorrad markasıyla da Borusan Otomotiv, 2025 yılında bir kez daha “Dünyanın En Büyük BMW Motorrad Distribütörü” oldu.

BMW Group’tan 2025’te Güçlü Performans yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

2026 sezonu için ise yolcu sayısının 880 bin seviyesine yükselmesi, gemi çağrılarının ise 312 seferle dengeli şekilde sürmesi bekleniyor. Özellikle gemilerin yolcularını indirip bindirdiği turn-around seferlerin sayısı, 2025’teki 111’den 2026’da 122’ye çıkarak yüzde 10 artacak. Bu artışın, şehirde konaklama ve harcama süresini uzatarak ekonomik katkıyı büyütmesi öngörülüyor.

Visby’de İstikrar, Malmö’de Hızlı Büyüme

Visby, 2025 yılında 100 sefer ve 160 bin 500 yolcu ile sezonu beklendiği gibi tamamladı. 2026 için projeksiyonlar istikrarlı bir artışa işaret ediyor; 105 sefer ve 165 bin yolcu öngörülüyor.

Malmö ise 2026’da dikkat çekici bir sıçrama yapmaya hazırlanıyor. 2025’te sadece 3 sefer ve 1.670 yolcu ağırlayan liman, 2026’da 17 sefer, bunların 10’u turn-around olmak üzere, toplam 8.800 yolcuya ev sahipliği yapacak. Bu gelişme, Malmö’nün hem geçiş hem de başlangıç/bitiş noktası olarak cazibesinin arttığını gösteriyor.

Kış Aylarında Kruvaziyer Seferleri Artıyor

Ekim 2025 – Nisan 2026 arasındaki soğuk dönem kruvaziyer seferlerinin, üç destinasyon genelinde yüzde 35’ten fazla artarak 64’ten 88’e çıkması bekleniyor. Ayrıca 20 ilk ziyaret (maiden call) ile CMP tarihinde bir rekor kırılması, bölgeye yeni gemilerin ve yeni rotaların eklendiğine işaret ediyor.

Kıyı Elektriği Yatırımı Çevresel Dönüşümü Hızlandırıyor

Kopenhag’da By & Havn tarafından geliştirilen ve 2025 yazında hizmete giren kıyı elektriği tesisi, Avrupa’nın en büyük tesisleri arasında yer alıyor. Bu sistem sayesinde gemiler limanda beklerken yardımcı motorlarını kapatarak gürültü ve emisyonu önemli ölçüde azaltıyor.

• 2025’te 88 gemi kıyı elektriğine bağlandı
• 2026’da bu sayının 183 gemiye çıkması bekleniyor
• Böylece Kopenhag’a gelen kruvaziyer yolcularının yüzde 79’u, kıyı elektriği kullanan gemilerle seyahat etmiş olacak

Tesisin tam kapasiteye 2028’de ulaşması planlanıyor.

CMP: “2026’da Daha Güçlü Bir Yıl Bekliyoruz”

Copenhagen Malmö Port Kruvaziyer Ticari Direktörü Luis De Carvalho, 2026’ya ilişkin beklentilerini şu sözlerle değerlendirdi:

“2026’da güçlü rakamlar, daha fazla ilk ziyaret ve turn-around seferlerle yine sağlam bir yıl bekliyoruz. Kıyı elektriği tesisimiz mevcut talep ve beklenen büyüme için yeterli kapasiteye sahip. 2026’da kıyı elektriği kullanan gemilerle gelen yolcu oranının yüksekliği, şehir, liman ve kruvaziyer şirketleri arasındaki güçlü iş birliğinin bir göstergesi.”

CMP, kıyı elektriği kullanımını teşvik etmek amacıyla bağlantı yapan gemilere liman ücretlerinde indirim sağlarken, elektrik tüketimini spot fiyatlar üzerinden ücretlendiriyor. Kıyı elektriği kullanımının, 2030 itibarıyla yasal olarak zorunlu hale gelmesi planlanıyor.

Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Kruvaziyer Turizminde Güçlü Performans: 2025 Rekorlarla Geçti, 2026 İçin Beklentiler Yükseldi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Gençlere yönelik projeleriyle dikkat çeken Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın, Bursa Rumeli Halk Dansları Derneği’ni ziyaret ederek yürütülen faaliyetler hakkında bilgiler edindi. Samimi bir atmosferde gerçekleşen buluşmada Başkan Aydın’a Bursa Rumeli Halk Dansları Derneği Başkanı Davut Şen, Osmangazi Belediyesi Meclis Üyesi Kemal Güzelvardar ile dernek ekibi eşlik etti.

“Kültürümüze, Sanatımıza ve Sporumuza Sahip Çıkacağız”

Halk danslarının kuşaklar arası bağ kurmadaki rolü ve gençlerin sanatsal faaliyetlere katılımının önemine değinen Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın, sözlerine şu şekilde devam etti:

“Bizler, sporda ve hayatın her alanında gençlerimizi desteklemeye çalışıyoruz. İstiyoruz ki gençler burada enerjisini atsın, kötü alışkanlıklardan uzak dursun, birlik ve beraberlik içinde olsun. Dünyada yaşananlara bakıyoruz; sınırlar kayıyor, ülkeler bölünüyor, milyonlarca insan yerinden oluyor. İşin özüne indiğimizde dilini, kültürünü, törenini, bir arada yaşama kültürünü kaybeden toplumların daha kolay dağıldığını anlıyoruz. Yüzyıllardır Rumeli’de, Balkanlar’da, Anadolu’da bu kültürü yaşatmışız. Halk oyunlarını sadece bir folklor gösterisi olarak görmemek lazım. Bu, nesilden nesile aktarılan bir kültürdür, bir kimliktir. İşin böyle derin boyutları var. O yüzden gençlerimize sahip çıkacağız. Kültürümüze, sanatımıza, sporumuza sahip çıkacağız. Geleceği ancak böyle sağlam temeller üzerinde kurabiliriz.”

“Kaynağı Doğru Yerde, Doğru Şekilde Kullanıyoruz”

Gençlere verilen desteğin sadece sözde kalmadığını vurgulayan Başkan Erkan Aydın, yapılan yardımların nasıl planlandığını ve adil şekilde dağıtıldığını dile getirdi. Başkan Aydın, “Kulüplerimize neye ihtiyaçları olduklarını sorduk. Onlar da yağmurluk, top, antrenman malzemeleri gibi ihtiyaçlarını sıraladı. Sonra ne yaptık? Toplu ihaleye çıktık. 68 kulübümüze eşit ve adil şekilde dağıttık. Öyle kafamıza göre değil; eşit mi, eşit. Kim ne istediyse ona göre böldük. Hepsi planlı, programlı. Bizim derdimiz ne biliyor musunuz? Daha çok sayıda çocuk yetişsin. Daha çok insan bu işlere sahip çıksın. Yeni nesiller özensin, spora, kulüplere, emeğe değer versin. Kaynak her zaman var. Yeter ki doğru yere, doğru zamanda, doğru şekilde kullanalım. Biz de onu yapmaya çalışıyoruz” dedi.

Etkinlik, Osmangazi Belediye Başkanı Erkan Aydın’ın gençlerle hatıra fotoğrafı çekiminin ardından sona erdi.

Başkan Aydın’dan Gençlere Güçlü Destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bu güçlü ortaklığın iletişim boyutundaki ilk yansıması ise TCL, Arsenal ve Bukayo Saka iş birliğiyle hayata geçirilen yeni küresel kampanya oldu. “Inspire Greatness, Together” adıyla duyurulan kampanya, futbolun yalnızca saha içindeki rekabetten ibaret olmadığını, aynı zamanda saha dışında da insanları bir araya getiren evrensel bir bağ kurma gücüne sahip olduğunu vurguluyor. Kampanya, mükemmellik kavramını yalnızca oyunun kendisiyle değil; dünya genelindeki taraftarları ortak duygular, paylaşılan anlar ve günlük ritüeller etrafında buluşturan güçlü bir deneyim olarak ele alıyor.

Disiplin, uzun vadeli bağlılık ve anlamlı bağlar üzerine inşa edilen marka yaklaşımıyla TCL, bu kampanyanın merkezinde yer alan değerleri net biçimde ortaya koyuyor. Bukayo Saka’nın sahadaki istikrarlı performansı, Arsenal Futbol Kulübü’nün köklü spor kültürü ve TCL’in küresel teknoloji vizyonu, aynı zeminde buluşarak kampanyanın ana omurgasını oluşturuyor. Böylece “Inspire Greatness, Together”, yalnızca bir marka iletişimi çalışması olmanın ötesine geçerek, sporu, teknolojiyi ve insanları ortak bir ilham duygusunda buluşturan bütüncül bir anlatı sunuyor.
 
“Bukayo Saka, markamızın bakış açısını en doğru şekilde yansıtan isimlerden biri”

Bukayo Saka’nın marka elçisi olarak duyurulmasını, Arsenal ile kurulan güçlü iş birliğinin doğal bir devamı olarak değerlendiren TCL Orta Doğu ve Afrika İş Grubu Genel Müdürü Sunny Yang, şu ifadeleri kullandı: “Arsenal’in yıldız oyuncusu Bukayo Saka’yı TCL Marka Elçisi olarak duyurmaktan büyük gurur duyuyoruz. Arsenal ile kurduğumuz güçlü iş birliğini, Bukayo Saka gibi saygı gören ve ilham veren bir isimle ileri taşımak bizim için son derece doğal bir adım. Saka; çalışkanlığı, alçakgönüllülüğü ve samimiyetiyle hem sahada hem de saha dışında örnek bir duruş sergiliyor. Sadece futbol performansıyla değil, karakteriyle de takdir topluyor. TCL olarak biz de markamızı; disiplinli çalışmayı, samimiyeti ve insanlara ilham veren bir duruşu temsil eden değerler üzerine inşa ediyoruz. Bu nedenle Bukayo Saka, markamızın bakış açısını en doğru şekilde yansıtan isimlerden biri.”

Yeni kampanya ile teknoloji ve taraftar deneyimi aynı hikâyede buluşuyor

“Inspire Greatness, Together” kampanyası, futbolun yalnızca sahada oynanan bir oyun değil, dünya genelinde milyonlarca insanı ortak duygular etrafında bir araya getiren güçlü bir kültür olduğunu vurgulayan bir yaklaşımla kurgulandı. Kampanya, mükemmelliğin yalnızca maç anlarında değil, saha içinde ve dışında paylaşılan deneyimlerle, bağlarla ve günlük ritüellerle şekillendiği fikrini merkeze alıyor. Futbolu her gün yaşayan toplulukları kutlayan bu anlatı, kulüp ruhu ile bireysel hikâyelerin kesiştiği bir alan yaratıyor.

Kampanya aynı zamanda TCL’in Arsenal ile hem Erkek hem de Kadın A Takımlarını kapsayan çok yıllı küresel ortaklığı üzerine inşa ediliyor. İçerik üretimi, hikâye anlatımı ve sürükleyici izleme deneyimleri aracılığıyla teknoloji, futbol ile taraftar arasındaki bağı güçlendiren bir köprü işlevi görüyor. Bu yaklaşımın merkezinde ise Bukayo Saka yer alıyor. TCL, Saka’yı odağına alan içerikler ve anlatılarla, Arsenal ile dünya genelindeki taraftar topluluğu arasında daha derin ve duygusal bir bağ kurulmasını hedefliyor. Böylece teknoloji, yalnızca izleme deneyimini geliştiren bir unsur olmaktan çıkıyor, taraftarların takımlarıyla kurduğu ilişkinin doğal bir parçasına dönüşüyor.

Arsenal’in yıldız futbolcusu Bukayo Saka, TCL’in yeni marka elçisi oldu yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Savunmadan yerel yönetime, deneyimden iletişime

Eğitimin ilk bölümünde Türk Silahlı Kuvvetleri’ni Güçlendirme Vakfı İzmir Bölge Temsilcisi Emekli Albay Orhan Kadir Gök, vakfın kuruluş amacı ve faaliyetlerine ilişkin bir sunum yaptı. Ardından Bornova Belediyesi Muhtarlık İşleri Müdürü Şahin Doğan, 2025 yılında Bornovalı muhtarlara yönelik gerçekleştirilen faaliyet, çalışma ve destekleri aktarırken, 2026 yılı planlarını paylaştı.

Programda ayrıca Çeşme Muhtarlar Derneği Başkanı Muharrem Gülgü, Gaziemir Muhtarlar Derneği Başkanı Fatma Zingi ve Karabağlar Muhtarlar Derneği Başkanı Mustafa Gülgü, muhtarlık deneyimlerini katılımcılarla paylaştı. Eğitimin son bölümünde ise Yaşar Üniversitesi Meslek Yüksekokulu’ndan Dr. Öğr. Üyesi Cudi Kaan Okmeydan, “Halkla İlişkiler Perspektifinden Kişilerarası İletişim” başlıklı bir eğitim verdi.

45 muhtara 6 ay sürecek kapsamlı eğitim programı

Toplam 45 mahalle muhtarının yer aldığı Bornova Muhtarlar Akademisi’nde 6 ay boyunca şu başlıklarda eğitimler verilecek:

• Dijital Okuryazarlık
• Temel Bilgisayar ve İnternet Kullanımı
• Etkili Sosyal Medya Yönetimi ve Dijital İletişim
• Online Toplantılar ve Veri Güvenliği
• Topluluk Önünde Konuşma, Dinleme ve Not Alma Teknikleri
• Etkili Toplantı ve Zaman Yönetimi
• Halkla İlişkiler ve Etkili İletişim
• Diksiyon, hitabet ve ikna kabiliyeti

Başkan Eşki: “Muhtarlarımız, demokrasinin en güçlü temsilcileridir”

Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki, Muhtarlar Akademisi’nin yerel demokrasiyi güçlendiren çok önemli bir adım olduğunu vurgulayarak,

“Muhtarlarımız, mahallelerimizde vatandaşla kamu arasında en güçlü bağı kuran, demokrasinin en temel temsilcileridir. Onların bilgiyle, iletişim becerisiyle ve dijital donanımla güçlenmesi Bornova’nın tamamına değer katar. Muhtarlarımızı yalnız bırakmayan, sürekli gelişimlerini destekleyen bir yerel yönetim anlayışıyla çalışmaya devam edeceğiz.” diye konuştu.

Bornova’da yerelden güçlü yönetişim yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Galaxy AI ile işler çok daha akıcı ve kolay

One UI 8 ile Galaxy Tab S11 serisi, çok boyutlu yapay zekâyı ön plana çıkarıyor. Kullanıcıların yazdıklarını, söylediklerini ve gördüklerini anlayan, gerçek zamanlı faydalı önerilerle yanıtlar veren bu araçlar, daha akıcı çalışmanın, yaratıcı işler yapmanın ve iş akışlarını takip etmenin en zahmetsiz şeklini sunuyor. 

Kullanıcılar, Drawing Assist ile eskizlerini temiz görsellere dönüştürebiliyor veya Samsung Notes’a görüntüleri sürükleyip bırakarak görsel planlama yapabiliyor. Bu özellikler yaratıcı keşifler için yeni yollar sunuyor.

Writting Assist ise yazı tonunun ve stilinin yeniden düzenlenmesine yardımcı oluyor; böylece kullanıcılar, içeriğin amaçlanan anlamı yansıtıp yansıtmadığını kolayca kontrol edebiliyor.

Kullanıcılar, çoklu görevlerde, hareketli ve kompakt bir yardımcı olarak Galaxy AI’dan faydalanabiliyor; Floating View olarak görüntülenen Galaxy AI sayesinde kullanıcılar, odaklarını kaybetmeden ekranlarındaki içerikleri özetleyebiliyor.

Mobil iş istasyonu

Harici monitörü gerçek bir ikinci ekrana dönüştüren yeni Genişletme Modu, kullanıcıların farklı ihtiyaçları için dört adede kadar özelleştirilebilir çalışma alanı oluşturabiliyor. Geliştirilmiş Samsung DeX, kullanıcıların uygulamalar arasında çoklu görevler yaparken, toplantı esnasında not alırken veya sadece fikirlerini planlarken üretkenliklerini en üst düzeye çıkarmasını sağlıyor. Kullanıcılar neredeyse her yerde eksiksiz bir çalışma ortamı kurabiliyor, sunum için toplantı odasındaki TV’ye bağlanabiliyor ve tatile çıkmadan önce havaalanında iş dosyasına son rötuşları yapabiliyor. Seri, özel Galaxy AI Tuşu sayesinde yapay zekâ asistanlarına anında erişim sağlıyor; kolayca kişiselleştirilmiş ve mobil bir iş istasyonuna dönüşüyor.

Samsung DeX’te yeni bir özellik olarak, kullanıcılar artık farklı ihtiyaçlar için dört adede kadar farklı ve özelleştirilmiş çalışma alanı oluşturabiliyor. Örneğin, biri iş için, diğeri yaratıcı projeler için ve üçüncüsü seyahat planlaması için ayrı çalışma alanları oluşturmak mümkün oluyor.

Samsung’un akıllı cihaz ekosistemi sayesinde dizüstü bilgisayar, tablet ve telefon tek bir ortamda birleşiyor. Bu sayede dosya transferleri çok kolay hale geliyor. Fotoğraftan yazılı belgeye tüm dosyalar anında bir cihazdan diğerine aktarılabiliyor ve bir cihazda başlanan işe diğer cihazdan devam edilebiliyor.

Samsung Galaxy tabletlerinde ilk kez S11 serisinde kullanılan gelişmiş 3 nm işlemci, daha hızlı işlem yeteneği, daha akıcı çoklu görevler ve daha duyarlı yapay zekâ özellikleriyle öne çıkıyor. Dynamic AMOLED 2X ekran, 1600 nit’e kadar maksimum parlaklık sunarak iç ve dış mekanlarda net ve canlı görüntüler sağlıyor; böylece kullanıcılar nerede çalışırlarsa çalışsınlar odaklarını kaybetmiyor.

Yeniden tasarlanan S Pen ise koni şeklindeki yeni kalem ucu ile daha iyi kontrol sağlıyor.  Altıgen tasarımı sayesinde elde tutarken rahat, dengeli, daha ergonomik bir kullanım vadediyor. 

İnce, hafif ve güçlü bir iş arkadaşı: Galaxy Tab S11 serisi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Antalya’da engelli ve hareket kabiliyeti kısıtlı bireylerin kent yaşamına tam, eşit ve bağımsız katılımını amaçlayan çalışmalar, somut başarılarla taçlanmaya devam ediyor. Erişilebilirlik standartlarını eksiksiz şekilde karşılayan kurum ve kuruluşlara, Antalya Valisi Hulusi Şahin’in katılımıyla düzenlenen törende “Uluslararası Erişilebilirlik Belgesi” takdim edildi. Törende, hayata geçirdiği örnek uygulamalarla dikkat çeken Antalya Büyükşehir Belediyesi, erişilebilir kent vizyonunun öncü kurumları arasında yer aldı.

Antalya Valiliği Başkanlığında, Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürlüğü koordinasyonunda yürütülen erişilebilirlik izleme ve denetleme çalışmaları kapsamında, il genelinde bugüne kadar 2 bin 319 bina, açık alan ve toplu taşıma aracı denetlendi. Yapılan son denetimler sonucunda belge almaya hak kazanan 6 ayrı kurum ve kuruluşa, 13 adet Uluslararası Erişilebilirlik Belgesi takdim edildi. Antalya Valiliği Hükümet Konağı’nda gerçekleştirilen törende, Büyükşehir Belediyesi’ne ait CAF marka 107 no’lu raylı sistem taşıma aracı, erişilebilirlik kriterlerini başarıyla yerine getirerek belge almaya hak kazanan örnek uygulamalar arasında yer aldı.

BÜYÜKŞEHİR’İN SERTİFİKA SAYISI 28’E YÜKSELDİ

Antalya Büyükşehir Belediyesi adına Uluslararası Erişilebilirlik Belgesi, Genel Sekreter Yardımcısı Cemil Böcek tarafından teslim alınırken, törende Antalya Büyükşehir Belediyesi Başkan Danışmanı olan Türkiye Sakatlar Derneği Antalya Şube Başkanı Mehmet Karavural da yer aldı. Böylece Antalya Büyükşehir Belediyesi’nin hizmet birimlerinin aldığı Uluslararası Erişilebilirlik Sertifikası sayısı 28’e yükseldi.

ULAŞIMDA ENGELSİZ VE GÜVENLİ YOLCULUK

Antalya Büyükşehir Belediyesi’nin erişilebilirlik alanında kararlılıkla sürdürdüğü çalışmalar, yalnızca ulusal değil uluslararası düzeyde de takdir görüyor. Raylı sistem araçlarında engelli bireylerin güvenli, konforlu ve bağımsız şekilde seyahat edebilmesini sağlayan düzenlemeler, kentte herkes için eşit ulaşım hedefinin güçlü bir yansıması olarak öne çıkıyor. Hayata geçirilen bu uygulamalar, Antalya’yı Türkiye genelinde erişilebilirlik konusunda örnek gösterilen şehirler arasına taşıyor.

Büyükşehir’den engelsiz kent yolunda güçlü adımlar yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Avcılar Belediyesi ile Marmara Grubu Vakfı iş birliğinde düzenlenen “Afete Dayanıklı Şehirler – Avcılar” sunumu ve Afet İşleri müdürlüğü tarafından “Arama Kurtarma Gönüllülük Eğitimi” alan gönüllülere sertifikaları verildi. Belediye başkan yardımcıları, meclis üyeleri, mahalle muhtarları, kent konseyi temsilcileri, belediye müdürleri ve gönüllülerin katılımıyla gerçekleştirildi.

Programda konuşan Belediye Başkan Vekili Av. Yüksel CAN, Avcılar’ın afet gerçeğini en yakından hisseden ilçelerden biri olduğuna dikkat çekerek, afetlere hazırlığın yalnızca teknik bir başlık olarak ele alınamayacağını vurguladı.

“Afetlere hazırlık bizim için yalnızca teknik bir konu değil; komşulukla, dayanışmayla ve birlikte hareket etme kültürüyle doğrudan ilgili bir meseledir,” diyen Başkan Vekili, güçlü ve dirençli bir Avcılar hedefinin ortak bir sorumluluk gerektirdiğini ifade etti.

ORTAK SORUMLULUK, KATILIMCI YAKLAŞIM

Başkan Vekili  Av. Yüksel CAN konuşmasında, afetlere karşı hazırlığın tek bir kurumun ya da belediyenin üstlenebileceği bir süreç olmadığının altını çizerek şunları söyledi:

“Afetlere karşı daha güçlü bir Avcılar hedefi, yalnızca kurumların ya da uzmanların omuzlayabileceği bir süreç değildir. Bu yolculuk; bilimsel katkılarla ve Avcılar’da yaşayan komşularımızın aktif katılımıyla anlam kazanır.”dedi.

AFET GÖNÜLLÜLERİNE SERTİFİKA

Program kapsamında eğitim sürecini başarıyla tamamlayan afet gönüllülerine sertifikaları takdim edildi. Sertifika alan tüm gönüllüler tebrik edilirken, gönüllülüğün afetlere karşı dirençli bir toplum oluşturmadaki rolü vurgulandı.

Başkan Vekili  Av. Yüksel CAN, “Afetlere karşı direnç; önce bilinçle, sonra güvenle ve en nihayetinde ortak hareketle güçlenir,” ifadelerini kullandı.

UZMAN KATKILARI VE KURUMSAL DESTEK

Programda; Sunumları ve kıymetli katkıları dolayısıyla Marmara Grup Vakfı Genel Başkanı Sayın Dr. Akkan Suver’e, İstanbul İl AFAD Müdürümüz Sayın Prof. Dr. Haluk Özener’e, İstanbul Teknik Üniversitesi Öğretim Görevlisi Mehmet Doğru’ya, TMMOB Jeofizik Mühendisleri Odası İstanbul Şube Yönetim Kurulu Başkanı Sayın Burak Çatlıoğlu’na, Dışişleri Bakanlığı Avrupa Birliği Başkanlığı Uzmanı Sayın Ayşe Deniz Arıcan’a, İstanbul Gelişim Üniversitesi, İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa, İHH, Kızılay ve MAG ekiplerine teşekkür edildi.

“GÜÇLÜ ŞEHİRLER, GÜÇLÜ TOPLUMLARLA AYAKTA KALIR”

Konuşmasının sonunda Avcılar Belediyesi’nin yol haritasına da değinen Başkan Vekili  Av. Yüksel CAN, şu mesajı verdi:

“Avcılar Belediyesi olarak şeffaf, katılımcı ve sahaya dokunan bir anlayışla çalışmaya devam edeceğiz. Kapımız, bu kentin geleceği için sorumluluk almak isteyen herkese açık olacak. Çünkü biliyoruz ki; güçlü şehirler, güçlü kurumlarla değil, güçlü toplumlarla ayakta kalır.”

Program, ortak iradenin Avcılar’ın tüm mahallelerinde daha güvenli bir geleceğe dönüşmesi temennisiyle sona erdi.

Afete Dayanıklı Avcılar İçin Güçlü İş Birliği yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Benlik değerini başarı ya da güce bağlayan bireylerde depresyon ve anksiyete riski daha yüksek!

Psikoloji perspektifinden ‘performatif erkeklik’ teriminin, erkeğin kendilik değerini içsel ihtiyaçlarından çok, dışarıdan onay alan davranışlar üzerinden kurması olarak tanımlandığını aktaran Klinik Psikolog Cumali Aydın, “Yani ‘nasıl hissettiği’ değil, ‘nasıl göründüğü’ önemlidir. Güçlü görünmek, başarılı olmak, kontrol sahibi olmak ve duygusal olarak etkilenmiyor izlenimi vermek, bu performansın temel parçalarıdır.” dedi.

Klinik pratikte bu kavramla örtüşen bazı tekrar eden örüntülerle sıkça karşılaşıldığını ifade eden Aydın, “Duygularını tanımlamakta zorlanan, yardım istemeyi zayıflık olarak gören, ilişkilerde hep ‘veren’ ama aslında duygusal olarak mesafeli kalan erkekler… Bu kişiler çoğu zaman terapiye ‘kaygım var’ ya da ‘öfke patlamaları yaşıyorum’ diye gelir. Ancak sürecin ilerleyen aşamalarında altta yoğun bir değersizlik ve yetersizlik duygusu ortaya çıkar. Bu tablo, psikolojide ‘koşullu benlik değeri’ kavramıyla örtüşür. Araştırmalar, benlik değerini yalnızca başarıya ya da güce bağlayan bireylerde depresyon ve anksiyete riskinin daha yüksek olduğunu gösteriyor.” şeklinde konuştu. 

Duygu bastırmanın psikolojik maliyeti yüksek!

Toplumsal mesajların erkeklere çok erken yaşlardan itibaren ‘güçlüysen varsın’ öğretisinde bulunduğuna dikkat çeken Klinik Psikolog Cumali Aydın, “Erkek çocuk ağladığında ‘erkek adam ağlamaz’ denir. Korktuğunda ‘abartma’ diye uyarılır; başarısız olduğunda ise değeri sorgulanır.” dedi.

Böylece çocuğun, duygularını değil; sonuçlarını göstermesi gerektiğini öğrendiğini dile getiren Aydın, “Bu süreçte kendilik algısı doğal olarak performansa dönüşür. Erkek, ‘Ben kimim?’ sorusunu ‘Ne kadar başarılıyım?’, ‘Ne kadar dayanıklıyım?’, ‘Ne kadar kontrol sahibiyim?’ sorularıyla yanıtlamaya başlar. Bunun bedeli ise duygusal bastırmadır. En sık bastırılan duygular korku, üzüntü, kırılganlık ve ihtiyaç hissetmedir. Oysa duygu bastırmanın psikolojik maliyeti yüksektir. Araştırmalar, bastırılan duyguların zamanla somatik şikâyetler, öfke patlamaları ve ilişki sorunları olarak geri döndüğünü gösteriyor.” açıklamasını yaptı. 

Sürekli güçlü görünme ihtiyacı, yetersiz ya da değersiz hissetmesiyle ilişkili!

Sürekli güçlü görünme ihtiyacının, çoğu zaman gerçek bir gücün değil; kırılgan bir benlik algısının göstergesi olduğunu kaydeden Klinik Psikolog Cumali Aydın şunları söyledi:

“Psikodinamik açıdan bakıldığında bu durum, kişinin içsel olarak kendini yetersiz ya da değersiz hissetmesiyle ilişkilidir. Güç ve kontrol, bu duygulara karşı geliştirilen bir savunma mekanizmasıdır. Klinikte sıkça şu tabloyu görürüz; dışarıdan çok başarılı, yönetici pozisyonda, herkesin ‘güçlü’ dediği bir erkek, ancak iç dünyasında yoğun bir kaybetme korkusu yaşar. Kontrolü kaybettiği anlarda kaygı artar, ilişkilerde tahammülsüzlük başlar. Bu durum, psikolojide telafi edici savunmalar olarak adlandırılır. Kişi, içsel eksiklik hissini dışsal güçle kapatmaya çalışır. Ancak bu sürdürülebilir değildir; çünkü performans düştüğünde benlik değeri de çöker.”

Güvenli bağlanma olmadığında çocuklar kendilik değerini performansla telafi etmeye daha yatkın!

Performatif erkeklik inşasının çoğunlukla erken çocuklukta, özellikle 4–6 yaş arasında şekillenmeye başladığına vurgu yapan Klinik Psikolog Cumali Aydın, “Bu dönem, çocuğun ‘ben kimim’ sorusunu çevresel geri bildirimlerle yanıtladığı kritik bir evredir.” dedi.

Çocuk, duygularını ifade ettiğinde eleştiriliyor, başarı gösterdiğinde ise takdir ediliyorsa, ‘sevilmek için başarmalıyım’ öğretisinin gerçekleştiğini aktaran Aydın, “Ergenlik döneminde bu yapı daha da pekişir. Akran gruplarında güç, rekabet ve dayanıklılık ön plana çıkar. Özellikle duygusal olarak mesafeli, başarı odaklı ya da otoriter baba figürü olan ailelerde performatif kimlik daha güçlü şekilde gelişir. Bağlanma kuramı çalışmaları, güvenli bağlanmanın olmadığı ortamlarda çocukların kendilik değerini performansla telafi etmeye daha yatkın olduğunu gösteriyor.” ifadelerini kullandı.

Duygusal esnekliği yüksek erkeklerin ruh sağlığı da ilişkisel doyumu da daha yüksek!

Sağlıklı erkeklik kavramının, güçle değil esneklikle tanımlanması gerektiğine işaret eden Klinik Psikolog Cumali Aydın, “Duygularını inkâr etmeyen, ihtiyaç duyduğunda yardım isteyebilen, sınır koyabilen ama aynı zamanda yakınlık kurabilen bir erkeklik…” dedi.

Aydın, bu tanımın içinde olması gerekenleri şöyle sıraladı:

“Duygusal farkındalık ve ifade becerisi, gücün yanında kırılganlığa da alan açabilme, başarı kadar başarısızlığı da tolere edebilme ve kontrol yerine ilişki kurabilme becerisi. Araştırmalar, duygusal esnekliği yüksek erkeklerin hem ruh sağlığının hem de ilişkisel doyumunun daha yüksek olduğunu gösteriyor.” 

Erkeklik, sürekli kanıtlanması gereken bir şey değil!

Ailelerin en önemli sorumluluğunun, erkek çocuklara duyguların cinsiyeti olmadığını öğretmek olduğunun altını çizen Klinik Psikolog Cumali Aydın, “Ağlamak, korkmak, üzülmek zayıflık değil, insan olmanın parçasıdır. Çocuğun yalnızca başarıları değil, çabası ve duygusal deneyimi de görülmelidir.” dedi.

‘Kazandığın için aferin’ yerine ‘zorlandığını gördüm ama vazgeçmedin’ demenin, performans yerine süreç odaklı bir benlik algısı geliştirdiğini ifade eden Aydın, sözlerini şöyle tamamladı:

“Baba figürünün duygusal varlığı burada kritik önemdedir. Baba, yalnızca otorite değil; duygusal model de olmalıdır.

Erkekliğini bir performans gibi yaşadığını fark eden bir erkeğe şunu söylemek isterim: ‘Bu fark ediş, bir sorun değil; bir başlangıç.’ Bugüne kadar güçlü görünerek hayatta kalmayı öğrenmiş olabilirsiniz. Bu, bir beceridir. Ancak artık yalnızca güçlü değil, gerçek olmayı da öğrenebilirsiniz. Duygularınızı bastırmadan yaşamak sizi zayıflatmaz; aksine daha bütün bir insan yapar. Ve şunu bilmek önemli; erkekliğiniz, sürekli kanıtlanması gereken bir şey değil. Olduğunuz halinizle de değerli olabilirsiniz.”

Erkeklik kanıtlanması gereken bir şey değil! yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Büyükşehir Belediyesi Tarımsal Hizmetler Daire Başkanlığı, Kırsal Kalkınma ve Kooperatifçilik Şube Müdürlüğü kırsal üretimi yerinde desteklemek amacıyla sağladığı yerinde ekipman destekleri 2025 yılında da üreticilerin yüzünü güldürdü.

ZAMANDAN VE İŞ GÜCÜNDEN TASARRUF

Yerelden kalkınma hedefleri doğrultusunda çalışmalarını aralıksız sürdüren Büyükşehir Antalya’nın dört bir yanında binlerce çiftçiye ulaştırdığı ekipman destekleri bu yılda çiftçi ve vatandaşlardan yoğun talep gördü. Üzüm sıkma, ceviz soyma, hamur yoğurma, salça sıkma, nar taneleme- patlatma, selektör makineleri ile süt soğutma tankı destekleri bu yılda 19 ilçede yüzlerce üreticiye ulaştırıldı. Muhtarların koordinesinde ücretsiz olarak vatandaşların kullanımına sunulan ekipman destekleri ile üreticiler ürünlerini zahmetsizce işleyerek zamandan ve iş gücünden tasarruf etti. 2025 yılında ceviz soyma makinasını 1.750, hamur yoğurma makinasını 25.000, üzüm sıkma makinasını 4500, salça sıkma makinasını ise 20.000 üretici kullandı.

Büyükşehir’in ekipman desteği ile üreticiler daha güçlü yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Neşet Ertaş Sanat ve Gösteri Merkezi’nde 12–18 yaş arası genç sporculara yönelik düzenlenen “Sağlıklı Zihin, Güçlü Beden” temalı sempozyum, yoğun katılımla gerçekleştirildi. Alanında uzman psikologların sunum yaptığı programa; Keçiören Belediye Başkan Yardımcıları Emir Can Tunç ve Selçuk Karadağ, Emekli Vali Yardımcısı ve eski Keçiören Kaymakamı Ali Galip Saral ve eşi, Ankara Üniversitesi Ziraat Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Hasan Hüseyin Atar, Ankara Üniversitesi Spor Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Semiyha Tuncel, Amatör Spor Kulüpleri Federasyonu Başkanı Murat Kandazoğlu, siyasi parti temsilcileri, spor kulübü yöneticileri, belediye meclis üyeleri, muhtarlar ile çok sayıda vatandaş katıldı.

 “Bağımlılıkları spor ve eğitimle yeneceğiz”

Keçiören Belediye Başkanı Dr. Mesut Özarslan’ı temsilen konuşma yapan Keçiören Belediye Başkan Yardımcısı Emir Can Tunç, “Biz büyük Keçiören ailesi olarak her birinizi kendi aile ferdimiz sayıyor, her birinizin derdini kendi derdimiz sayıyor, sizin gamınızla dertleniyoruz, sizin mutluluğunuzla sevinç duyuyoruz. Bizler bu çerçevede üzerimize düşen sorumlulukların farkındayız. Bağımlılıkla mücadelede koruyucu önlem olarak yaptığımız işlerin başında spora destek vermek geliyor. Bu kapsamda göreve geldiğimiz günden beri bünyemizde var olan spor branşlarının sayısını arttırdık ve hem ülke içinde hem ülke dışında çok güzel başarılara imza attık. BADAM son bir yıl içinde kurulmuş olmasına rağmen çok ciddi başarılara imza attı. Çocuklarımız bu sayede kötü alışkanlıklardan uzak duruyor. Bu illeti sporla ve eğitimle yeneceğiz. Bu nedenle mücadelemize aralıksız devam edeceğiz.” dedi.

“Spor kulüpleri geniş kapsamlı eğitim yuvalarıdır”

Spor kulüplerinin yalnızca spor dallarında değil birçok konuda okul niteliğinde olduğunu vurgulayan Amatör Spor Kulüpleri Federasyon Başkanı Murat Kandazoğlu ise “Çocuklar ve gençlerimizi kötü alışkanlıklardan uzak tutmak, zihin ve beden sağlığını diri tutmak için eğitim ve spor en kuvvetli silahımız. Bu bağlamda hem teknoloji bağımlılığı hem madde bağımlılığı konusunda ciddi bir mesai harcıyoruz. Bizler gençlerimizin eğitimlerini hazır hale getirerek ailelerine hazır bir genç nesil yetiştirme noktasında onları sağlıklı bir şekilde evlerine götürmek ve onların vatandaşlarına bağlı gençler olarak yetişmesini sağlama çabasındayız. Amatör Spor Kulübü dediğiniz zaman, oranın bir okul olduğunu, sosyal projeler noktasında sorumluluk alarak bağımlılık ve diğer alanlarda çok önemli işler yaptığını hiçbir zaman aklımızdan çıkartmayalım. Spor olmadan çocuklarımızı birlik ve beraberlik duygusuyla yetiştirmemiz oldukça güçtür. Bizlere her zaman destek veren Keçiören Belediyesi’ne teşekkür ederiz.” diye konuştu.

“Yükselen gençlik Cumhuriyet’i biz kurduk, onu yaşatacak ve yüceltecek olan sizlersiniz”

Emekli Vali Yardımcısı ve eski Keçiören Kaymakamı Ali Galip Saral da yıllar sonra Keçiören’de bulunmaktan büyük bir mutluluk duyduğunu belirterek şunları söyledi: “Yirmi yıl önce Keçiören’de beş yıl hizmet yapmak benim hayatımda en önemli izlerden birisi oldu. Kırk yıllık kamu hizmetim süresince en fazla değer verdiğim, en fazla çalışma arzusu duyduğum yerleşim yerlerinden birisiydi Keçiören oldu. Büyük Önderimiz Mustafa Kemal Atatürk’ün ‘Yükselen gençlik Cumhuriyet’i biz kurduk, onu yaşatacak ve yüceltecek olan sizlersiniz.’ sözünü hatırlatmak istiyorum.”

“Bağımlılık, vatanımız için bir güvenlik ve beka meselesidir”

Sempozyumun moderatörlüğünü yürüten Keçiören Belediyesi Sağlık İşleri Müdürü Dr. Gazi Altın, en güçlü bağımlılığın özgürlük olduğunu hatırlatarak şu mesajları paylaştı: “Unutmayın, en güçlü bağımlılık özgürlüktür. Onu korumak sizin elinizde. Değerli Başkanımız Dr. Mesut Özaslan’ın bir sözü var: ‘Hiçbir Türk evladının damarlarında dolaşan asil kanda bağımlılık yapan etkenleri bulundurmayacağız.’ Bağımlılık yapıcı şeylere bulaşmış her bir ferdimiz vatan toprağından kopmuş bir karış toprak demektir. Diğer bir ifade ile bağımlılık, vatanımız için bir güvenlik ve beka meselesidir. Bu nedenle gençlerimizi bu olumsuz davranışlardan uzaklaştırmak bizler için en değerli ve ulvi görev olacaktır.”

Genç sporcular için koruyucu güç, farkındalık, özdenetim ve sınırlar

Sempozyumda, amatör ve lisanslı sporcuların performans baskısı, sürekli rekabet ve sakatlanma korkusu nedeniyle bağımlılık açısından risk altında olabildiğine dikkat çekildi. Bu süreçte stres, öfke ve hayal kırıklığı gibi zor duygularla sağlıklı şekilde baş etme, özdenetim geliştirme ve anlık hazlar yerine uzun vadeli hedeflere odaklanmanın önemi vurgulandı. Akran baskısı ve dijital riskler karşısında sınır koyabilmenin ve “hayır” diyebilmenin güçlü bir duruş olduğu hatırlatılırken; sporun yalnızca başarı değil, güvenli, saygılı ve çocuğun bedensel-ruhsal iyilik halini önceleyen bir alan olması gerektiğinin altı çizildi.

Gençler yoğun ilgi gösterdi

Sunumların ardından gençlerin sorularını yanıtlayan uzmanlar, katılımcılardan gördükleri ilgiden memnun kaldı. Etkinliğin sona ermesiyle beraber Keçiören Belediye Başkan Yardımcısı Emir Can Tunç, katılımcılara çiçek ve hediye takdiminde bulundu. Hatıra fotoğrafının ardından sempozyum sona erdi.

Keçiören’de Genç Sporcular İçin “Sağlıklı Zihin, Güçlü Beden” Sempozyumu yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

• 2025 yılında Renault Group, dünya genelinde 2.336.807 araç satışı gerçekleştirdi. Pazarın %1,6 büyüdüğü bir ortamda %3,2’lik artış kaydeden Grup, birbirini tamamlayan üç markasının tamamında pazarın üzerinde bir büyüme performansı sergiledi.
  1. Renault: 1.628.030 araç satışıyla 2024’e kıyasla %3,2 büyüme kaydetti.
  2. Dacia: 697.408 araç satışıyla 2024’e göre %3,1 artış sağladı.
  3. Alpine: İlk kez 10.000 adet sınırını aşarak 10.970 araç satışına ulaştı. Bir önceki yıla kıyasla satışlarını iki kattan fazla artırarak %139,2 büyüme yakaladı.
• Avrupa’da[1], 1.607.848 adetlik satış rakamına ulaşan Renault Group, özellikle C segmentinde güçlü seyreden binek araç performansının katkısıyla otomobil üreticileri arasında ilk sıralarda yer aldı.
  1. Renault Group’un binek araç (PC) satışları %5,9 artış göstererek, pazarın %2,3’lük büyüme oranının iki katından fazla bir performans sergiledi. Bu sonuçla Grup, Fransa’da birinci otomotiv grubu konumuna yükseldi.
  2. Renault Group’un hafif ticari araç (LCV) satışları ise 2025 yılında kademeli bir toparlanma sinyali verdi. Yılın ilk yarısında %29,6 daralan satışlar, ikinci yarıda %10,6 seviyesine gerileyerek iyileşme eğilimine girdi.
• Uluslararası[2] pazarlarda Renault markası, ana pazarlarındaki güçlü büyümenin etkisiyle satışlarını %11,7 artırdı. Latin Amerika’da %11,3, Güney Kore’de %55,9 ve Fas’ta %44,8 oranında kaydedilen artışlar bu performansta belirleyici oldu.
• Grup, değer odaklı ve disiplinli ticari politikasını sürdürmeye devam ediyor:
  1. Renault Group, Avrupa’daki beş ana pazarında[3] perakende müşteri segmentinde güçlü bir konumunu koruyor. Bu ülkelerde perakende satışlar, Grup’un binek araç satışlarının yaklaşık %60’ını oluştururken, pazar ortalamasının 16,9 puan üzerinde bir performans sergileniyor. Ayrıca bu kategoride üç modeli[4], ilk 5 içinde yer alıyor.
  2. Avrupa’da C segmenti ve üzerindeki modellerin satışları, Grup’un toplam binek araç satışlarının %31,1’ini oluşturuyor. Bu oran, bir önceki döneme kıyasla 1 puanlık artışa işaret ederek ürün gamındaki yukarı segment ağırlığının güçlendiğini gösteriyor.
  3. Avrupalı rakiplerine5 kıyasla 5 ila 12 puan daha yüksek kalıntı değerlerde titiz ve disiplinli bir yaklaşım sergiliyor.
• Renault Group Avrupa’da binek araç (PC) elektrifikasyon hamlesini sürdürerek yaklaşık 400.000 hibrit araç[5] satışı gerçekleştirdi ve bu alanda %35,1 büyüme kaydetti. Elektrikli araç satışları ise yaklaşık 194.000 adede ulaşarak %76,7 artış gösterdi.
  1. Renault, yeni modellerinin katkısıyla elektrikli araç alanında öncülüğünü güçlendirerek EV karmasını %20,2 seviyesine taşıdı. Aynı zamanda hibrit araç (HEV) satışlarına güçlü odağını koruyarak bu alanda %17,0 büyüme sağladı.
  2. Dacia ise yıl boyunca 113.000’in üzerinde hibrit araç satışı gerçekleştirdi. Bu rakam, 2024 yılına kıyasla %121,7’lik çok güçlü bir artışa işaret ediyor.
• Grup 2026 yılında ürün atağını sürdürmeye devam ediyor:
  1. Avrupa’da içten yanmalı ve elektrikli ürün gamını yenilemek ve genişletmek amacıyla; yeni Renault Clio, Renault Twingo E-Tech Electric, yeni bir A segment elektrikli Dacia, yeni bir C segment içten yanmalı ve hibrit Dacia ile Alpine A390 modellerini pazara sunmayı planlıyor.

1. Aynı zamanda uluslararası büyümesini de hızlandırıyor. Bu kapsamda Latin Amerika ve Türkiye için Renault Boreal, Hindistan için Renault Duster, Güney Kore ve denizaşırı pazarlar için Renault Filante ile Latin Amerika pazarı için yeni bir Renault pick-up modelini devreye almayı hedefliyor.

Renault Group Büyümeden Sorumlu Genel Müdürü Fabrice Cambolive, konuyla ilgili değerlendirmesinde şu ifadeleri kullandı: “Grubun ticari sonuçları, değer odaklı ürün planımız, disiplinli ticari politikamız ve tutarlı stratejimiz arasındaki güçlü uyumu açıkça yansıtıyor. Bu yıl, uluslararası pazarlardaki performansımız Avrupa’daki büyümemizi tamamlıyor. Markalarımız ve teknolojilerimiz arasındaki tamamlayıcılık ise, müşterilerin değişen ihtiyaçlarına yanıt verme gücümüzün en önemli unsurlarından biri. İki ayaklı güç aktarım stratejimiz artık tüm Grup genelinde hayata geçmiş durumda. Renault, satışlarının üçte ikisinin elektrikli ve hibrit araçlardan oluşmasıyla CO₂ emisyonları açısından kendi segmentinde en iyi performansı gösteren genel marka konumunda yer alıyor. Dacia ise hibrit alandaki büyümesini hızlandırıyor. Güçlü ticari performansı elektrifikasyonla aynı anda sürdürebilmemizin arkasında iki gerçek oyun değiştirici bulunuyor: Hem müşteri beklentilerini hem de CO₂ regülasyon hedeflerini aynı anda karşılayan hibrit teknolojilerimiz ve ürünlerin cazibesini artırarak satış performansını güçlendiren yüzde 100 elektrikli platformlarımız.”

Renault markası – Üst üste üçüncü yıl büyüme

Renault, 2025 yılında dünya genelinde 1.628.030 araç satışı gerçekleştirerek %3,2 büyüme kaydetti ve güçlü bir performans ortaya koydu. Bu sonuçta, küresel binek araç pazarında %10,0 seviyesinde gerçekleşen büyüme belirleyici oldu.

Avrupa’da marka, binek araç (PC) ve hafif ticari araç (LCV) toplamında ikinci sıraya yükseldi. Bu başarıda, binek araç satışlarında kaydedilen %7,4’lük artış önemli rol oynadı. Renault’nun binek araç tarafındaki güçlü performansı, markanın çift yönlü elektrifikasyon stratejisiyle destekleniyor. Bir yandan tam hibrit satışları %17,0 artarak yaklaşık 287.000 adede ulaştı ve bu araçlar markanın toplam binek araç satışlarının %38,4’ünü oluşturdu. Bu oran, pazar ortalamasının 25,6 puan üzerinde yer alıyor. Renault, Avrupa hibrit araç pazarında ikinci sıradaki marka konumunu korurken, Symbioz modelini ürün gamının en çok satan hibrit modeli olarak konumlandırdı.

Diğer yandan elektrikli araç satışları %72,2 artış göstererek 151.939 adede ulaştı. Avrupa perakende binek araç pazarında en çok satan ikinci elektrikli model olan Renault 5 E-Tech Electric’in katkısıyla, Renault’nun elektrikli araçları artık markanın toplam binek araç satışlarının %20,2’sini oluşturuyor.

Hafif ticari araç segmentinde ise Avrupa toplam pazar hacmindeki (TIV) %8,3’lük daralma, Express modelinin ürün gamından çıkışı ve yeni Master model ailesinin kademeli olarak devreye alınması nedeniyle Renault’nun satışları 244.927 adede geriledi ve %21,1 düşüş kaydedildi. Buna rağmen 2025 yılı içinde kademeli bir toparlanma gözlendi; yılın ilk yarısında %29,2 olan daralma, ikinci yarıda %11,1 seviyesine geriledi.

Avrupa dışı pazarlarda ise Renault’nun binek ve hafif ticari araç toplam satışları %11,7 artış gösterdi ve bu pazarların markanın toplam satışları içindeki payı %38’e yükseldi (+2,9 puan). Latin Amerika’da %11,3, Güney Kore’de %55,9 ve Fas’ta %44,8 oranında kaydedilen güçlü büyümenin etkisiyle Renault, dünya genelinde en çok satan Fransız otomobil markası olma konumunu korudu.

Renault, değer odaklı ticari stratejisini sürdürerek perakende satışlarda birçok Avrupa ülkesinde pazar payını artırdı. Artık değerler (residual values) 2025 yılında küresel ölçekte istikrarlı seyrini korudu ve pazar ortalamasının 5 puan üzerinde konumlanmaya devam etti. 2021 yılından bu yana ise toplamda 7 puanlık bir artış kaydedildi.

Renault markası, 2026 yılında güçlü temelleri üzerine inşa etmeye devam edecek:

• Avrupa’da Renault 4 E-Tech’in yeni pazarlara açılması ve Twingo E-Tech’in ticari lansmanının gerçekleştirilmesi, markanın elektrifikasyon atağını sürdürmesini sağlayacak. Yeni Clio’nun pazara sunulma süreci de devam edecek.
• Avrupa dışında ise Uluslararası Oyun Planı, Boreal’in yeni pazarlara yayılması, Filante’in Güney Kore, Körfez ülkeleri ve Kolombiya’da satışa sunulması, Renault Duster’ın Hindistan’da devreye alınması ve 2027’ye kadar pazara sunulacak üç yeni ürünle birlikte hız kesmeden sürecek.
• Hafif ticari araç (LCV) satışlarındaki ivmelenme ise Master model ailesinin daha geniş ürün gamıyla desteklenecek.

Dacia markası – Avrupa’da perakende müşteri segmentinde ikinci en büyük marka

Avrupa’da Dacia, 601.765 adetlik satış rakamına ulaştı ve %2,9 büyüme sağladı. Perakende satış kanalına odaklanan marka, Avrupa perakende binek araç pazarında %7,9 pazar payına ulaşarak bu kanalda podyumda ikinci sıraya yükseldi.

Bu sonuçlar, markanın beş temel modeli tarafından destekleniyor. Özellikle Sandero, tüm satış kanalları genelinde Avrupa’nın en çok satan binek otomobili konumuna yerleşti. 2025’in ikinci çeyreğinde pazara sunulan Bigster ise 2025’in ikinci yarısında Avrupa’da perakende müşteriler arasında en çok satan C-SUV modeli oldu. Spring modeli de tüm kanallar genelinde ilk kez A segmenti elektrikli araçlar arasında en çok satan model olmayı başardı.

2025 yılında Dacia, ürün gamının elektrifikasyonunu da sürdürdü. Duster ve Bigster modellerinin katkısıyla hibrit araç satışları iki katından fazla artarak %121,7 büyüme kaydetti ve toplam binek araç satışlarının %19,2’sini oluşturdu (+10,3 puan). Satılan her dört Dacia aracından biri artık elektrikli veya hibrit olurken, bu oran 2024’e kıyasla iki katına çıktı.

2026 yılında marka, ürün gamını elektrifikasyon odağında geliştirmeye devam edecek ve yeni bir A segmenti elektrikli modeli pazara sunacak. Ayrıca C segmentinde yeni bir içten yanmalı ve hibrit motorlu modeli de ürün gamına ekleyecek.

Alpine markası – Üç haneli büyüme

Alpine markası, 2025 yılında premium otomotiv segmentinde tarihindeki en güçlü performanslardan birine imza atarak 10.970 adetlik tescil rakamına ulaştı ve %139,2 ile üç haneli büyüme kaydetti. İlk kez 10.000 adet eşiğinin aşılması, marka için önemli bir kilometre taşı oldu. Bu ivme; başta Fransa (+%89,5), Birleşik Krallık (+%369,5), Almanya (+%133,5), İspanya (+%584,4) ve İtalya (+%216,4) olmak üzere ana Avrupa pazarlarındaki güçlü performansla desteklendi.

Alpine A110, 2.681 adetlik satışla iki koltuklu spor coupé segmentindeki liderliğini sürdürürken, tamamen elektrikli A290 modelinin başarılı lansmanı da markanın büyümesinde belirleyici rol oynadı. A290, 8.198 adetlik satış rakamına ulaştı. 2025 yılının sonunda tanıtılan Alpine A390 ise, Alpine’in “Dream Garage” vizyonunun yeni modeli ve markanın ilk sportif fastback’i olarak konumlanıyor. A390, Alpine’in yeni müşteri kitlelerine ulaşmasını sağlayarak markanın büyümesini destekleyecek önemli bir adım olarak öne çıkıyor.

Alpine’in uluslararası varlığı da genişlemeye devam etti. 15 yeni satış noktasının eklenmesiyle birlikte marka, 25 ülkede toplam 169 mağaza ve atölyeye ulaştı. Bu genişlemenin 2026 yılında da sürmesi hedefleniyor.

Motor sporlarından gelen mirası ve güçlü mühendislik yetkinliği üzerine inşa edilen ürün stratejisi ve inovasyon yaklaşımı sayesinde Alpine, premium spor otomobil pazarında kilit bir oyuncu konumuna yükselirken, aynı zamanda gelecekteki büyüme ve elektrifikasyon sürecine de güçlü bir zemin hazırlamış oldu.

RENAULT GROUP’UN MARKALARA GÖRE KÜRESEL SATIŞLARI

RENAULT GROUP’UN 2025 YILINDAKİ EN BÜYÜK 15 PAZARI

Renault Group ve markaları üst üste üçüncü yıl büyüme kaydetti yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Adıyaman Üniversitesi Onarıcı Tarım Uygulamaları Proje Ekibi, Bornova Belediyesi’nin ekolojik tarım ve sürdürülebilir gıda politikalarının önemli merkezlerinden biri olan Ekolojik Kent Yerel Tohum Merkezi’ni ziyaret etti. Ziyarete; Prof. Dr. Erhan Akça, Dr. Öğr. Üyesi Ceren Bayram, Proje Uzmanı Cihan Erdem, Osman Önder Altunbaş ve Mehmet Uçkun katıldı.

Bornova’nın ekolojik tarım vizyonu anlatıldı

Ziyaret kapsamında proje ekibine; Ekolojik Kent Yerel Tohum Merkezi’nin çalışmaları, kent bostanları, biyoçeşitlilik projeleri, coğrafi işaretli ürünler, eğitim faaliyetleri ile Bornova Belediyesi Tarımsal Hizmetler Müdürlüğü tarafından yürütülen projeler hakkında kapsamlı bilgiler verildi.

Bornova’nın yerel tohumların korunması, çoğaltılması ve gelecek nesillere aktarılması yönündeki çalışmaları ile onarıcı tarım anlayışını merkeze alan uygulamaları, akademisyenler tarafından ilgiyle karşılandı.

Bilim ve yerel yönetim iş birliği vurgusu

Bornova Belediyesi Başkan Yardımcısı Barbaros Taşer’in ev sahipliğinde gerçekleşen ziyarette, üniversitelerle yerel yönetimler arasında kurulacak iş birliklerinin; iklim kriziyle mücadele, toprak sağlığının korunması ve sürdürülebilir tarımsal üretim açısından taşıdığı öneme dikkat çekildi.

Başkan Eşki: “Toprağı onarmak geleceği korumaktır”

Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki, ziyaretle ilgili olarak, “Onarıcı tarım, yalnızca üretimi değil, toprağı, suyu ve yaşamı birlikte koruyan bir yaklaşım. Bornova’da bilimin rehberliğinde yürüttüğümüz bu çalışmaların üniversitelerle buluşması bizler için çok değerli. Yerel tohumdan biyoçeşitliliğe uzanan bu yol, geleceğe karşı sorumluluğumuzdur.” diye konuştu.

Onarıcı tarım için Bornova’da güçlü buluşma yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Kart sayısı artmaya devam etti, toplam harcama 24 trilyon TL’yi aştı

“Türkiye’de Kartlı Ödemeler 2025” çalışmasına göre, 2025 yılı sonu itibarıyla Türkiye’de toplam banka ve kredi kartı sayısı bir önceki yıla göre %5,8 artarak 460 milyon adede ulaştı. Bu kartların 142 milyonunu kredi kartları, 318 milyonunu ise banka kartları oluşturdu. Banka ve kredi kartlarıyla yapılan toplam alışveriş hacmi %51,9’luk artışla 24 trilyon 62 milyar TL seviyesine yükseldi. Toplam harcamaların 20 trilyon 425 milyar TL’si kredi kartlarıyla, 3 trilyon 638 milyar TL’si ise banka kartlarıyla gerçekleştirildi.

Peşin ödeme eğilimi sürerken, e-ticarette taksitli alışveriş arttı

2025 yılında kredi kartlarıyla yapılan harcamalarda peşin ödeme tercihinin ağırlığı devam etti. Kredi kartı ile yapılan alışverişlerin %80,5’i peşin, %19,5’i ise taksitli olarak gerçekleşti. Kredi kartlarıyla yapılan toplam 20 trilyon 425 milyar TL’lik harcamanın 16 trilyon 433 milyar TL’si peşin, 3 trilyon 991 milyar TL’si taksitli işlemlerden oluştu. Bu tablo, kullanıcılar nezdinde peşin ödemenin güçlü bir tercih olmaya devam ettiğini gösteriyor.

E-ticaret tarafında ise taksitli işlemlerin payı arttı. 2025 yılı boyunca kredi kartlarıyla toplam 6 trilyon 706 milyar TL’lik e-ticaret harcaması yapılırken, bu harcamaların %65,6’sı peşin, %34,4’ü taksitli işlemler olarak kaydedildi. Taksitli e-ticaret harcamalarının toplam e-ticaret içindeki payı %57,8’e yükselirken, bu oran 2024 yılında %55,5 olarak hesaplanmıştı.

E-ticaretin kartlı harcamalar içindeki payı yükseldi

2025 yılında e-ticaret hacmi 6 trilyon 706 milyar TL’ye ulaşırken, toplam kartlı alışverişler içindeki payı %32,8 oldu. Son beş yıllık gelişim incelendiğinde, e-ticaretin kartlı harcamalar içindeki payının istikrarlı bir şekilde arttığı görülüyor. Sektör bazında bakıldığında, e-ticaret harcamalarının toplam sektör harcamaları içindeki payının en yüksek olduğu alanlar seyahat (%57), elektrik-elektronik eşya ve bilgisayar (%51) ve yapı malzemeleri (%46) olarak öne çıktı.

E-ticaret harcamalarında sağlık, market ve yapı malzemeleri sektörleri öne çıktı

Araştırmaya göre, e-ticaret harcamalarında bir önceki yıla kıyasla en yüksek artış %86 ile sağlık/sağlık ürünleri/kozmetik, %85 ile market ve %69 ile yapı malzemeleri sektörlerinde gerçekleşti. Buna karşılık, seyahat (%50), giyim (%43) ve telekomünikasyon (%34) sektörlerinde e-ticaret harcamalarındaki artış daha sınırlı kaldı.

Temassız ödemeler günlük hayatın kalıcı parçası

Son olarak bu araştırma, temassız ödeme alışkanlığının 2025 yılında da güçlenerek sürdüğünü gösterdi. Yıl sonu itibarıyla temassız işlem adedi 7 milyar 960 milyon seviyesine ulaşırken, temassız işlemlerin toplam kartlı işlemler içindeki payı %68 oldu.

Son beş yıllık gelişim incelendiğinde, temassız işlemlerin hem kullanım hacmi hem de toplam içindeki payı istikrarlı bir artış gösterdi. 2021 yılında toplam kartlı işlemler içindeki payı %47 seviyesinde olan temassız ödemeler, 2022’de %57, 2023’te %63, 2024’te %67 ve 2025’te %68 seviyesine yükseldi. Aynı dönemde temassız işlem adedi 2 milyar 494 milyondan 7 milyar 960 milyona çıkarak yaklaşık üç katına ulaştı.

Bu sonuçlar, temassız ödemelerin hız ve pratiklik avantajlarıyla tüketiciler nezdinde kalıcı bir alışkanlık haline geldiğini gösteriyor.

Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Türkiye’de Kartlı Alışverişler 2025’te Güçlü Büyümesini Sürdürdü  yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

“Yeni yıla güçlü bir başlangıç yaptık”

Avon’un Türkiye genelindeki büyüme yolculuğuna kararlılıkla devam ettiğini belirten Avon Türkiye Genel Müdürü Hasan Ulutürk, “Yeni yıla yeni bir mağaza açılışıyla başlamak bizim için büyük bir mutluluk ve aynı zamanda önemli bir motivasyon kaynağı. Açtığımız her yeni mağaza, kadınlara sunduğumuz güzellik ve bakım deneyimini daha erişilebilir kılma hedefimizin somut bir yansıması. Türkiye genelinde mağaza ağımızı istikrarlı şekilde büyütürken, kullanıcılarımıza daha yakın olmayı, onların ihtiyaç ve beklentilerine en güncel ürünlerimizle, en iyi alışveriş deneyimiyle yanıt vermeyi sürdürüyoruz. Attığımız bu adımlar, yalnızca büyüme hedeflerimizi değil, aynı zamanda kadınlara olan bağlılığımızı ve markamızın uzun vadeli vizyonunu da güçlü biçimde ortaya koyuyor.”

Avon, yenilikçi ürün portföyü ve kullanıcı odaklı hizmet anlayışıyla Türkiye’deki güzellik sektöründe konumunu güçlendirmeye devam ediyor. Yeni mağazalar, hem kullanıcıların markayla doğrudan temas kurmasını sağlarken hem de Avon’un çok kanallı satış stratejisinin başarısını pekiştiriyor.

Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Avon 2026’ya Türkiye’de Mağaza Atağıyla Güçlü Girdi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

1998 yılında Vahit Karaarslan’ın vizyonu ile temelleri atılan Karaarslan Şirketler Grubu; inşaat, gayrimenkul, tarım ve enerji sektörlerinde yürüttüğü yatırımlarla istikrarlı büyümesini sürdürüyor. Grup, Beşiktaş ile gerçekleştirilen bu anlaşma ile birlikte güçlü duruşunu yeşil sahalara taşımayı amaçlıyor. Karaarslan Şirketler Grubu, önümüzdeki dönemde de ekonomik ve sosyal sorumluluk alanlarındaki yatırımlarını sürdürerek ülke ekonomisine ve istihdama katkı sağlamaya devam etmeyi hedefliyor.

Basın toplantısında konuşan Beşiktaş JK Yönetim Kurulu Başkanı Serdal Adalı, yapılan anlaşmanın kulüp açısından önemine dikkat çekerken; Karaarslan İnşaat Yönetim Kurulu Başkanı Vahit Karaarslan ise bu iş birliğini, şirketin uzun vadeli yatırım anlayışı ve değer odaklı yaklaşımının bir parçası olarak değerlendirdi.

Beşiktaş JK Yönetim Kulübü Başkanı Serdal Adalı: “Beşiktaş dünyasına hoş geldiniz”

Beşiktaş JK Yönetim Kurulu Başkanı Serdal Adalı basın toplantısında yaptığı açıklamada, sponsorluğun kulüp için taşıdığı öneme dikkat çekti. Serdal Adalı, “Bugün burada, yeni bir iş birliğini değerli basınımız ve kamuoyu ile paylaşmak üzere bir araya geldik.

Ülkemizin değerli iş insanlarından, kendisi de koyu bir Beşiktaşlı olan Karaarslan İnşaat Yönetim Kurulu Başkanı Sayın Vahit Karaarslan bugün aramızda. Kendisine ve şirketine “Beşiktaş dünyasına hoş geldiniz” diyorum. Karaarslan İnşaat, ülkemiz için hizmet etmekten geri durmayan, istihdam yaratan, sektöründe öncü bir firma. Bu anlamda, kulübümüzün vizyonu ile örtüşen, Beşiktaş’a gönülden bağlı bir isimle bu iş birliğini hayata geçiriyoruz. Bu sponsorluğun kulübümüze ve Karaarslan İnşaat’a hayırlı uğurlu olmasını diliyorum. Vahit Bey’in Beşiktaş’a sunduğu bu değerli desteğin, önümüzdeki dönemde de güçlenerek devam etmesini temenni ediyorum.

Vahit Karaarslan: “Beşiktaş’la olan iş birliğimiz bir logodan ibaret değil”

Toplantıda konuşan Karaarslan İnşaat Yönetim Kurulu Başkanı Vahit Karaarslan, Karaarslan ailesi olarak 4 kuşaktır Beşiktaş’lı olduklarını ve bu iş birliğinin kendilerini çok mutlu ettiğini ifade etti. Bu iş birliğinin sadece bir logodan ibaret olmadığını belirten Karaarslan, “Bu bir değer ortaklığı. Beşiktaş’ın çizgisi ve bizim iş dünyasındaki çizgimiz paralel” dedi.

Beşiktaş ile görüşmelere 3 hafta önce başladıklarını kaydeden Karaarslan, “Görüşmelere başladıktan sonra 3 haftadır galip geliyoruz. 3’te 3 oldu. Karaarslan İnşaat olarak takıma enerji verdiğimizi düşünüyoruz” dedi.

Karaarslan İnşaat’tan Beşiktaş’a Güçlü Destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Yıl boyunca binek otomobil üretiminde 336.336 adetlik hacme ulaşan Oyak Renault’nun yüksek üretim temposu, ürün portföyündeki yeni adımlarla da desteklendi. 2025 yılının Eylül ayı itibarıyla Bursa’daki Oyak Renault fabrikalarında üretilmeye başlanan Yeni Clio’nun üretim yolculuğuna Türkiye’de devam etmesi, Bursa tesislerinin Renault ekosistemi içindeki stratejik rolünü bir kez daha ortaya koydu. Temmuz 2025’te Bursa’da üretileceği duyurulan Boreal modelinin ise üretim hazırlıklarının tamamlanmasının ardından 2026 yılında kullanıcılarla buluşması planlanıyor.

Üretimde yerlilik ve yeni model adımları öne çıkıyor

Üretim gücünün yanı sıra yerlilik oranı da Oyak Renault’nun 2025 performansında öne çıkan başlıklardan biri oldu. Bursa’da üretilen tüm modeller, en az yüzde 40 yerlilik seviyesine ulaşarak Türkiye otomotiv tedarik zincirine sağlanan katma değeri güçlendirdi. Şirket, bu yaklaşımıyla hem sürdürülebilir üretim hem de yerli sanayinin gelişimi açısından istikrarlı bir çizgi izledi.

2025 yılı, yalnızca üretim ve ihracat performansıyla değil, gelecek dönem model planlarının netleşmesi adına da önemli adımların atıldığı bir yıl oldu. 2026 yılında, Boreal’in seri üretime geçişinin ardından, Oyak Renault’nun stratejik planının yeni dönemini temsil eden bir modelin daha duyurulması hedefleniyor. Bu adım, Bursa tesislerinin Renault’nun küresel üretim ağındaki konumunu ileri taşımayı amaçlıyor.

“Türkiye’nin küresel üretim ve ihracat ağındaki stratejik rolü güçleniyor”

2025 yılına ilişkin değerlendirmelerde bulunan Oyak Renault Yönetim Kurulu Başkanı ve Renault Group Türkiye CEO’su Lionel Jaillet, “Oyak Renault fabrikası, yıllık 390 bin araçlık üretim kapasitesi ile Türkiye’nin en büyük binek otomobil fabrikası olarak faaliyetlerine devam ediyor. Oyak Renault kampüsü, Türkiye’nin en yüksek kapasiteli binek otomobil üretim tesisi olmasının yanı sıra Mühendislik, Satın Alma ve Tedarik Zinciri gibi kritik fonksiyonları tek çatı altında toplayan tam teşekküllü bir merkez olarak öne çıkıyor. Aynı kampüste bulunan ve Türkiye’nin tek binek araçlar için motor ve vites kutusu üretimi yapan Oyak Horse fabrikamız yeni nesil hibrit motor üretimi ile ön plana çıkıyor. Üretimimizin yüzde 70’inden fazlasını birçok ülkeye ihraç ediyoruz; bu da Renault Group’un Türkiye’yi Avrupa, Orta Doğu ve Kuzey Afrika’nın kesişim noktasında global bir ihracat merkezi olarak konumlandırmasını sağlıyor. Renault Uluslararası Oyun Planı kapsamında, güçlü ortağımız OYAK ile birlikte 2027 yılına kadar dört yeni model için 400 milyon avronun üzerinde yatırım yapacağımızı duyurmuştuk. 2024’te üretimine başladığımız yeni Renault Duster’ın ardından, Eylül ayında Yeni Clio’nun üretimine başladık. Yeni Clio, 2026’nın ilk çeyreğinde Türkiye yollarında olacak. Aynı yıl içinde C segmentindeki yeni SUV modelimiz Boreal’in üretimine de başlayacağız. Boreal, yalnızca iç pazarda satışa sunulmakla kalmayacak; Doğu Avrupa’dan Orta Doğu ve Akdeniz havzasına kadar 50’den fazla ülkeye ihraç edilecek. Stratejik planımız kapsamında, 2026’da bir yeni modeli daha duyurmayı planlıyoruz. Bu kapsamlı ürün atağı, Oyak Renault fabrikamızın üretim esnekliğini ortaya koyarken ihracat kapasitemizi de güçlendiriyor ve Türkiye’nin Renault’nun küresel üretim ve ihracat ağındaki stratejik rolünü bir üst seviyeye taşıyor” ifadelerini kullandı. 

Oyak Renault 2025 yılını güçlü bir üretim ve ihracat performansıyla kapattı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Türkiye’nin en büyük binek otomobil üretim tesisi olan Oyak Renault Fabrikası, 2025 yılını yüksek üretim hacmi ve ihracat performansıyla tamamladı. Oyak Renault Otomobil Fabrikaları’nda 336.336 adet araç üretilirken, Karsan iş birliği kapsamında gerçekleşen 50.777 adetlik üretimle birlikte toplam üretim adedi 387.113’e ulaştı. 2024 yıl sonunda 239.116 adet olan ihracat adedi, 2025 yılı sonunda yaklaşık yüzde 14’lük bir artışla 271.994 adet olarak gerçekleşti.

Yıl boyunca binek otomobil üretiminde 336.336 adetlik hacme ulaşan Oyak Renault’nun yüksek üretim temposu, ürün portföyündeki yeni adımlarla da desteklendi. 2025 yılının Eylül ayı itibarıyla Bursa’daki Oyak Renault fabrikalarında üretilmeye başlanan Yeni Clio’nun üretim yolculuğuna Türkiye’de devam etmesi, Bursa tesislerinin Renault ekosistemi içindeki stratejik rolünü bir kez daha ortaya koydu. Temmuz 2025’te Bursa’da üretileceği duyurulan Boreal modelinin ise üretim hazırlıklarının tamamlanmasının ardından 2026 yılında kullanıcılarla buluşması planlanıyor.

Üretimde yerlilik ve yeni model adımları öne çıkıyor

Üretim gücünün yanı sıra yerlilik oranı da Oyak Renault’nun 2025 performansında öne çıkan başlıklardan biri oldu. Bursa’da üretilen tüm modeller, en az yüzde 40 yerlilik seviyesine ulaşarak Türkiye otomotiv tedarik zincirine sağlanan katma değeri güçlendirdi. Şirket, bu yaklaşımıyla hem sürdürülebilir üretim hem de yerli sanayinin gelişimi açısından istikrarlı bir çizgi izledi.

2025 yılı, yalnızca üretim ve ihracat performansıyla değil, gelecek dönem model planlarının netleşmesi adına da önemli adımların atıldığı bir yıl oldu. 2026 yılında, Boreal’in seri üretime geçişinin ardından, Oyak Renault’nun stratejik planının yeni dönemini temsil eden bir modelin daha duyurulması hedefleniyor. Bu adım, Bursa tesislerinin Renault’nun küresel üretim ağındaki konumunu ileri taşımayı amaçlıyor.

“Türkiye’nin küresel üretim ve ihracat ağındaki stratejik rolü güçleniyor”

2025 yılına ilişkin değerlendirmelerde bulunan Oyak Renault Yönetim Kurulu Başkanı ve Renault Group Türkiye CEO’su Lionel Jaillet, “Oyak Renault fabrikası, yıllık 390 bin araçlık üretim kapasitesi ile Türkiye’nin en büyük binek otomobil fabrikası olarak faaliyetlerine devam ediyor. Oyak Renault kampüsü, Türkiye’nin en yüksek kapasiteli binek otomobil üretim tesisi olmasının yanı sıra Mühendislik, Satın Alma ve Tedarik Zinciri gibi kritik fonksiyonları tek çatı altında toplayan tam teşekküllü bir merkez olarak öne çıkıyor. Aynı kampüste bulunan ve Türkiye’nin tek binek araçlar için motor ve vites kutusu üretimi yapan Oyak Horse fabrikamız yeni nesil hibrit motor üretimi ile ön plana çıkıyor. Üretimimizin yüzde 70’inden fazlasını birçok ülkeye ihraç ediyoruz; bu da Renault Group’un Türkiye’yi Avrupa, Orta Doğu ve Kuzey Afrika’nın kesişim noktasında global bir ihracat merkezi olarak konumlandırmasını sağlıyor. Renault Uluslararası Oyun Planı kapsamında, güçlü ortağımız OYAK ile birlikte 2027 yılına kadar dört yeni model için 400 milyon avronun üzerinde yatırım yapacağımızı duyurmuştuk. 2024’te üretimine başladığımız yeni Renault Duster’ın ardından, Eylül ayında Yeni Clio’nun üretimine başladık. Yeni Clio, 2026’nın ilk çeyreğinde Türkiye yollarında olacak. Aynı yıl içinde C segmentindeki yeni SUV modelimiz Boreal’in üretimine de başlayacağız. Boreal, yalnızca iç pazarda satışa sunulmakla kalmayacak; Doğu Avrupa’dan Orta Doğu ve Akdeniz havzasına kadar 50’den fazla ülkeye ihraç edilecek. Stratejik planımız kapsamında, 2026’da bir yeni modeli daha duyurmayı planlıyoruz. Bu kapsamlı ürün atağı, Oyak Renault fabrikamızın üretim esnekliğini ortaya koyarken ihracat kapasitemizi de güçlendiriyor ve Türkiye’nin Renault’nun küresel üretim ve ihracat ağındaki stratejik rolünü bir üst seviyeye taşıyor” ifadelerini kullandı.

Oyak Renault’tan 2025 Yılında Güçlü Üretim ve İhracat Performansı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

GELECEĞİN MODACILARI YETİŞİYOR

Yaygın Eğitim Şube Müdürlüğü İstihdam Akademileri bünyesinde kurulan Moda Akademisi, özellikle tekstil ve moda sektöründe nitelikli eleman yetiştirmeye odaklanıyor. Akademide bilgisayarlı modelistlik, tasarım, drapaj, dikiş teknikleri, görsel mağazacılık ve vitrin tasarımı, bilgisayarlı tasarım, modelistlik, moda koleksiyon geliştirme ve perakende koleksiyonu planlama ve uygulama gibi uygulamalı eğitimlerle kursiyerlere hem teorik hem de pratik bilgi veriliyor. İkinci yılına giren Moda Akademisi, alanında uzman eğitmenler eşliğinde 8 farklı branşta, kişilerin eğitim aldığı akademide geleceğin modacıları yetişiyor.

İLK MEZUNLAR VERİLDİ

2024-2025 eğitim yılında Moda Akademisi’nde 8 farklı branşta eğitim alan kursiyerlerin hazırladığı yıl sonu defilesi, davetlilere unutulmaz görsel şölen sundu. Kursiyerlerin özgün tasarımlarıyla sahne alan defile, modanın kalbinin artık Kocaeli’nde attığını bir kez daha gözler önüne serdi. Seka Kâğıt Müzesi’nde gerçekleştirilen Türk Dünyası temalı dönem sonu defilesinde 254 kursiyerin tasarımı sergilenirken, Moda Akademisi de bu özel organizasyonla ilk mezunlarını vermenin gururunu yaşadı.

İSTİHDAM BRANŞLARIYLA İŞ HAYATINA ADIM

Ayrıca “İstihdam Akademileri” kapsamında daha spesifik mesleki alanlarda; Görsel Mağazacılık ve Vitrin Tasarımı Eğitimi, Aday Çiftçi Eğitimi ve Mantarcılık gibi ileri düzey eğitimler verilerek kursiyerlerin sektörde ihtiyaç duyulan niteliklere sahip olması sağlanıyor. Bu sayede kursiyerler yalnızca bilgi öğrenmekle kalmayıp, sektörde doğrudan istihdam olanağına da yaklaşmış oluyorlar.

USTAM PROJESİ İLE YENİ BİR MESLEK SAHİBİ OLUYORLAR

Örgün eğitim çağı dışına çıkmış, herhangi bir mesleği olmayan ya da aldığı eğitimle iş bulamayan bireylere, sektörün ihtiyaç duyduğu alanlarda mesleki ve teknik eğitim vererek, nitelikli personel ile sektör buluşması sağlayan USTAM projesi istihdama katkıda bulunmaya devam ediyor.

TARIMDA BİLGİ VE İSTİHDAMI ARTIRMA PROJESİ

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi’nin yeni eğitim projelerinden biri olan Tarım Akademisi, İstihdam Akademileri çatısı altında hayata geçirildi. Akademi, tarım sektöründe nitelikli üretici ve istihdam oluşturmayı amaçlıyor. Tarım Akademisinin ilk döneminde genç çiftçilere ve kadınlara yönelik olarak aday çiftçi eğitimi, mantar yetiştiriciliği gibi branşlarda hem teorik hem de uygulamalı eğitimler veriliyor. Akademinin 2. döneminde arı yetiştiriciliği, üzümsü meyve yetiştiriciliği, sebze yetiştiriciliği gibi branşlarda açılarak toplam 5 branşta eğitimler verilecektir. Eğitimler Kocaeli Üniversitesi iş birliğiyle saha alanlarında, seralarda ve bahçelerde de uygulanarak kursiyerlerin sahada deneyim kazanması sağlanıyor. Akademiyi başarıyla tamamlayanlara, tarımsal destekler ve hibe programlarında öncelikli fırsatlar gibi ek avantajlar sağlanarak mezunların kendi üretim işletmelerini kurma potansiyeli artırılıyor. Ayrıca kadınların tarıma katılımı için özel programlar planlanıyor.

TARIM AKADEMİSİ İLE TOPRAĞA DEĞER, ÜRETİME DESTEK

2025 vizyonu kapsamında faaliyetlerini sürdüren Tarım Akademisi, kırsal kalkınmayı destekleyen çalışmalarıyla dikkat çekiyor. Modern tarım teknikleri, ata tohumu, seracılık ile sürdürülebilir üretim konularında verilen eğitimler sayesinde kursiyerler, bilinçli üretim yapma imkânı buluyor. Tarım Akademisi’nde alınan eğitimlerle kendi bahçesinde üretime başlayan, kooperatifleşerek ürünlerini pazara sunan ve aile ekonomisine katkı sağlayan birçok kursiyer, tarımın geleceğine umut oluyor. Bu çalışmalar, yalnızca şehir merkezinde değil, kırsalda da büyüyen ve güçlenen bir Kocaeli hedefinin önemli bir parçası olarak öne çıkıyor.

İSTİHDAMA AÇILAN KAPI

2025 yılında İstihdam Akademileri, istihdam odaklı yaklaşımını daha da ileri taşıyor. Sertifikalı eğitimler, alanında uzmanlar ile yapılan söyleşiler ve sektörle kurulan iş birlikleri sayesinde kursiyerler, nitelikli iş gücü olarak çalışma hayatına hazırlanıyor. Kendi işini kuran ya da sektörün taleplerine göre eğitim alarak iş bulan kursiyerlerin sayısı her geçen yıl artıyor.

Büyükşehir’le güçlü istihdam kariyer yolu açıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Shangri-La Bosphorus Hotel’de düzenlenen toplantıda; Birevim Genel Müdürü Özgür Öztürk, Genel Müdür Yardımcısı Mustafa Şahin, Kurumsal İletişim ve Marka Yönetimi Müdürü Anıl Paksoy ile markanın yeni iletişim yüzü Ahmet Kural basın mensuplarıyla bir araya geldi. Toplantıda, şirketin 2025 yılı performansı, sektörün mevcut durumu ve 2026’ya yönelik stratejik yaklaşımı kapsamlı şekilde ele alındı.

Birevim Genel Müdürü Özgür Öztürk, markanın bugüne kadar benimsediği anlayışın ve yeni dönem vizyonunun temelinde insan odaklı bir yaklaşım bulunduğunu vurgulayarak şu değerlendirmelerde bulundu:

“Birevim, kurulduğu günden bu yana çok net bir inançla hareket ediyor. Bizim için ev sahibi olmak, araç sahibi olmak ya da bir iş yeri kurmak sadece finansal hedefler değildir. Bunlar, insanların hayatlarındaki en önemli dönüm noktalarıdır. Ve biz, bu kararların alındığı anlarda insanların kendilerini yalnız hissetmemesi gerektiğine inanıyoruz. Birevim, tam da bu noktada var. İnsanların hayatlarındaki en büyük adımları atarken yanında duran, süreci anlaşılır kılan, belirsizlikleri azaltan ve güven veren bir marka olarak konumlanıyoruz. Bizim işimiz sadece finansman sağlamak değil; insanların hayallerine giden yolda onlara eşlik etmek. Bu bakış açısı, bugün sizlerle paylaştığımız ‘Sizi Düşünen Biri’ yaklaşımının da temelini oluşturuyor. Birevim’in var oluş sebebinin, insanlarla kurduğu ilişkinin ve sorumluluk anlayışının en yalın tanımı. Çünkü ‘biri’ olmak; insanın hayatındaki en kritik anlarda ona güven vermeyi, yanında olduğunu hissettirmeyi ve o yükü birlikte taşımayı gerektirir. Biz, insanları ev ve araba sahibi olmaları için cesaretlendirme hedefinde olan bir markayız.”

Özgür Öztürk, 2025 yılının Birevim açısından yeniden yapılanma ve güçlenme yılı olduğuna da dikkat çekti. Açıklanan büyüme rakamlarının, hem sektöre hem de tasarruf sahiplerine önemli bir gösterge sunduğunu belirten Öztürk, sözlerini şöyle sürdürdü:

“2025 yılı, Birevim için yeniden yapılanma ve güçlenme yılı oldu. Bu sürecin karşılığını hem operasyonel hem de finansal performansımızda net şekilde ortaya koyduk. Geçtiğimiz yıla kıyasla; tasarruf sahibi sayısında yüzde 309, proje sayısında yüzde 342 ve sağlanan finansman tutarında yüzde 524 oranında büyüme sağladık. Bu rakamlar, Birevim’e duyulan güvenin ve doğru stratejiyle ilerlediğimizin en somut göstergesidir.”

Sektörün genel görünümüne ilişkin değerlendirmelerde de bulunan Öztürk, tasarruf finansman sisteminin mevcut ekonomik koşullar altında giderek daha kritik bir alternatif haline geldiğini vurguladı:

“Bugün var olan kredibilte oranları, tasarruf temelli modellerin ne kadar kritik bir ihtiyaç haline geldiğini ortaya koyuyor. Yüksek faiz ortamında insanlar daha öngörülebilir, daha sürdürülebilir çözümler arıyor. Tasarruf finansman sistemi de bu ihtiyaca güçlü bir alternatif sunuyor. 2025 yıl sonu itibarıyla sektör işlem hacmi 1 buçuk trilyon liraya ulaştı, tasarruf sahibi sayısı ise 1 milyonu aştı. Söz konusu rakamlar, bu modele duyulan ilginin ne kadar güçlü olduğunu gösteriyor.”

Ahmet Kural ile Yeni Dönem İletişim İş Birliği

Birevim’in 2026 itibarıyla başlattığı yeni dönem iletişim yaklaşımının önemli adımlarından biri de oyuncu Ahmet Kural ile hayata geçirilen marka yüzü iş birliği oldu. Şirket, bu iş birliğini yalnızca satışı artıran bir reklam kampanyası olarak değil, marka bilinirliğine katkı sağlayan stratejik bir iletişim adımı olarak konumlandırıyor.

Bu yeni iletişim yaklaşımının çerçevesini çizen değerlendirmesinde Özgür Öztürk şu ifadelere yer verdi:

“2026’ya girerken Birevim için yeni bir dönem başlıyor. Bu yeni dönemde; daha yalın bir dil, daha cesaretlendirici bir duruş ve insanı merkeze alan çok daha net bir iletişim anlayışıyla yol alıyoruz. Bu anlayışın en güçlü yansımalarından biri de, 2026 itibarıyla reklam yüzümüz olarak Ahmet Kural ile başlattığımız ve 2 yıl sürecek olan kampanya oldu. Ahmet Kural; samimiyeti ve doğallığıyla Birevim’in anlatmak istediği hikâyeyle çok güçlü bir bağ kuruyor. Ortaya çıkan iş, yalnızca bir reklam filmi değil; Birevim’in insanları ev ve araba sahibi olma konusunda cesaretlendiren, onların yanında olan ve onları düşünen biri olduğunu anlatan sahici bir hikâye.”

Markanın yeni iletişim yüzü Ahmet Kural da iş birliğine ilişkin görüşlerini şu sözlerle dile getirdi:

“Birevim, kendi alanında sürekli büyüyen ve pazar payını genişleten, tercih edilen bir marka. Bana, bu kampanyaya yaklaşımlarını anlattılar. Seçtikleri dilin samimiyeti, anlattıklarının ve söylemek istediklerinin kapsamını çok beğendim. Tasarruf yapma ve bunu alışkanlığa dönüştürme fikrini farklı buldum. ‘Sizi düşünen biri’ fikri çok içten bir yaklaşım… Böylesine fayda odaklı ve samimi bir iş birliğinin içinde yer almaktan büyük bir memnuniyet duyuyorum. Bu süreçte her şeyin en iyi olması için çalışan Birevim ailesine teşekkür ediyorum.” 

Birevim, 2025’te yakaladığı güçlü büyüme ivmesini 2026’da da sürdürmeyi hedeflerken; tasarruf finansman sistemini daha geniş kitlelerle buluşturmayı, insanı merkeze alan yaklaşımını tüm temas noktalarında güçlendirmeyi ve sektördeki öncü konumunu kalıcı hale getirmeyi amaçlıyor.

Birevim 2025’te Rekor Büyüme Kaydetti, 2026 için “Sizi Düşünen Biri” Vizyonunu Hayata Geçirdi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Eğitim ve tarama süreçleri koordineli şekilde yürütülüyor

Proje kapsamında KETEM yetkili hekimleri tarafından verilen eğitimlerde; kanser nedir, erken teşhisin önemi, tarama programları, kendi kendine muayene yöntemleri ve kanser farkındalığını artırmaya yönelik bilgiler paylaşılıyor. Eğitimlerin ardından, gönüllülük esasına dayalı olarak meme, rahim ağzı ve kolon kanserlerine yönelik taramalar gerçekleştiriliyor. İşyeri çalışan sayısına göre KETEM mobil tarama araçları işyerlerine yönlendirilirken, bazı lokasyonlarda çalışanlar ilçe KETEM merkezlerine ulaştırılıyor. Tarama sonuçları gizlilik esasına uygun şekilde çalışanlara bireysel olarak iletiliyor. Gerekli görülen vakaların ileri tetkik ve izlem süreçleri KETEM ve ilgili sağlık kuruluşları tarafından yürütülüyor.

Bu yaklaşım doğrultusunda, 2024 yılında Sakarya’nın Söğütlü ilçesinde gerçekleştirilen KETEM taramalarından elde edilen deneyimler, bu projenin kurgulanmasında belirleyici oldu. İki işyerinde yürütülen taramalarda iki çalışanın ileri tetkik için sağlık kuruluşlarına yönlendirilmesi, erken teşhisin önemini somut şekilde ortaya koydu.

Saha koordinasyonu İnsan Kaynakları liderliğinde yürütüldü

Proje, Şenpiliç İnsan Kaynakları Direktörlüğü koordinasyonunda, il ve ilçe KETEM birimleriyle iş birliği içinde hayata geçirildi. Sürecin saha organizasyonu ve kurum içi koordinasyonu ise Söğütlü İnsan Kaynakları Yöneticisi Merve Gündüz tarafından yürütüldü. Çalışan sayısı ile yaş ve cinsiyet dağılımları dikkate alınarak yapılan ihtiyaç analizinin ardından eğitim ve tarama planları oluşturuldu. Eğitim ve tarama süreçleri, iç iletişim e-postaları, afişler ve bilgilendirme toplantıları aracılığıyla çalışanlara duyuruldu. Şenpiliç, organizasyon ve zaman planlamasından çalışan katılımının desteklenmesine kadar sürecin tüm aşamalarında aktif rol alırken; KETEM ekipleri eğitim, tarama, sonuç değerlendirme ve yönlendirme sorumluluğunu üstlendi.

Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Şenpiliç’ten Çalışan Sağlığına Güçlü Yatırım yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi Eğitim Destekleri Şube Müdürlüğü tarafından yürütülen Okul Aile Birliklerine Destek Projesi ile okullara çeşitli destekler sunarken, projenin kapsamı genişletilerek Kütüphaneler Şube Müdürlüğü, Spor Çalışmaları Şube Müdürlüğü, Çocuk Çalışmaları Şube Müdürlüğü, Sağlık Eğitimleri Şube Müdürlüğü ile Sosyal Hizmetler ve Yardımlar Şube Müdürlüğü de sürece dahil edildi. Farklı ilçelerde düzenlenen toplantılarda, İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin yürüttüğü ve planladığı hizmetler vatandaşlarla paylaşıldı. Okul aile birliklerinin sahadaki gözlemleri dinlenerek ilçelerin öncelikli ihtiyaçları belirlendi ve müdürlüklerle yapılacak iş birlikleri masaya yatırıldı.

Çözüm üretilmeye devam edilecek

Okul Aile Birliklerine Destek Projesi kapsamında bugüne kadar birçok okulun tadilat çalışmaları gerçekleştirilirken, çocukların kışlık ihtiyaçları karşılandı ve gezi talepleri hayata geçirildi. Ayrıca akran zorbalığı gibi çeşitli alanlarda çocuklara ve ailelere yönelik eğitimler verildi. Sahadan gelen ihtiyaçlar, proje yürütücüsü Yağmur İnanır koordinasyonunda ilgili müdürlüklere iletilerek hızlı ve etkin iş birlikleri sağlandı.

Projenin kapsamı genişletilerek, belediye yetkilileri ve paydaşlar bir araya geldi. Hem bugüne kadar yapılan çalışmalar değerlendirildi hem de yeni dönem için planlanan projeler üzerine fikir alışverişinde bulunuldu.

İzmir Büyükşehir Belediyesi, okul aile birlikleriyle kurduğu bu güçlü iş birliği sayesinde eğitimden sosyal hizmetlere kadar birçok alanda okulların, çocukların ve ailelerin ihtiyaçlarına doğrudan sahadan gelen verilerle çözüm üretmeye devam edecek.

Büyükşehir’den okul aile birliklerine güçlü destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

“HALKIMIZI SAĞLIKLI VE UYGUN FİYATLI YEMEKLERLE BULUŞTURUYORUZ”

Kent Lokantalarının sosyal belediyecilik anlayışının somut bir yansıması olduğunu vurgulayan Didim Belediye Başkanı Hatice Gençay, değerlendirmesinde ekonomik zorlukların arttığı bu dönemde halkı “askıda” çözümlerle değil, sofrada, çorbada ve yemekte ekmekle buluşturulduğunu belirterek, bu anlayışın sosyal dayanışmayı güçlendiren temel bir belediyecilik yaklaşımı olduğunu ifade etti.
Başkan Hatice Gençay, “Didim’de hiç kimsenin kendini yalnız hissetmediği bir kent anlayışıyla çalışıyoruz. Kent Lokantalarımız, halkımızın sağlıklı ve ekonomik yemeklere ulaşabilmesi için hayata geçirdiğimiz önemli projelerden biridir. Halkımızın gösterdiği yoğun ilgi bizleri son derece mutlu ediyor. Sosyal dayanışmayı büyüten, paylaşmayı esas alan bu projelerimizi artırarak sürdüreceğiz. Kent Lokantalarının sayısını artırarak daha çok kişinin bu imkândan yararlanmasını sağlamayı hedefliyoruz,” dedi.

KENT LOKANTALARI HALKTAN TAM NOT ALIYOR

Didim Belediyesi’nin sosyal dayanışmayı güçlendirmeyi hedefleyen projeleri arasında yer alan Kent Lokantaları, artan yaşam maliyetleri karşısında halkın bütçesine katkı sunarken, kentte paylaşma ve dayanışma kültürünün güçlenmesine de önemli katkı sağlıyor. Hizmetten memnuniyet duyduklarını ifade eden halk, Didim Belediyesi’ne ve Belediye Başkanı Hatice Gençay’a teşekkür etti.

Sosyal Belediyeciliğin Güçlü Örneği: Didim’deki Kent Lokantalarında Yaklaşık 115 Bin Yemek Servis Edildi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bu büyümenin en çarpıcı göstergelerinden biri Galataport İstanbul oldu. Galataport, 2025 yılında geçtiğimiz yıla göre yüzde 48 artışla 595 bin yolcuya ulaşarak, Doğu Akdeniz’in ana kruvaziyer limanı olma hedefinde kritik bir eşiği geride bıraktı.

Kruvaziyer Sektörü Artık Ekosistem Yönetimi Gerektiriyor

Uzun yıllardır cruise ve ticari denizcilik sektöründe; teknik yönetim, operasyon, klas ve dry-dock süreçlerinde aktif görev aldığını belirten Emrah Yılmaz Çavuşoğlu, “2026’ya girerken sektörün bizden duymak istediği en temel kavramlar; istikrar, şeffaflık ve sürdürülebilir büyüme. Cruise sektörü artık yalnızca gemi işletmekten ibaret değil. Güvenli operasyon, nitelikli insan kaynağı ve uluslararası standartlarla uyumlu bir ekosistem yönetimi gerektiriyor.” diyerek sektörün dönüşümüne dikkat çekti.

Türkiye, Doğu Akdeniz ve Karadeniz İçin Güçlü Bir Merkez Adayı

Türkiye’nin kruvaziyer turizminde sahip olduğu potansiyelin altını çizen Çavuşoğlu, coğrafi avantajlar ve teknik altyapının doğru yönetilmesi halinde Türkiye’nin bölgesel bir merkez haline gelebileceğini ifade ederek, “Türkiye, coğrafi konumu, tersanelerimizin kabiliyeti, teknik insan kaynağımız ve operasyonel esnekliğimiz sayesinde Doğu Akdeniz ve Karadeniz’de güçlü bir cruise merkezi olabilecek kapasiteye sahip. Ancak bunun sürdürülebilir olması için sektör olarak ortak bir dil konuşmamız, aynı hedeflere odaklanmamız gerekiyor.” açıklamasını yaptı.

“Güvenilir operasyon ortağı” yaklaşımı öne çıkıyor

Teknik yeterliliğin sahaya doğru şekilde yansıtılması, karar alma süreçlerinde gerçek operasyonel deneyimin dikkate alınması ve paydaşlarla şeffaf iletişim kurulması bugün sektörün en çok ihtiyaç duyduğu özellikler arasında olduğunu belirten Çavuşoğlu, Türkiye’nin ‘güvenilir operasyon ortağı’ olarak konumlandırılması bu anlayışla mümkün olduğunu ifade etti.

2025’te Yakalanan İvme Tesadüf Değil

Sektörün ortak akıl ve iş birliğiyle büyümesi gerektiğini vurgulayan Çavuşoğlu, “2025’te yakalanan bu ivme tesadüf değil. Doğru planlama, operasyonel disiplin ve şeffaf yönetimle 2026’da bu ivmenin daha da güçleneceğine inanıyoruz.’’ diyerek 2026 yılına dair beklentilerini de paylaştı. Çavuşoğlu, “Türk denizcilerinin kruvaziyer sektöründe daha görünür olması, yerli teknik kadroların uluslararası projelerde daha fazla sorumluluk üstlenmesi ve Türkiye’nin global ölçekte güvenilen bir merkez haline gelmesi temel hedeflerimiz arasında.” dedi.

Kaynak: (KAHA) Kapsül Haber Ajansı

Türkiye Kruvaziyer Turizminde Güçlü Yükseliş yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Canik Belediye Başkanı İbrahim Sandıkçı, belediyenin araç filosunu yeni araçlarla güçlendirdiklerini söyledi. Paletli ve lastikli ekskavatörlerden süpürge araçlarına, kazıcı yükleyicilerden damperli kamyonlara kadar yeni araçları belediyenin araç filosuna dâhil ettiklerini ifade eden Başkan İbrahim Sandıkçı, 7 yılda araç filosunu 4 katına çıkardıklarını belirtti. Belediyenin araç filosuna yeni araçlar kazandırmaya ve araç üstü ekipman sayısını artırmaya devam ettiklerini kaydeden Başkan İbrahim Sandıkçı, son olarak sıfır kilometre ticari sınıf hizmet araçlarını araç filosuna kazandırdıklarını söyleyerek “Araç filomuzun gücüne güç katıyoruz” dedi. 

Araç Filosu Büyümeye Devam Ediyor 

Güçlü araç filosuyla ilçedeki çalışmaları eş zamanlı olarak yürütürken, aynı zamanda çalışmaları kısa süre içerisinde tamamladıklarını ifade eden Başkan İbrahim Sandıkçı, “Yeni araçları belediyemize kazandırarak araç filomuzu güçlendirdik. Yeni araçlarımızla çalışmalarımızı hızlı ve etkin bir şekilde sürdürürken, belediyemiz araç filosuna yeni araçları dâhil etmeye devam ediyoruz. Yeni iş makinaları ve temizlik araçlarının ardından yeni hizmet araçlarını belediyemiz araç filosuna dâhil ettik. Canik’imizde sürdürdüğümüz yatırım, etkin ve hızlı hizmet seferberliğiyle araç filomuzu 4 katına çıkardık. Yeni araçları belediyemize kazandırmaya, hizmet kapasitemizi her daim yukarıya taşımaya devam edeceğiz” şeklinde konuştu.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Canik’te Güçlü Filo Etkin Hizmet: 4 Kat Büyüdü  yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Gündüzler Mahallesi’nde gerçekleşen sertifika dağıtım törenine üreticiler ve mahalle sakinleri katıldı. Eğitimlerde organik tarımı her yönüyle öğrenen ve bilinçlenen üreticiler; bölgede üretilen üzüm, badem, zeytin, antepfıstığı ve elma gibi ürünlerin değerlenmesinden duydukları memnuniyeti dile getirdi. Çevresel kirliliğin ve ilaç kalıntısının önüne geçmenin öneminin bilinci ile üretim yapan çiftçiler, sertifikalarını teslim almanın mutluluğunu yaşadı.

Durmaz: “2021 yılından bu yana 465 üreticiye 470 adet organik tarım süreci sertifikası verdik”

Projenin kapsamına dair bilgiler vererek, çevresel kirliliğin ekolojik dengeyi tehdit ettiğini ifade eden Mersin Büyükşehir Belediyesi Tarımsal Hizmetler Dairesi Başkanlığı Bitkisel Destekleme Şube Müdürü Zeynep Durmaz, canlıların geleceğinin risk altında olduğunu vurguladı. Pestisit kalıntılarına ve sentetik gübre kullanımına dikkat çeken Durmaz, “Tarımsal Hizmetler Dairesi Başkanlığı olarak, bu maddelerin kullanımını en aza indirerek, güvenilir tarım yapılmasını amaçlıyoruz. Proje kapsamında, organik tarım üreticilerine eğitim verilmesi ve sertifika alınma aşamasında destek sağlanması amaçlandı. Organik tarım yapmak isteyen üreticiler 3 yıllık bir sürece tabi tutularak, uygunluk durumlarına göre sertifikalandırılıyor” dedi.

Projenin hayata geçirildiği 2021 yılından bu yana 465 üreticiye Organik Tarım Mevzuatı’na uygun olarak, bulundukları sürece göre sertifikalarını verdiklerini dile getiren Durmaz, 2025 yılında ise; Anamur, Bozyazı, Mut, Silifke, Erdemli ve Tarsus ilçelerinin muhtelif mahallelerinde, 77 kişinin üzerine kayıtlı toplam 82 parselde sertifikalandırma işlemi yapıldığını belirtti. Gündüzler Mahallesi’nde gerçekleştirilen denetimlerin de başarıyla tamamlandığını sözlerine ekleyen Durmaz, “Tarımsal Hizmetler Dairesi Başkanlığı olarak; organik tarımın tanıtımı, yaygınlaştırılması ve geliştirilmesi amacıyla başlattığımız proje, önümüzdeki yıllarda da devam edecek” sözlerini kaydetti.

Muhtar Yel: “Ürünlerimizi tamamen organik üretimle elde ediyoruz”

Mersin Büyükşehir Belediyesi’nin organik tarım hakkında eğitim vermesinden ve bilinçlendirme çalışmalarından duydukları memnuniyeti dile getiren Gündüzler Mahalle Muhtarı Mahmut Yel, üretimin artışına dikkat çekti. Çalışmaların yoğunlaştığını belirten Muhtar Yel, “Hem köyümüze katma değer sunuyoruz, hem de Türkiye’ye üzümümüzü tanıtıyoruz. Festivaller yapıyoruz. Organik tarımdan memnunuz ve çok dikkat ediyoruz. Genelde hayvan gübreleri kullanıyor ve vatandaşları sürekli bilinçlendiriyoruz. Üzüm, badem, ceviz gibi ürünleri, tamamen organik üretimle elde ediyoruz” ifadelerini kullandı.

Tarım organik, ürünler doğal, üreticiler memnun

Organik tarım süreçlerini tamamlayarak sertifikasını alan üretici Sabiha Yel, “Her şey çok güzel gidiyor. Badem, üzüm ve zeytinimizi değerlendiriyoruz. Çalışabildiğimiz, yetişebildiğimiz kadar yapıyoruz. Organik tarım, ilaçsız ve doğal üretimi bize öğretti. İlaçsız üretim hem kendi sağlığımız için, hem de çevremizin sağlığı için çok önemli. Üretimimiz ve satışlarımız da iyi gidiyor” dedi.

İlaçsız üretimi esas aldıklarını belirten üretici Şerife Atalay, “Ürünlerimizi doğal yöntemlerle, organik şekilde yetiştiriyoruz. Üzüm, badem ve elmamız var. Organik tarım ile ürünlerimiz de değerleniyor. Mersin Büyük Belediyesi’ne teşekkür ederiz” diye konuştu.

Organik tarımın olumlu etkilerinin satışlara da yansıdığını vurgulayan üretici Sefa Yel ise, “Ürünler organik denildiğinde, belli bir talep artışı oluyor. Organik tarımla zehir oranı sıfıra iniyor. Benim zeytin bahçem var ve tüm ürünlerim organik. Şimdi organik tarım sertifikam var ve organik ürünler daha da değerlendi. Büyükşehir’in üreticiye yaptığı hizmetlerden çok memnunuz” sözlerini kaydetti.

Mersin Büyükşehir’den Organik Tarıma Güçlü Destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

1. En Güçlü Kalkanınız: HPV Aşısı

Rahim ağzı kanseri vakalarının %99’undan fazlası, cinsel yolla bulaşan HPV (Human Papilloma Virüs) kaynaklı. Ancak aşılar, kansere yol açan yüksek riskli virüs tiplerine karşı %90’ın üzerinde koruma sağlıyor. Bu nedenle dünya genelinde 9 yaşından itibaren hem kız hem de erkek çocukların aşılanması önerilmekte. Tabii aşılanma sadece çocukluk çağıyla sınırlı değil; 26 yaşına kadar (ve hekim önerisiyle 45 yaşına kadar) yapılan aşılar da oldukça etkili. Aşı sadece rahim ağzı kanserinden değil; genital siğillerden ve HPV kaynaklı diğer kanser türlerinden de koruyor.

2. Sadece Birkaç Dakikanızı Ayırın: Tarama Testleri

Kanserleşme, sessiz ilerleyen ve yıllar alan bir süreç. Pap Smear ve HPV DNA testleriyle, hastalık henüz kansere dönüşmeden, hücresel bozulma aşamasındayken (pre-kanseröz dönemde) yakalanabilir. Bu nedenle cinsel aktif her kadının 21 yaşından itibaren düzenli olarak tarama testlerini yaptırması hayati öneme sahip. Jinekolojik muayene sırasında yapılan ve birkaç dakika süren bu işlemde hastalar herhangi bir ağrı da yaşamıyor.

3. Hayat Kurtaran Güç: Erken Tanı

Erken tanı sadece hayatta kalmayı değil, “hayat kalitesini” korumayı da sağlayan bir önlem. Erken evrede yakalanan lezyonlar, günübirlik basit cerrahi müdahalelerle (LEEP vb.) tamamen temizlenebiliyor. Böylece organ kaybı yaşanmasının da önüne geçilmiş oluyor. Geç kalınmış vakalarda ise ameliyatlar ve radyoterapi yöntemlerine başvuruluyor. Erken evrede yakalanan vakalarda iyileşme oranları da oldukça yüksek.

Rahim Ağzı Kanserinde İlk ve En Güçlü Tedavi: Farkındalık yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

ÇALIŞANLARLA SOHBET ETTİ

Kocaeli Büyükşehir Belediye Başkanı Tahir Büyükakın, Kocaeli’nin üreten gücü, sanayimizin emekçileriyle bir araya gelmeye devam ediyor. Başkan Büyükakın, 1988 yılından bu yana Başiskele Karadenizliler Mahallesi’nde faaliyet gösteren Albar Kimya’nın Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Albar’ı iş yerinde ziyaret ederek, personel ve yöneticilerle bir araya geldi. AK Parti İzmit İlçe Başkanı Halil Güngör Dokuzlar ve yönetiminin de eşlik ettiği buluşmada Başkan Büyükakın, ilgiyle karşılandı. Toplam 70 kişiye istihdam sağlayan üretim tesisini gezen ve firmanın faaliyet alanları hakkında bilgi alan Başkan Büyükakın, işçiler ile sohbet etti.

TÜRKİYE ÜRETEN BİR ÜLKE OLMALI

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi olarak istihdam sağlayan, ülkemizin vizgonuna güç katan üreticileri daima desteklediklerini kaydeden Başkan Büyükakın, “Türkiye’nin, dünyada daha güçlü hale gelmesinin yolu üretimden geçiyor. Bu nedenle ülkemizin üretim kapasitesini artıran ve istihdam oluşturan herkes bizim için çok kıymetlidir. Büyükşehir Belediyesi olarak biz bugüne kadar sanayicilerimizin ve çok kıymetli emekçilerimizin yanında olduk. Olmaya da devam edeceğiz” dedi.

Büyükakın: “Daha güçlü hale gelmemizin yolu üretimden geçiyor” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

2026 kültür sanat etkinliklerine iddialı giriş yapan Beylikdüzü Atatürk Kültür ve Sanat Merkezi’nde (BAKSM) bu ay, tiyatrodan konser ve çocuk etkinliklerine uzanan dopdolu bir etkinlik programı yer alacak. Beylikdüzü Sahnesi, 3 Ocak’ta Merve Sevi ve Barbaros Uzunöner’in oynadığı “Boşanma Teklifi” yetişkin tiyatrosu ve 4 Ocak’ta “Fındıkkıran Balesi” adlı dans gösterisi ile perdelerini açtı. Sezona güçlü kültür sanat etkinlikleriyle başlayan Beylikdüzü Belediyesi, izleyicilerden tam not almaya devam ediyor.

Çocuklara Özel Oyunlar

Çocuklar, eğitici, öğretici ve eğlenceli oyunlarla bu ay da unutulmadı. Ocak ayı boyunca “Floyd Usta’nın Düşler Atölyesi”, “Küçük Kara Balık”, “Hayalbaz Kaşifler” ve “Kadife Tavşan” çocuklarla buluşacak. Ayın son haftasında ise ücretsiz olarak sahnelenecek olan Beylikdüzü Belediyesi Tiyatrosu oyuncularının “Muhabbet-i Cevval” adlı doğaçlama tiyatro gösterisi ile Eti Çocuk Tiyatrosu’nun sahnelediği “Bir Bilmecem Var Çocuklar” adlı tiyatro, çocuklara keyifli anlar yaşatacak.

Yetişkin tiyatroları ve ücretsiz oyunlar BAKSM sahnesinde

Beylikdüzü Belediyesi, kültür sanat etkinlikleri kapsamında yetişkin tiyatrolarında da usta oyuncuları bir araya getiriyor. 7 Ocak’ta Aslıhan Malbora ve Mert Turak’ın rol aldığı “Eşyanın Tabiatı” ile başlayan program; 15 Ocak’ta Kerem Atabeyoğlu ve Almila Atabeyoğlu’nun “Günebakan Cam Kırıkları”, 20 Ocak’ta Güven Kıraç, Levent Ülgen, Erkan Can ve Bahtiyar Engin’in sahne aldığı “Alevli Günler”, 22 Ocak’ta Suna Keskin ve Melek Baykal’ı buluşturan “Ahududu”, 23 Ocak’ta edebiyat uyarlaması olan Barbaros Uzunöner, Merve Sevi’nin “Kürk Mantolu Madonna”, 27 Ocak’ta Armağan Çağlayan’ın başrolünde yer aldığı “Seyfi Bey”, 28 Ocak’ta “Mutlu Aile Tablosu”, 29 Ocak’ta ise “Şirreti Evcilleştirmek” adlı oyunlar izleyicilerin beğenisine sunulacak. Ayrıca Beylikdüzü Belediyesi Tiyatrosu oyuncularının 10 Ocak’ta sahneleyeceği Ben Anadolu ile 24 Ocak’ta sahnelenecek Ayı ve Bir Evlenme Teklifi adlı oyunlar, ücretsiz olarak tiyatroseverlerle buluşacak.

Konserler ile ortam ısınacak

Beylikdüzü Sahnesi’nde müzikseverleri, Türk sanat müziği ve Türk halk müziğinin seçkin eserlerinden oluşan özel konserler bekliyor. Ayın ilk konserinde, 6 Ocak’ta Bizimkent Türk Müziği Topluluğu, Türk sanat müziğinin sevilen eserlerini ücretsiz olarak seslendirecek. 9 Ocak’ta Beylikdüzü Cumhuriyet Korosu, “Yeni Yıla Merhaba” konseriyle yeni yıl coşkusunu müzikle taçlandıracak. 11 Ocak’ta Atatürkçü Düşünce Derneği Türk Halk Müziği Topluluğu’nun sahne alacağı “Sazın Telinden Sözün Özünden” konseri ücretsiz olarak müzikseverlerle buluşacak. 14 Ocak’tahalk müziğinin güçlü yorumcularından Nurettin Rençber, türküleriyle BAKSM sahnesinde yer alacak. 18 Ocak’ta Beylikdüzü Musiki Derneği’nin “Hicaz Faslı ve Solo” konseri, 21 Ocak’ta ise Yeşilkent Türk Sanat Müziği Korosu’nun “Hicaz Faslı ve Zeki Müren Şarkıları” konseri ücretsiz olarak izlenebilecek.

BAKSM 2026’ya Güçlü Bir Başlangıç Yaptı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bayraktar, enerjiyi verimli kullanmanın sanayicinin maliyetlerini düşürerek rekabet gücünü artırdığını ve sınırlı kaynaklarla daha fazla değer üretmeyi mümkün kıldığını belirtti. Üretimden tüketime her aşamada enerji verimliliğini esas alan bir Türkiye inşa ederken, insana ve çevreye olan sorumluluğun da göz ardı edilmediğini ifade etti.

Bakan Bayraktar: Verimli Enerji Güçlü Türkiye yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi Ahmed Adnan Saygun Sanat Merkezi (AASSM), 2026 yılının ocak ayı programıyla yine sanatı yaşamın merkezine alıyor. 6 Ocak’ta, Cumhuriyet dönemi Türk müziğinin en önemli bestecilerinden biri olan Ahmed Adnan Saygun, adını taşıyan merkezde özel bir anma etkinliğiyle anılıyor. AASSM Müzik Kütüphanesi’nde ücretsiz olarak saat 19.00’da yapılacak bu buluşma, Saygun’un sanatsal mirasını, düşünsel dünyasını ve evrensel müzik anlayışını hatırlamak isteyen İzmirliler için önemli bir durak niteliğinde olacak.
 
Oda Müziği Serisi 
8 Ocak’ta İzmir Oda Orkestrası, oda müziğinin zarif ve samimi atmosferini Küçük Salon’a taşıyor. “Oda Müziği Serisi” kapsamındaki konser, dinleyicilere müziğin detaylarına daha yakından temas edebilecekleri özel bir deneyim sunacak. 9, 16, 23 ve 30 Ocak tarihlerinde ise İzmir Devlet Senfoni Orkestrası, Büyük Salon’da senfonik repertuvarın seçkin örneklerini seslendirmek üzere sahnede olacak. 21 Ocak’ta İzmir Oda Orkestrası, bu kez Büyük Salon’da dinleyiciyle buluşacak. Konserler, saat 20.00’de izleyicilere sunulacak.

Uluslararası bir buluşma: Notes of No Man’s Land
17 Ocak’ta yapılacak “Notes of No Man’s Land” konseri, sınırların ötesinde bir müzikal diyalog sunacak. Piyanistler Lito Thomou ve Erato Alakiozidou, farklı coğrafyaların müzikal anlatılarını ortak bir dilde buluşturacak. Saat 20.00’de ücretsiz olarak izlenebilecek bu konser, çağdaş yorumları ve kültürlerarası yaklaşımıyla ocak ayının dikkat çeken etkinlikleri arasında yer alıyor.

Sanat ve toplumsal bellek: Ödül törenleri
AASSM, yeni yılda yalnızca müzikle değil, sanatın toplumsal hafızadaki rolüyle de öne çıkacak. 10 Ocak saat 20.00’de düzenlenecek 9. Eflatun Nuri Ulusal Karikatür Yarışması Ödül Töreni, karikatür sanatının eleştirel ve düşündürücü gücünü görünür kılacak. 12 Ocak saat 14.00’te yapılacak 21. Tarihe Saygı Yerel Koruma Ödül Töreni ise kültürel mirasın korunmasına katkı sunan kişi ve kurumları onurlandırarak, geçmişle gelecek arasında güçlü bir bağ kuracak. 

Ocak ayı sergileri: Doğa, bellek ve koruma
AASSM galerileri, ocak ayında üç nitelikli sergiye ev sahipliği yapıyor. Tüm sergiler ücretsiz olarak ziyaret edilebiliyor. “Dağdan Doğadan-2 Kilimanjaro” adlı Ertuğrul Tugay fotoğraf sergisi (6 Ocak-1 Şubat), doğanın görkemini ve insan-doğa ilişkisini etkileyici karelerle izleyiciye sunacak. “Çatımızdaki Göçmenler- Selçuk’un Leylekleri” (9-30 Ocak), göç olgusunu ve doğayla iç içe yaşamı fotoğraf sanatı aracılığıyla görünür kılacak. “Tarihe Saygı Yerel Koruma Ödülleri 21. Yıl Sergisi” (12 Ocak-1 Şubat) ise kültürel mirasın korunmasına yönelik örnek çalışmaları belgeleyerek kolektif belleğe katkı sunacak.

AASSM’den sanatla dolu bir yıla güçlü bir başlangıç yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

POCO, etkinlikte ayrıca dünyanın önde gelen ses markası Bose ile iş birliğini de duyuruldu. Yeni F8 Serisi, Bose imzalı ses teknolojisiyle donatıldı. Performans ve yeniliğe duyulan ortak tutkuyla hareket eden POCO ve Bose, mobil kullanıcılara kristal netliğinde, etkileyici ve yüksek kaliteli bir ses deneyimi sunarak mobil ses standardını yeniden tanımlıyor.

POCO, F8 Serisinin yanı sıra POCO Pad X1 ve POCO Pad M1 olmak üzere iki yeni tabletini de tanıttı. Bu yeni cihazlar, POCO’nun AIoT ekosistemini daha da genişletirken genç nesle teknolojiyle bağlantı kurma, üretme ve keşfetme konusunda daha fazla imkan sunuyor.

Yedi yıllık özverili çalışmaları sayesinde POCO’nun akıllı telefon pazarında önemli bir oyuncu haline geldiğini ve yeniliklerle sürekli olarak alışılmışın dışına çıkmayı başardığını ifade eden POCO Global Kıdemli Ürün Pazarlama Müdürü Kang Lou sözlerine şöyle devam etti: “POCO F8 Serisi, beklentileri daha yüksek ve çeşitli bir kullanıcı kitlesi için tasarlandı. POCO F8 Ultra, gerçek amiral gemisi segmentinde yeni bir standart belirlerken, POCO F8 Pro ise güçlü ve kapsamlı amiral gemisi deneyimlerini daha fazla kullanıcıya ulaştırma felsefemize sadık kalıyor. POCO olarak premium segmente adım atarken, herkesin erişebileceği yüksek kaliteli ve yüksek değerli ürünler sunmaya kararlılıkla devam edeceğiz.”

POCO F8 Ultra: Gerçek Bir Amiral Gemisinin Tanımı

Yeni POCO F8 Serisinin en üst modeli olan POCO F8 Ultra, yeni nesil amiral gemisinin nasıl olması gerektiğini yeniden tanımlıyor. Snapdragon® 8 Elite Gen 5 ve gelişmiş VisionBoost D8 yongasının bir araya geldiği çift yonga mimarisi, cihazın tüm performans potansiyelini ortaya çıkarıyor. Bose imzalı üstün ses teknolojisiyle desteklenen POCO F8 Ultra; üst düzey ses, etkileyici görsellik, profesyonel seviyede fotoğrafçılık ve trend sahibi şık tasarımı bir araya getirerek yüksek segment akıllı telefon deneyiminde yeni bir standart belirliyor.

Donanım ve Yazılım Uyumu ile Ultra Performans

Snapdragon® 8 Elite Gen 5 işlemcisini kullanan ilk akıllı telefonlardan biri olan POCO F8 Ultra, AnTuTu’da 3.944.934’ün üzerindeki puanıyla dikkat çekiyor.¹ Oyun performansını daha da yukarı taşımak için gelişmiş VisionBoost D8 yongasıyla donatılan cihaz, oyunlar² için üç önemli avantaj sunuyor: 120 FPS’ye kadar Akıllı Kare Hızı, 1.5K’ya kadar Süper Çözünürlük ve Game HDR.³ Ayrıca yeni GEX modülü sayesinde yapay zekâ destekli Süper Çözünürlük⁴ de getiriliyor. Bu teknoloji, Call of Duty: Mobile ve Honkai: Star Rail dahil olmak üzere beş popüler oyun için özel olarak optimize edilmiş. Gerçekleştirilen performans testlerinde bir RPG oyunu, yapay zeka destekli Süper Çözünürlük²³ ve Game HDR açıkken, 120 FPS’te 4,5 saat boyunca hiçbir performans veya görsel kalite kaybı olmadan oynanabildi.²⁵

Yazılım tarafında ise WildBoost Optimizasyonu, CPU yük dağılımını ve GPU render işlemlerini ince ayarlarla yöneterek daha az güç tüketimi ve daha düşük ısınma sağlıyor. Gerçek anlamda akıcı bir oyun deneyimi için POCO F8 Ultra, özellikle %1 düşük kare hızı optimizasyonuna da odaklanıyor. Ortalama kare hızı genel hızı gösterirken, kısa süreli düşüşler oyun deneyimini bozabiliyor; işte bu noktada %1 düşük kare hızı devreye giriyor ve oturumdaki en zorlu anları yansıtıyor. 120 FPS’te iki saatlik bir FPS oyun testinde POCO F8 Ultra, ortalama 119,65 FPS ve istikrarlı bir şekilde 89,71 FPS’lik %1 düşük kare hızı⁶ ile sadece 3897,27 mW enerji tüketti⁶ ve rakiplerinin önüne geçti.

Uzun süreli oyunlarda stabil performans için LiquidCool Teknolojisi devreye giriyor. 3D çift kanallı, çift katmanlı IceLoop soğutma sistemiyle donatılan cihazda, ilk katman anakarta hizalanmış büyük bir dışbükey yüzeye, ikinci katman ise SoC için özel olarak ayrılmış daha küçük bir dışbükey yüzeye sahip. Çift döngülü tasarım, kamera modülünden kaynaklanan ısıyı da yönetiyor. 6700 mm²’lik geniş IceLoop sistemi⁶ sayesinde ısı etkin bir şekilde dağıtılıyor ve uzun süreli oyunlarda tutarlı performans sağlanıyor.

Mobil Ses Deneyimini Baştan Tanımlıyor

POCO F8 Ultra’da ses, Bose teknolojisinin gücüyle geliştirilen yenilikçi mobil ses sistemi sayesinde ön plana çıkıyor. Kompakt cihazlarda üstün ses deneyimi sunma konusundaki liderliğiyle dünya çapında tanınan Bose, bu sürecin her aşamasında önemli bir rol üstlendi. POCO’nun ileri mühendislik ekibiyle yakın iş birliği içinde çalışan Bose, POCO F8 Ultra için üst düzey bir üç hoparlörlü akustik sistemin geliştirilmesine katkı sağladı. 2.1 kanallı mimarisiyle bu sistem, akıllı telefonlardaki kompakt tasarımın getirdiği kısıtlamaları ortadan kaldırıyor. Bir mobil ses cihazında ilk kez, kullanıcılar zengin baslar, detaylı sesler, net vokaller ve etkileyici bir ses sahnesiyle gerçekten devrim niteliğinde bir mobil ses deneyiminin keyfini çıkarabiliyor.

Bu iş birliği, POCO F8 Serisi için iki farklı ses profili sunuyor: Gerçek ve güçlü bas karakteri için “Dinamik”, dengeli ve saf vokaller için ise “Dengeli” modu. Kullanıcılar, oyun oynarken, dizi-film izlerken veya müzik dinlerken kendi tercihlerine en uygun ses profilini seçebiliyor ve ses deneyimini üst seviyeye taşıyabiliyor.

“Bose olarak, POCO ile güçlerimizi birleştirip yeni nesil mobil kullanıcılara premium ses kalitesi sunmaktan büyük heyecan duyuyoruz” diyen Bose Audio Teknolojileri İş Birimi Başkanı ve Strateji Direktörü Nick Smith sözlerine şöyle devam etti: “Akustik mühendisliğindeki uzmanlığımızı POCO’nun tasarım ve teknolojideki yenilikçi yaklaşımıyla buluşturduğumuzda, POCO F8 Serisi mobil ses deneyimine yeni bir netlik ve derinlik seviyesi kazandırdı.”

POCO Global Kıdemli Ürün Pazarlama Müdürü Kang Lou ise “Bose ile iş birliği yapmaktan büyük mutluluk duyuyoruz. Günümüzde gençler için akıllı telefonlar hem oyun konsolu hem de ana hoparlör olarak kullanılıyor ve bu da yüksek kaliteli sesi olmazsa olmaz kılıyor. Aylar süren ortak mühendislik çalışmalarının ve ses deneyiminin ince ayarlarının ardından bu iş birliği, POCO için yeni bir dönemin başlangıcı oldu. Premium sesin, insanların teknoloji deneyimini nasıl daha da zenginleştirebileceğini birlikte keşfetmeye devam edeceğiz” dedi.

Ultra Ekran 

Ekran teknolojisinde yeni bir standart belirleyen POCO F8 Ultra, POCO HyperRGB ekranıyla öne çıkıyor. Klasik 2K OLED ekranlardan farklı olarak, yenilikçi HyperRGB paneli tam RGB alt piksel yapısı kullanıyor; yani kırmızı, yeşil ve mavi alt piksellerin tamamı etkin şekilde çalışıyor. Bu sayede, bir önceki POCO F7 Ultra ekrana göre %19,5 daha az enerji tüketimiyle⁷ üstün alt piksel yoğunluğu ve netliği sağlanırken keskin ve parlak görseller ise 2K seviyesine yakın bir deneyim sunuyor.

Ayrıca ekran, dünyada ilk kez kullanılan M10 lüminesans malzemesiyle parlaklık verimliliğini %11,4 artırıyor⁸ ve enerji tüketimini daha da düşürüyor. Gün boyu DC karartma desteği ve sadece 1 nit’e kadar inebilen ultra düşük parlaklık seviyesiyle, uzun süreli kullanımda bile gözleriniz rahat ediyor. Ekstra büyük 6,9 inç⁹ ekran boyutu ve son derece ince çerçeveler ise ister okuma, ister video izleme, ister oyun deneyimi olsun; her anı son derece sürükleyici kılıyor.

Üst Düzey Fotoğrafçılık Özellikleri 

Amiral gemisi performansına yakışır profesyonel fotoğrafçılık deneyimi sunan POCO F8 Ultra, OIS destekli 50MP Light Fusion 950 sensöre sahip. Bu sistem, yüksek dinamik aralık ve düşük güç tüketimiyle uzun süreli çekimlerde ve zorlu ışık koşullarında üstün performans gösteriyor. Büyük 1/1.31 inç sensör ve daha geniş pikseller sayesinde ışık hassasiyeti %43 artıyor¹º ve böylece çok daha aydınlık, detaylı kareler elde ediliyor. 1G+6P lens dizilimi ve hassas çok katmanlı kaplama¹¹ ile yansımalar ve parlama azaltılırken, görüntü saflığı ve hem gölgelerde hem de parlak alanlarda ince detayların işlenmesi gelişiyor. Sonuç olarak gün batımı ya da gece portrelerinde dahi keskin ve etkileyici fotoğraflar ortaya çıkıyor.

Bu gelişmiş sistem, POCO’nun ilk 50MP 5x periskop telefoto lensiyle tamamlanıyor. 5x optik yakınlaştırma, 10x sensör içi yakınlaştırma ve 20X Ultra Yakınlaştırma sayesinde ister uzaktaki manzaralar ister detaylı portreler çekilsin her an zahmetsizce yakalanıyor. Ayrıca, yalnızca 30 cm mesafeden yakın çekimler de yapılabiliyor. Hareketli nesneleri uzaktan çekerken Motion Capture özelliği devreye giriyor ve odakta netliği koruyor. Ay’ı 20 kat yakınlaştırmayla çekerken otomatik olarak devreye giren Süper Ay Modu ise parlak ve detaylı görüntüler sunuyor. 50MP ultra geniş açı kamera, geniş manzaraları ve kalabalık grup karelerini berrak şekilde yakalıyor. Selfie çekimlerinde ise 32MP ön kamera, 0,8X akıllı geniş açıya otomatik geçerek daha fazla kişiyi veya manzarayı kareye sığdırıyor.

Fotoğrafçılığı daha eğlenceli ve yaratıcı kılan yazılım yenilikleri arasında 1440P ultra net dinamik çekimler için EIS sabitleme ve HDR geliştirmesi bulunuyor. Böylece daha canlı, akıcı ve son derece net kareler elde ediliyor. Ayrıca dinamik fotoğraf kolajları oluşturulabiliyor veya videolar dinamik çekimlere dönüştürülebiliyor. Daha stilize ve etkileyici kareler için yeni pozitif film filtresiyle doğal, yumuşak tonlar; negatif film filtresiyle ise sinematik ve retro efektler oluşturmak mümkün.

Yüksek Kapasiteli Pil

POCO F8 Ultra, POCO F Serisi’ndeki en büyük kapasiteye sahip olan 6500mAh (tipik) pille geliyor ve tüm gün kesintisiz kullanım sağlıyor. Bu yüksek kapasite, 100W HyperCharge¹² desteğiyle birleştiğinde cihaz yalnızca 38 dakikada %100 şarj edilebiliyor¹³. Ayrıca 50W kablosuz HyperCharge¹⁴ desteği sayesinde daha esnek ve pratik bir şarj deneyimi sunuluyor. Akıllı şarj¹⁵ teknolojisi ise batarya yönetimini bir üst seviyeye taşıyor. Şarj sırasında pil seviyesini, sıcaklığı ve uygulama kullanımını göz önünde bulundurarak şarj hızını ve sistemle batarya arasındaki güç dağılımını akıllıca ayarlayan bu teknoloji, cihazın sıcaklığını kontrol altında tutuyor ve güvenli, sorunsuz, istikrarlı bir şarj deneyimi sağlıyor.

Ultra Zarif Tasarım ve Dayanıklılık 

Üst düzey performansı çağdaş bir tarzla buluşturan POCO F8 Ultra, 6,9 inçlik ekranı⁹ yuvarlatılmış köşelere sahip bir kasayla birleştiriyor. Orta çerçevesi, kamera dekoru ve lens gövdesi tamamen alüminyum alaşımdan üretilerek tam anlamıyla amiral gemisi kalitesinde bir yapı ve elde rahat bir tutuş sağlanıyor. Cihaz, üç kenarda 1,5 mm ve altta 1,68 mm olmak üzere şimdiye kadar bir POCO telefondaki en ince çerçevelere⁶ sahip.

Arka tarafta, Denim Mavisi renk seçeneği teknolojiyle uyumlu, genç ve dinamik bir görünüm sunarken Xiaomi’nin üçüncü nesil nano-teknoloji materyali ekstra dayanıklılık, kir ve aşınma direnci, ayrıca çevre dostu bir dokunuş kazandırıyor. Siyah renk seçeneği ise cam elyaf yapısıyla mat ve parlak yüzeyi bir araya getirerek hem şık hem de güvenli bir tutuş sunuyor. POCO Shield Glass ve IP68 toz ve suya dayanıklılık sertifikası¹⁷ sayesinde POCO F8 Ultra, yenilikçi tasarımını günlük yaşamın ihtiyaçlarıyla buluşturuyor.

Ultra Bağlantı Özellikleri, Ultra Deneyim

POCO F8 Ultra, genel kullanıcı deneyimini yeni bir seviyeye taşıyan Xiaomi HyperOS 3¹⁸ ile geliyor ve akıllı bağlantı olanaklarını ön plana çıkarıyor. Durum çubuğunda konumlanan Xiaomi HyperIsland,¹⁹ ekranda minimum alan kaplayarak çoklu görev ve canlı bildirimler için sezgisel bir etkileşim sunuyor. Xiaomi HyperConnect²º, cihazlarınızı bir araya getirerek ekosistemler arası kusursuz bağlantı ve zahmetsiz dosya paylaşımı imkanı sağlıyor. Xiaomi HyperAI²¹ ise AI Writing²² gibi gelişmiş araçlar sunarak; metin oluşturma, özetleme, genişletme ve dil bilgisi kontrolü gibi işlevlerle üretkenliği artırıyor. Yapay zeka deneyimini bir adım öteye taşıyan AI Agent – Gemini²³ (Google Gemini tarafından destekleniyor), kapsamlı arama, görsel ve video oluşturma, Gemini Live gibi gelişmiş görevleri zahmetsizce gerçekleştiriyor.

İletişim olanakları ise eSIM²⁴ desteğiyle daha da pratikleşirken, Xiaomi Astral Communication ise maksimum esneklik sunuyor. Bu kapsamda cihaz Xiaomi Surge T1+ Tuner, Xiaomi Surge T1S Tuner ve Xiaomi Offline Communication²⁵ teknolojilerini içeriyor. Xiaomi Offline Communication sayesinde, şebeke olmasa dahi acil durumlarda sesli arama yapılabiliyor. Gelişmiş Xiaomi Surge T1S ve T1+ Tuner özellikleri ise sinyal gücünü akıllıca optimize ederek bağlantı kalitesini iyileştiriyor. Mobil şebeke performansında %42’ye²⁶, Wi-Fi/Bluetooth’da %31’e²⁶, GPS’te ise %15’e²⁶ varan artış sağlıyor. Tüm bu yenilikler, POCO F8 Ultra’yı her an, her yerde bağlantıda kalmak için daha akıllı ve sezgisel bir yol arkadaşı haline getiriyor.

POCO F8 Ultra; Spotify Premium için 4 ay, YouTube Premium için 3 ay ve Google One’da 100 GB bulut depolama için 6 ay ücretsiz deneme imkanı sunan özel avantaj paketiyle birlikte geliyor.

POCO F8 Pro: Çok Yönlü Amiral Gemisi Gücü, Üstün Günlük Kullanım Deneyimi

POCO F8 Pro, akıllı özellikleri ve kesintisiz yüksek performansıyla günlük yaşamın her anında kapsamlı ve ulaşılabilir bir amiral gemisi deneyimi sunuyor. POCO F8 Ultra ile aynı yüksek performans DNA’sı üzerine inşa edilen F8 Pro, bir önceki nesle göre %22,3²⁷ daha az enerji tüketen, sektör lideri POCO HyperRGB ekran ile geliyor ve 2K seviyesinde netlik sunuyor. Ayrıca, Bose imzalı ses teknolojisiyle mobilde premium akustik deneyim sağlıyor. POCO F8 Pro, Xiaomi HyperOS 3¹⁸ üzerinde çalışıyor ve eSIM²⁴ desteği ile birlikte Xiaomi Astral Communication kapsamında Xiaomi Surge T1+ Tuner ve Xiaomi Offline Communication²⁵ özelliklerini de destekliyor.

İnce İşçilik, Modern Zarafet

Gelişmiş teknolojiyi çağdaş estetikle buluşturan POCO F8 Pro, tasarımda hassasiyet ve dengeyi yeni bir boyuta taşıyor. POCO’nun ilk yekpare işlenmiş cam tasarımına sahip olan cihazın arka kapağı, tek parça 2 mm kalınlığındaki cam bloktan CNC soğuk işleme yöntemiyle⁶, 3 aşamalı oyma ve toplam 41 farklı işlemden geçerek üretiliyor. Bu süreçte kamera çevresinde 1,3 mm⁶’lik dekoratif bir çerçeve oluşuyor; bu da hem derinlik hem de doku kazandırırken, kamera dekorunun arka panele kusursuz şekilde geçişini sağlıyor. Tasarımda ayrıca POCO’nun ilk parlak-mat cam efekti de yer alıyor: mat arka panel ile parlak camdan dikdörtgen bir dekor birlikte kullanılarak daha premium bir his sunuluyor.

Cihaz, amiral gemisi seviyesinde metal bir orta çerçeveye sahip; hafif mikro kavisli tasarım sayesinde kenarlar arka panele yumuşak bir geçişle bağlanıyor ve elde daha doğal, ergonomik bir tutuş sunuyor. Bunu tamamlayan POCO’nun ilk 6,59 inç ekranı, büyük yuvarlatılmış köşeler ve yalnızca 199 gramlık⁶ hafif gövdesiyle etkileyici bir izleme deneyimi ile tek elle kullanım konforunu bir arada sunuyor. POCO F8 Pro, IP68 toz ve suya dayanıklılık sertifikasıyla da korunuyor.¹⁷

Amiral Gemisi Gücü, Akıllı Soğutma

POCO F8 Pro’nun kalbinde, hem günlük kullanımda hem de zorlu oyunlarda amiral gemisi seviyesinde performans sunan Snapdragon® 8 Elite Mobil Platformu yer alıyor. POCO F8 Ultra ile aynı yüksek performans temellerini paylaşan bu cihazda, WildBoost Optimizasyonu sayesinde CPU ve GPU’nun daha uyumlu çalışması sağlanıyor. Bu yılki geliştirmeler, oyun içindeki yoğun sahneleri akıllıca öngörüp kare hızı düşüşlerini önleyerek, oyun deneyiminde daha fazla istikrar ve hassasiyet sunuyor. Bu kesintisiz gücün arkasında ise, 16 saatten fazla sürekli kullanım süresi sunan⁶ devasa 6210mAh (tipik) pil yer alıyor ve 100W HyperCharge¹² ile cihaz sadece 37 dakikada tamamen şarj edilebiliyor.²⁸

Sürekli yüksek performansı korumak için LiquidCool Teknolojisi, POCO’nun ilk 3D üç katmanlı IceLoop soğutma sistemini sunuyor. Bu yeni tasarımda ekran ile sıvı ısı borusu (LHP) arasındaki mesafe artırılarak yüzeydeki ısı en aza indirilirken, LHP işlemciye daha yakın konumlandırılıyor ve böylece çekirdekten çıkan ısı daha verimli bir şekilde emilip aktarılıyor. Bu yenilikler, POCO F7 Pro’ya kıyasla %40 daha yüksek maksimum termal kapasite sağlıyor²⁹ ve daha kompakt bir gövdeyle bile yoğun yük altında istikrarlı performans garanti ediliyor.

Profesyonel Seviyede Fotoğrafçılık, Artan Yaratıcılık

Görüntüleme sistemi, POCO F8 Pro ile önemli bir sıçrama yapıyor. Pro serisinde ilk kez özel bir telefoto kameraya yer veriliyor ve çok yönlü fotoğrafçılık günlük yaşamın bir parçası haline geliyor. 50MP telefoto kamera, yarım vücut portreler için ideal 2,5x optik yakınlaştırma ve detaylı yakın plan çekimler için 5x kayıpsız yakınlaştırma sunuyor. Telefoto hareketli çekim özelliği, hareket halindeki nesnelerin net şekilde yakalanmasını sağlıyor ve telefoto fotoğrafçılığı hem sezgisel hem de hassas hale getiriyor. 50MP ana kamera ise Light Fusion 800 görüntü sensörü ve OIS ile zorlu ışık koşullarında dahi mükemmel sonuçlar veriyor.

Yazılım tarafında da, POCO F8 Ultra’daki gibi 1440P ultra net dinamik kareler çekme ve pozitif/negatif film filtreleriyle yaratıcı, etkileyici anlar yakalama gibi gelişmiş özelliklerle yaratıcılığın sınırları zorlanıyor.

POCO Ailesi Genişliyor: POCO Pad X1 ve POCO Pad M1

Etkinlikte POCO, AIoT ürün ailesini genişleten iki yeni tabletini tanıttı: POCO Pad X1 ve POCO Pad M1. Her iki model de hem iş hem eğlence için güçlü performans ve çok yönlü kullanım deneyimi sunuyor.

POCO Pad X1, oyun ve çoklu görevlerde yüksek performans ve sürükleyici bir deneyim sunuyor. Gücünü Snapdragon® 7+ Gen 3 işlemciden alan tablet, 8 GB RAM ve 512 GB depolama kapasitesiyle³º en üst seviye oyunlarda bile 120 FPS’e kadar akıcı performans sunuyor.⁶ 11,2 inçlik³¹ 3.2K çözünürlüklü ekranı, 144Hz’e³² varan yenileme hızıyla canlı ve akıcı görseller sağlarken; 8850mAh (tipik) pili ve 45W turbo şarj özelliğiyle³³ kesintisiz kullanım vadediyor. Dört adet Dolby Atmos® destekli hoparlör ve %200’e varan ses güçlendirmesi³⁴ ile etkileyici, üç boyutlu bir ses deneyimi sunuyor. Xiaomi HyperOS ise üretkenlik, yaratıcılık ve cihazlar arası sorunsuz iş birliği için yapay zekâ destekli araçlar getiriyor.³⁵

Daha büyük ekranda eğlence arayanlar için POCO Pad M1, 12,1 inçlik³⁶ 2.5K çözünürlüklü ekranı ve 120Hz’e³⁷ kadar yenileme hızıyla her sahnede net görseller sunuyor. Dört hoparlörlü sistem, Dolby Atmos® desteği ve %300’e varan ses artışıyla³⁸ ortam gürültüsünü bastıran, odayı dolduran etkileyici bir ses deneyimi yaratıyor. 12.000mAh (tipik) yüksek kapasiteli piliyle saatlerce kesintisiz eğlence sunuyor. Snapdragon® 7s Gen 4 Mobil Platform ve Xiaomi HyperOS³⁵ sayesinde ise akıcı performans, cihazlar arası etkileşim ve üretkenlik ile yaratıcılığa yönelik yapay zekâ destekli araçlar, günlük işleri zahmetsiz ve keyifli hale getiriyor.

Yeni Neslin Yolunu Açıyor 

2018’den bu yana POCO, global akıllı telefon pazarında kendine sağlam bir yer edindi. Bugün itibarıyla POCO, 98 ülkede faaliyet gösteriyor ve toplamda 93 milyonun üzerinde cihaz satışı yapmış durumda. Markanın artan etkisi, 2025 Kantar BrandZ En İyi 50 Çinli Global Marka listesinde 35. sıraya yükselmesiyle de tescillendi. Genç, iddialı ve teknoloji odaklı bir marka olan POCO, yenilikçi ve yüksek kaliteli teknoloji deneyimlerini dünya genelinde daha fazla kullanıcıya ulaştırmaya kararlılıkla devam ediyor.

Ürün Bulunabilirliği

POCO F8 Ultra, Denim Mavisi ve Siyah olmak üzere iki renk seçeneğiyle kullanıcıların beğenisine sunuluyor. Cihazın 12GB+256GB ve 16GB+512GB olmak üzere iki farklı bellek ve depolama seçeneği bulunuyor.

POCO F8 Pro, Titanyum Gümüşü, Mavi ve Siyah renklerinde satışa sunuluyor. Cihazın 12GB+256GB ve 12GB+512GB olmak üzere iki farklı bellek ve depolama seçeneği bulunuyor.

POCO Pad X1, Gri ve Mavi renk seçenekleriyle tek bir bellek ve depolama seçeneğiyle (8GB+512GB) satışa sunuluyor.

POCO Pad M1 ise yine Gri ve Mavi renklerinde, tek bir bellek ve depolama seçeneğiyle (8GB+256GB) kullanıcılarla buluşacak.

Türkiye’de Satış ve Lansman Kampanyası

POCO F8 Serisi, Türkiye’de farklı bellek ve depolama seçenekleriyle satışa sunuldu. POCO F8 Pro’nun 12GB+256GB versiyonu mi.com/tr ve Trendyol’daki resmi Xiaomi mağazasında 42.999 TL fiyatla yer alıyor. 12GB+512GB seçeneği ise Hepsiburada ve mi.com/tr’de 46.999 TL fiyatla satışa çıktı.

Serinin üst modeli POCO F8 Ultra’nın 12GB+256GB versiyonu Hepsiburada ve mi.com/tr üzerinden 59.999 TL’den satışa sunuluyor. POCO F8 Ultra’nın 16GB+512GB versiyonu ise Trendyol’daki resmi Xiaomi mağazası ve mi.com/tr’de 63.999 TL fiyatla yerini alıyor.

Söz konusu modellerden satın almak isteyen kullanıcıları, ilgili çevrimiçi satış platformlarında birbirinden farklı hediye ürünler bekliyor.

POCO F8 Serisi, Amiral Gemisi Segmentine Güçlü Bir Giriş Yapıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Yerel yönetimlerin temelini oluşturan ortak akıl doğrultusunda düzenlenen buluşmada, mahalle ihtiyaçları, öncelikleri ve çözüm önerileri değerlendirildi. 137 muhtarımızdan gelen projeler titizlikle toplanarak analiz edildi.

Toplantıda konuşan Bergama Belediye Başkanı Prof. Dr. Tanju ÇELİK, muhtarların yerel yönetimlerin en önemli paydaşları olduğuna dikkat çekti.

“MUHTARLARIMIZLA ORTAK AKILLA PROJELERİ GERÇEKLEŞTİRİYORUZ”

Mahallelerin nabzını tutan muhtarlarla konuşan Başkan ÇELİK; “Sorunları en yakından bilen ve çözümün bir parçası olan en önemli temsilcilerimiz siz muhtarlarımız ile bir araya gelmekten mutluluk duyuyoruz. Bugün burada 137 muhtarımızla bir araya gelerek 2029’a uzanan projeleri dinlemek, ortak akılla yol haritamızı oluşturmak bizim için çok kıymetli. Son günlerini yaşadığımız 2025’ten 2029’a kadar olan tüm projeleri bir araya getirerek değerlendiriyoruz. Diyeceğiz ki örnek veriyorum bu kırsal mahallemizin 5 projesini yapıyoruz, sıraya koyup yapacağız, bu mahallemizin 3 projeye değil de 6 projeye ihtiyacı var, üstüne koyup yapacağız. Vatandaşımızın yararına olan tüm projeleri hayata geçireceğiz” dedi. Bergama’yı sevgiyle, emekle ve omuz omuza yönetmeye kararlı olduklarını ifade eden Başkan ÇELİK, Bergama’nın her mahallesinde değişimi ve kalkınmayı birlikte hayata geçireceklerini ifade etti.

Toplantıda sevgi, dayanışma ve ortak çalışma ruhuyla hareket edilerek projelerin adım adım hayata geçirileceği vurgulandı. İş birliği içerisinde yürütülecek çalışmalarla, Bergama’nın tüm mahallelerinde yaşam kalitesinin artırılması hedefleniyor. 

Bergama’da 137 Muhtarla Güçlü Birlik, Ortak Gelecek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

KOCAELİ AFETLERE KARŞI BİR ARAYA GELİYOR

Afetlere hazırlık ve dayanıklılık alanında örnek projelere imza atan Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, kentteki sivil toplum kuruluşlarını, kamu kurumlarını, akademisyenleri ve diğer paydaşları bir araya getirecek olan “Kocaeli Afetlere Dirençli Toplum Şûrası ve Çalıştayı’nı” 25 Aralık Perşembe günü (yarın) saat 09.30’da Kocaeli Kongre Merkezi’nde gerçekleştirecek. Büyükşehir öncülüğünde, ŞÛRA Kent Politikaları ve Araştırmaları Merkezi tarafından düzenlenecek olan bu çalıştayda; Kocaeli’de afet yönetimi kapasitesinin güçlendirilmesi, paydaşlar arası iş birliğinin artırılması ve toplumsal faydayı önceleyen somut politika ile proje önerileri oluşturulacak.

ÇALIŞTAY ÖNEMLİ BİR KONU İLE AÇILIŞ YAPACAK

Açılış töreninde, Cumhurbaşkanlığı Yerel Yönetimler ve Afet Politikaları Kurulu Üyesi Jeoloji Profesörü Dr. Şükrü Ersoy, “Geleceğe Geçmişten Daha İyi İnşa Etmek İçin Afetle Başetme Kapasitesinin Arttırılması” konusundaki görüşlerini paylaşacak. ŞURA Kent Politikaları ve Araştırma Merkezleri organizasyonunda gerçekleşecek çalıştay değerlendirme oturumu ile birlikte 4 oturumdan oluşacak.

AFET YÖNETİMİNDE İŞ BİRLİĞİ VE KATILIM ÖN PLANDA

Çalıştay ile Kocaeli’nin afet yönetim kapasitesinin güçlendirilmesi planlanıyor. Buna göre mevcut Kocaeli Afet Müdahale Planı (TAMP) ve İl Risk Azaltma Planı (İRAP) uygulamalarına toplumun etkin katılımını artırmak, kurumlar arası iş birliğini geliştirmek ve afetlere dirençli bir şehir vizyonunu hayata geçirmek gibi başlıca konular çalıştayda masaya yatırılacak.

Afetlere karşı güçlü bir Kocaeli yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi, Türkiye’nin zorlu ekonomik koşullarında yaşam mücadelesi veren çiftçileri, 21 Aralık Dünya Kooperatifçilik Günü’nde İzmir’de buluşturdu. Birleşmiş Milletler Genel Kurulu tarafından 2025 yılının “Uluslararası Kooperatifler Yılı” ilan edilmesi nedeniyle “Kooperatifler Daha İyi Bir Dünya Kurar” temasıyla düzenlenen etkinlikler kapsamında, İzmir’in dört bir yanından kooperatif üyeleri Cumhuriyet Meydanı’nda toplandı. İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay’ın ev sahipliğindeki etkinliğe Tire Belediye Başkanı Hayati Okuroğlu, Beydağ Belediye Başkanı Şakir Başaran, Gaziemir Belediye Başkanı Ünal Işık, Ödemiş Bademli Fidancılık Tarımsal Kalkınma Kooperatifi Başkanı Hurşit Nallı, Simurg Kadın Kooperatifi Başkanı Sibel Uyar başta olmak üzere kentin her bölgesinden kooperatif başkanları, siyasi parti temsilcileri, üreticiler, muhtarlar ve vatandaşlar katıldı. Halk oyunları gösterilerinin de yapıldığı meydanda tüm vatandaşlar Harmandalı oynadı. Kutlamaların ardından kortej İzmir Büyükşehir Belediyesi Bandosu ve traktörler eşliğinde Vasıf Çınar Bulvarı’nı geçerek Lozan Kapısı’ndan Kültürpark’a ulaştı. Traktörlerin kornalarına çevreden vatandaşlar da destek verdi. Başkan Tugay ve katılımcılar Kültürpark’ta bugüne özel kurulan üretici pazarını gezdi. 

Tugay: Kooperatiflere sahip çıkmaya devam edeceğiz

Cumhuriyet Meydanı’nda konuşan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, “Bazıları kooperatifler eskide kaldı diyor. Biz buna katılmıyoruz, aksine bugün dünyanın içinde bulunduğu pek çok sorundan çıkmasının temel sistemlerinden biri olduğunu düşünüyoruz. Kooperatif hak edenin birliğidir. Emeğin sahibinin birliği. Emeği değer bulması gereken kişilerin birliği. Bu yüzden kooperatiflere sahip çıkacağız” dedi.

“Sizi asla yalnız bırakmayacağız”

İzmir’in kooperatifçilik ve tarımla ilgili çalışmalarda Türkiye’de hatta dünyada örnek gösterilen şehirlerinden birisi olduğunu söyleyen Tugay, “Bunun için bugüne kadar emek harcamış herkese, tüm eski başkanlarımıza teşekkür ediyorum” dedi ve hayatını kaybeden Çeşme’nin eski belediye başkanı Faik Tütüncüoğlu’nu anarak konuşmasını sürdürdü.  Tugay, “Ancak birlik beraberlik içinde olursak, ancak herkes inandığımız bu davaya inanırsa o zaman başarılı olabiliriz. Üreticimizin yanında olmaya devam edeceğiz. Başka yerlerde yalnız mücadele etmeye çalışan çiftçiler, balıkçılar diyecek ki ‘İzmir’de şunu yapıyorlar, biz de yapacağız.’ O nedenle İzmir’in ayakta kalması çok önemli. Bugün 300 civarında kooperatifimiz var, sayısını daha da artırarak yolumuza devam etmeliyiz. 20 ayda 550 milyon lira destek olmuşuz. Kötü bir rakam değil ama size söz veriyorum her sene bunu katlayarak, önümüzdeki yıl 1 milyar, ondan sonraki yıl 1,5 milyar lira destek olarak yanınızda olacağız. Asla yalnız olmayacaksınız” dedi. 

“Karşınızda size değer veren bir İzmir Büyükşehir Belediyesi göreceksiniz”

Susuzluk, iklim krizi konularına değinen Başkan Tugay, sorunların üzerine akıl ve bilgiyle yürüyeceklerini söyledi. Bilgiyi kooperatiflerle buluşturacaklarını söyleyen Tugay, “Kırsal bölgelerimiz gözümüzün bebeği, orada yaşayan insanlarımız bizim için çok kıymetli. Bugüne kadar bir şey aksadıysa onu düzeltmek boynumuzun borcu. Önümüzdeki yıllarda istiyoruz ki o bölgede yetişen çocuklarımız istedikleri hayatı her şeyiyle orada bulsunlar. Büyük şehirlerde asgari ücrete çalışan insanlar olmasınlar. Kendi topraklarını işlesinler, o ortamda mutlu olup üretsinler. Bugünün İzmir’ini geleceğe taşısınlar istiyoruz. Kırsal kalkınma sadece kooperatiflerden ürün almak ya da onlara değişik şekillerde maddi destek sağlamak değildir. Aynı zamanda yaşam ortamlarını güçlendirmektir. O anlamda da yanınızda olmaya devam edeceğiz. Karşınızda size inanan, size değer veren bir İzmir Büyükşehir Belediyesi göreceksiniz” dedi. 

“İZMAR sayısı artıyor”

İzmir Büyükşehir Belediyesi tarafından kurulan, kooperatif ürünlerinin satıldığı, üreticinin alın terini koruyan İZMAR mağazalarının sayısının yakında 20’ye ulaşacağını söyleyen Tugay, “Önümüzdeki sene belki 40 ya da 50 olacak. İzmir’in her yerinden İZMAR açılması için talep geliyor. O marketlerde sizlerin ürünleri satılacak. Sebze meyveler için özel marketler kuracağız. Restoranlar, oteller, turizm işletmeleri kaliteli ve iyi ürünü uygun fiyata alsın diye büyük toptancı marketleri açacağız. Bunların hepsi sizin üretmenize ihtiyaç duyuyor. Siz ürettikçe oralarda insanlar daha iyi ürünlerle, daha iyi fiyatlarla buluşacaklar. Kadın kooperatiflerimiz için de bir şey söyleyeyim; her birisini kendi ürettiklerini sattıkları ortamlarda sıkça görüyorum. İyi ki varsınız. Geçenlerde balık halimizin başkanı ile konuştum. Kadın kooperatiflerimiz ile şehir içerisinde uygun noktalarda balık ekmek stantları oluşturacağız. Normalde satılan fiyatın altına balık getireceğiz. Bunu yaparken sadece balıkçılara ve kadınlarımıza değil aynı zamanda o ürüne uygun fiyatla ulaşmaya ihtiyacı olan gençlerimize, ihtiyaç sahibi insanlarımıza da hizmet etmiş olacağız” dedi.

Uyar: Biz kadınlar üretmeye devam edeceğiz

Simurg Kadın Kooperatifi Başkanı Sibel Uyar, “Kadın kooperatifleri yoksulluğa karşı dayanışmadır, işsizliğe karşı örgütlü mücadeledir. Kırsalın terk edilmesine karşı toprağa tutunmaktır. Kadın kooperatifi demek evde görünmeyen emeğin, tarladaki alın terinin ekonomiye katılmasıdır. Kadın kooperatifi demek, ben yapamam diyen kadının biz birlikte yaparız demesidir. Kadın kooperatifi tarımdır, topraktır, gıdadır, kadınlar toprağı tanır, mevsimi bilir, ürününe sahip çıkar. Biz sadece tarhana, sabun, reçel üretmiyoruz. Biz sadece tarım yapmıyoruz, sadece verilen masalarda ürün satmıyoruz. Biz adil üretimi, temiz gıdayı, yerel ekonomiyi savunuyoruz. Yerel yönetimlere sesleniyoruz, kamu kurumlarına sesleniyoruz; kadın kooperatifleri iş birliği ister, sözleşmeli üretim ister, yaptığımız işlere ortak olunmasını ister. Geçici politikalar değil sürdürülebilir politikalar ister. Vitrine konmayı değil, ekonominin merkezinde, masada olmak ister. Biz kadınlar üretmeye devam edeceğiz” dedi.

Nallı: Başkanımız Tugay’a eli nasırlı üreticilerimiz adına çok teşekkür ediyoruz

Ödemiş Bademli Fidancılık Tarımsal Kalkınma Kooperatifi Başkanı Hurşit Nallı, “Birlikten kuvvet doğar sözü, kooperatifçiliği en iyi şekilde açıklar. İnsanlar tek başına yapamadıklarını kooperatif kurarak ortaklaşa başarabilir. İzmir Büyükşehir Belediye Başkanımız Dr. Cemil Tugay’a özverili çalışmalarıyla, üretici ve tüketiciyi buluşturduğu için eli nasırlı üreticilerimiz adına çok teşekkür ediyoruz. Başkanımızdan kırsal kalkınma göçünün olmaması için kırsal mahallerimizde sosyal yaşam alanları istiyoruz” şeklinde konuştu.

İzmir Büyükşehir’den kooperatiflere güçlü destek mesajı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi, sürdürülebilir turizm vizyonu doğrultusunda yürüttüğü çalışmalarla kenti dünyada daha da görünür hale getiriyor. “Green Destinations 2025 En İyi 100 Hikâye” listesine giren ve dünya turizminin ilgisini çeken GastroFarm Urla, Efes Yaşam Tarlası Köyü ve Gümoz Kadın Kooperatifi Çalışmaları turizm hikayeleri, “2026 Green Destinations Halkın Seçimi Ödülü” için halkın desteğini bekliyor. Oylama, 15 Ocak 2026 tarihine kadar devam edecek. Oylama süresince her destekçi, çevrim içi platform üzerinden projelere oy verebilecek. İzmir’i desteklemek için Green Destinations tarafından oluşturulan greendestinations.typeform.com/to/ctfOU9M8 adresi üzerinden üç hikâye için de oy kullanılabiliyor. 

Uluslararası platformda temsil ediyor

İzmir Büyükşehir Belediyesi koordinasyonunda ilgili ilçe belediyeleri ve yerel paydaşlarla iş birliği içinde hazırlanan GastroFarm Urla (Urla), Efes Yaşam Tarlası Köyü (Selçuk) ve Gümoz Kadın Kooperatifi Çalışmaları (Menderes) projeleri ile Green Destinations tarafından düzenlenen En İyi 100 Hikâye (Top 100 Good Practice) yarışmasına başvuru yapıldı. Bu projeler; yerel üretimi destekleyen, kültürel mirası koruyan, kadın istihdamını güçlendiren ve sürdürülebilir kalkınmayı merkeze alan yaklaşımlarıyla İzmir’in sürdürülebilir turizm alanındaki çok boyutlu çalışmalarını uluslararası platformda temsil ediyor.

GastroFarm Urla – Urla

Urla Belediyesi tarafından geliştirilen GastroFarm Urla, yerel üretimi ve kültürel sürekliliği korumak amacıyla tarıma dayalı festivalleri tek bir çatı altında buluşturan bütüncül bir model. Üretim, öğrenme ve katılımı odağına alan bu yaklaşım, Uluslararası Urla Sürdürülebilir Gastronomi ve Tarım Konferansı ile güçlendirildi, ekolojik tarımdan sürdürülebilir turizme uzanan başlıklar ele alındı. Bu yapısıyla GastroFarm Urla, Green Destinations Top 100 Hikâye Listesi’ne girmeye hak kazandı.

Efes Yaşam Tarlası Köyü – Selçuk

Efes Yaşam Tarlası Köyü, geleneksel tarım bilgisini korumayı ve kırsal kalkınmayı desteklemeyi amaçlayan bütüncül bir sürdürülebilir kalkınma modeli. Toprak Okulu ve Tohum Merkezi aracılığıyla kadınlar ve gençler güçlendirilirken; kompost uygulamaları, yağmur suyu hasadı ve doğrudan tüketiciye sağlıklı gıda sunumu gibi çevreci yöntemler hayata geçirildi. Proje, Selçuk’u sürdürülebilir bir kültürel ve turistik destinasyon haline getirdi. Green Destinations Top 100 Hikâye Listesi’ne girmeye hak kazandı.

Gümoz Kadın Kooperatifi Çalışmaları – Menderes

2019 yılında kurulan Turuncu Eller Tarımsal Kalkınma Kooperatifi, mandalinayı sıfır atık yaklaşımıyla işleyerek katma değerli ürünlere dönüştürmekte ve bu ürünleri GÜMÖZ markasıyla tüketiciye sunmakta. Geleneksel üretim bilgisi ile modern pazarlama yöntemlerini bir araya getiren kooperatif, kadınların ekonomik hayata katılımını güçlendiren ve sürdürülebilir üretimi destekleyen örnek bir yerel kalkınma modeli olarak öne çıkıyor. Green Destinations Top 100 Hikâye Listesi’ne girmeye hak kazandı.

İzmir’in sürdürülebilir turizm yolculuğu uluslararası ölçekte devam ediyor

Küresel Sürdürülebilir Turizm Konseyi’ne (GSTC) üye olan İzmir Büyükşehir Belediyesi, GSTC akreditasyon kuruluşu Green Destinations ile yürüttüğü sertifikasyon ve iyi uygulama çalışmaları kapsamında; Urla, Selçuk, Çeşme ve Menderes’te paydaş katılımını esas alan sürdürülebilir destinasyon yönetimi çalışmalarını kararlılıkla sürdürüyor. Dünya genelinde 50’den fazla program ortağı tarafından desteklenen Green Destinations, her yıl düzenlediği Top 100 Good Practice programı ile destinasyonların sürdürülebilir kalkınma alanında geliştirdiği yenilikçi çözümleri görünür kılıyor. İzmir’den başvuru yapılan bu üç proje de; yerel kalkınma, çevresel duyarlılık ve toplumsal faydayı bir araya getiren yapılarıyla sürdürülebilir turizm alanında ilham verici örnekler sunuyor.

İzmir’in üç güçlü sürdürülebilir turizm hikâyesi “Halkın Seçimi” finalinde yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

FUTBOLCULAR KADINA ŞİDDETE KARŞI PANKART TAŞIDI

Karşılaşma öncesi seremoniye çıkan futbolcular, Kocaeli Büyükşehir Belediyesi tarafından hazırlanan “KADINA EL KAL-KA-MAZ, KADINA ŞİDDET İNSANLIK SUÇUDUR” ifadelerinin yer aldığı pankartlar taşıdı. Tribünleri dolduran binlerce futbolseverin tanıklık ettiği anla birlikte, kadına yönelik şiddete karşı net ve güçlü bir duruş sergilendi. Taraftarlar ise futbolculara alkışları ve ıslıklarıyla destek verdi.

DEVRE ARASINDA FARKINDALIK VİDEOSU İZLETİLDİ

Kadına yönelik şiddete dikkat çekecek farkındalık etkinliği pankartla sınırlı kalmadı. Karşılaşmanın devre arasında, kadına yönelik şiddetle mücadeleye dikkat çekmek amacıyla hazırlanan özel farkındalık videosu taraftarlara izletildi. Stadyumun skorbord ekranlarında yayınlanan video aracılığıyla sporseverlere, şiddetin hiçbir gerekçesinin olamayacağı ve toplumsal sorumluluğun herkes için ortak olduğu mesajı verildi. Sporun birleştirici gücünden yararlanarak toplumsal farkındalık oluşturmayı amaçlayan farkındalık etkinliğiyle kadına yönelik şiddetle mücadelenin kamu kurumlarının, spor kulüplerinin ve toplumun tüm kesimlerinin birlikte hareket etmesinin önemine dikkat çekildi.

TRİBÜNLERDEN GELEN GÜÇLÜ DESTEK

Farkındalık etkinliği, tribünlerden gelen güçlü destekle taçlandı. Taraftarlarca açılan “KADINA EL KAL-KA-MAZ, KADINA ŞİDDET İNSANLIK SUÇUDUR” pankartı, stadyumda yankı bulan mesajın toplumun her kesiminde karşılık bulduğunu bir kez daha gözler önüne serdi.

Kocaeli Stadyumu’nda kadına şiddete karşı güçlü mesaj verildi; “Kadına el kalkamaz” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

STK’LAR BİR ARAYA GELDİ

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, kentteki sivil toplum kuruluşlarını, kamu kurumlarını ve akademik çevreleri aynı masa etrafında buluşturacak önemli bir organizasyona daha imza attı. Kongre Merkezi’nde düzenlenen Kocaeli Sivil Toplum Şûrası, şehir yaşamının kalitesini artırmak ve toplumsal sorunlara ortak çözümler üretmek gibi amaçlarla alanında uzman isimler ve sivil toplum temsilcilerini bir araya getirdi.

KONGRE MERKEZİ TAMAMEN DOLDU

Kocaeli Kongre Merkezi’nde başlayan Kocaeli Sivil Toplum Şûrası açılış programına Kocaeli Büyükşehir Belediye Başkanı Tahir Büyükakın, AK Parti İl Başkanı Dr. Şahin Talus, MHP İl Başkanı Tuncay Batı, Lastik-İş Sendikası Genel Başkanı Alaaddin Sarı katıldı. Ayrıca programın ilk safhasında gösterilen tanıtım filminin ardından Başkan Büyükakın’ın yanı sıra Şûra Teknik ve Mevcut Durum Sunumu Prof. Dr. Suat Kolukırık, Z. Uluslararası İyilik Ödülleri Sahibi Turgut Kılıç konuşmalarını gerçekleştirdi.

KOLUKIRIK: GÜÇLÜ STK, GÜÇLÜ TÜRKİYE DEMEK

Şûranın Teknik ve Mevcut Durum Sunumu’nu yapan Prof. Dr. Suat Kolukırık, sivil toplumun devlet ile vatandaş arasında yapıcı bir köprü olduğuna dikkat çekerek, “Güçlü STK, güçlü ve demokratik Türkiye demektir. Kocaeli, Türkiye genelinde örgütlenme açısından 5’inci sırada yer alıyor. Bu şûrada 11 farklı masada, uzmanlar ve raportörler eşliğinde önemli çalışmalar yapılacak” dedi. Programda izletilen ve salonda duygusal anlar yaşatan video sonrası konuşan Türkiye Diyanet Vakfı 7. Uluslararası İyilik Ödülleri Sahibi Turgut Kılıç, çocukluğundan itibaren çalışarak ailesine destek verdiğini anlatarak gençlere iş sahibi olmalarıyla ilgili değerli öğütler verdi. Kılıç’ın konuşması büyük alkış alırken, kendisine Başkan Büyükakın tarafından ödül takdim edildi.

BÜYÜKAKIN: KENDİMİ ŞANSLI HİSSEDİYORUM

Kocaeli Büyükşehir Belediye Başkanı Tahir Büyükakın sözlerine, STK’ları, şehrimiz açısından potansiyeli yüksek yapılar olarak gördüğünü belirterek başladı. Başkan Büyükakın, “Çünkü gönüllü iş yapıyorlar. Bunu ne yaparsanız yapın, satın alamazsınız. Gönüllü insanların olması, bir şehrin en önemli unsurudur. O yüzden ben, kendimi şanslı hissediyorum. Bu kenti güzelleştiren herkes bir teşekkürü hak ediyor” diyerek, Kocaeli’deki STK’ların temsilcilerine teşekkür etti.

SİVİL TOPLUM HER ZAMAN ÖNEMLİDİR

Dirençli şehirler kavramı üzerinden sivil toplumun önemine vurgu yapan Başkan Büyükakın şunları söyledi: “Dirençli şehirden kastım, binaların sağlamlığı değil. Göçlere karşı, toplumsal bölünmüşlüklere karşı dirençli şehir olarak düşünmeliyiz. Milletlerin direnci aynı zamanla onların organize olma kapasitelerine bağlıdır. Bu noktada Kurtuluş Savaşı’na gitmek lazım. O dönem bütün ordularımız dağıtılmıştı. Ama gayri nizami orduları vardı bu milletin. Fatma Seher, Nene Hatun, Yahya Kaptan ve nice isimsiz kahraman ortaya çıktı. O insanlar, zorlu şartlar altında bir anda sanki düzenli orduymuş gibi hareket etmeye başladılar ve bu ülkeyi ayağa kaldırdılar. STK meselesine bu açıdan bakmak lazım.

BİZİ BİZ YAPAN DEĞERLERİ UNUTMAMALIYIZ

Toplumları ayakta tutan nedir? Bir toplumda insanlar neme lazım demeye başladığında, hiçbir idarecinin kudreti bunu durdurmaya yetmez. Her şeyi bilebilirsiniz ama yaptıracak insanlar bulamadığınızda hiçbir işe yaramaz. Toplumların çöküşü üzerine yapılan araştırmalarda şu tespit yapılıyor; Toplumlar ortam değerlere ait duyguları kaybettiğinde çöküş başlar. Yani bizi biz yapan değerleri kaybettiğimizde. Peki buna ne sebep olur? O toplumun düşünen kesimi hakikatten vazgeçtiğinde, yaratıcılık, üretkenlik, verimlilik değil, tüketim genel geçer akçe olur. Bizi biz yapan değerleri söylerken aynı şeyleri hissettiğimizde, o toplum bir ve beraber oluyor. 6 Şubat depremlerinde bunu gördük. Bir araya geldik ve bölgeye adeta yardım yağdırdık. Dünyanın hiçbir milleti, 11 ilin zarar gördüğü böyle bir afetten kısa süre sonra ayağa kalkamazdı. Pandemi döneminde de benzerini gördük.

DESTEK VERMEYE DEVAM EDECEĞİZ

Bir milletin gerçek gücü, insanları arasındaki görünmez ağlardan oluşur. Top da atsanız, o toplumu yıkamazsınız. O yüzden sivil toplumun ayakta kalması, dirençli şehirlerin oluşması için de çok önemli. İdareciler, şehirlerinin geleceğini sağlam temeller üzerini oturmak istiyorsa, sivil toplumu ayakta tutar. Biz, iyiliğe ulaşmaya devam edeceğiz. Negatif gündemle uğraşmayacağız. Hayrın peşinde koşacağız. Bunu da sivil toplumun gücü sayesinde başaracağız. Biz bu noktada sizin önünüzü açmaya hazırız. Kentteki çocuklar, gençler, kadınlar, engelliler ve yaşlılar için her türlü projeyi hayata geçirmeniz için bugüne kadar destek verdik, vermeye de devam edeceğiz.”

Büyükakın: Dirençli şehirler, güçlü sivil toplumla oluşur yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Yapılan sondajlar neticesinde yeterli kaliteye sahip olduğu tespit edilen bazı kuyular, gerekli teknik incelemelerin ardından isale hattına bağlanarak su iletim sistemine dâhil edildi. Böylece Karaman’ın mevcut su kaynakları desteklenerek altyapı kapasitesi güçlendirildi.

Karaman Belediyesi yetkilileri, su temininde sürdürülebilirliği sağlamak amacıyla sondaj ve altyapı çalışmalarının gece gündüz demeden, planlı ve titiz bir şekilde devam ettiğini belirtti. İhtiyaçlar doğrultusunda yeni kuyuların açılması ve uygun olanların isale hattına bağlantılarının yapılmasının süreceği ifade edildi.

Şehrin uzun vadeli su ihtiyacını güvence altına almayı hedefleyen çalışmaların Karaman’a hayırlı olması temenni edildi.

Su Altyapısına Güçlü Hamle: Sondaj Kuyularının İsale Hattı Bağlantıları Yapılıyo yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Proje kapsamında ilk olarak belediye çalışanlarına akıllı şehir bileşenleri, ulusal stratejiye uyum, iyi uygulama örnekleri ve entegrasyon süreçlerini içeren kapsamlı bir eğitim verilecek. Eğitimlerin ardından danışmanlık faaliyetleri ile mevcut durum analizi, paydaş toplantıları, çevrimiçi anketler, vizyon belirleme çalışmaları ve öncelikli odak alanların tespiti gerçekleştirilecek. Bu çalışmaların sonucunda Muğla’nın dijitalleşme, sürdürülebilirlik, kentsel hareketlilik, çevre yönetimi ve yaşam kalitesi başlıklarında somut proje önerilerini içeren “Akıllı Şehir Stratejisi ve Yol Haritası (2026–2029)” hazırlanacak.

Projenin çıktıları, Muğla’nın yeşil dönüşüm, dijital altyapı, veri temelli karar alma mekanizmaları ve kent içi koordinasyon süreçlerini güçlendirecek; aynı zamanda belediye personelinin teknik kapasitesinin artırılmasına katkı sağlayacak.

Kıyı Ege Belediyeler Birliği ve Muğla Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Aras proje ile ilgili yaptığı açıklamada, “Muğla’nın geleceğini planlarken dijital dönüşüm ile çevre duyarlılığını bir arada ele alan güçlü bir vizyon ortaya koyuyoruz. Bu proje, hem kurum içi teknik kapasitemizi artıracak hem de Muğla’nın akıllı şehir yolculuğuna stratejik bir yön kazandıracak. Paydaşlarımızla birlikte hazırlanacak yol haritası sayesinde şehrimizin yeşil ve dijital dönüşümünü hızlandıracağız. Muğla’nın daha sürdürülebilir, daha güvenli ve daha yaşanabilir bir kent olması için bu adımı atıyor olmaktan gurur duyuyoruz.” dedi.

Muğla’da Akıllı Şehir Dönüşümüne Güçlü Destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bornova Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürlüğü’nün, Yerel Eşitlik Eylem Planı kapsamında kadınların hak temelli bilgiye erişimini artırmak, kurumsal düzeyde toplumsal cinsiyet eşitliğini güçlendirmek ve yerel yönetimde eşitlikçi hizmet anlayışını yaygınlaştırmak amacıyla hayata geçirdiği Kadının İnsan Hakları Eğitimi Programı’nın ilk toplantısı Nevzat Kavalar Kültür Merkezi’nde yapıldı.

Kadınların insan hakları konusunda bilinçlenmesini, haklarını tanımasını ve yaşamın her alanında bu hakları etkin şekilde kullanabilmesini hedefleyen KİHEP; toplumsal cinsiyet eşitliği, kadın-erkek eşitliği, hukuki haklar, iletişim, şiddetten korunma mekanizmaları, ekonomik haklar ve katılım hakkı gibi geniş bir içerik sunuyor.

Her hafta farklı bir başlık, aynı amaç: Eşitlikçi yerel yönetim

Program kapsamında belediyenin farklı müdürlüklerinden oluşturulan 1. Grup, Mart ayına kadar her hafta farklı bir konu başlığında KİHEP buluşmalarına katılacak. Böylece hem kadın çalışanların güçlenmesi hem de kurum içinde eşitlik perspektifinin yaygınlaşması hedefleniyor.

Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki, KİHEP’in Bornova için önemli bir toplumsal dönüşüm projesi olduğunu belirterek şunları söyledi:

“Kadınların insan haklarına erişimini güçlendirmek, yerelde eşitliği kalıcı hale getirmek önceliklerimiz arasında. KİHEP, hem belediyemizin kurumsal kapasitesini artıracak hem de tüm hizmetlerimize eşitlikçi bir bakış kazandıracak. Bornova’da hiçbir kadın haklarından bihaber kalmayacak.”

Bornova’da “Kadınların İnsan Hakları” için güçlü adım yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

GEBZE TRAFİĞİNE NEŞTER VURULDU

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, trafikte tıkanan damarları birer birer açmaya devam ediyor. Buna göre Gebze, Darıca ve Çayırova ilçelerinde ulaşımın daha modern, konforlu ve güvenli hale getirilmesi amacıyla yürütülen kavşak ve yol düzenlemeleriyle bölge trafiğinde önemli bir rahatlama sağlandı. Modern şehircilik vizyonu doğrultusunda hayata geçirilen projeler, yoğun güzergâhlarda akıcı trafik akışı oluşturarak, sürücülerin günlük ulaşım deneyimini önemli ölçüde iyileştirildi.

AHMET PENBEGÜLLÜ BULVARI’NA 50 METRELİK DÖNEL KAVŞAK

Gebze Ahmet Penbegüllü Bulvarı’nda başlatılan 50 metre çapındaki dönel kavşak çalışmaları, bölgede uzun süredir yaşanan trafik yoğunluğunu azaltmayı hedefliyor. Kavşağın tamamlanmasıyla birlikte araçların bulvar boyunca daha düzenli ve kontrollü bir şekilde seyretmesi sağlanacak. Özellikle sabah ve akşam saatlerinde yaşanan bekleme sürelerinin düşmesi ve sürüş güvenliğinin artması bekleniyor.

BEYLİKBAĞI MAHALLESİ’NE YENİ KATILIM ŞERİDİ

D-100 karayolu üzerinden Beylikbağı Mahallesi’ne bağlantı sağlayan yeni katılım şeridi tamamlanarak trafiğe açıldı. D-100’den Yeni Bağdat Caddesi’ne erişimi kolaylaştırmak için 100 metrelik katılım şeridi inşa edilirken, İstanbul Caddesi üzerinde de 400 metrelik tek şerit genişletme yapıldı. Yeni düzenlemeyle D-100’den gelen araçlar, İstanbul Caddesi üzerinden 560/3 Sokak bağlantısıyla Yeni Bağdat Caddesi’ne rahatlıkla ulaşabilecek.

ÇAYIROVA’DA CADDE VE SOKAK BAĞLANTISI GÜÇLENDİRİLDİ

Çayırova’da ise Çağdaşkent Mesire Alanı çevresinde, Bahriye Üçok Caddesi ile 378. Sokak kesişiminde gerçekleştirilen düzenlemelerle bölgedeki trafik akışı daha akıcı hale getirildi. 378. Sokak genişletilerek Bahriye Üçok Caddesi ile olan bağlantısı güçlendirildi. 800 metre uzunluğundaki güzergâha toplam 3500 ton asfalt serilerek ulaşım standartları yükseltildi. Düzenlemeler sayesinde Bahriye Üçok Caddesi’nden 378 ve 370. sokaklara ulaşım daha kolay hale geldi.

DARICA AŞIROĞLU’NDA REFÜJ VE ÜÇGEN ADA DÜZENLEMESİ

Darıca Aşıroğlu Caddesi’nde saat kulesinin alt kısmında bulunan üçgen ada genişletilerek araçların dönüş manevraları için daha geniş ve güvenli bir alan oluşturuldu. Trafik akışını yönlendirmek amacıyla yeni refüj yapılarak şerit düzeni netleştirildi.

GEBZE ESKİ BAĞDAT CADDESİ TEK ŞERİTLİ OLDU

Gebze Eski Bağdat Caddesi, Hükümet Caddesi’ne bağlanarak tek şeritli bir yapıya dönüştürüldü. Dolaşım planı kapsamında yapılan düzenleme, bölge trafiğinin daha düzenli ve kontrollü şekilde ilerlemesine katkı sundu.

ZEKİ ACAR CADDESİ’NE YENİ DÖNEL KAVŞAK

Gebze Dr. Zeki Acar Caddesi’nde araç geçişlerini düzenlemek amacıyla yapılan dönel kavşak, özellikle yoğun saatlerde yaşanan beklemeleri büyük ölçüde azalttı. Yeni düzenlemeyle sürücüler hem daha güvenli hem de daha akıcı bir güzergâhta ilerleme imkânı buldu.

Gebze bölgesi trafiğine güçlü dokunuş yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İnsan odaklı belediyecilik anlayışıyla hareket eden ve sadece projelerle değil, toplumun sorunlarına ışık tutacak çalışmalarıyla da öne çıkan İnegöl Belediyesi, aile kurumunu merkeze alan özel bir organizasyona imza attı. İnegöl Belediyesi öncülüğünde toplumun temel yapı taşı kabul edilen ailede yaşanan sorunlara çözüm üretmek adına “Güçlü Aile Güçlü Toplum” çalıştayı düzenlendi. Akademisyenler, ilgili Bakanlıkların temsilcileri, belediyelerden temsilciler, İnegöl Belediye Meclisi Kadın ve Aile Komisyonu Üyeleri, kamu kurumlarından temsilciler, Kent Konseyi ve STK’lardan temsilciler ile engelli yakını ailesi ile şiddet mağduru vatandaşlardan oluşan çalıştay grubu, bugün 7 ayrı başlık altında oluşturulan 7 masa etrafında bir araya geldi.

7 AYRI KONU BAŞLIĞI ELE ALINDI
İnegöl Kaymakamı Eren Arslan, İnegöl Belediye Başkanı Alper Taban ve Aile ve Sosyal Hizmetler Bursa İl Müdürü Faruk Uysal’ın da katıldığı çalıştay, Royal Otelde gerçekleştirildi. Çalıştayda; Aile içi iletişim ve psikolojik destek, Çocuk ve gençlerin desteklenmesi, Toplumsal değişme-kadın erkek eşitliği, Aile ekonomisi ve istihdam, Yaşlılar ve engellilere yönelik hizmetler, Yerel hizmetlerin iyileştirilmesi ve Güçlü aile güçlü toplum konuları ele alındı.

BELEDİYELER İNSAN İÇİN VAR
Çalıştay açılışında konuşan İnegöl Belediye Başkanı Alper Taban, konunun önemine ve İnegöl Belediyesi’nin bu noktada üstlendiği sorumluluğa dikkat çekti. Başkan Taban, şöyle konuştu: “Çalıştayımız kapsamında aile özelinde konu ve konu başlıkları belirlendi. Her masada ayrı bir konu çalıştay için irdelenecek. Bunların raporları çıkarılacak. Bu konuda açıkçası Belediye neden bir çalışma yapıyor diye de düşünülebilir. Bence belediye insan için var. İnsan için bu şehri kuruyoruz. Kurduğumuz şehri yaşatmak için çabalıyoruz, eksiklerimizi gideriyoruz, insanların beklentilerini bu şehirde hayata geçirmeye çalışıyoruz. Ve biz her bir ferdin sağlıklı olmasını istiyoruz. Sağlıklı birey, sağlıklı toplum, sağlıklı ülke olması noktasında ailemizi önemsiyoruz.”

AİLEYE ÇOK CİDDİ SALDIRI VAR
“Aile yapısına çok ciddi bir saldırı var dünyada. Bu saldırıyı görüyoruz. Özellikle ailelerin dağıldığını, çok kolay boşanmaların gerçekleştiğini ya da aile içerisinde birbirini çok seven, sayan insanların çok uzaklaştığını görüyoruz. Artık bilişim çağındayız diyoruz, bunun da getirdiği dezavantajlar oluyor. İntiharlar olduğunu görüyoruz. Genç, yaşlı, orta yaşlı kişiler… Bunlara sadece üzülmek yetmiyor, sebeplerini bulmamız gerekiyor. Yine çok acı şekilde yaşlı insanların evlerinde vefat ettiği, ölümlerinden birkaç gün sonra tespit edildiğini görüyoruz. Önce evler ayrıldı, sonra uzaklaşıldı. Birlikteliklere ihtiyacımız var. Ama aksine daha fazla kopuşlar olduğunu görüyoruz. Evlerimizde çocukların odalarına çekildiğini, evin içinde dahi uzaklaşıldığını görüyoruz.”

TOPLUMUN HUZURU, AİLENİN HUZURUNA BAĞLI
“İnegöl Belediyesi olarak veriler tutuyoruz. Veriler bizlere zaten görmemiz gerekeni gösteriyor. Örneğin İnegöl’de geçen yıl 2109 kişi evlendi, boşanan kişi sayısı ise 550. Boşanmaların çok sudan sebeplerle gerçekleştiğini görüyoruz. Ortada parçalanmış aileler, zor durumda olan evlatlar… Bunların onarılabilmesi adına da hepimizin varsa yaptığı hatalar, yanlışlar buralardan dönebilmek adına biz bu noktada aileyi korumak, sorunları önlemek için bugün bu çalıştayı düzenledik. Toplumun huzurunun ailenin huzuruna bağlı olduğunu düşünüyoruz.”

BİZİ BİZDEN DAHA İYİ TANIYAN BİR KARŞI TARAF VAR
“Ailenin çökmesi, bu ülkenin çökmesi demektir. Dünyada şu an öyle bir saldırı var ki. En başta bu internet ağını dünyaya kurdular. Dünyayı bir ağ haline getirdiler. Bu ağ ile birlikte elimize birtakım cihazlar vererek bu ağ içerisinde kalmamızı sağladılar. Burada aslında birinci amaç insanlara bir şeyler pazarlamak. Ancak bununla da sınırlı kalmıyor. Bizim teknolojik aletlerle yaptığımız her şey bir ayak izi bırakıyor. Bu ayak izinden de bizi bizden daha iyi tanıyan bir karşı taraf oluştu. Buralardan saldırarak aileleri parçalamaya, kendi pazarlarını ayakta tutmaya devam edenler var. Bizim uyanık olmamız lazım. İnşallah buradan çıkacak sonuçlar da sizlerin destekleriyle vücut bulacaktır. Ben çok güzel sonuçlar elde edeceğimizi umuyorum.”

AİLE YER YÜZÜNDEKİ EN ESKİ, EN KÖKLÜ VE EN KIYMETLİ MÜESSESE
Başkan Taban’ın ardından Aile ve Sosyal Hizmetler Bursa İl Müdürü Faruk Uysal kürsüye gelerek bir konuşma yaptı. Ailenin yer yüzündeki en eski, en köklü ve en kıymetli müessese olduğuna dikkat çeken Uysal, “İnsanlığın ilk yuvası, kültürümüzün ilk mektebi, değerlerimizin ilk durağıdır. Sevginin mayasıyla yoğurulmuş, fedakarlıkla inşa edilmiş bir vatandır aile. İnegöl Belediyemizin öncülüğünde yapılan aile çalıştayı da tam olarak bu mukaddes kuruma sahip çıkmak, onu anlamak, geleceğe daha güçlü şekilde taşımak için atılmış önemli bir adımdır. Bizler de Aile ve Sosyal Hizmetler Müdürlüğü olarak aileyi daha güçlü kılmak için var gücümüzle çalışıyoruz. Çalıştayın düzenlenmesinde emeği geçen herkese teşekkür ediyorum. Birlikte daha güçlü bir aile ve daha güçlü bir toplum inşa edeceğimize inancımız tamdır” dedi.

AİLE, DEVLETİN GELECEĞİ İÇİN DE KIYMETLİ VE STRATEJİK BİR KONU
Kaymakam Eren Arslan da kürsüde yaptığı konuşmada bu kıymetli çalışma için emeği geçen herkese teşekkür etti. Ailesi güçlü olan toplumların yaşadıklarıyla, ailesi bize göre daha zayıf toplumların yaşadıklarının görüldüğüne dikkat çeken Kaymakam Arslan, “Bugün önümüze gelen neredeyse bütün sorunların kaynağında aile kurumunun sağlıklı olmaması veya bozulmasının neticeleri olarak görüyoruz. Biz geleneksel değerleriyle yaşayan bir toplumuz. Bugün artık uzayda yerleşmenin konuşulduğu bir çağı yaşıyoruz. İki dünya arasında bir sarkaç gibi gidip gelen ve nerede tutunacağını bilemeyen bir durumdayız. Örneğin geçmişte evlilik yaşı çok daha erken iken bugün erkeklerde 29, kadınlarda 26’ya ulaşmış. Yaş ilerledikçe de aile kurumunun kurulması zorlaşıyor. Göçler, kentleşme, dijitalleşme birçok sebep bunu aslında tetikliyor. Ama aile ne kadar geç kuruluyorsa o ailenin bütün değerlerinin oluşumu da o kadar sorunlu hale geliyor. Bunu boşanma rakamlarından görüyoruz. Yine Nüfusumuz giderek yaşlanıyor. Doğurganlık hızımız da düşüş eğiliminde. Yani aile kurulamazsa nüfus artmaz, nüfus artmazsa devletin ve milletin geleceği tehlikeye düşer. O kadar kıymetli ve stratejik bir konu. Devletimiz de en üst hassasiyetle bu konunun farkında. 2025 yılı aile yılı ilan edildi. Yapılan çok güzel çalışmalar var. Hepsi bu amaç için atılan adımlar” diye konuştu.

Açılış konuşmalarının ardından 7 ayrı masada alanında uzman isimler tarafından 7 konuda istişareler yapıldı. Çalıştayın sonuç bildirgesi de ilerleyen dönemde açıklanacak.

Güçlü Aile ve Güçlü Toplumun Yol Haritası İnegöl’de Çizildi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

BAŞKAN YALNIZ BIRAKMADI

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi’nin, 16-29 yaş aralığındaki gençlere ulusal ve uluslararası şirketlerde online staj imkânı sunduğu Kılavuz Kariyer Programı’nın 2025-2026 güz dönemi açılış etkinliği Kocaeli Üniversitesi Prof. Dr. Baki Komsuoğlu Kongre ve Kültür Merkezi’nde gerçekleştirildi. Gençlik ve Spor Hizmetleri Dairesi Başkanlığı’na bağlı Bilim, Teknoloji ve İnovasyon Müdürlüğü tarafından; lise ve üniversite öğrencileri, yeni mezunlar ve iş arayanlar için hazırlanan Kılavuz Kariyer Programı’nın açılışına ilgi yüksek olurken, Kocaeli Büyükşehir Belediye Başkanı Tahir Büyükakın ile Kocaeli Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Nuh Zafer Cantürk de gençlerin heyecanına ortak oldu. Geçtiğimiz bahar döneminde mezun olarak sertifika almaya hak kazanan 465 katılımcıya sertifikaları Başkan Büyükakın ile Rektör Cantürk tarafından takdim edildi.

GENÇLER DENEYİM KAZANACAK

Programın açılışında konuşan Başkan Büyükakın, Kocaeli Büyükşehir Belediyesi olarak gençlerin kariyer yolculuğuna rehberlik eden, onların donanımını artıran her çalışmayı çok önemsediklerinin altını çizdi. Başkan Büyükakın şunları söyledi: “Kılavuz Kariyer Programı birçok güçlü kurumla birlikte gençlerimize gerçek iş süreçlerinde deneyim kazandırıyor. Amacımız, bu online staj deneyimlerinin tam zamanlı istihdam fırsatlarına dönüşmesini sağlamak. Kocaeli, gençliğiyle güçleniyor. Gençlerimizle ilgili hayata geçirdiğimiz projelerin ana merkezine karar alma sürecini yerleştiriyoruz. Gençlerimizin her adımında yanlarında olmaya, onlara yeni kapılar açmaya devam edeceğiz.

EN DOĞRU YATIRIM, EĞİTİM YATIRIMLARIDIR

Yarın iş hayatına atılacak öğrencilerimizin karar almalarını kolaylaştıracak, doğru düşünmelerini sağlayacak, önlerindeki engelleri kaldıracak, fırsatlarını artıracak projeler üretiyoruz. Kılavuz Kariyer Programı ile iş hayatına atılacaksınız, çalışma ortamını deneyimleme imkanı bulacaksınız. Aslında bir ülke ya da şehir için en doğru yatırım, insan kaynaklarına yapılan yatırımdır. İnsanların önündeki fırsatları olabildiğince çeşitlendirmektir. Teknoloji çok hızlı geliştiği için artık böyle bir dünyada insanlara ne öğretmeniz gerektiği konusunda uygun bir donanım hazırlamalıyız. Kılavuz Kariyer Programı’nın eksikliklerini de gençlerimiz tamamlayacak. Bu kentin, bu ülkenin gençleri sürekli iyileştiren, gözden geçiren çalışmalar yapmaya devam etmesi lazım.”

CANTÜRK: BU PROGRAM BİR KARİYER YOLCULUĞUDUR

Kocaeli Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Nuh Zafer Cantürk ise konuşmasında, “Kocaeli Büyükşehir Belediyesi bizim çok önemli bir paydaşımız. Gençlerimiz için büyük bir nimet. Kılavuz Kariyer Programı da nitelikli insan yetiştirme açısından çok kıymetli bir proje. Gençlerimizi dijital, sosyal ve profesyonel yetkinlikler açısından çok yönlü biçimde destekleyen bu program bir kariyer yolculuğudur, bir vizyon projesidir. Bu program gençlerimizin özgüvenini, donanımını ve istihdam edilebilirliğini güçlendiren çok önemli bir adımdır. Kocaeli Büyükşehir’in gençlere yönelik hayata geçirdiği her çalışmayı yalnızca bir hizmet değil aynı zamanda geleceğe atılmış güçlü bir imza olarak görüyoruz. Kılavuz Kariyer Programı da bu imzaların en somut örneklerinden biri. Bu proje sayesinde gençlerimiz daha öğrenciyken gerçek hayatı deneyimleme imkânı buluyorlar” ifadelerini kullandı.

500 ÖĞRENCİYE 400 SAATLİK EĞİTİM

Kılavuz Kariyer Programı süresince mülakat yöntemiyle seçilen 500 öğrenci sosyal, dijital ve profesyonel yetkinliklerini geliştirerek ulusal ve uluslararası şirketlerde online staj deneyimi elde etme şansı yakalayacak. Online staj modülünü başarıyla tamamlayan katılımcılar ilgili şirketten onaylı sertifika alarak, özgeçmişlerini güçlendirecek. Gençler bu süreçte 400 saatten fazla uygulamalı eğitim alarak farklı sektörlerde kendilerini geliştirme imkânı bulacak. Liderlikten dijital okuryazarlığa kadar geniş bir alanda verilen eğitimler, gençlerin iş dünyasına daha güçlü ve donanımlı şekilde adım atmasını sağlayacak. 3 aylık eğitim sürecini başarıyla tamamlayan öğrenciler Türk Hava Yolları, NVIDIA, Enerjisa, Albaraka, Savunma Sanayi Başkanlığı, GDH Medya gibi ulusal ve uluslararası şirketlerle birlikte yürütülen online vaka çalışmalarına katılıp;  pazarlama, finans, yazılım, insan kaynakları, veri analitiği ve dijital tasarım gibi farklı departmanlarda gerçek iş süreçlerini deneyimleme fırsatı yakalayacak.

Başkan Büyükakın: “Kocaeli, gençleri ile güçlü” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

TARAFTARLAR VOLEYBOL ŞÖLENİ YAŞADI

Maç boyunca yüksek temposunu koruyan ve üstün oyun anlayışını sahaya yansıtan Didim temsilcisi, setlerin tamamında rakibine baskı kurarak üstünlüğünü hissettirdi. Hücumda etkili, savunmada ise oldukça disiplinli bir performans sergileyen güçlü kadınlar, tribünleri dolduran taraftarlara adeta bir voleybol şöleni yaşattı.

DİDİM HER ALANDA GÜÇLÜ OLDUĞU GİBİ SPORDA DA GÜÇLÜ OLMAYA DEVAM EDECEK

Maçın ardından sporcuları tebrik eden Didim Belediye Başkanı Hatice Gençay, “Şehrimizin gururu Polat Group Didim Belediyespor Kadın Voleybol Takımı’nı yürekten kutluyorum. Sahaya koydukları enerji, disiplin ve mücadele ruhu ile Didim’in adını bir kez daha gururla duyurdular. Aldıkları bu değerli galibiyet, takım olmanın, emek vermenin ve birlikte başarmanın en güzel örneğidir. Teknik ekibi, sporcularımızı ve emeği geçen herkesi tebrik ediyor; başarılarının sezon boyunca artarak devam etmesini diliyorum. Didim her alanda olduğu gibi sporda da güçlü olmaya devam edecek.” dedi.

Didim’in Güçlü Kadınları Deplasmandan Zaferle Döndü yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

GÜRSİS, işletme süreçlerinin hatasız, hızlı, düşük maliyetli ve yüksek kaliteli şekilde yürütülmesini esas alan bütünsel bir operasyonel mükemmellik ve sürekli iyileştirme sistemi. A3 problem çözme, kök neden analizi (5N1K, 5 Neden, Balık Kılçığı), PDCA (Planla–Uygula–Kontrol Et–Önlem Al) gibi disiplinli problem çözme yöntemleriyle süreçlerin sürekli olarak izlenmesi, analiz edilmesi ve geliştirilmesi sağlanıyor.

GÜRSİS Evi ile Güçlü Bir Kurumsal Kültür
 
GÜRSİS yolculuğunun merkezinde yer alan GÜRSİS Evi, Güriş Sanayi Grubu’nun temel ilke ve yetkinliklerini temsil ediyor. Sağlık, iş güvenliği ve çevre koruma ilkeleri sistemin temelini oluştururken; güvenli devreye alma, yerinde kalite kültürü, tedarik süresinin azaltılması ve sürekli iyileştirme faaliyetleriyle şirket genelinde dünya standartlarında bir iş yapısı hedefleniyor.

Standardizasyonun Gücü ile Verimlilik Artışı

GÜRSİS kapsamında uygulanan standardizasyon yaklaşımı, tüm süreçlerde ortak yöntem ve kuralların hayata geçirilmesini sağlayarak kalite, verimlilik ve güvenilirliği artıyor.

Kültürel Dönüşüm ve Çalışan Katılımı

GÜRSİS, yalnızca bir verimlilik modeli değil aynı zamanda güçlü bir kültürel dönüşüm programı. Çalışanların ortak değerler etrafında birleşmesini sağlayan sistem; disiplinli, ölçülebilir ve sürekli gelişimi esas alan bir kurum kültürü inşa ediyor.

Sürdürülebilirlik ile Entegre Dijital Uyum

GÜRSİS sistemi, çevresel, sosyal ve yönetişim (ESG) kriterleriyle entegre bir yapı sunarak sürdürülebilirlik performansının dijital ortamda izlenmesini ve raporlanmasını mümkün kılıyor.

“Birlikte Daha Güçlü” Vizyonu ile Geleceğe

GÜRSİS’in sloganı olan “Birlikte Daha Güçlü!”, sistemin temel felsefesini yansıtmaktadır. 9 Eylül tarihinde canlı yayınla gerçekleştirilen GÜRSİS lansmanında, GÜRSİS Yürütme Kurulu ve Kolon Şampiyonları sürece resmen start verdi.

 Güriş Sanayi Grubu, GÜRSİS ile birlikte operasyonel mükemmelliği kurumsal kültürün ayrılmaz bir parçası haline getirerek; verimlilik, kalite, sürdürülebilirlik ve müşteri memnuniyetini aynı çatı altında buluşturan güçlü bir dönüşüm sürecini kararlılıkla sürdürüyor.

Gürsis ile Hedef Mükemmellik yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Sürekli iyileştirme (Kaizen) anlayışıyla her seviyeden çalışanın gelişim süreçlerine aktif katılımını sağlayan, standartlaştırma ile her işin aynı kaliteyle yapılmasını güvence altına alan, KPI ve veri odaklı yönetim anlayışıyla kararlarını ölçülebilir sonuçlara dayandıran GÜRSİS; üretimden lojistiğe, kalite yönetiminden tedarik zincirine kadar tüm operasyonlarda israfın sistematik biçimde ortadan kaldırılmasını esas almaktadır. Fazla üretimden beklemeye, gereksiz stoktan yeniden işlemeye kadar tüm kayıp alanlarını ortadan kaldırmayı hedefleyen bu bütünsel dönüşümle Güriş Sanayi Grubu; maliyetlerini düşürmeyi, kalite ve hızını artırmayı, çalışan potansiyelini en etkin şekilde kullanmayı ve müşteri memnuniyetini kalıcı biçimde en üst seviyeye taşımayı amaçlamaktadır.

GÜRSİS, işletme süreçlerinin hatasız, hızlı, düşük maliyetli ve yüksek kaliteli şekilde yürütülmesini esas alan bütünsel bir operasyonel mükemmellik ve sürekli iyileştirme sistemidir. A3 problem çözme, kök neden analizi (5N1K, 5 Neden, Balık Kılçığı), PDCA (Planla–Uygula–Kontrol Et–Önlem Al) gibi disiplinli problem çözme yöntemleriyle süreçlerin sürekli olarak izlenmesi, analiz edilmesi ve geliştirilmesi sağlanmaktadır.

GÜRSİS Evi ile Güçlü Bir Kurumsal Kültür
 
GÜRSİS yolculuğunun merkezinde yer alan GÜRSİS Evi, Güriş Sanayi Grubu’nun temel ilke ve yetkinliklerini temsil etmektedir. Sağlık, iş güvenliği ve çevre koruma ilkeleri sistemin temelini oluştururken; güvenli devreye alma, yerinde kalite kültürü, tedarik süresinin azaltılması ve sürekli iyileştirme faaliyetleriyle şirket genelinde dünya standartlarında bir iş yapısı hedeflenmektedir.

Standardizasyonun Gücü ile Verimlilik Artışı

GÜRSİS kapsamında uygulanan standardizasyon yaklaşımı, tüm süreçlerde ortak yöntem ve kuralların hayata geçirilmesini sağlayarak kalite, verimlilik ve güvenilirliği artırmaktadır.

Kültürel Dönüşüm ve Çalışan Katılımı

GÜRSİS, yalnızca bir verimlilik modeli değil aynı zamanda güçlü bir kültürel dönüşüm programıdır. Çalışanların ortak değerler etrafında birleşmesini sağlayan sistem; disiplinli, ölçülebilir ve sürekli gelişimi esas alan bir kurum kültürü inşa etmektedir.

Sürdürülebilirlik ile Entegre Dijital Uyum

GÜRSİS sistemi, çevresel, sosyal ve yönetişim (ESG) kriterleriyle entegre bir yapı sunarak sürdürülebilirlik performansının dijital ortamda izlenmesini ve raporlanmasını mümkün kılmaktadır.

“Birlikte Daha Güçlü” Vizyonu ile Geleceğe

GÜRSİS’in sloganı olan “Birlikte Daha Güçlü!”, sistemin temel felsefesini yansıtmaktadır. 9 Eylül tarihinde canlı yayınla gerçekleştirilen GÜRSİS lansmanında, GÜRSİS Yürütme Kurulu ve Kolon Şampiyonları sürece resmen start vermiştir.

 Güriş Sanayi Grubu, GÜRSİS ile birlikte operasyonel mükemmelliği kurumsal kültürün ayrılmaz bir parçası haline getirerek; verimlilik, kalite, sürdürülebilirlik ve müşteri memnuniyetini aynı çatı altında buluşturan güçlü bir dönüşüm sürecini kararlılıkla sürdürmektedir.

Güriş Sanayi Grubu GÜRSİS ile Operasyonel Mükemmelliği Kurumsal Kültüre Dönüştürüyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Mali Müşavirlerin Yoğun İlgi Gösterdiği 19. Türkiye Muhasebe Standartları Sempozyumu İzmir SMMM Odası Ev Sahipliğinde Gerçekleştirildi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Ekranlarda Yılın Parlayan Yapımları

Bu yıl MediaAll Ödülleri’nin en çok ilgi çeken başlıkları arasında dijital dizi ve platform yapımları yer aldı. Öğrencilerin oylarıyla belirlenen sonuçlara göre, yılın En İyi Dijital Dizisi ödülü, izleyiciyi ekrana kilitleyen HBO yapımı “İlk ve Son” dizisine verildi. Sosyal medyada güçlü takipçi kitleleri oluşturan yapımların yarıştığı En İyi Dizi kategorisinde ise geniş kitlelere ulaşan “Taşacak Bu Deniz” birinci sırada yer aldı.  Aynı dizinin başarısı oyuncu performanslarıyla da taçlandı. Dikkat çeken rolleriyle öne çıkan Hazal Subaşı ve Ulaş Tuna Astepe, canlandırdıkları Nilüfer ve Cihan karakterleriyle En İyi Dizi Çifti ödülünün sahibi oldu. Senaryo alanında da önemli bir başarıya imza atan “Taşacak Bu Deniz” ekibinden Ayşe Ferda Eryılmaz ve Nehir Erdem, yılın En İyi Senaristleri seçilerek ödülün sahibi oldu.

Müzik Dünyasında Yılın Favorileri

Müzik kategorileri, bu yıl öğrencilerin heyecanla takip ettiği isimlerin yarışına sahne oldu. Üretkenliği ve enerjik sahne performanslarıyla yıl boyunca gündemde kalan Melike Şahin, öğrencilerin oylarıyla En İyi Kadın Müzik Sanatçısı ödülünün sahibi oldu. Genç dinleyici kitlesinin beğenisini hızla yükselten Emir Can İğrek ise En İyi Erkek Müzik Sanatçısı kategorisinde zirveye yerleşti. Yılın en güçlü çıkış hikâyelerinden birine imza atan Manifest grubu, Snap adlı şarkısıyla En İyi Çıkış Yapan Şarkı ödülünü kazanırken; aynı zamanda öğrencilerin oylarıyla En İyi Müzik Grubu seçilerek başarısını ikiye katladı. Grubun Winx (Soda Makeup) ile gerçekleştirdiği iş birliği de yılın en dikkat çeken projelerinden biri olarak öne çıktı ve En İyi Marka İş Birliği ödülünün sahibi oldu.

Dijital İçerik Dünyasının En’leri  

Öğrencilerin yoğun ilgisiyle şekillenen influencer ve dijital içerik kategorileri, bu yıl da gençlerin en çok takip ettiği ve ilham aldığı isimleri öne çıkardı. En İyi Kadın Influencer ödülü, özgün içerikleriyle dikkat çeken Aleyna Beyazgül’ün olurken; En İyi Erkek Influencer kategorisinde Eren Yavuz öğrencilerin oylarıyla birinci seçildi. Dijital üretim dünyasında da başarı öyküleri taçlandı. En İyi YouTube Kanalı ödülü, güçlü anlatımı ve içerikleriyle geniş bir takipçi kitlesi yakalayan Hikâyeden Adamlar’a verildi. Podcast alanında ise müzik endüstrisine dair keyifli sohbetleriyle öne çıkan Arem & Arman – HitMakers, öğrencilerin favorisi olarak En İyi Podcast seçildi. Oyun yayıncılığı dünyasında ise dinamik tarzıyla tanınan Tssigalko (Tamer Er), yılın En İyi Yayıncısı ödülüne layık görüldü.

Gençlerin Oyladığı Medya Dünyasının Yıldızları

Müzik, dizi, dijital içerik, influencer ve medya sektörlerine uzanan geniş kapsamlı oylama ile belirlenen MediaAll Ödülleri, medya ve yaratıcı sektörlerde de yılın en başarılı isimlerini öne çıkardı. Öğrenciler tarafından yapılan oylamada, En İyi Medya/Reklam Ajansı ödülü yenilikçi yaklaşımıyla dikkat çeken Hypers’a verilirken; girişimcilik kategorisinde Şeyda Erdoğan’ın ADVB girişimi, gençlerin favorisi olarak ödülün sahibi oldu. Sunuculuk kategorisinde ise Melis İşiten, Zaten Şov programındaki performansıyla öğrencilerden en yüksek oyu alarak En İyi Sunucu seçildi. Yönetmenlik alanında da güçlü bir başarı kaydedildi ve Prens dizisinin yaratıcısı Bülent İşbilen, öğrenciler tarafından Yılın En İyi Yönetmeni unvanına layık görüldü.

Kadir Has Üniversitesi Öğrencileri Yılın Enlerini Belirledi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Birleşmiş Kentler ve Yerel Yönetimler Teşkilatı (UCLG) ve Konya Büyükşehir Belediye Başkanı Uğur İbrahim Altay, UCLG Mercociudades Zirvesi’ne katıldı.

UCLG’nin Latin Amerika yerel yönetimlerinin ağı olan Mercociudades’in yıllık toplantısı olan Mercociudades Zirvesi, Brezilya’nın Rio de Janeiro eyaletindeki Niterói kentinde 30’uncu kez düzenlendi. 

UCLG ve Konya Büyükşehir Belediye Başkanı Uğur İbrahim Altay, “Dayanıklı, Huzurlu ve Sürdürülebilir Şehirlere Giden Yollar” temasıyla düzenlenen 30. Mercociudades Zirvesi’ne katılarak Latin Amerika ülkelerinden belediye başkanları ile yerel ve bölgesel liderlerle bir araya geldi. 

SICAK EV SAHİPLİĞİ İÇİN TEŞEKKÜR ETTİ

Programda konuşan Başkan Altay, güzel ve sıcak ev sahipliği dolayısıyla Niterói Belediye Başkanı ve Mercociudades Başkan Yardımcısı Rodrigo Neves’e, Genel Sekreter Lorenzo Lautaro’ya ve organizasyonun ortaya çıkmasında emek veren tüm paydaşlara teşekkür etti.

“BREZİLYA’DAN DEVRALDIĞIMIZ BAYRAĞI DAHA İLERİYE TAŞIYACAĞIZ”

Başkan Altay, bu yıl Brezilya’nın Belém kentinde düzenlenen Birleşmiş Milletler İklim Zirvesi’nin (COP30), önemli çıktılarından birinin de COP31’in Türkiye’nin dönem başkanlığında ve ev sahipliğinde gerçekleştirilmesine yönelik alınan karar olduğunu vurgulayarak, “Bu karar, bizler için ayrı bir anlam taşımakta; Brezilya’dan devraldığımız bu bayrağı daha ileriye taşımak ve yerel yönetimlerin iklim eylemlerine katkı sunmaya devam etmek konusunda kararlılığımızı güçlendirmektedir” dedi.

“BARIŞ ODAKLI ŞEHİR DİPLOMASİSİNİ İLERLETMEYE KARARLIYIZ”

İklim meselesinin, UCLG için kritik bir öncelik olmaya devam ettiğine değinen Başkan Altay, konuşmasını şöyle sürdürdü: “Gezegenimizin geleceği için dayanıklı ekonomik modelleri geliştirmeye, kapsayıcı kent politikalarını desteklemeye, iklim uyumu stratejilerini güçlendirmeye, katılımcı yönetişim anlayışını yaygınlaştırmaya ve barış odaklı şehir diplomasisini ilerletmeye kararlıyız. Bu nedenle teşkilatımızı güçlendirecek her türlü adım bizler için çok kıymetli. UCLG Latin Amerika’nın önemli şehirlerden birisi olan Brezilya’nın ve Mercociudades’in tecrübelerinden faydalanmamız gerekmektedir. Ayrıca, 2026–2029 dönemi için belirlenecek UCLG yönetim organlarında bölge teşkilatlarımızın rolünün ne kadar kritik olduğunu vurgulamak isterim. UCLG’nin küresel bir liderlik misyonu varsa, bu misyonun temelinde bölgelerin güçlü katılımı, temsil adaleti ve şehirlerimizin gerçek ihtiyaçlarını yansıtan demokratik mekanizmalar yatmaktadır. Mercociudades’in bu süreçte oynayacağı rolün UCLG’nin geleceğini, vizyonunu ve küresel etkisini belirlemede çok önemli olduğuna inanıyorum.”

“UCLG’NİN YENİ DÖNEMDE GÜÇLÜ, KAPSAYICI, VİZYONER VE ETKİLİ BİR LİDERLİKLE TEMSİL EDİLMESİ HEPİMİZ AÇISINDAN BÜYÜK ÖNEM TAŞIYOR”

“Güçlü şehirler güçlü bölgeleri; güçlü bölgeler ise daha barışçıl, daha müreffeh ve daha sürdürülebilir bir dünyayı mümkün kılar” diyen Başkan Altay, “Yerel yönetimlerin öncü rolünün her geçen gün güçlendiği bu dönemde, UCLG’nin de yeni dönemde güçlü, kapsayıcı, vizyoner ve etkili bir liderlikle temsil edilmesi hepimiz açısından büyük bir önem taşımaktadır. Bugün burada gerçekleştirdiğimiz her temas, her fikir alışverişi ve attığımız her adım, sadece kendi şehirlerimizin değil, hep birlikte kurmakta olduğumuz ortak geleceğin yapı taşlarını oluşturmaktadır. Sizlerin enerjisi, kararlılığı ve vizyonu bizlere güç veriyor; geleceğe dair umutlarımızı tazeliyor” sözleriyle konuşmasını tamamladı.

BAŞKAN ALTAY BREZİLYA DIŞİŞLERİ BAKANI VİEİRA İLE DE GÖRÜŞTÜ

Başkan Altay, zirve kapsamında Brezilya Dışişleri Bakanı Mauro Vieira ve zirveye katılan liderlerle de bir araya geldi. Başkan Altay yaptığı görüşmelerde, daha adil ve daha yaşanabilir şehirler inşa etmek için kararlı oldukları vurgusunda bulundu.
 

UCLG Başkanı Altay UCLG Mercociudades Zirvesi’ne Katıldı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

ÇEVRECİ BELEDİYECİLİKTE ÖRNEK ADIMLAR

Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, kent genelinde sürdürülebilirliği güçlendirmek ve doğal yaşam alanlarını korumak adına örnek çalışmalara imza atmaya devam ediyor. Doğaya karşı sorumluluk bilinciyle hareket eden Büyükşehir, özellikle kıyı ekosistemlerinin korunması için yürüttüğü temizlik etkinlikleriyle çevreci belediyecilik anlayışını bir kez daha ortaya koyuyor.

KIYI TEMİZLİĞİ ÇALIŞMALARI YIL BOYU DEVAM EDİYOR

Bu kapsamda Kocaeli Büyükşehir Belediyesi Çevre Koruma ve Kontrol Dairesi Başkanlığı ve Türkiye Çevre Eğitim Vakfı (TÜRÇEV) tarafından yürütülen “Deniz Çöpleri İzleme Programı” Diriliş Koyu’nda TÜBİTAK-MAM teknik personeli ile 4 kez, Uzunkum Sahili’nde ise sivil toplum kuruluşları ve öğrencilerin katılımıyla 4 kez olmak üzere yılda toplam 8 kez temizlik yapılıyor.

LAHANA KOYU’NDA 3. DÖNEM ÇALIŞMALARI GERÇEKLEŞTİ

Deniz Çöpleri İzleme Programı kapsamında Altıntel Limanı’ndan katılım sağlayan personeller ile birlikte Uzunkum Lahana Koyu’nda 2025 yılı 3. dönem deniz çöpleri izleme çalışması gerçekleştirildi. Diriliş Koyu ve Uzunkum Sahili’nde düzenli olarak gerçekleştirilen kıyı temizlik çalışmaları ile hem bilimsel iş birlikleri hem de toplumun geniş kesimlerinin katılımıyla çevre duyarlılığı arttırılıyor.

Büyükşehir’le temiz kıyılar, güçlü yarınlar yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin ev sahipliğinde, İZFAŞ ve TÜRSAB iş birliğiyle Fuar İzmir’de düzenlenen TTI İzmir-19. Uluslararası Turizm Ticaret Fuarı ve Kongresi, TTI Stage’de düzenlenen söyleşilerle sektör profesyonellerine bilgilendirici bir atmosfer sunuyor. TTI Stage’in ikinci gün oturumları, uluslararası destinasyonların tanıtımları ve bölgesel kalkınma modellerinin ele alındığı içeriklerle devam etti. Günün dikkat çeken başlıklarından Dünya Turizmi Nereye Gidiyor? oturumunda, küresel turizm trendleri ele alındı. Ege Turistik İşletmeciler ve Konaklamalar Birliği (ETİK) Başkanı ve Türkiye Otelciler Federasyonu (TÜROFED) Başkan Yardımcısı Mehmet İşler’in moderatörlüğünde gerçekleştirilen oturumda, sektörün deneyimli isimleri TÜROFED eski Başkanı, Antalya Büyükşehir Belediyesi Danışmanı Osman Ayık, TÜRSAB Hukuk Danışmanı İlker Ünsever ve kültür turizminin öncü isimlerinden Fest Travel’dan Faruk Pekin turizmin geleceğini şekillendiren yeni eğilimlere ilişkin değerlendirmelerde bulundu.

“Sektöre yeni bir vizyon kazandırmamız lazım”

Oturumun açılışında konuşan Ege Turistik İşletmeciler ve Konaklamalar Birliği (ETİK) Başkanı ve Türkiye Otelciler Federasyonu (TÜROFED) Başkan Yardımcısı Mehmet İşler, dünya turizminin yönü, Türkiye turizmi içinde bölgelerin mevcut durumu, hangi turizm çeşitlerine ağırlık verilmesi gerektiği, eksikler ve rekabet ortamına ilişkin başlıkların sektör için kritik önemde olduğunu vurguladı. Antalya Büyükşehir Belediyesi Danışmanı Osman Ayık ise 40 yıllık sektör deneyimine dikkat çekerek, turizmin Türkiye için son derece güçlü bir ekonomik ve toplumsal dinamik taşıdığını ifade etti. Turizmi “Değişen, değiştiren ve dönüştüren” olarak üç “D” ile tanımlayan Ayık, “Dünya ile birlikte turizm de hızla dönüşüyor. Türkiye’nin elindeki turizm ürünlerini yeniden envanter çalışmasıyla değerlendirmesi gerekiyor. Yeni dönemde müşteri beklentileri ve değişen talepler doğrultusunda turizm ürünlerimizi yeniden konumlandırmalıyız. Sivil toplum kuruluşlarına bu süreçte önemli sorumluluk düşüyor. Türkiye’nin misafirperverlik kültürünü ve bugüne kadar yeterince görünür olmayan niş değerlerini öne çıkararak sektöre yeni bir vizyon kazandırmamız gerekiyor” dedi.

“Turizmin özü insan ilişkileri”

TÜRSAB Hukuk Başdanışmanı İlker Ünsever, merkezinde insan olan turizm sektörünün, dijital dünyanın etkisiyle büyük bir dönüşüm yaşadığını ifade etti. Ünsever, “Turizmin temelinde; deneyim, his, öğrenme ve keşif var. Turizmin özü, insan ilişkileri. Sanal teknolojilerle turizm ikame edilemez” diye konuştu. Ünsever, hukuki altyapısı olmayan dijital yapılarda sağlıklı bir gelişimden söz edilemeyeceğini de belirterek, sektörün merkezine mutlaka insanı alan bir düzenin yerleşmesi gerektiğini dile getirdi.

“Kültür turizmine ağırlık verilmeli”

40 yılı aşkın süredir kültür turizmi alanında çalıştığını ifade eden Faruk Pekin ise “Türkiye turizmi, iki ana eksen üzerinde şekillenmiş durumda. Bunlar; kültür turizmi ile deniz-kum-güneş turizmi. Türkiye’de başlangıçta kültür turizmi ön plandaydı, ancak zamanla ağırlık sahil turizmine kaydı. Türk turizmi için kalıcı ve sürdürülebilir çözüm, kültür turizmi. Çünkü Türkiye’nin turizmdeki en büyük rekabet avantajı, kültürel mirası” dedi. Göbeklitepe, Karahantepe ve Çatalhöyük gibi eşsiz değerlerin dünya ölçeğinde büyük bir potansiyel taşıdığını ifade eden Pekin, ülkemizin hedefinin 10 milyon nitelikli turistten, 80 milyar dolar gelir elde etmek olması gerektiğini söyledi.

İzmir Bağ Yolu uluslararası kültür rotalarında güçleniyor

Fuar kapsamında gerçekleştirilen “ITER VITIS-İzmir Bağ Yolunun Dünyaya Yolculuğu” başlıklı oturumda ise bağcılık mirasının uluslararası kültür rotaları içindeki yerini odağına aldı. Anadolu Gastronomi Turizmi Derneği’nden Yalçın Güçer’in moderatörlüğünde düzenlenen oturumda; Iter Vitis Avrupa Konseyi Kültür Rotası Başkanı Emanuela Panke, LA Organik Bağcılık ve Şarapçılık Fabrika Direktörü Ali Boz ile Urlice Şarapçılık Sahibi Bilge Bengisu Öğünlü konuşmacı olarak yer aldı. Oturumda, İzmir Bağ Yolu’nun Avrupa Konseyi tarafından tescillenen Iter Vitis Kültür Rotası ağı içerisine de alındığı hatırlatılarak, stratejik konumu, sürdürülebilir bağcılık uygulamaları, şarap turizminin gelişimi ve yerel ekonomiye sağladığı katkılar kapsamlı biçimde konuşuldu. Oturumda; binlerce yıllık bağcılık geçmişiyle Anadolu’nun önemli üretim merkezlerinden biri olan İzmir’in, kültür rotaları aracılığıyla uluslararası turizm ağlarına daha güçlü entegre olma potansiyeline sahip olduğu vurgulandı. Konuşmacılar, İzmir Bağ Yolu’nun, yalnızca bir turizm destinasyonu değil aynı zamanda gastronomi, kültür, kırsal kalkınma ve sürdürülebilir turizmi bir araya getiren bütüncül bir deneyim rotası sunduğuna dikkat çekti.

Ege’nin üç güçlü bağ rotası TTI Stage’de tanıtıldı

Ege’deki üç bağ yolunun ele alındığı diğer bir oturum ise “Bağ Turizmine Ege İmzası: Çal Bağ Yolu, Urla Bağ Yolu ve Lidya Antik Bağ Rotası” başlığıyla gerçekleştirildi. Onur Türkay moderatörlüğünde gerçekleştirilen oturumda, Prof. Dr. Hürriyet Yılmaz, Ceylan Ertörer Diaz Leon ve Ercan Boztepe konuşmacı olarak yer alarak Ege Bölgesi’nin bağcılık ve şarap turizmi potansiyelini, yerel kültürel değerleri ve sürdürülebilir turizm yaklaşımını ele aldı. Katılımcılar, oturumda; Çal Bağ Yolu, Urla Bağ Yolu ve Lidya Antik Bağ Rotası üzerinden Ege’nin bağcılık mirasının turizme dönüşümündeki rolü üzerine değerlendirmelerde bulundu.

Urla Bağ Yolu yaşam rotası olarak öne çıkıyor

Ceylan Ertörer Diaz Leon, Urla Bağ Yolu’nun taşıdığı değere dikkat çekerek, “Urla Bağ Yolu, antik dönemlerden bu yana süregelen bağcılık geleneğini günümüzle buluşturan çok özel bir rota. Butik bağ evleri, yerel üzüm çeşitleri ve gastronomi ile entegre yapısı sayesinde ziyaretçilere bütüncül bir deneyim sunuyor. Urla; bağ evlerini, üzüm ve zeytin tarlalarını, köy hayatını, gastronomi ve sanat kültürünü bir araya getiren gerçek bir ‘yaşam rotası’ olarak öne çıkıyor” dedi.

Çal Bağ Yolu’nda üretim güçlü

Prof. Dr. Hürriyet Yılmaz ise Çal Bağ Yolu’nun üretim gücünü vurgulayarak, “Çal Bağ Yolu, Türkiye’nin en önemli üzüm ve şarap üretim merkezlerinden biri konumunda. Hem yerel hem de uluslararası üzüm çeşitleriyle üretim yapan bağları, köklü bağcılık geleneği ve bölge ekonomisine sağladığı katkı ile dikkat çekiyor. Bu potansiyelin turizmle daha güçlü entegre edilmesi büyük önem taşıyor” diye konuştu.

Lidya Bağ Rotası’nın tarihsel derinliğine dikkat çekildi

Ercan Boztepe, Lidya Antik Bağ Rotası’nın tarihsel derinliğine dikkat çekerek “Lidya Antik Bağ Rotası, binlerce yıllık tarihsel ve kültürel miras ile bağcılığı bir araya getiren çok özel bir rota. Antik dönemden gelen köklü bağcılık geleneğini günümüze taşıyor ve ziyaretçilere yalnızca bir turizm deneyimi değil, aynı zamanda güçlü bir tarih yolculuğu sunuyor” dedi.

Konuşmacılar, Ege Bölgesi’nin yalnızca deniz, kum, güneş turizmiyle değil, bu üç rota üzerinden bağcılık, gastronomi, kültür ve kırsal dokuyu bir araya getiren bütüncül bir turizm anlayışıyla da örnek oluşturabileceğini vurguladı.

Ege’nin üç güçlü bağ rotası turizmi canlandıracak yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

İzmir Büyükşehir Belediyesi’nin ev sahipliğinde, İZFAŞ ve TÜRSAB iş birliğiyle Fuar İzmir’de düzenlenen TTI İzmir-19. Uluslararası Turizm Ticaret Fuarı ve Kongresi, TTI Stage’de düzenlenen söyleşilerle sektör profesyonellerine bilgilendirici bir atmosfer sunuyor. TTI Stage’in ikinci gün oturumları, uluslararası destinasyonların tanıtımları ve bölgesel kalkınma modellerinin ele alındığı içeriklerle devam etti. Günün dikkat çeken başlıklarından Dünya Turizmi Nereye Gidiyor? oturumunda, küresel turizm trendleri ele alındı. Ege Turistik İşletmeciler ve Konaklamalar Birliği (ETİK) Başkanı ve Türkiye Otelciler Federasyonu (TÜROFED) Başkan Yardımcısı Mehmet İşler’in moderatörlüğünde gerçekleştirilen oturumda, sektörün deneyimli isimleri TÜROFED eski Başkanı, Antalya Büyükşehir Belediyesi Danışmanı Osman Ayık, TÜRSAB Hukuk Danışmanı İlker Ünsever ve kültür turizminin öncü isimlerinden Fest Travel’dan Faruk Pekin turizmin geleceğini şekillendiren yeni eğilimlere ilişkin değerlendirmelerde bulundu.

“Sektöre yeni bir vizyon kazandırmamız lazım”
 Oturumun açılışında konuşan Ege Turistik İşletmeciler ve Konaklamalar Birliği (ETİK) Başkanı ve Türkiye Otelciler Federasyonu (TÜROFED) Başkan Yardımcısı Mehmet İşler, dünya turizminin yönü, Türkiye turizmi içinde bölgelerin mevcut durumu, hangi turizm çeşitlerine ağırlık verilmesi gerektiği, eksikler ve rekabet ortamına ilişkin başlıkların sektör için kritik önemde olduğunu vurguladı. Antalya Büyükşehir Belediyesi Danışmanı Osman Ayık ise 40 yıllık sektör deneyimine dikkat çekerek, turizmin Türkiye için son derece güçlü bir ekonomik ve toplumsal dinamik taşıdığını ifade etti. Turizmi “Değişen, değiştiren ve dönüştüren” olarak üç “D” ile tanımlayan Ayık, “Dünya ile birlikte turizm de hızla dönüşüyor. Türkiye’nin elindeki turizm ürünlerini yeniden envanter çalışmasıyla değerlendirmesi gerekiyor. Yeni dönemde müşteri beklentileri ve değişen talepler doğrultusunda turizm ürünlerimizi yeniden konumlandırmalıyız. Sivil toplum kuruluşlarına bu süreçte önemli sorumluluk düşüyor. Türkiye’nin misafirperverlik kültürünü ve bugüne kadar yeterince görünür olmayan niş değerlerini öne çıkararak sektöre yeni bir vizyon kazandırmamız gerekiyor” dedi.

“Turizmin özü insan ilişkileri”
 TÜRSAB Hukuk Başdanışmanı İlker Ünsever, merkezinde insan olan turizm sektörünün, dijital dünyanın etkisiyle büyük bir dönüşüm yaşadığını ifade etti. Ünsever, “Turizmin temelinde; deneyim, his, öğrenme ve keşif var. Turizmin özü, insan ilişkileri. Sanal teknolojilerle turizm ikame edilemez” diye konuştu. Ünsever, hukuki altyapısı olmayan dijital yapılarda sağlıklı bir gelişimden söz edilemeyeceğini de belirterek, sektörün merkezine mutlaka insanı alan bir düzenin yerleşmesi gerektiğini dile getirdi.

“Kültür turizmine ağırlık verilmeli”
 40 yılı aşkın süredir kültür turizmi alanında çalıştığını ifade eden Faruk Pekin ise “Türkiye turizmi, iki ana eksen üzerinde şekillenmiş durumda. Bunlar; kültür turizmi ile deniz-kum-güneş turizmi. Türkiye’de başlangıçta kültür turizmi ön plandaydı, ancak zamanla ağırlık sahil turizmine kaydı. Türk turizmi için kalıcı ve sürdürülebilir çözüm, kültür turizmi. Çünkü Türkiye’nin turizmdeki en büyük rekabet avantajı, kültürel mirası” dedi. Göbeklitepe, Karahantepe ve Çatalhöyük gibi eşsiz değerlerin dünya ölçeğinde büyük bir potansiyel taşıdığını ifade eden Pekin, ülkemizin hedefinin 10 milyon nitelikli turistten, 80 milyar dolar gelir elde etmek olması gerektiğini söyledi.

İzmir Bağ Yolu uluslararası kültür rotalarında güçleniyor
 Fuar kapsamında gerçekleştirilen “ITER VITIS-İzmir Bağ Yolunun Dünyaya Yolculuğu” başlıklı oturumda ise bağcılık mirasının uluslararası kültür rotaları içindeki yerini odağına aldı. Anadolu Gastronomi Turizmi Derneği’nden Yalçın Güçer’in moderatörlüğünde düzenlenen oturumda; Iter Vitis Avrupa Konseyi Kültür Rotası Başkanı Emanuela Panke, LA Organik Bağcılık ve Şarapçılık Fabrika Direktörü Ali Boz ile Urlice Şarapçılık Sahibi Bilge Bengisu Öğünlü konuşmacı olarak yer aldı. Oturumda, İzmir Bağ Yolu’nun Avrupa Konseyi tarafından tescillenen Iter Vitis Kültür Rotası ağı içerisine de alındığı hatırlatılarak, stratejik konumu, sürdürülebilir bağcılık uygulamaları, şarap turizminin gelişimi ve yerel ekonomiye sağladığı katkılar kapsamlı biçimde konuşuldu. Oturumda; binlerce yıllık bağcılık geçmişiyle Anadolu’nun önemli üretim merkezlerinden biri olan İzmir’in, kültür rotaları aracılığıyla uluslararası turizm ağlarına daha güçlü entegre olma potansiyeline sahip olduğu vurgulandı. Konuşmacılar, İzmir Bağ Yolu’nun, yalnızca bir turizm destinasyonu değil aynı zamanda gastronomi, kültür, kırsal kalkınma ve sürdürülebilir turizmi bir araya getiren bütüncül bir deneyim rotası sunduğuna dikkat çekti.

Ege’nin üç güçlü bağ rotası TTI Stage’de tanıtıldı
 Ege’deki üç bağ yolunun ele alındığı diğer bir oturum ise “Bağ Turizmine Ege İmzası: Çal Bağ Yolu, Urla Bağ Yolu ve Lidya Antik Bağ Rotası” başlığıyla gerçekleştirildi. Onur Türkay moderatörlüğünde gerçekleştirilen oturumda, Prof. Dr. Hürriyet Yılmaz, Ceylan Ertörer Diaz Leon ve Ercan Boztepe konuşmacı olarak yer alarak Ege Bölgesi’nin bağcılık ve şarap turizmi potansiyelini, yerel kültürel değerleri ve sürdürülebilir turizm yaklaşımını ele aldı. Katılımcılar, oturumda; Çal Bağ Yolu, Urla Bağ Yolu ve Lidya Antik Bağ Rotası üzerinden Ege’nin bağcılık mirasının turizme dönüşümündeki rolü üzerine değerlendirmelerde bulundu.

Urla Bağ Yolu yaşam rotası olarak öne çıkıyor
 Ceylan Ertörer Diaz Leon, Urla Bağ Yolu’nun taşıdığı değere dikkat çekerek, “Urla Bağ Yolu, antik dönemlerden bu yana süregelen bağcılık geleneğini günümüzle buluşturan çok özel bir rota. Butik bağ evleri, yerel üzüm çeşitleri ve gastronomi ile entegre yapısı sayesinde ziyaretçilere bütüncül bir deneyim sunuyor. Urla; bağ evlerini, üzüm ve zeytin tarlalarını, köy hayatını, gastronomi ve sanat kültürünü bir araya getiren gerçek bir ‘yaşam rotası’ olarak öne çıkıyor” dedi.

Çal Bağ Yolu’nda üretim güçlü
 Prof. Dr. Hürriyet Yılmaz ise Çal Bağ Yolu’nun üretim gücünü vurgulayarak, “Çal Bağ Yolu, Türkiye’nin en önemli üzüm ve şarap üretim merkezlerinden biri konumunda. Hem yerel hem de uluslararası üzüm çeşitleriyle üretim yapan bağları, köklü bağcılık geleneği ve bölge ekonomisine sağladığı katkı ile dikkat çekiyor. Bu potansiyelin turizmle daha güçlü entegre edilmesi büyük önem taşıyor” diye konuştu.

Lidya Bağ Rotası’nın tarihsel derinliğine dikkat çekildi
 Ercan Boztepe, Lidya Antik Bağ Rotası’nın tarihsel derinliğine dikkat çekerek “Lidya Antik Bağ Rotası, binlerce yıllık tarihsel ve kültürel miras ile bağcılığı bir araya getiren çok özel bir rota. Antik dönemden gelen köklü bağcılık geleneğini günümüze taşıyor ve ziyaretçilere yalnızca bir turizm deneyimi değil, aynı zamanda güçlü bir tarih yolculuğu sunuyor” dedi.

 Konuşmacılar, Ege Bölgesi’nin yalnızca deniz, kum, güneş turizmiyle değil, bu üç rota üzerinden bağcılık, gastronomi, kültür ve kırsal dokuyu bir araya getiren bütüncül bir turizm anlayışıyla da örnek oluşturabileceğini vurguladı.

Ege’nin üç güçlü bağ rotası turizmi canlandıracak yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Ege Genç İş İnsanları Derneği (EGİAD) 35. yaşını ve yeni yılı İzmir Tarihi Havagazı Fabrikası’nda düzenlenen geceyle kutladı. Programa İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay ile eşi Öznur Tugay, geçmiş dönemlerde EGİAD Yönetim Kurulu Başkanlığı da yapan CHP İzmir Milletvekili Seda Kaya Ösen, EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı Kaan Özhelvacı, Ege İhracatçı Birlikleri Koordinatör Başkanı Jak Eskinazi, meslek odalarının, iş dünyasının, kamunun ve yerel yönetimlerin temsilcileri katıldı.

“Birlikte mücadele edelim”

Gecede konuşan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, EGİAD’ın güçlü bir duruşu olduğunu, yeşil dönüşüm, dijital ve toplumsal dönüşüm alanlarında önemli çalışmalar yaptığını söyledi. Birikimli insanlardan oluşan derneğin aynı zamanda bir okul gibi çalıştığını kaydeden Başkan Tugay, “Sizlerle gurur duyuyorum. 2026 yılının daha da verimli geçmesini diliyorum. İzmir’in daha da ileriye gitmesi için beraber mücalede edelim. Önümüzdeki yıl burada buluştuğumuzda bugünkünden daha da mutlu olalım” dedi.

“Yanınızdayım”

Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ün izinde, onun gösterdiği hedefe ulaşmak istediklerini ifade eden Başkan Tugay, “Öyle çalışalım ki, daha fazla insan iş sahibi olsun. Bu şehrin katma değeri daha da yükselsin. Daha fazla adalet, daha az açlık olsun. Ülkesini geliştirmek, kalkındırmak, bu ülke için emeğini ortaya koymak isteyen insanlara kol kanat gerelim. Her zaman yanınızdayım. Bu güzel sivil toplum kuruluşunda bu enerjinin olduğunu biliyorum. Vatansever, milliyetçi, ülkesini seven insanlar olduğununuzu çok iyi biliyorum. 2026’ya girerken başımız daha dik, alnımız açık, ülkenin geleceğine dair daha fazla umudu yüreğinde taşıyan insanlar olalım. Benim hayal ettiğim sosyal dönüşüm bu, ülke bu” diye konuştu.

“Kapımız, gönlümüz sonuna kadar açık”

Konuşmasını birlik ve beraberlik çağrısı yaparak tamamlayan Başkan Tugay, şunları söyledi:

“İzmir Büyükşehir Belediyesi bu şehrin kurumudur. Her bir çalışanıyla, sahip olduğu her değerle bu şehre ait bir kurumdur. Daha fazla kenetlenelim, ben sizlerle daha fazla iş birliği yapmak istiyorum. Bunun için kapımız, penceremiz, gönlümüz sonuna kadar açık. Diliyorum hayal ettiğimiz o güzel geleceği önümüzdeki yıllarda birlikte görürüz.” 

Özhelvacı: Çalışıp, üreteceğiz, birlikte değer yaratacağız

1990 yılında vizyoner 47 genç iş insanının yola çıkmasıyla kurulan EGİAD’ın bugün 900’ün üzerinde üyesiyle; sanayi, ticaret, hizmet ve tarım sektörlerinde faaliyet gösteren 3 bin 500 şirketi ve yaklaşık 150 bin 000 kişilik istihdamı temsil eden güçlü bir yapıya dönüştüğünü söyleyen EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı Kaan Özhelvacı, “Bu gece burada bulunmamızın en önemli nedeni, büyük emeği birlikte kutlamaktır ama bir diğer nedeni de geleceğe dair güçlü bir mesaj vermektir. EGİAD’ın yolu açıktır, vizyonu nettir, üretme ve dönüştürme heyecanı diri kalmaya devam etmektedir. Sizlerin desteği, katkısı, zamanı ve iyi niyeti sayesinde bu kurumları yarınlara güçlü taşıyacağız. Çalışmaya devam edeceğiz, üreteceğiz, birlikte değer yaratacağız” şeklinde konuştu.

Başkan Tugay’dan genç iş insanlarına İzmir için kenetlenme çağrısı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

DEHB’de genetik aktarım oranı yüzde 76!

DEHB’in (Dikkat Eksikliği ve Hiperaktivite Bozukluğu) genetik aktarımın en yüksek oranda gözlendiği psikiyatrik bozukluklardan biri olduğunu ifade eden Dr. Öğr. Üyesi Murat Yusuf Hüseyin, “Aile çalışmalarında ebeveynlerdeki hastalığın çocuklarda riski yaklaşık 8 kat artırdığı görüldü.” dedi

Kardeş çalışmalarında ise DEHB tanısı almış olanların kardeşlerinde normal popülasyona göre riskin yaklaşık 3 kat arttığının belirlendiğini kaydeden Dr. Öğr. Üyesi Hüseyin, “Çalışmalar DEHB’de genetik aktarım oranının yüzde 76 gibi hayli yüksek bir oranda olduğunu göstermiştir.” şeklinde konuştu.

En önemli neden genetik aktarım 

Prematürite veya düşük doğum ağırlığı gibi fiziksel sağlık sorunlarının, gebelik döneminde ve doğum sonrası dönemde ki çevresel faktörlerin DEHB riskini etkileyebildiğini dile getiren Dr. Öğr. Üyesi Murat Yusuf Hüseyin, “Fakat önemli nokta şu; DEHB’in nedeni şudur diyemiyoruz. Çoklu nedensellik söz konusu. En önemli neden genetik aktarım. Çevresel faktörler de genetik yatkınlığı olanlarda riski arttırıyor gibi görünmekte.” dedi.

Kimyasal maddelerin, özellikle sigara veya alkol tüketimi gibi zararlı maddelerin maruziyetinin, etkilerine de değinen Dr. Öğr. Üyesi Hüseyin, “Genetik yatkınlıkta riski arttırıyor. Burada kimyasal madde kullanımında risk daha fazla görünüyor. Şunu da biliyoruz ki; DEHB’li bireylerin sigara, alkol ve madde kullanma ihtimali de diğer insanlara göre daha fazla. Anlayacağınız çift taraflı bir ilişki var.” açıklamasını yaptı.

DEHB’li kişilerin beyin gelişimi yaşıtlarına göre 2 yıl geriden geliyor! 

Yapılan araştırmalara göre DEHB’li kişilerin beyin gelişiminin yaşıtlarına göre yaklaşık 2 yıl geriden geldiğine dikkat çeken Dr. Öğr. Üyesi Murat Yusuf Hüseyin, sözlerini şöyle tamamladı:

“Beyin görüntüleme çalışmalarıyla beynin özellikle frontal bölgesinin DEHB’de daha az kanlandığı bilinmektedir. Ayrıca ilaç tedavisi sonrası bu kanlanmanın hızla düzeldiği yine görüntüleme çalışmalarıyla ortaya konmuştur. Görüntüleme çalışmaları DEHB’i daha iyi anlayabilmek ve bu bozuklukta yeni tedavi yöntemleri geliştirebilmek adına yardımcı olmaktadır.”

DEHB’in genetik temeli çok güçlü! yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Kan stoklarının kritik seviyelere düşmesini engellemek ve ulusal kan ihtiyacına destek olmak hedefiyle Gölcük Belediyesi ve Türk Kızılay’ı ortaklığında önemli bir sosyal sorumluluk projesi hayata geçirildi. Gölcük Belediyesi hizmet binasında kurulan kan bağışı alanına, ilk saatlerden itibaren vatandaşlar büyük ilgi gösterdi. Gerekli formları dolduran gönüllüler, hayat kurtarmak için kan bağışında bulundu. Kampanyaya, belediye personeli de yoğun katılım sağlayarak örnek bir davranış sergiledi.

Türk Kızılay’ı yetkilileri, gün boyu devam eden bağış etkinliğine destek veren tüm duyarlı vatandaşlara ve organizasyonda emeği geçen belediye personeline teşekkürlerini iletti.

Kan Stoklarına Gölcük Belediyesi’nden Güçlü Destek yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bornova Belediyesi ile Bir Arada Yaşarız Eğitim ve Toplumsal Araştırmalar Vakfı (BAYETAV) arasında, kadınlar ve çocuklara yönelik hak temelli, kapsayıcı ve sürdürülebilir çalışmalar yürütmek üzere önemli bir iş birliği protokolü imzalandı. Protokole Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki ile BAYETAV Genel Sekreteri Dr. Bülent Şık imza attı.

“Kadın ve çocuk en kutsalımız ama en dezavantajlı konumda”

Protokol töreninde konuşan Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki, Türkiye’de kadın ve çocukların yaşadığı zorluklara dikkat çekerek şu ifadeleri kullandı:  “Maalesef böyle protokoller yapmak zorundayız. Çünkü ülkemizde kadın ve çocuk en kutsallarımız olmasına rağmen dezavantajlı bir durumda. Hem eğitimlerinin geride bırakılması, hem de şiddete maruz kalmaları sebebiyle kadın ve çocukların ayrıcalık tanınır hale getirildiği bir ülke konumuna geldik. Böyle protokoller yapmak önemli ama asıl önemli olan ülkemizi böyle protokollere ihtiyaç duymayacak medeniyet seviyesine taşıyabilmek. Bunu da gelecek nesillerin bizim açtığımız yoldan başarabileceklerini ümit ediyorum.”

“Bu protokolün iyi şeylere vesile olmasını diliyorum” 

BAYETAV Genel Sekreteri Dr. Bülent Şık, iş birliğinin önemine değinerek:

 “Bu işbirliği protokolünün tüm İzmirlilere yararlı olmasını diliyorum. Kadınlar, çocuklar ve özellikle yaşlılar mevcut ekonomik ve siyasi şartlarda çok ağır bir baskı ve zorluk içerisindeler. Biz vakıf olarak özellikle eğitim konusunda bütün dezavantajlı gruplarla çalışmaya istekliyiz. Bu protokolün de bu bağlamda çok iyi şeylere vesile olmasını diliyorum.”

dedi.

Kadın ve çocuklara yönelik kapsamlı programlar başlıyor

Protokol kapsamında Bornova’da kadınlara yönelik atölyeler, eğitim programları, toplumsal cinsiyet eşitliği çalışmaları ve kadına yönelik şiddetle mücadele faaliyetleri hayata geçirilecek. Çocuklar için ise psiko-sosyal destek programları, eğitsel atölyeler ve hak temelli eğitimler düzenlenecek.

Görev paylaşımı açık ve güçlü

İşbirliği kapsamında Bornova Belediyesi, kullanılacak merkez ve sosyal alanları sağlayacak; tanıtım, personel desteği ve izleme–değerlendirme süreçlerini yürütecek. BAYETAV, kadın ve çocuk alanındaki uzmanlığıyla içerik geliştirme, uygulama ve teknik danışmanlık görevlerini üstlenecek.

Bornova’da kadınlar ve çocuklar için güçlü iş birliği yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Konya Büyükşehir Belediyesi tarafından düzenlenen “Şehir ve Aile Şurası”nın açılışı Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş’ın katılımıyla gerçekleştirildi.

Selçuklu Kongre Merkezi’nde düzenlenen programın açılışında konuşan Konya Büyükşehir Belediye Başkanı Uğur İbrahim Altay, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın tensipleri ile 2025 yılının Türkiye’de “Aile Yılı” olarak ilan edilmesinin, bu şuuru yeniden diri tutmak adına çok önemli bir adım olduğunu söyledi.

“AİLE GÜÇLÜ OLURSA TOPLUM DA GÜÇLENİR”

“Aile; zamana direnebilen, her şeye rağmen tüm kudretiyle dimdik ayakta kalabilen güçlü bir köprüdür” cümlesiyle ailenin önemine dikkati çeken Başkan Altay, “Zira bizim anlayışımızda aile, kan bağının imanla yoğrulmuş halidir. Öyle ki, Kur’an-ı Kerim’de aile ‘sükûnet bulma’ yeri olarak ifade edilir. Bu yüzden bu kadim topraklarda korunması gereken değerlerin başında hep ‘aile’ olmuştur. Aile; sevginin, saygının, merhametin ve dayanışmanın ilk öğretildiği okul; toplumun tamamını içine alan, bizi biz yapan değerlerin yaşatıldığı en güçlü kurumdur. Aile güçlü olursa toplum da güçlenir; aile sağlam durursa millet de istikametini şaşırmaz ve tüm heybetiyle zamanın içinde yer alır” ifadelerini kullandı.

“AİLE YAPISI, NE YAZIK Kİ BUGÜN CİDDİ TEHDİTLERLE KARŞI KARŞIYADIR”

Başkan Altay, modern çağ olarak adlandırılan dönemde dünyanın; insanı bireysellik söylemiyle kuşattığını ve her geçen gün biraz daha yalnızlaştırdığını belirterek, “Bizim medeniyetimizde mukaddes kabul edilen, kökleri bin yıllık inanç ve kültür birikimine dayanan aile yapısı, ne yazık ki bugün ciddi tehditlerle karşı karşıyadır. Ailenin içi boşaltılmakta, insani değerler zayıflatılmakta, ben merkezli bir zihniyet güç kazanmaktadır. Bu nedenle aile mefhumuna daha geniş ve derin bir bakışla yaklaşmak zorundayız. Çünkü aile güçlenirse toplum güçlenir; aile çökerse toplum da çözülür. Bu meseleye ciddiyetle, hassasiyetle ve ortak bir vicdanla yaklaşmak hepimizin sorumluluğudur. Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan’ın 2025 yılını ‘Aile Yılı’ ilan etmesi, devletimizin bu konudaki kararlılığının açık bir göstergesidir” değerlendirmesini yaptı.

“KONYA’YI ‘AİLE DOSTU BİR ŞEHİR’ OLARAK GELECEĞE TAŞIMAYA KARARLILIKLA DEVAM EDECEĞİZ”

Başkan Altay, Konya’da yürüttükleri her projenin aslında bir aileye huzur, bir çocuğa umut, bir haneye güven kazandırmak için yapıldığını belirterek, “Yüzyıllardır bizleri ayakta tutan en güçlü vasfımız, aile bağlarımızdır. Bu bağları korumak, geleceğimizi korumaktır. Yaptığımız tüm yatırımlarla dün olduğu gibi bugün de Türkiye Yüzyılı’nın en sağlam temelini aileyle, değerle ve insanla kuruyoruz. Allah’ın izniyle, bu kadim şehrin mayasında var olan sevgi, vefa ve dayanışma ruhuyla, Konya’yı ‘aile dostu bir şehir’ olarak geleceğe taşımaya kararlılıkla devam edeceğiz. Bu anlamlı buluşmada bizleri yalnız bırakmayan ve her daim destek olan Sayın Bakanımız, hemşehrimiz Mahinur Özdemir Göktaş Hanımefendiye, bugün burada bir araya gelerek aile yapısına katkı sunan tüm paydaşlarımıza ve konuklara şükranlarımı ifade ediyorum. Şehir ve Aile Şuramızın hayırlı olmasını diliyorum” dedi.

“GÜÇLÜ KADIN GÜÇLÜ AİLE, GÜÇLÜ AİLE GÜÇLÜ TOPLUM DEMEK”

AK Parti Konya Milletvekili Meryem Göka, hem aile kurumunu hem de demografik yapıyı güçlendirmeye yönelik tarihi adımlar attıklarını ifade ederek, “AK Parti olarak ve AK Parti Kadın Kolları olarak her zaman aileyi güçlendirmeyi merkezimize alıyoruz. Çünkü biz biliyoruz ki güçlü kadın güçlü aile demek ve güçlü aile güçlü toplum demek. O yüzden bu sadece sosyolojik bir gerçeklik değil, aynı zamanda tarihi de bir hakikattir. Bu hakikatin ışığında aile yapımızı korumak, tahkim etmek ve bizden sonraki nesillere de zengin bir miras olarak bırakmak hepimizin görevidir” cümlelerini kullandı.

“ŞURANIN YALNIZ KONYA’MIZ İÇİN DEĞİL, ÜLKEMİZ İÇİN KIYMETLİ BİR BAŞVURU KAYNAĞI OLACAĞINA İNANIYORUM”

Konya Valisi İbrahim Akın, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın tensipleriyle 2025 yılının “Aile Yılı” ilan edilmiş olmasının, düzenlenen şuranın anlamını ve sorumluluğunu daha da artırdığını vurgulayarak, “Bir başkent daima başkenttir. Tarih boyunca medeniyet kurmuş, geleceğe yön vermiş bir şehir olarak Konya’mız, bugün de aynı birikimin ve hikmetin taşıyıcısı olmayı sürdürmektedir. Şuramız neticesinde hazırlanacak raporlarla geliştirilecek politika önerilerinin yalnız Konya’mız için değil, ülkemiz için kıymetli bir başvuru kaynağı olacağına yürekten inanıyorum” dedi.

BAKAN GÖKTAŞ: “AİLE SAĞLAM OLDUĞUNDA ŞEHİR GÜVEN VERİR”

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş da Konya’nın, Mevlana’nın kapısında sabrı, Şems’in semasında aşkı, Sadettin-i Konevi’nin ilminde hakikati, Ahi Evran’ın çarşısında hakkaniyeti saklayan bir hikmet yurdu olduğunu, Konya’nın ayrıca sadece irfanı ve hikmetiyle değil, aileyi yaşatan sıcaklığıyla da bilindiğini vurgulayarak konuşmasına başladı.

Bakan Göktaş, “Bir toplumun medeniyet seviyesi insan ilişkisinin sıcaklığında, şehirle insan arasındaki ahengin gücünde okunur. Şehirler sokaklarıyla, parklarıyla, kokusuyla, sesiyle yaşayan bir yapıdır. O yapının kalbi daima insandır. İnsanın kök saldığı ilk yer ise aile. Bu nedenle şehir dediğimiz esasında ailelerin bir araya gelerek kurduğu bir evdir. Şehirlerin ruhu da ailede yayılır. Aile sağlam olduğunda şehir güven verir. Aile yıprandığında şehir yalnızlaştırır. Kalabalıklar artar fakat yakınlık azalır, yollar çoğalır fakat yön kaybolur. İşte o nedenle şehir planlamasından sosyal hizmetlere, kültür politikalarından gençlik çalışmalarına kadar attığımız her adımın merkezinde aile olmak zorundadır. Sayın Cumhurbaşkanımızın tensipleriyle ilan ettiğimiz 2025 Aile Yılı tam da bu bakışın, bu iddianın ve bu kararlılığın güçlü bir ifadesidir” diye konuştu.

“ŞEHİRLER AİLEYİ KORUDUĞUNDA KOMŞULUK DİRİLİR, MAHALLE YAŞAR, ÇOCUK GÜVENLE BÜYÜR, YAŞLI HUZUR BULUR, GENÇ KENDİNİ AİT HİSSEDER”

“2025 Yılı Aile Yılı” sürecinin en önemli paydaşlarından birinin yerel yönetimler olduğunu aktaran Bakan Göktaş, “Şehirlerin ruhuna aileyi işleyen, sosyal belediyecilik anlayışıyla kapılarını ailelere açan belediyelerimiz bu süreci sahada görünür ve güçlü kıldı. Biz biliyoruz ki aile şehrin dokusunda yaşar. Caddede, parkta, camide, kütüphanede, meydanda… Şehirler aileyi koruduğunda komşuluk dirilir, mahalle yaşar, çocuk güvenle büyür, yaşlı huzur bulur, genç kendini ait hisseder. Bu anlayışla 200’e yakın belediyemiz aile yılı kapsamında yeni projeler başlattı, mevcut hizmetlerini aile ekseninde güçlendirdi” dedi. 

“KONYA’NIN ŞEHİR DOKUSUNDA AİLE SADECE KORUNMUYOR, ŞEHRİN YAŞAYAN BİR DEĞERİ OLARAK GELECEĞE TAŞINIYOR”

Bakan Göktaş, şöyle devam etti: “Konya, aile dostu şehircilik anlayışında örnek gösterilecek bir tecrübeye sahip. Geniş bulvarları, yeşil alanları, yayalara ve bisikletlere güvenli ulaşım sağlayan şehir planlaması, çocuğuyla yürüyen anneye de, yaşlıya da, engelleye de, bireye de rahat nefes aldırıyor. Çocuk ve genç dostu parklar, kütüphaneler, bilim merkezleri, spor alanları her mahallede öğrenmeye, üretmeye, birlikte vakit geçirmeye imkan veren bir yaşam kültürü var. Konya aynı zamanda kadınları, çocukları, aileleri destekleyen güçlü bir altyapıya da sahip. Danışmanlık hizmetleri, eğitim programları, kadın girişimcilik merkezleri, çocuk bakım imkanlarıyla güvenli ve kapsayıcı bir şehir örneği sunuyor. Yaşlı ve engelli dostu uygulamalar, erişilebilir kamusal alanları ve sosyal bakım hizmetleriyle aile içindeki her bireyi gözeten bir belediyecilik anlayışı var. Konya’nın şehir dokusunda aile sadece korunmuyor, şehrin yaşayan bir değeri olarak geleceğe taşınıyor” ifadelerine yer verdi.

“VATANDAŞIMIZIN HAYATINA DOKUNAN HER TÜRLÜ HİZMETİNDEN DOLAYI KIYMETLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANIMIZA TEŞEKKÜR EDİYORUM”

Konya Büyükşehir Belediyesi’ne 26 park ve Akyokuş Kasrı için ‘Aile dostu’ levhasını takdim etmekten büyük memnuniyet duyduklarını kaydeden Bakan Göktaş, “Konya ülkemizin gerçekten aile dostu şehirlerinden bir tanesi. Bunu sadece ben söylemiyorum, bütün kurumlarımız aslında çok net bir şekilde görüyor, hissediyor, biliyor. Buradaki yaşayan her bir vatandaşımızın hayatına dokunan her türlü hizmetlerinden dolayı kıymetli Büyükşehir Belediye Başkanımıza, Valimize ve bütün Konyalı hemşehrilerimize yürekten teşekkür ediyorum. Bu birliktelik ve çabayla aile dostu şehirlerden güçlü Türkiye’ye ve nihayetinde güçlü yarınlara hep birlikte yürüyoruz. Burada alınan her karar, kurulacak yeni yuvaların, henüz doğmamış çocukların güvenli yarınlarını da ilgilendiriyor. Bu şuradan çıkacak her öneri, her fikir ve her yol haritasının yeni yüzyılın sosyal mimarisini hep birlikte inşa edeceğimiz güçlü bir temel olacağına inanıyorum” değerlendirmesini yaptı.

Programın sonunda Bakan Göktaş, 26 park için “Aile Dostu Levhası”nı, Akyokuş Kasrı’nın da “Aile Dostu Mekan” ünvanını tescil eden plaketi Başkan Altay’a takdim etti.

Programa AK Parti Konya milletvekilleri Mustafa Hakan Özer, Hasan Ekici, AK Parti Konya İl Başkanı Fatih Özgökçen, MHP Konya İl Başkanı Remzi Karaarslan, BBP Konya İl Başkan Yardımcısı Mehmet Atasagun, rektörler, ilçe belediye başkanları, STK temsilcileri ile çok sayıda davetli katıldı.

Konya Büyükşehir Belediyesi tarafından düzenlenen “Şehir ve Aile Şurası”, 30 Kasım Pazar günü sona erecek.
 

Bakan Göktaş: “Konya Aile Dostu Şehircilik Anlayışında Örnek Gösterilecek Bir Tecrübeye Sahip” yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Antalya Büyükşehir Belediyesi’nin ev sahipliğinde düzenlenen Türkiye’nin en önemli sanat etkinliklerinden biri olan Uluslararası Antalya Piyano Festivali muhteşem bir konserle başladı. Festivalin açılış konseri Cem Adrian’ın etkileyici yorumları ve Antalya Devlet Senfoni Orkestrası’nın güçlü performansı eşliğinde gerçekleşti. Antalya Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Büşra Özdemir, “Antalya’mızın Akdeniz’in ışığıyla parlayan bir şehir olduğu kadar evrensel sanatın ışığını da parlatmak için barışın, kardeşliğin, özgürlüğün ve adaletin sesini müzikle buluşturmaya devam edeceğiz” dedi.

Avrupa Festivaller Birliği (EFA) üyesi “Uluslararası Antalya Piyano Festivali” bu yıl 25’inci kez sanatseverlerle buluşuyor. 13 Kasım’a kadar devam edecek festival Türk müziğinin özgün ve sıra dışı sesi Cem Adrian ve Antalya Devlet Senfoni Orkestrası’nın unutulmaz konseri ile başladı. Atatürk Kültür Merkezi’ni dolduran Antalyalı sanatseverler Cem Adrian’ın eşsiz sesi, duygu dolu şarkıları ve sahne performansıyla çok özel bir gece yaşadı.

MÜZİĞİN EVRENSEL DİLİ AKDENİZ’İN SICAKLIĞIYLA BULUŞACAK

Konserin açılışında konuşan Antalya Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Büşra Özdemir, Antalya’nın sanatla kurduğu güçlü bağın en özel yansımalarından biri olan 25’inci Uluslararası Antalya Piyano Festivali’ne ev sahipliği yapmaktan mutluluk duyduklarını söyledi. Özdemir, “Bir festival için 25 yıl sahiplenilmiş sanat, kalıcı bir kültür ve büyük bir emek demektir. Çeyrek asrı geride bırakan festivalimizde Antalya’mız yine dünya sahnelerinde iz bırakan sanatçıları ağırlayarak müziğin evrensel dilini Akdeniz’in sıcaklığıyla buluşturacaktır. Değerli piyanistlerin genç yeteneklerin, Türkiye’nin gururu sanatçıların sahne alacağı her bir performansın sizlere unutulmaz anlar yaşatacağına inanıyorum” dedi.

SANATIN IŞIĞI HİÇ SÖNMEYECEK

Antalya Piyano Festivali’nin yıllar boyu sadece konserlerden ibaret bir etkinlik değil kültürlerarası bir buluşmanın, sanatın ve ortak hafızanın adı olduğunu söyleyen Özdemir, “Bizler bu bilinçle Antalya’mızın Akdeniz’in ışığıyla parlayan bir şehir olduğu kadar evrensel sanatın ışığını da parlatmak için barışın, kardeşliğin, özgürlüğün ve adaletin sesini müzikle buluşturmaya devam edeceğiz” dedi. Sanata olan duyarlılığı ve Antalya’nın sanat hayatına kattığı değer için Antalyalılara teşekkür eden Özdemir, “Sanatın ışığının hiç sönmediği bir Antalya için; Atatürk’ün gösterdiği çağdaş ve özgür Türkiye yolunda adaletle, kültürle, bilimle ve sanatla ilerlemeye devam edeceğimizin sözünü veriyoruz” diye konuştu.

CAM ADRİAN GÜÇLÜ YORUMUYLA BÜYÜLEDİ

Özdemir’in konuşmasının ardından büyülü sesi ve güçlü yorumu ile Cem Adrian sahneye çıktı. Sanatseverlerin yoğun alkışı eşliğinde sahneye gelen Adrian, festivalin açılışına özel hazırladığı repertuvarıyla dinleyicileri duygusal bir yolculuğa çıkardı. Antalya Devlet Senfoni Orkestrası’nın usta sanatçılarının seslendirdiği eserler, izleyenler tarafından dakikalarca alkışlandı. Yaklaşık iki saat süren konserde Şef Özgür Sevinç’in yönettiği Antalya Devlet Senfoni Orkestrası da Cem Adrian’ın seslendirdiği eserlere güçlü yorumlarıyla eşlik etti. Adrian’ın seslendirdiği “Mutlu Yıllar, Derinlerde, Sarı gelin, Uzun İnce Bir Yoldayım, Kum Gibi, Öf Öf” gibi eserler sanatçının güçlü yorumuyla birleşince salonda büyüleyici bir atmosfer oluştu.

FESTİVAL 13 ARALIK’A KADAR DEVAM EDECEK

Cem Adrian ve Antalya Devlet Senfoni Orkestrası konser sonunda dakikalarca ayakta alkışlandı. Antalya Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Büşra Özdemir, Uluslararası Antalya Piyano Festivali’ne katkıları için Cem Adrian ve Şef Özgür Sevinç’e çiçek ve plaket takdim etti. Uluslararası Antalya Piyano Festivali, 13 Aralık’a kadar dünya çapında tanınmış piyanistleri, genç yetenekleri ve farklı tarzlardan sanatçıları Antalyalılarla buluşturmaya devam edecek. Festivalde 19 Kasım Cumartesi günü Gökhan Aybulus, 3 Aralık Çarşamba günü Jamal Aliyev ve Ece Dağıstanlı, 5 Aralık Cuma Günü Mavi Siyah, 6 Aralık Cumartesi İsmail Baha Sürelsan Konservatuvarı Genç Yetenekler, 10 Aralık Çarşamba Barış Büyükyıldırım, 13 Aralık Cumartesi ise Igudesman ve Joo Antalyalılar ile birlikte olacak.

25. Uluslarararası Antalya Piyano Festivali muhteşem bir konserle başladı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Konak Belediye Başkanı Nilüfer Çınarlı Mutlu, Balkan ve Ada Türkleri Dernekleri başkanlarıyla bir araya gelerek Konak’ı güçlendiren, birlikte üretim ve dayanışmayı artıran önemli bir protokole imza attı. İmza törenine Başkan Mutlu’yla birlikte Konak Belediye Meclis Üyesi ve İzmir Gültepe Makedonya Göçmenleri Derneği Başkanı Birol Özkardeşler, Konak Belediye Meclis Üyesi ve Eşrefpaşa Giritliler Derneği Başkanı Ali Peynirci, İzmir Batı Trakya Türkleri Derneği Başkanı Mümin Durmuş, Balkan Yazarlar Derneği Mustafa Serbest, İzmir Rumeli Kadınlar Derneği Başkanı Gülay Şengül ve İzmir Girit Mübadilleri Derneği Başkanı Arzu Bung katıldı. Düzenlenen protokolle birlikte, ortak proje çalışmaları, seminer ve çalıştaylar başta olmak üzere ortak kültürel mirası ve kolektif üretimi destekleyen çalışmaların da sözü verilmiş oldu.

Bilgi ve deneyim ortak akılla buluşacak

Protokolün, kentin ortak değerlerini güçlendirmek adına büyük değer taşıdığını dile getiren Başkan Mutlu, “Bu protokol, kültürel mirasımızı korumak, birlikte üretme kültürünü büyütmek ve toplumsal dayanışmamızı güçlendirmek adına bizim için oldukça kıymetli. Konak’ta herkesin kendini eşit, özgür ve güvende hissettiği bir yaşamı birlikte kurma hedefimiz doğrultusunda, iş birliklerimizi güçlendirmeye devam edeceğiz. Kentimize dokunan her çalışmada olduğu gibi, bu süreçte de ortak akılla hareket edecek, bilgi ve deneyimi paylaşarak daha kapsayıcı ve dayanışmacı bir Konak için çalışmayı sürdüreceğiz” ifadelerini kullandı.

Konak’ın ortak değerleri için güçlü protokol yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Hareket halindeyken bile yüksek performans

Casper’ın mobil yaşam tarzını benimseyen kullanıcılar için sunduğu laptop modelleri, hem kompakt boyutlarıyla kolay taşınabilirlik sağlıyor hem de güçlü donanımıyla kesintisiz bir performans sunuyor. İster kafede, ister ofiste, ister yolda olun; Casper laptoplar her ortamda üst düzey verimlilik sağlıyor.

İnce tasarım, maksimum verim

Laptop taşırken hafiflik, özellikle gün boyu bilgisayar taşıyan kullanıcılar için temel kriterlerden biri. Casper, estetik ve fonksiyonelliği bir araya getiren zarif tasarımlarıyla hem şıklık sunuyor hem de uzun pil ömrü, yüksek ekran kalitesi ve güçlü işlemci seçenekleriyle donatılmış mobil çözümler sunuyor.

Casper Nirvana Serisi ile tanışın

Hafiflik, taşınabilirlik ve performansı bir arada arayanlar için Casper Nirvana serisi, modern tasarımı ve güçlü donanımıyla öne çıkıyor. Mobil yaşam tarzını benimseyen herkes için ideal çözümler sunan bu laptoplar, hareket halindeyken bile yüksek verimlilikle çalışma imkânı sağlıyor.

Casper Nirvana X600: Güçlü performans, hafif ve ergonomik tasarım

Casper Nirvana X600, bireysel kullanıcılar için hafifliği ve ergonomik tasarımıyla öne çıkıyor. Sadece 1.6 kg hafifliği ve 19.2 mm inceliğindeki yapısı sayesinde, iş veya eğitim amaçlı kullanımda rahatlıkla taşınabiliyor. Güçlü işlemcisi ve gelişmiş grafik kartı teknolojisiyle yüksek performans sunan model, 180° açılabilir ekran tasarımıyla da kullanım esnekliğini artırıyor. Hem iş hem eğitim için hafifliğiyle kolay taşınan bu model, gün boyu verimli çalışmak isteyenler için ideal bir seçenek.

https://www.casper.com.tr/casper-nirvana-x600-p-149

Yeni neslin akıllı gücü

Casper Nirvana X650, bireysel kullanıcılar için yüksek performans ve akıllı teknolojileri bir araya getiriyor. 13. nesil Intel Core i3, i5, i7 ve Series 2 Core 5 210H işlemci seçenekleriyle yüksek performans sunarken, 64GB’a kadar DDR5 RAM ve PCIe 4.0 NVMe depolama ile hız ve verimliliği bir araya getiriyor. Yapay zeka destekli performans optimizasyonu, sistem kaynaklarını akıllıca yöneterek hız, sessizlik ve enerji dengesini en ideal şekilde sağlıyor. Smart Akıllı Batarya teknolojisi uzun pil ömrü sunarken, gelişmiş soğutma sistemi cihazın serin kalmasını sağlıyor. 15.6 inç FHD IPS ekran, canlı renkler ve geniş görüş açısıyla üstün bir görsel deneyim sunarken; Dolby Full Surround ses sistemi, 2W hoparlörler ve 2MP kamera ile iletişim ve eğlenceyi üst seviyeye taşıyor. Nirvana X650, güçlü donanımı ve yapay zeka teknolojileriyle modern kullanıcıların tüm ihtiyaçlarına yanıt veriyor.

https://www.casper.com.tr/casper-nirvana-x650-p-194

Şıklığın ve teknolojinin zirvesi

Casper Nirvana S100, bireysel kullanıcılar için yüksek performans ve akıllı deneyimi bir araya getiriyor. Intel’in yüksek performanslı H serisi işlemcileri ile donatılan Casper Nirvana S100, entegre Intel Dahili Ekran Kartı sayesinde yüksek kontrast ve canlı renkler sunuyor. 16 inçlik FHD IPS ekranı, akıcı oyun deneyimi ve geniş görüntüleme alanı sağlarken, 8 saate kadar süren pil ömrüyle kesintisiz çalışma imkanı tanıyor. DDR5 bellek ve M.2 SSD depolama seçenekleriyle farklı iş ihtiyaçlarına esnek çözümler sunuyor.

Yapay zeka destekli Windows deneyimi sunan Casper Nirvana S100, üzerinde yer alan Copilot tuşu sayesinde Microsoft’un yeni nesil yapay zeka asistanına tek dokunuşla erişim sağlıyor. Kullanıcılar günlük işlerini hızlandırırken, içerik üretimi, veri analizi ve bilgiye ulaşma gibi görevlerde AI destekli akıllı çözümlerle verimliliklerini artırıyor.

https://www.casper.com.tr/casper-nirvana-s100-p-188 

Casper Nirvana X700: Mobilite ve performansın dengeli buluşması

Casper Nirvana X700, kurumsal kullanıcılar için güvenilir bir performans sunuyor. 180 derece açılabilen ekran tasarımıyla kullanım esnekliğini artırırken, Intel Core ve AMD Ryzen işlemci seçenekleriyle farklı iş yüklerine rahatlıkla uyum sağlıyor. Yalnızca 1.6 kg hafifliği ve 19.2 mm inceliğiyle taşınabilirlikte sınırları zorlayan model, mobil profesyoneller için ofis konforunu her ortama taşıyor.

https://www.casper.com.tr/casper-nirvana-x700-p-150

Casper ile mobilite çağı: Güç, şıklık ve akıllı teknoloji bir arada yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Karşıyaka Belediyesi, 25 Kasım Kadına Yönelik Şiddete Karşı Uluslararası Mücadele Günü kapsamında, toplumsal farkındalığa katkı sunacak, dayanışmayı güçlendirecek anlamlı etkinliklere imza attı. Karşıyaka Belediyesi ana hizmet binası önüne, içinde kadın sembolünün bulunduğu bir pano yerleştirildi, vatandaşlar mor renkli alçı parçalarını tek tek panoya yapıştırdı. “Kırıldığımız yerden birlikte güçleniriz” mesajını simgeleyen çalışmanın son parçasını ise Karşıyaka Belediye Başkanı Yıldız Ünsal yerleştirerek sembolü tamamladı. 

DAYANIŞMA ZİNCİRİ OLUŞTURULDU

Başkan Yıldız Ünsal’ın sembolü tamamlamasının ardından ‘Şiddete Karşı Ses Çıkar’ yürüyüşü için start verildi. Yürüyüşe; Cumhuriyet Halk Partisi Karşıyaka İlçe Başkanı Levent Güçlü, CHP Karşıyaka Kadın Kolları Başkanı Safigül Çalışkaneli, belediye meclis üyeleri, muhtarlar, sivil toplum kuruluşlarının temsilcileri ve vatandaşlar katıldı. Belediye önünde bir araya gelen katılımcılar, ellerinde “Sesimizi sen de duy”, “Kadına şiddete hayır”, “Şiddete dur de”, “Haklı şiddet yoktur” gibi sloganların yer aldığı döviz ve pankartlarla Çarşı içinden geçerek Atatürk, Annesi ve Kadın Hakları Anıtı’na ulaştı. Anıt çevresinde kenetlenen katılımcılar, dayanışma zinciri oluşturarak kadına yönelik şiddete karşı birlik ve ortak mücadele mesajı verdi. Dayanışma zincirine İyi Parti İzmir İl Başkanı Ülkü Doğan ve İyi Parti Karşıyaka İlçe Başkanı Yetkin Hafızoğlu da katıldı.

“YAŞASIN KADINLARIN ÖZGÜR MÜCADELESİ!”

Katılımcılara seslenen Karşıyaka Belediye Başkanı Yıldız Ünsal, “Kadına yönelik şiddet, dünyanın dört bir yanında milyonlarca kadının hayatını etkileyen, insan haklarına aykırı bir gerçekliktir. Kadınlar sustukça toplum susar, kadınlar direnirse şiddet yenilir. Karşıyaka Belediyesi olarak bu mücadelede yalnızca izleyici değil, aktif bir tarafız. Kadın Danışma Merkezlerimiz, hukuki ve psikolojik destek hizmetlerimiz ve toplumsal farkındalık projelerimizle kadınların yanında olmaya devam ediyoruz. Ancak bu mücadele yalnızca kurumların değil; hepimizin ortak sorumluluğudur. Bugün gerçekleştirdiğimiz yürüyüş bu sorumluluğun bir ifadesidir. Anıt’ın önünde, Atamızın ve tarihe ışık tutan kadınların huzurunda oluşturduğumuz dayanışma zinciri; kalplerimizin, mücadelemizin ve umudumuzun birleşmesidir. Bir kadın belediye başkanı olarak bu zincirin bir halkası olmaktan gurur duyuyorum. Kadınların özgürce ve eşit haklarla yaşadığı bir toplum için mücadele etmeye devam edeceğim. Yaşasın eşitlik, dayanışma ve kadınların özgür mücadelesi” diye konuştu.

Karşıyaka’da 25 Kasım’da güçlü dayanışma: Şiddete karşı ses çıkar! yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Söz ve müziği usta besteci Yusuf Nalkesen’e ait olan şarkının düzenlemesini Ozan Tügen üstlendi. Bestenin orijinal yapısı bozulmadan günümüz müzikal anlayışına uyarlanan eser, Özdemir’in güçlü vokaliyle yeniden hayat buluyor. Projede Turgut Özüfler (kanun), Efe Yaramış (ud) ve Cengiz Ercümer (perküsyon) gibi alanında önde gelen isimler yer alırken, kayıt süreci Burak Serter, miks ve mastering ise Tarkan Gözübüyük tarafından gerçekleştirildi.

Sezen Cin Özdemir yapay zeka ile yeşilçam günlerine selam veriyor…

Tekli çalışmanın kapak tasarımında Hale Utangaç imzası bulunurken, klip yönetmenliğini ise Hakan Utangaç üstleniyor. Klip, yapay zeka aracılığı ile yapıldı. Sezen Cin Özdemir, eşiyle sonbaharda tanışıp yine bir sonbaharda evlendiği için kendi hikayesini yeşilçam günlerine götürüyor. Yeşilçam dönemine selam veren klipte hem romantik hikâyesi hem de görsel anlatımı ile izleyiciye unutulmaz bir deneyim sunuyor.

Evlilik yıldönümümüzde eşime hediye ettim.

Sezen Cin Özdemir, bu projeyi eşi Sezgin Özdemir’e hediye ederken duygularını şu şekilde ifade ediyor: ”Seninle Bir Sonbahar”, çoğumuzun gönlünde yer etmiş romantik bir eser. Ozan Tügen ile şarkı seçimi yaparken hem romantik hem de dinamik bir parça arıyorduk; “Seninle Bir Sonbahar” tam da aradığımız şarkı oldu. Klip sürecinde ise, eşimle bir sonbahar mevsiminde tanışıp evlendiğimiz için, Hakan Utangaç bizi Yeşilçam’ın o sıcak romantizmine, aynı zamanda enerjisi yüksek bir anlatımla götürdü. Hatta şarkının klibini evlilik yıldönümümüzde eşime hediye ettim. Bu yüzden benim için çok özel bir çalışma oldu.”

Sezen Cin Özdemir’in “Seninle Bir Sonbahar” isimli şarkısı, 21 Kasım Cuma 2025 tarihinde Monoplay etiketiyle tüm dijital platformlarda yayımlandı.

Profesyonel kariyerini uluslararası bir firmada sürdüren Özdemir, aynı zamanda Üsküdar Musiki Cemiyeti’nde koro şefi, solist, eğitmen ve yönetim kurulu üyeliği görevlerini yürütüyor. 2021’de mini EP’si “Kızıl Gonca” ve aynı yıl çıkardığı single “Ah Dolunay”, 2022’de ise “Affetmem Asla Seni” adlı şarkıyı üç farklı versiyonla yayımlayan sanatçı, üç yıl aradan sonra 2025’te “Seninle Bir Sonbahar” ile müzikal yolculuğunu sürdürüyor.

Sezen Cin Özdemir’den Güçlü Yorumuyla Yeni Single: Seninle Bir Sonbahar yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

KÜRESEL alanda 2025-2026 mali yılın ikinci çeyreğine ait finansal rakamlarını açıklayan Lenovo, rekor bir performans sergiledi. Tüm iş gruplarında çift haneli büyüme kaydeden Lenovo, yapay zeka odaklı gelir payını bir yıl içinde %30 artırdı. Yapay zeka sunucuları, PC’ler, akıllı telefonlar ve yapay zeka hizmetleri bu büyümenin lokomotifi oldu. Intelligent Devices Group (IDG), bu stratejinin merkezinde yer aldı. Lenovo’nun IDG geliri yıllık bazda %12 artışla 15,1 milyar ABD dolarına çıktı. Küresel PC pazar payı %25,6 ile tüm zamanların en yüksek seviyesine ulaştı. Yapay zeka PC satışlarının payı ise %33’e yükselerek, cihazlardan elde edilen gelir payı 17 puan arttı ve  %36’ya yükseldi. Böylelikle Lenovo, Windows AI PC segmentinde dünya lideri konumuna geldi. Motorola akıllı telefonların satışında da rekor adetlere ulaşıldı. 

Kişisel ve kurumsal yapay zekâda yeni dönem

Lenovo’nun başarısı hakkında konuşan Lenovo Başkanı ve CEO’su Yuanqing Yang, “Yapay zekânın ilerleme sürecini hızlandırırken, bireysel ve kurumsal AI çözümlerinde önemli ilerlemeler kaydettik. Global ve lokal modelimiz sayesinde belirsizliklere rağmen büyümeye devam ederken, hibrit yapay zekânın sunduğu büyük fırsatları da hızla değerlendiriyoruz. Hedefimiz hem bireyler hem de kurumlar için yapay zekâyı gerçekten kişisel ve erişilebilir kılmak” dedi.

Lenovo Türkiye, pazar liderliğini korudu

Global arenadaki büyümenin yanı sıra Lenovo, Türkiye’de de güçlü bir performans sergiledi. IDC verilerine göre Lenovo Türkiye, 2025-2026 mali yılının ikinci çeyreğinde toplam PC pazarında %25,8 pay ile Türkiye’nin lider PC markası oldu. Tüketici segmentinde %19,9, KOBİ segmentinde %33,1 ve kurumsal büyük ölçekli işletmeler ile kamu segmentinde %43,9 pazar payı ile tüm ana kategorilerde birinciliğini pekiştirdi.

Ülkemizin dijitalleşme yolculuğunu desteklemeyi sürdüreceğiz

Lenovo Türkiye kurumsal ve bireysel pazarda istikrarlı büyümesini sürdürürken, AI PC dönüşümünde de ülkenin en güçlü oyuncularından biri olan konumunu daha da sağlamlaştırdı. Bu doğrultuda Lenovo Türkiye Genel Müdürü Emre Hantaloğlu “Yılının ikinci çeyreği, Lenovo Türkiye olarak pazarın geneline ve yapay zekâ odaklı dönüşüme öncülük ettiğimiz güçlü bir dönem oldu. IDC sonuçlarına göre toplam PC pazarında %25,8 payla liderliğimizi pekiştirmemiz; tüketici segmentinden KOBİ’ye, büyük ölçekli işletmelerden kamuya kadar tüm kategorilerde birinci sıraya yerleşmemiz bizim için büyük bir gurur kaynağı. Bu başarı, yalnızca ürün portföyümüzün gücünü değil, aynı zamanda müşterilerimize sunduğumuz güveni, hizmet kalitesini ve Türkiye ekibimizin istikrarlı performansını yansıtıyor. Yapay zekânın iş ve günlük yaşamın merkezine hızla yerleştiği bu dönemde Lenovo olarak vizyonumuz çok daha büyük: AI’yı herkes için erişilebilir ve kişisel hâle getirmek. AI PC’ler, hibrit altyapı çözümleri ve kurumsal yapay zekâ uygulamalarımızla Türkiye’de bu dönüşümün gerçek anlamda yaşanmasını sağlayan marka olmaktan büyük memnuniyet duyuyoruz. Önümüzdeki dönemde de müşterilerimizin rekabet gücünü artıran, ülkemizin dijitalleşme yolculuğunu destekleyen yatırımlara ve yeniliklere hız kesmeden devam edeceğiz” diye belirtti. 

Veri tabanlı iş modellerini güçlendiren Enterprise yapay zeka atılımı

Lenovo, kurumların sahip olduğu veri varlıklarını somut iş değerine dönüştürmeyi amaçlayan Enterprise AI vizyonunu hızla genişletiyor. Bulut tabanlı yapay zekâ eğitiminden şirket içi ve uç nokta çıkarımlarına doğru yaşanan dönüşüm, kurumların daha hızlı, daha güvenli ve kendilerine özel yapay zekâ uygulamalarına erişmesini sağlıyor. Bu yaklaşım, hibrit yapay zekânın sunduğu esneklikle birleşerek hem büyük işletmeler hem de KOBİ’ler için güçlü bir dönüşüm alanı oluşturuyor.Bu çerçevede Infrastructure Solutions Group (ISG), güçlü CSP ve KOBİ stratejisinin etkisiyle ikinci çeyreği dikkat çekici bir performansla tamamladı. Gelirlerini yıllık bazda %24 artırarak 4,1 milyar ABD dolarına çıkaran ISG, bulut servis sağlayıcıları iş biriminde tarihinin en yüksek ikinci çeyrek gelirine ulaştı. Yapay zekâ altyapı çözümleri çift haneli yüksek bir büyüme kaydederken, sıvı soğutma teknolojilerinden elde edilen gelir %154 artışla önemli bir ivme yarattı. 

Solutions & Services Group (SSG) ise, Lenovo Hybrid AI Advantage yaklaşımının gücüyle kurumlara uçtan uca hizmet sunmaya ikinci çeyrekte de devam etti. Yıllık bazda %18 artışla 2,6 milyar ABD dolarına ulaşan gelirleri, operasyonel marjın %22’nin üzerine çıkmasıyla desteklendi. Destek hizmetlerinde çift haneli büyüme kaydeden SSG, yönetilen hizmetler ile proje ve çözüm odaklı işlerin toplam gelir içindeki payını %60’a yaklaştırarak hibrit yapay zekâ ekosisteminin değerini net biçimde ortaya koydu.

Lenovo, yapay zeka büyüme ile 20,5 milyar dolar gelir ve rekor kâra ulaştı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Bu başar, tarım-gıda ekosistemi için düzenlenen en büyük B2B fuarlardan biri olan TUTTOFOOD’un üreticileri, dağıtım kanallarını ve küresel pazarları bir araya getiren stratejik bir ticaret platformu olarak konumunu daha da pekiştiriyor. Fuarın uluslararası etkisi, organizatör Fiere di Parma’nın Koelnmesse ile kurduğu küresel iş birliği sayesinde daha da güçleniyor. Anuga ile dönüşümlü ilerleyen bu yapı, TUTTOFOOD’un global ticaret ekosistemindeki rolünü genişletirken uluslararası pazarlarla kurulan köprüleri de sağlamlaştırıyor.

2026’daki güçlü büyüme beklentisi, katılımcıların yüzde 80’inin şimdiden yerini almış olmasından ve uluslararası katılımcı oranının yüzde 30’a ulaşmasından besleniyor. Bu tablo, TUTTOFOOD’u yalnızca Avrupa’nın değil, küresel gıda ticaretinin de en stratejik buluşma noktalarından biri haline getiriyor.

Fiere di Parma CEO’su Antonio Cellie “TUTTOFOOD’un ikinci kez düzenlenecek yeni döneminde şimdiden ortaya çıkan güçlü sonuçlar, Milano’nun inovasyon ve bağlantı kültürünü yansıtan dinamizmini ve uluslararası çekim gücünü açıkça ortaya koyuyor. Bu başarı, aynı zamanda stratejik ve bütüncül iş birliklerinin fuarcılık dünyasında nasıl çarpan etkisi yarattığının da somut bir göstergesi. ITA – Italian Trade Agency ile yürüttüğümüz ve dünyanın önde gelen alıcılarını Milano’ya çeken iş birliğimiz, TUTTOFOOD’un en kritik yapı taşlarından birini oluşturuyor. Bununla birlikte, TUTTOFOOD ile dönüşümlü bir takvimde ilerleyen Köln’deki Anuga’nın organizatörü Koelnmesse ile kurduğumuz ortaklık da fuarın küresel niteliğini daha da güçlendiriyor. Bu dönüşümlü yapı, çok yakında küresel gıda sektörü liderleri için temel bir referans noktası haline gelerek uluslararası fuarcılığa benzersiz bir model kazandıracak. Milano ve Köln gibi güçlü fuar geleneğine sahip yenilikçi iki Avrupa şehrini birbirine bağlayan bu platform, sektörün geleceğini şekillendiren stratejik bir merkez niteliği taşıyor. Parma’da çift yıllarda düzenlenen ve Coğrafi İşaretli ürünlerin eşsiz değerini kutlayan Cibus’un da bu ekosisteme dahil olmasıyla birlikte, ortaya uluslararası gıda sektöründe adeta kapsamlı bir ‘küresel gıda galaksisi’ çıkıyor.”

Türkiye’den Gelen Güçlü İlgi 

Fuarın açılmasına altı ay kala; Türkiye, İspanya, Polonya, Yunanistan ve Fransa’nın da aralarında bulunduğu 34 ülkeden gelen erken katılım teyitleri, TUTTOFOOD 2026’nın sunduğu iş fırsatlarının büyüklüğünü şimdiden gözler önüne seriyor. Türkiye’den SIMEXPO’nun katılım kararı ise Türk gıda sektörünün uluslararası görünürlüğünü artırma yönündeki isteğini yansıtıyor.

3.000’in Üzerinde Üst Düzey Alıcı Milano’da Buluşacak

ITA – Italian Trade Agency iş birliğiyle yürütülen Alım Heyeti Programı, 2026 fuarıyla bugüne kadarki en kapsamlı yapısına ulaşacak. Program kapsamında ulusal ve uluslararası pazarlardan 3.000’i aşkın üst düzey profesyonel özenle seçilerek bir araya getirilecek; yüksek nitelikli, odaklı ve verimli iş eşleşmeleri sağlanacak.

Program, İtalya’nın önde gelen perakende zincirlerini, süpermarketleri, cash & carry işletmelerini, indirim pazarlarını, organize perakende gruplarını ve ticari yemek hizmeti sağlayıcılarını kapsarken; Avrupa, Orta Doğu, Kuzey ve Güney Amerika, ASEAN bölgesi, Çin, Japonya, Tayvan ve Güney Kore’den önemli alıcıların da katılması bekleniyor. Okyanusya, Güney Afrika ve Orta Asya’dan profesyonellerin de sürece dahil olmasıyla uluslararası çeşitlilik daha da genişleyecek.

2026’da özellikle foodservice profesyonelleri ile zincir restoran ve otel gruplarının karar vericilerinin daha güçlü bir şekilde temsil edilmesi öngörülüyor. On-board catering segmentinin geliştirilmesi ise sektörler arası yeni iş bağlantılarını tetikleyerek TUTTOFOOD’un küresel gıda endüstrisindeki konumunu pekiştirecek.

Daha Erişilebilir ve Kullanıcı Dostu Fuar Yerleşimi

TUTTOFOOD 2026, ziyaretçilerin fuar deneyimini kolaylaştırmak ve ürün keşfini daha akıcı hale getirmek amacıyla yenilenen, kompakt ve kullanıcı dostu bir yerleşim planı sunacak. 2025’e kıyasla yüzde 15 büyüyerek 90.000 m²’ye ulaşan net sergi alanı, 10 pavyona yayılacak. Türk ve uluslararası katılımcıların aynı alanlarda konumlandırılması, pazarlar arası etkileşimin daha güçlü bir şekilde ilerlemesini sağlayacak.

Paketli gıda merkezi, iki çok katlı pavyonda süt ürünleri, şarküteri, dondurulmuş gıdalar, deniz ürünleri, protein kategorileri ve geniş market/kuru gıda hattının entegre bir akışla sergileneceği şekilde yapılandırılacak. Fuar aynı zamanda küresel tüketici trendlerini takip eden, çoğu henüz keşfedilmemiş tarım-gıda segmentlerine de alan açarak yenilikçi bir perspektif oluşturacak.

Meyve ve sebze kategorisindeki küresel yenilikleri bir araya getiren Tutto Fruit & Veg alanı; dördüncü ve beşinci nesil ürünlerden egzotik çeşitlere, işlenmiş ürünlerden berrylere kadar geniş bir yelpazeyi kapsayacak şekilde yeniden tasarlandı.

2026’nın en önemli yeniliklerinden biri, hızla büyüyen organik pazarına ayrılan “TuttoBio by Natexpo” alanı olacak. Fiere di Parma ile Natexpo’nun organizatörü SPAS iş birliğiyle geliştirilen bu uluslararası organik pavilyon; Avrupa ve diğer bölgelerden sertifikalı üreticileri, yenilikçi girişimleri ve sektör profesyonellerini tek çatı altında buluşturacak.

Unlu mamullerden atıştırmalıklara, şekerlemeden kahveye uzanan tematik bölümler ise küresel paketli gıda sektörünün çeşitliliğini ve dinamizmini güçlendiren alanlar olarak deneyimi tamamlayacak. Ziyaretçi yönlendirmesini kolaylaştıran yeni yerleşim planı, ürün keşfini daha verimli ve etkileşimli bir hale getirecek.

Tarım ve gıda fuarı TUTTOFOOD 2026, 100 Binden Fazla Ziyaretçiyi Milano’da Ağırlamaya Hazırlanıyor yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.