Belirli koşulların yerine getirilmesi hâlinde 17.000 TL’ye varan ek nakit promosyondan, 29 Haziran-31 Temmuz 2026 tarihleri arasında emekli maaşını üç yıl boyunca ING’den alma taahhüdü veren yeni müşteriler faydalanabiliyor. Emekli maaşını ING’den almaya başlayanların bir aylık toplam gelir tutarına göre sunulan ek koşulsuz nakit promosyon tutarları ise şöyle belirleniyor: Aylık geliri 10.000 TL’ye kadar olan emekliler 6.250 TL, 10.000 TL–15.000 TL arasında olanlar 10.000 TL, 15.000 TL–20.000 TL arasında olanlar 12.500 TL, 20.000 TL ve üzeri olanlar ise 15.000 TL ek koşulsuz nakit promosyon almaya hak kazanıyor.

Emeklilere ve yeni ING’lilere özel ek avantajları

Emekli maaşını ilk defa ING’ye taşıyanlar maaş tutarına bağlı olarak 15.000 TL’ye varan koşulsuz nakit promosyonun yanı sıra; ING Turuncu Hesap’a 100.000 TL ve üzeri bakiye getirilmesi durumunda 3.500 TL ek promosyon;
  75.000 TL ihtiyaç kredisi kullanılması hâlinde, 3.500 TL ek promosyon kazanabiliyor. Emekliler, vadesiz hesaplarına bağlı verecekleri otomatik fatura talimatlarıyla da toplamda 4.000 TL’ye varan ek nakit promosyon elde edebiliyor. Üstelik, maaşını ING’den almaya başlayan emekliler, maaş aldıkları aydan itibaren art arda sekiz ay içinde ING banka kartı ile yapacakları toplam 5.000 TL’lik harcama karşılığında 500 TL nakit iade kazanarak 4.000 TL tutarında ek nakit promosyon almaya hak kazanıyor. Ayrıca ING Mobil üzerinden ING’li olan yeni müşteriler, 2.000 TL ek nakit promosyondan yararlanabiliyor. Ek nakit promosyon koşullarına ilişkin detaylı bilgiye ING Türkiye’nin internet sitesi üzerinden ulaşılabiliyor.

Emekli maaşı taşıma işlemleri ING Mobil ile kolaylaşıyor

ING Mobil’de yer alan SGK Emekli İşlemleri menüsü sayesinde emekliler, maaş taşıma işlemlerini zahmetsizce gerçekleştirebiliyor ve promosyon süreçlerini hızlı bir şekilde yönetebiliyor. Emekliler, ING Mobil üzerinden, e-Devlet Kapısı aracılığıyla, ING Telefon Bankacılığıyla veya ING şubelerini ziyaret ederek emekli maaşlarını kolayca ING’ye taşıyabiliyor. ING Türkiye ayrıca, masrafsız ve zahmetsiz bankacılık anlayışıyla tüm müşterilerine ING Mobil’den EFT, havale ve FAST işlemlerini ücretsiz sağlarken; ING Dijital Kredi Kartı ve ING Light Kredi Kartı’nı aidatsız, ING Bonus Kredi Kartı’nı ise aylık 5.000 TL harcama koşuluyla ücretsiz olarak sunuyor.v

ING’den emeklilere 32.000 TL’ye varan yüksek nakit promosyon fırsatı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

Birlik ve Beraberlik Vurgusu 
Bu yıl da geleneği sürdürdüklerini vurgulayan Başkan İbrahim Sandıkçı, “Canik’imiz için tüm ekip arkadaşlarımızla gayretle çalışmaya devam ediyoruz. Hemşehrilerimize daha etkin bir şekilde hizmet sunmak adına yeni projeleri hayata geçiriyoruz. Bu yıl da tüm ekip arkadaşlarımızın bayram ikramiyesi ödemelerini tamamladık. İlçemiz için gece gündüz demeden çalışan tüm ekip arkadaşlarımızın hesaplarına, 5 bin Türk lirası Kurban Bayramı ikramiyelerini yatırdık. Ekip arkadaşlarımızla birlik ve beraberlik içerisinde çalışmaya devam ederek Canik’imizin değerine değer katan yatırımları hizmete sunmayı sürdüreceğiz. Tüm kıymetli ekip arkadaşlarımın ve değerli ailelerinin mübarek Kurban Bayramı’nı tebrik ediyor, sağlık ve huzur içerisinde bir bayram geçirmelerini temenni ediyorum. Kurban Bayramımız mübarek olsun” şeklinde konuştu.

Canik Belediyesi’nden Tüm Personele 5.000 TL Bayram İkramiyesi yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.

“Geleceğin mesleği ustalık, teknolojiyle gelişen bir uzmanlık alanı”

Meslek eğitimleri projesi ile ilgili değerlendirmelerde bulunan Omega Grup Yönetim Kurulu Başkanı Öner Çelebi, teknik mesleklerin ve teknik ustalığın geleceğin üretim gücü açısından kritik bir rol üstlendiğini belirterek “Mesleki eğitimleri ve bu alandaki akademi-sanayi buluşmalarını, sektörün geleceğine yapılan stratejik bir yatırım olarak görüyoruz. Özellikle iklimlendirme-soğutma, mekanik bakım onarım ve kazan bakımları alanında eğitimli personel bulmak sektör açısından önemli bir ihtiyaç olarak öne çıkıyor. Biz de gençlerin bu alanlara yönelmesini destekleyen çalışmalarımızla, ustalığı çağın ihtiyaçlarına uygun yetkinliklerle güçlendirmeyi hedefliyoruz. Öğrencileri teknik alanlarla buluşturan eğitimler, kariyer günleri, sanayi gezileri ve staj olanaklarıyla gençlere bu alandaki ihtiyacı anlatıyor, bu mesleklere de ilgi duymasını hedefliyoruz. Geliştirdiğimiz modelin farklı şehirlerdeki eğitim kurumlarına ilham vererek, Türkiye genelinde nitelikli teknik insan kaynağının yetişmesine katkı sağlayacağına inanıyoruz.” dedi. 

Eğitimden istihdama uzanan kapsamlı bir model

Omega Grup gerçekleştirdiği kariyer günleri, bilinçlendirme eğitimleri, sanayi gezileri ve meslek erbaplarıyla buluşmalarla öğrencilerin teknik alanlarda bilgisini ve farkındalığını artırıyor. Bu çalışmalar kapsamında gençler, staj ve saha deneyimi kazanarak iş hayatına daha hazırlıklı bir şekilde adım atıyor.

Grup, meslek eğitimleri için 6 yükseköğretim kurumu ve 5 meslek lisesi olmak üzere toplam 11 eğitim kurumu ile yaptığı protokollerle çalışmalarını yürütüyor. Proje dahilinde öğrencilere staj ve istihdam olanakları da sunan Omega Grup, akademisyen ve teknik öğreticiler için de referans alınan bir yapı haline geldi.

Hedef, Türkiye genelinde rol model olacak bir eğitim ekosistemi oluşturmak

Omega Grup, yeni okullar ve sivil toplum kuruluşlarıyla iş birliklerini artırarak geliştirdiği modeli daha geniş bir yapıya taşımayı planlıyor. Meslek odaları ve çeşitli sivil toplum kuruluşlarıyla protokol kapsamında yürütülen çalışmalar devam ederken, yeni kurumlarla temaslar da sürüyor. Şirket, bu modeli yeni etkinliklerle daha cazip ve sürdürülebilir hale getirerek sektörde rol model olmayı amaçlıyor.

Omega Akademi kapsamında planlanan canlı yayınlar, eğitim videoları ve uzman buluşmaları teknik bilinçlendirme ve mesleki özendirme konularına odaklanacak. Uzun vadede bu platformun eğitim kurumlarıyla bütünleşen bir teknik eğitim üssüne dönüşmesi hedefleniyor.

Omega Grup eğitimleri son 4 ayda 2.000’e yakın öğrenciye ulaştı yazısı ilk önce En Gazete üzerinde ortaya çıktı.